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文档简介

1、关于工作方案模板合集10篇工作方案 篇1 一、成立搬迁工作领导小组: 总协调: 成员: 职责: 1.组织公司搬迁的全面工作; 2.争论制订公司搬迁的工作方案并组织实施; 3.协调搬迁工作中出现的冲突和问题; 4.领导小组成员要对各自部门的搬迁工作负责。 二、搬迁方式: 雇佣搬家公司进行搬运 三、搬迁的详细工作: 1.预备工作:xxxx年1月29日搬迁前一天 (1)根据平面图布局,初步拿出对公司领导、各部门办公室的安排方案。 (2)组织小组成员到新址进行实际场地考察,确定公司领导、各部门办公室位置(须满意今后部门扩展需求),及分给金控投资公司的办公室位置。 (3)确定公司现有办公家具在新办公地的

2、摆放位置。 (4)确定需购置办公家具的种类、数量及摆放位置,联系固定供应商报价,比选确定供应商后签订购货协议,尽快完成家具购置,并放至新办公地相应位置。 (5)确定搬迁的详细时间,并通知华昌物业、博捷公司(确定其工作人员上门服务时间);与电信协调办公电话移机、宽带开通等事项。 (6)联系搬家公司,商定价格后签订相应协议。 (7)参照平面图对新址的各部门工作点进行统一编号、家具摆设规划、粘贴标识、对新址进行场地和装修爱护等; (8)其他事项:搬迁物件预备(记号笔、封口胶、纸箱、螺丝刀、锤子、钳子、裁纸刀、报纸、泡沫等); 2.搬迁实施:待定 (1)各部门搬迁工作需遵循“独立自主,以本部门搬迁为主

3、”原则; (2)详细搬迁工作: 第一,综合部为领导及各部门发放搬迁包装所需纸箱、标签贴等打包工具。 其次,由各部门负责人负责组织本部门人员对搬迁物品进行打包,并贴上标有部门、姓名、物品名称等标签,同时做好对本部门物品的认领鉴定工作,特殊是重要文件柜肯定要做好认领工作,同时在认领物品、文件柜上贴上标有部门、序号的标签;无部门认领的物品由综合部统一组织搬运。 第三,在搬迁过程中,各部门负责人需组织本部门人员全程跟踪,在装车、运车、卸车、新办公楼梯口以及办公楼内摆放等环节都需组织人员做好跟踪工作。 第四,员工个人重要物品建议由本人自行搬运到新办公大楼。 第五,各部门员工的电脑、打印机等电器,综合部支

4、配统一除尘,并由各部门员工自行打包(主机与显示器分开),综合部协调公司及员工私人车辆进行搬运,然后由博捷公司统一安装。【办公室搬迁工作方案】 第六,搬迁部门将本部门全部物品搬运新办公楼后,要根据事先确定的位置摆放,员工物品需摆放在指定办公位置,并尽快将个人的办公物品和文件资料整理摆放整齐。 第七,公司领导办公室,由综合部分装、打包,对需要拆装的办公家具进行拆卸和爱护性包装,确保相关物品在搬运过程中无损。 (3)搬迁挨次: 搬迁挨次依次为:公司领导、综合部、项目部。 四、搬迁留意事项及要求: 1.搬迁工作原则要求公司全部员工都参加,全部参加搬迁人员要准时到位、仔细负责。 2.各部门提前处理不要的

5、物品,对部门重要文件资料要事先做好整理及归档,电子资料须做好数据备份。全部与公司有关的纸质、电子资料一律不允许丢弃,对于需要销毁的需做好登记, 经部门负责人签字确认后,在风控部监督下统一销毁。 3.搬迁完毕后,各部门的搬迁小组成员负责检查原办公室设施是否完好,是否有应搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,关好门窗、水电,打扫好原办公室卫生,综合部负责通知金融城公司取消全部员工原办公室的门禁权限。 工作方案 篇2 为进一步深化训练人事制度改革,实现学校人事管理的科学化、规范化和制度化,调动老师工作主动性、主动性和制造性,依据新密市教体局岗位竞聘实施看法及我校实际,制定本实施方案。 一、指导思想

