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管理员工考核表姓名:部门:岗位:考评日期:C 工作成绩达到预期目标或计划要求。14121086D 工作总结汇报准确真实。141210861通过以上各项的评分,该员工的综合得分是: 分2你认为该员工应处于的等级是:(选择其一) A B C DA:240分以上; B:240200 分; C:200160分; D:160分以下 3考核者意见考核者签字: 日期: 年月日注:以下部分为行政人事部及总经理填写。人事部评定:1 评语: 2 依据本次考核,特决定该员工: 转正:在 任职 升职至 任 续签劳动合同 自 _年月_日至年月_日 降职为 提薪/降薪为 辞退 其它 经理签字: 日期: 年 月日总经理最终核准: 总经理签字: 日期: _年月日
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