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文档简介

1、精选优质文档-倾情为你奉上二附院2017年度工会工作总结 2017年在学校工会和医院党政领导下,通过医院各科室的大力支持以及本人的积极努力,2017年度的二附院分工会工作基本顺利完成,现将一年来的工作进行总结如下:1、 进一步完善了工会组织架构根据医院党支部的划分,成立相应的工会组织,即每个党支部推选一名工会小组长,共设立了5名小组长,各小组长在每次活动中分工负责,支部书记协同管理,工会组织架构逐步成熟。2、 履行工会参与医院民主管理与监督职能 1、医院食堂餐饮质量一直是职工反映比较普遍和集中的问题,医院工会联合医院总务科、预防保健科、审计监察科,临床科室职工代表等人对食堂进行不定期检查,主要

2、涉及方面有:从业人员资格证、食材进货渠道和有关证件、食材储存与保管、食品加工、食具及环境卫生等方面。每次将检查的结果在医院微信平台、院周会、食堂公示等场所进行公开,并督促其整改情况。食堂餐饮质量和卫生明显好转,受到了广大职工的一直好评。2、积极参与医院大型或大批设备、物资进院的验收工作以及报损物资的验损工作,为保障医院的经济利益起到了监督职能。3、今年3月份召开了医院职代会,共收到17条提案,已落实9条,待落实8条(有些是医院目前条件上不允许,有些是职工提案内容欠合理)。三、积极完成落实校工会布置的各项工作任务 1、积极参与校工会组织的慈善一日捐活动。二附院工会会员参与捐款人数共359人,捐款

3、合计:15586.8元。 2、积极参与消费扶贫工作,参与农产品消费扶贫共计96人,金额6494元,参与活禽购买共计13人(尚未到货,未统计费用)。四、积极组织参加全校群众性活动情况 1、5月份协助党办共同组织80余人的合唱代表队参加学校歌咏大赛。 2、6月16日组织参加学校组织的羽毛球比赛获得团体第二的好成绩。 3、10月26-28日组织参加校运会获得团体总分第二和优秀组织奖的荣誉,总分较上年度增加30分;五、分工会独立开展活动情况; 1、 1月份为了庆祝新院搬迁的首个春节,工会举行了联欢庆典活动,全院各科室共选派了20个形式各样的优秀节目演出,展示了白衣天使的风采,丰富了职工们的文化生活,活

4、跃了节日气氛;2、 7月份还选派1个节目参加了方大集团的纳凉晚会,增进了与友邻单位的睦邻关系;3、 三八妇女节期间,组织开展了跳绳比赛活动,还发放了女职工慰问品,既丰富了女职工职工的业余文化生活,也让女职工们感受到组织的温暖。4、 为配合医院三级甲等医院的创评工作,不断提升医生服务能力和水平,工会联合医务科开展以“中国梦、劳动美”主题的全院医生技能大比武,从10月份至12月初组织全院医生进行技能训练和理论培训,比赛将在12月上旬进行。 5、 12月中旬将开展全员冬季健身系列运动,活动内容有:拔河比赛、绕艾溪湖跑步比赛、太极拳健身活动等,倡导全民健身,提升职工的健身意识,融入到学校“健康江中”的

5、大氛围中;6、 成立了医院兴趣小组:太极拳队、篮球队。太极拳队每周定期进行训练,吸引了不少周边居民和患者一起练习,营造了较好的健身氛围。7、 为倡导职工节约粮食,于6月份开展了食堂就餐光盘行动,经过近3个月的督查,食堂反映光盘行动初见成效,剩余饭菜逐步减少,职工节约粮食、光盘行动蔚然成风。六、工会努力关心职工生活,慰问看望生病住院及困难职工,不断提升职工生活幸福感1、做好职工帮扶工作,增强帮扶实效,做细做实送温暖帮扶工作。每当职工生病住院(含职工直系亲属亡故),工会组织都会及时探望、慰问,今年初到目前,慰问生病住院职工共21人次,慰问亡故职工和直系亲属共2人,走访慰问困难职工1人次。使让他们感

6、受到集体的温暖。 2、今年4月份,为全体会员职工开展了体检活动,通过此次体检,筛查出了较多大病重病及潜在疾病的人员,为职工及时发现健康问题、及时治疗重病大病,提供了很好的机会。3、积极做好职工互助保障工作,为职工办理团体意外伤害险、团体特种重病险和女职工幸福险。其中我院共有3名女职工患妇科癌症,3人获得保险理赔各2.2万元,为生病困难职工送上组织的温暖。4、暑期组织部分副高以上职称的优秀教职工及部分30年以上工龄的职工共计5人参加了学校组织的暑期学术休假和疗休养活动,充分体现医院对人才和职工的关怀和爱护。5、工会分别于5月和11月2次组织大龄青年参加联谊活动,参加人次共计50余人次。分别是与方大特钢公司组织了现场联谊会、与江西怡和药业公司开展了梅岭登山联谊活动,既为医院大龄单身青年搭建交流沟通的平台,也让青年们度过愉快的周末。6、为全院职工发放生日蛋糕券共计400余份,让职工感受到医院大家的温暖。 7、拟在今年春节前为职工发放食用油和年货,为职工过一个欢乐祥和的春节送去温暖。7、 明年工作计划 1、在2017工会工作的基础上继续做好各项工作。2、发挥各工会小组长的积极性和潜能,继续开展组织各类活动,丰富各兴趣小组的活动,充分调动广大职工的积极性,使广大职工积极参与医院的各项活动,不断提高职工的向心力、团队的凝聚

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