6、 坚持“按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理”的原则,根据“民主、公开、竞争、择优”的要求,实现有身份管理向岗位管理、由固定用人向合同用人的转换,调动广阔老师的工作主动性,增加老师队伍活力,促进我校训练教学事业的进展。 二、竞聘条件 1、基本条件 遵守宪法和法律;具有良好的品德; 取得相应岗位的任职资格; 近3年年度考核等次均为合格以上; 适应岗位要求的身体条件。 2、专业技术岗位基本条件 专业技术岗位的基本任职条件根据现行专业技术职务评聘的有关规定执行。其中副高级(分别对应五、六、七3个等级)、中级(分别对应八、九、十3个等级)、初级(分别对应助理十一、十二2个等级和技术员十三级)内部不同

7、等级岗位专业技术人员在竞争同一级别内上一等级的岗位时,须在下一等级岗位上聘满三年或首次岗位等级竞聘时在该岗位上已聘满六年的可挺直竞争同一级别内的最高等级岗位。 3、工勤技能人员竞聘专业技术岗位条件 取得所竞聘岗位相应的专业技术职务任职资格,其中竞聘职业资格准入掌握的专业技术岗位,应取得相应专业技术准入资格; 具有所竞聘专业技术岗位要求的专业学问和工作力量; 在本学校教学一线工作满三年以上,现仍在教学岗位,且进三年年度考核均被确定为合格及以上等次; 工勤技能人员原则上应参与相应层次专业技术岗位最低等级岗位的竞聘。 三、建立岗位竞聘领导小组(人员.略) 工作方案 篇3 一、工作任务 为60岁以上农

8、夫实施健康体检20210人,健康档案建档率100%。 二、实施步骤 (一)宣扬阶段 各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要实行多种不同形式,广泛宣扬建立农夫健康档案的目的与意义,切实做到家喻户晓,人人皆知,引导农夫群众主动参加,主动协作,为农夫健康体检主动营造氛围。 (二)调查阶段 各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要抽调业务技术好、责任心强医务人员组成调查队,分片包干,责任到人,入户调查。调查时要摸清分包村60岁以上农夫的底数,具体填写农夫健康档案中规定的家庭状况和个人状况。同时对60岁以上农夫发放健康体检通知书,在规定时间内到指定的地点进行体检。 (三)体检阶段 各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要成立

9、健康体检中心(科),健康体检内容为物理检查(内、外科)、三大常规(血、尿、粪)、B超(肝胆)、心电图、胸透等五项。其中,胸透可依据体检对象实际状况酌情确定。健康体检方式是农夫持健康体检通知书到指定乡镇卫生院或社区卫生服务中心免费体检。体检程序由实施体检的乡镇卫生院或社区卫生服务中心确定。体检结果于体检结束7日内反馈受检者。 (四)建档阶段 担当农夫健康体检的乡镇卫生院或社区卫生服务中心以户为单位建立健康档案。档案中家庭状况和个人信息由入户调查人员填写;体检结果由体检人员填写。档案完成交管理人员审核,审核无误后,装订成册,分村编号,妥当管理。留意保密,不得泄露个人隐私。 档案建立后,各乡镇卫生院

10、和社区卫生服务中心要进一步加强档案管理,准时开展预防保健服务工作。同时,要建立包村责任医生制度,抽调技术好、责任心强的医护人员作为包村责任医生,每月下乡巡查不少于2天,负责辖区内建档农夫进行预防保健、慢病巡访、健康训练及体检结果反馈工作。 三、工作要求 (一)加强组织领导。市卫生局成立农夫健康体检及建立健康档案工作领导小组,主要负责方案制定、技术指导、工作协调和监督考核等工作。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心成立相应领导组织,并依据工作任务制定实施方案,主动争取地方政府的财政及.企事业资金支持,确保建立农夫健康档案工作的顺当进行。 (二)严把体检质量关。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心是辖区农夫健

11、康体检责任单位,要健全各项制度,配备仪器设备,培训相关人员,遵循操作规范,严格根据规定的体检项目进行体检,切实把好体检质量关。 (三)强化日常服务。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要建立长效服务机制,加强建档后的服务管理工作。对体检查出的疾病,要主动动员患病农夫早诊早治;对年老体弱及患慢病的农夫,要主动做好定期巡访和健康训练工作。通过开展动态追踪服务,逐步实现农夫健康的动态管理。 (四)加强监管与考核。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要落实责任,强化管理,每2个月上报一次工作进度,每半年进行一次自查、自评;市卫生局将加强督查,定期考评,对考核优秀的予以表彰,对考核不合格的赐予通报批判并限期整改。

