下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、换股解套的原则有哪些换股是风险较大的解套手法, 一旦操作失误的话, 就会赔了夫人又折兵。所以, 投资者在换股时要非常慎重,在实际应用中要掌握换 股的规律。下面 来告诉大家换股解套的原则有哪些:换股的含义换股并购。即并购公司将目标的股权按一定比例换成本公司的股 权,目标公司被终止,或成为并购公司的子公司,视具体情况可分为 增资换股、库存股换股、母子公司交叉换股等。换股并购对于目标公 司股东而言,可以推迟收益时间,达到合理避税或延迟交税的目标, 亦可分享并购公司价值增值的好处。换股解套的原则有哪些一、留小换大。小盘股因重组成本低等原因容易被更多的庄家选 中控盘,导致小盘股股性较活,走势常常强于大盘
2、。所以,小盘股是 跑赢大势和换取手中滞涨股的首选品种。二、留低换高。低价股很容易被市场忽视,投资价值往往被市场 低估,低价股由于绝对价位较低,进一步下跌的空间较有限,风险较 小。如果是从高位深跌下来的低价股,因为离上档密集套牢区较远, 具有一定的上涨潜力。 而高价股本身的价格就意味着高风险, 导致高 价股面临较大的调整压力。 所以,换股时要换出高价股, 留下低价股。三、留新换老。 新股、次新股由于未经过扩容, 一般流通盘偏小,很容易被主力控盘。上市时间不长、没有被疯炒过的次新股,上档套牢盘较轻,加上次新股刚刚上市,募集了大量现金,经常会出现新的 利润增长点。这些因素都很容易激起主流资金的炒作热
3、情。四、留强换弱。弱势股的特征是如果大盘下调,弱势股就会随着 大盘回落,跌幅往往会超过大盘 ;如果大盘反弹,弱势股即使跟随大 盘反弹,其力度也比大盘弱。所以,投资者一旦发现自己手中持有的 是弱势股,无论是被套还是获利,都要及时清仓,另选强势股。这样 才能有效保证资金的利用率。五、留下有庄股,换出无庄股。有庄股是指有主力介入的股票, 介入的主力凭借雄厚的资金, 往往不理会大盘的起落, 不断地推高股 价,股价呈现出强者恒强的走势。无庄股由于缺乏主力资金的关照, 大多是一些小散户在里面苦苦地支撑, 如果持有这种股票, 只能和其 他散户一起苦撑了。六、留下新庄股,换出老庄股。因为老庄股不论以前是否有过
4、巨 幅拉升,不论是否有获利的时间及空间, 只要在长期的时间和成本的 压制下,老庄股往往会考虑如何择路而逃,所以,老庄股的上升空间 和上升力度都值得怀疑。 新庄股指的是主力介入时间没有超过 1 年的 个股,由于新资金刚刚介入,其爆发力往往会超过老庄股。七、留下底部放量股,换出底部无量股。要换入能上涨的、涨得 快的股票, 凡是在底部放量的股票, 跟随大盘起伏时往往会弱于大盘 整体走势, 即使将来被庄家选中, 主力在临建仓前也会把它打下去吸 筹。如果庄家的股票在底部不放量, 只能说明主力早已吸了一肚子货, 正在想着怎么派发,将来的上升空间可想而知。所以,换股时要尽量 关注底部放量股。八、留下主流板块个股,换出冷门股。有些冷门股,每天仅在几 分钱上下波动,全天成交稀少,如果手中有这种个股,应该及早把它 抛出,换入现在属于主流板块但涨幅还不大的个股。九、留下有潜在题材股,换出题材明朗股。市场中经常会传说一 些朦胧的题材,至于是否真实并不重要, 只要能得到投资大众的认同, 股价常常会
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年广州番禺职业技术学院单招职业技能考试题库附答案
- 2026年教育心理学题库及完整答案1套
- 2026年四川应用技术职业学院单招职业适应性测试题库附答案
- 2026年江苏医药职业学院单招职业倾向性测试模拟测试卷及答案1套
- 2026年心理下载考试题库及完整答案一套
- 2026西藏山南招录扎囊县政府专职消防员6人笔试备考试题及答案解析
- 2026甘肃省武威市古浪县直滩镇卫生院招聘乡村医生2人笔试备考题库及答案解析
- 2026广东佛山市禅城区祖庙街道公有企业招聘2人笔试备考题库及答案解析
- 2026赣州市皮肤病医院招聘劳务派遣职工2人笔试备考试题及答案解析
- 2025广东广州新龙镇招聘农村集体出纳(文员)1人(公共基础知识)综合能力测试题附答案
- 2026年上饶职业技术学院高职单招职业适应性测试备考试题带答案解析
- 四川省德阳市2024-2025学年高一上学期语文期末检测试卷(含答案)
- 老年血液透析患者的日常护理要点
- 广东省广州市天河区2024-2025学年七年级上学期期末考试语文试题(含答案)
- 11340《古代小说戏曲专题》国家开放大学期末考试题库
- 签定面条协议书
- 江苏省淮安市淮阴区事业单位考试试题2025年附答案
- 2025年度质量管理部工作总结与2026年度规划
- 对口升学考试综合模拟试卷(第七版) 文化课综合模拟试卷 参考答案
- 2025安徽省交通控股集团有限公司六安中心招聘收费协管员24人考试笔试参考题库附答案解析
- 2025年党章测试题及答案详解
评论
0/150
提交评论