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文档简介
1、高品质文档2022年工会劳动保护监督检查工作总结 今年以来,依据厂工会统一部署的以“和谐贵铝,健康职工”为主题“安康杯”竞赛活动方案的总体要求,以及工会劳动爱护监督检查工作条例,为提高公司经济效益,发挥工会在公司生产、经营活动和履行劳动爱护工作中的帮助监督检查作用,切实爱护员工的生命平安和身体健康。 依据公司生产实际状况,本着生产与平安密不行分的关系及企业改革的需要,通过各种平安训练、培育企业平安文化、创新平安理念、突出公司特色。现就一年来开展“安康杯”竞赛活动及劳动爱护监督检查工作状况总结如下; 一、“安康杯”竞赛活动开展状况 1、统一思想,齐抓共管 为了使平安生产宣扬训练工作长久深化地开展
2、,以落实“平安第一,预防为主”方针为动身点和落脚点,进一步提高全公司员工工“居安思危,警钟长鸣”的平安意识,实现平安生产的长治久安的目标,营造人人、事事、时时、到处讲平安、想平安、保平安、要平安的平安文化氛围。依据总厂关于开展以“和谐贵铝,健康职工”为主题的“安康杯”竞赛活动的通知精神,结合公司实际,成立了由行政一把手为组长的“安康杯”竞赛活动领导小组,并制定了相应的实施方案。 2、活动形式多样,以活动捉平安 一是加强平安生产管理,层层签定平安责任书,建立健全了平安互联网。 二是举办了二期平安学问培训及工会劳动爱护监督员培训。 三是开展了开展平安生产职工“金点子”征集活动。共征集5条,已接受2
3、条。 四是组织开展了“查一起事故隐患,提一条整改意见”活动,开展以反违章、自查自纠为主要内容的劳动爱护监督检查活动。 五是结合“百日平安无事故”活动,开展“忆事故、讲教训、反三违、保平安”为主要内容的平安生产座谈会,及平安工作“车间主任每天讲、班组长班班查”活动 六是开展了“我当一天工会劳动爱护监督检查员”活动。使员工对工会劳动爱护监督检查工作有了实质性的熟悉,查隐患,提建议,强化了平安责任意识。 七是将亲情家庭文化、企业文化融入平安生产之中,用喜闻乐见的形式,激发渴望平安生产、家庭平安之情。开展“珍惜生命、杜绝违章、细心操作、落实责任、争创一流”的平安竞赛活动。 八是开展“我与平安生产责任制
4、的差距同企业改革进展的关系”等问题大争论。从“讲政治、保稳定、促进展”的高度,充分熟悉平安生产和劳动爱护工作的重要性。 九是组织开展了“查隐患、杜误操、保平安、促生产”的自查自纠活动,努力做到“四不损害”,形成“人人讲平安、事事讲平安、时时讲平安”的良好平安氛围。 3、围绕“安康杯”竞赛活动,抓好日常工作 一是不定期协作行政进行平安生产检查,切实爱护职工的生命平安和身体健康,为企业生产经营的平稳运行保驾护航。 二是定期向总厂工会上报“安康杯”竞赛季报表,做到了仔细、准时、精确。 三是准时将本单位“安康杯”活动开展状况通过工会视野、-电视台及-报等媒体进行了宣扬报道,共发宣扬报道7条。 四是结合
5、公司实际,创新平安理念,培育企业平安文化营造生命平安平台。 二、工会劳动爱护监督检查工作完成状况 、“源头”维权,抓组织保障体系,建立健全规章制度 1、认清平安生产的严峻形势,增加做好劳动爱护监督检查工作的紧迫性。 2、依据全国总工会颁发的工会劳动爱护监督检查的三个条例,结合本公司实际,先后建立健全了各项规章制度8个。使工会劳动爱护监督检查工作有了指导思想和工作原则,使员工对劳动爱护的要求通过公司工会准时地反映和表达。 、做好劳动爱护工作,爱护员工在生产工作中的身体健康和生命平安,为员工制造一个平安、卫生的良好工作环境 1、班组是企业的细胞,是企业生产的最小单位。公司工会把工作的着眼点放在班组
6、。因为每一项制度、每一项措施最终要落实到班组,落实到每一位员工头上。所以,以班组为重点,制造性地开展工作,成效显著,如设兼职平安员,给予其职责,边工作,边监督,探究出了一条专兼结合防止事故发生的新路子。 3、做好平安监督检查,消退事故隐患。进行平安生产检查是工会履行监督职责的主要手段。通过找问题,查隐患,促整改,帮助企业把平安生产责任制落在实处,最大限度地削减事故的发生。平安检查分为两个层次: 、加强业务学习,不断提高工会劳动爱护监督检查员业务素养及工作力量,从而更好的完成“维权”使命。 1、为了让公司工会劳动爱护监督检查员正确履行其职责、有较开展工会劳动爱护监督检查工作,公司请具有平安学问和阅历的人员对公司工会劳动爱护监督员进行了业务培训。 2、工会开展劳动爱护工作是以“劳动法”、“工会法”以及有关劳动法规为依据的,其角度侧重于维护员工的人身健康权利,监督行政落实有关法律法规。实践表明,这项工作是工会依法维权与促进企业生产的最佳结合点。 3、从公司实际动身,确立工作的落脚点和入手点。引导职工增加劳动爱护意识,提高自我防范力量,走群防群治的路子,协作行政部门最大限度地削减事故的发生。 总之,通过以“和谐贵铝,健康职工”为主题的
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