12、工作方案 篇4 20xx年是深化实行党的.和十八届二中、三中全会精神的重要一年,也是实行党的群众路途和建设“五宜”城区的关键一年。做好西街街道今年的防汛工作,对于维护西街.稳定,保障人民群众的生命财产平安,建设和谐活力西街意义重大。目前汛期来临,为做到有备无患,削减汛期可能带来的损失,顺当完成各项防汛任务,保证辖区居民平安度汛。结合街道实际状况,现制定20xx年防汛工作实施方案: 一、指导思想 根据20xx年城区防汛工作的指导思想:紧紧围绕区委、区政府建设“五宜”城区的总体部署,仔细实行新时期治水思路,坚持依法防控、科学防控、群防群控,坚持统筹兼顾、兴利除害结合、防灾减灾并重,主动构筑防汛减灾

13、平安保障体系,确保人民群众生命财产平安,把各项防汛措施落到实处,努力夺取防汛工作的全面成功。 二、工作目标 坚持以防范为主,把预防洪水灾难作为防汛工作的中心环节和主要任务,完善工作机制。在设防标准内,确保行政区划范围内河道行洪畅通,平安度汛,所辖范围内的人民生命财产平安;遇超标准洪水,快速反应,坚决决策,全力抢险,努力将灾难损失降到最低限度。 三、组织领导: 成立西街街道办事处防汛工作领导组,对全街防汛工作统一组织,统一分工,统一协调,统一规划。领导组.如下:略 各社区、菜场主任 四、防汛责任范围及重点 各社区负责所辖区域的防汛工作,详细搞好辖区机关、单位、居民区及所辖河道的防范工作。我街的重

14、点是黑水河长子门桥至石子河与黑水河交汇处以及西关小庙河一线。 五、工作措施: (一)加强领导,落实责任,亲密协作。 各社区(菜场)从现在开头,要把防汛工作纳入工作重要日程,明确目标任务和责任,成立防汛领导机构,做到分工明确,责任到人,加强对防汛工作的领导,亲密凝视汛情改变,保证政令畅通,不殆误汛情。领导组成员、部门负责人员手机24小时开机,随叫随到。各社区(菜场)工作人员要听从防汛领导组协调调度,在领导组统一领导下,发扬团结作战、亲密协作的精神,形成合力、联合抢险。权利保障人民的生命和财产平安,把损失降低到最低程度。 (二)加大宣扬力度,防患于未然。 各社区(菜场)充分利用各种途径和方法,广泛

15、、深化宣扬中华人民共和国防洪法等有关法律法规,以及防汛工作的必要性、重要性和洪水严峻危害性,防灾、避灾及险情抢护的基本学问等,做到家喻户晓,人人关怀防汛,强化居民的水患意识、防洪意识和法制观念,增加自救、互救本事,提高应对洪水灾难的力量。 (三)认清防汛形势,确保防汛工作思想到位。 各社区(菜场)、各单位要树立“防大汛,抢大险,救大灾”的思想,快速行动起来,要以对人民生命财产高度负责的看法,增加责任感和使命感,根据“宁可信其有,不行信其无;宁可备而无汛,不行汛而不备”的要求,提高警惕,做好平安度汛工作。 (四)搞好辖区的摸底排查工作,确保平安度汛。 各社区(菜场)要进一步加大隐患排查的力度,特

16、殊对各辖区的河道、低凹地段的排水设施、社区内的危房,要重点进行排查。对一些排水设施中的堵塞物要准时进行清理,保证畅通。对社区危房要准时实行措施,限期撤离。 (五)严格值班制度,确保通讯畅通。 各社区(菜场)要仔细支配好防汛值班,严格遵守值班纪律,确保24小时不断人,保证防汛通讯畅通,值班人员要以高度的责任心,随时把握状况,准时上传下达。确保我街道的防汛工作有序进行。 工作方案 篇5 20xx年4月是第xx个全国爱国卫生月。为深化宣扬贯彻国务院关于进一步加强新时期爱国卫生工作的看法(以下简称看法),广泛开展爱国卫生运动,进一步改善城乡环境卫生面貌,有效预防掌握春季传染病发生和流行,确保我县胜利通

