知识点解读：社会群体的类型

1、知识点解读：社会群体的类型1初级群体（primary group）和次级群体（secondary group） 初级群体，是指人际关系亲密的社会群体。也称首属群体、直接群体或基本群体。这一概念最早由美国社会学家库利提出，他对这一概念的解释是：初级群体是指具有亲密的、面对面交往与合作特征的群体。这种群体之所以是初级的，最主要是因为它在形成个体的社会性和思想观念（"社会化”）等方面发挥着初始作用。库利初级群体概念主要包括家庭、邻里和儿童游戏伙伴，强调它们在早期社会化过程中的重要作用，把它们看作是"人性的养育所”。后来的社会学家将这一概念扩大到一切人

2、际关系亲密的群体。从人类历史发展的过程来看，初级群体被认为是最早出现的群体类型，包括原始人群、氏族公社时期的氏族家庭、部落等。而就个体生命的发育成长过程而言，家庭、邻里、儿童游戏伙伴都是幼儿最早加入并在其中活动最多的群体形式。次级群体，亦称"次属群体”，是指那些规模较大、由彼此间情感联系较少的多数人组成，有严密的正式结构，成员间保持着稳定的间接接触的群体。与初级群体相比，次级群体的成员间情感接触也不紧密，成员间的联系不受直接交往或地理位置的限制。次级群体通常有正式的管理系统、等级制度和正式的规范。它的建构，不是基于成员间的情感和人际关系，而是基于共同目标。政党、军队、企业、学校等都是

3、次级群体。2内群体（in-group）和外群体 （out-group） 内群体。是指一个人经常参与的，或在其间生活、或在其间工作、或在其间进行其他活动的群体。内群体又称我们群体，简称我群。外群体。是相对于内群体而言的，泛指内群体以外的所有群体。外群体又称他们群体，简称他群。内群体和外群体之分是依照人们的群体归属感对社会群体所作的一种划分。这种归属是一种主观尺度。内外有别的观念内化在群体成员的心里，有时会通过外在的形式加以突出和强调。制服就是一个例子。各类集体项目的体育比赛中，每队的队员都身着统一的队服，一方面防止比赛时自摆乌龙，另一方面通过这种区分加强了队员内部的认同。社会

4、学家们使用内群体和外群体概念时，主要用来分析个人对于内群体的肯定和忠诚、对于外群体的排斥和疏远的态度。外群体之分是基于一种主观的归属感，如果成员的个人主观归属感消失，那么就意味着该成员从内群体退出。反之，外群体的成员也能变成内群体成员。内群体和外群体的界限不是一成不变的，随着个人的加入或退出，外群体和内群体不时发生相互转换的现象。特别是现代社会，随着社会的发展，社会成员活动范围不断扩大，参与的内群体的数量也在增加。内群体的性质不再局限于血缘的联系或地域的联系，而逐步扩展到工作、社交、文化娱乐和体育运动各个领域，从而形成业缘、社交、文体等多种类型的内群体。3所属群体和参照群体 所属群体

5、，即我们身为其中一员，实际参加的群体。参照群体。参照群体按照美国社会学家罗伯逊的说法，"是这样一种群体-人们可能实际上并不是它的成员，却感到自己'属于'它，是人们在对自己和自己的行为进行估价时所参照的群体。”因此，参照群体是成员心理上的归属，对个人的行为和态度具有重大的影响。参照群体具有对照比较功能和价值规范功能，我们的自我估价会受到选择的参照群体的重要影响。群体成员往往将参照群体的状况与自己对照和比较，进而评价自己的地位、品格、智力及受欢迎程度，或是将对照群体的规范视为自己的行为标准，努力培养与参照群体一致的价值观念和态度。因此，参照群体是个人社会化过程中一个重要的

6、因素。小康之家的生活与资产万贯的豪门比可能相形见绌，但若以之与还不能解决温饱的贫困家庭来参照，还是令人满意的。正在准备参加研究生入学考试的人可能会选择研究生的标准对自己进行评估，而不会选择周围的同伴。4正式群体(formal group)和非正式群体(informal group) 正式群体和非正式群体的区别在于群体的组织化程度。正式群体，就是人们根据特定的组织目标或组织原则而建立起来的群体，群体成员的地位与角色都有严格的规定。即在正式群体中，成员个人行为与群体目标一致，如军队、政党等。非正式群体。也称"子”群体，相对正式群体而言，它是指那些没有正式组织

7、形式、结构较为松散，或者虽有正式组织形式但属临时性，人员流动性强，或因多种需要自发形成的群体，比如临时组成的登山队、互助组等。正式群体和非正式群体在组织程度、群体目标、控制手段、满足需要等方面都有很大的不同。在组织程度方面，非正式群体较低，而正式群体较高；在群体目标方面，非正式群体是不明确的，是泛目标，而正式群体是明确而专一的；在控制手段方面，非正式群体依靠的道德、习俗的力量，而正式群体则主要是依靠纪律、制度的力量；非正式群体能满足人们多方面的需要，而正式群体则只能满足人们的部分需要。任何一个正式群体内，一般都会存在非正式群体。非正式群体的存在可以弥补正式群体中成员未得到满足的需求。如果非正式群体的价值取向与正式群体的目标不冲突，那么其存在对正式群体目标的实现是有积极意义的。反之，就会有阻碍甚至是破坏作用。办公室工作群体内部，常常会出现饭友、周末玩伴等一些非正式群体