17、过省级卫生县城复评,现第xx个爱国卫生月活动方案如下: 一、 活动主题 今年主题为:“*”。 二、 工作目标 围绕活动主题,开展以春季灭鼠为主的除“四害”活动,清除病媒生物孳生场所,实施城乡环境卫生整治等为重点的爱国卫生活动,有效掌握鼠害密度,改善环境卫生,预防和掌握春季各类传染病的发生和流行,全面提升市民健康意识。 三、主要内容 (一)开展爱国卫生宣扬。各乡镇(街道)和机关企事业单位要以学习宣扬国务院看法为重点,县广播电视台、新松阳报要充分利用各自的媒体工具,各单位要充分利用宣扬窗、短信平台等宣扬阵地,通过多种形式,广泛宣扬新时期爱国卫生运动的重要意义和重要任务,做到家喻户晓,进一步提高群众

18、参加爱国卫生工作的主动性和主动性。 (二)开展城乡环境卫生干净。各乡镇(街道)和机关企事业单位要结合本单位实际状况,以省级卫生县城复评为契机,以乡镇、村(社区)、单位创建和村庄整治为载体,结合城乡环境卫生干净,五水共治、三改一拆、六边三化三美等活动,组织动员机关、学校、企事业单位和村(社区)群众,仔细做好单位内和责任区环境清理和绿化美化工作,全面清理暴露垃圾,清除“四害”等病媒生物孳生场所;进一步加强学校、托幼机构、城乡结合部、城中村、大路沿线、车站、农贸市场、建筑工地、房前屋后、背街小巷、流淌人口及外来务工人员集聚地等重点场所、重点行业的环境卫生干净行动,清除卫生死角,治理垃圾乱倒、污水乱排

19、、随地吐痰、杂物乱扔、乱张贴乱搭建等不良现象;要加大对窗口单位、“五小”行业的管理力度,通过干净行动,提高城乡居民的文明意识、卫生意识和环境意识,进一步提升城乡环境卫生质量;进一步完善公厕、垃圾中转站(收集站)、果皮箱等卫生基础设施配置,加强管理,切实改善群众生产生活环境。 (三)开展春季全民健身。结合春季天气变暖,群众户外活动增多的时机,各单位、社区、行政村、学校可以组织丰富多彩的全民健身活动,如登山、骑行等,提倡健康生活方式。卫计部门要主动开展健康训练和健康促进活动,组织专家进农村、进社区、进学校、进企业、进机关,进行健康学问宣讲,推广养生健身活动,提高城乡居民身体健康水平。 (四)开展病

20、媒生物消杀。结合春季传染病防治工作,县城各机关企事业单位、街道各社区、行政村要在县爱卫办的指导下,全面开展以春季灭鼠为重点的病媒生物防治活动,有效掌握“四害”密度,彻底清除蚊蝇孳生地,预防和削减病媒生物传播性疾病的发生流行,真正起到“远离病媒侵害,你我同享健康”的效果。 四、时间支配 (一)宣扬发动阶段:4月1日至4月8日为爱国卫生月活动宣扬动员时间。 (二)环境整治和病媒生物防治阶段:4月8日至30日为开展爱国卫生环境整治和病媒生物防治时间。 (三)总结阶段:爱国卫生月活动结束后,各乡镇(街道)xx县爱卫会成员单位要将活动开展状况上报县爱卫办。 五、活动要求 (一)细心组织,加强领导。各乡镇

21、(街道)和爱卫会成员单位要将爱国卫生月活动作为省级卫生县城复评的有效载体,切实加强对爱国卫生月活动的组织领导,结合本地本单位实际,制定切实可行的活动方案,把爱国卫生月的各项活动落实到位,实行全面发动和集中整治相结合措施,切实解决环境脏乱差现象,解决群众关怀的热点、难点问题。 (二)周密支配,亲密协作。卫计、农办、农业、建设、市场监管、环保、水利、旅游、宣扬、团委、妇联、西屏街道、水南街道、望松街道等部门,要加强沟通协调,主动支持协作,共同抓好环境卫生整治,真正形成爱国卫生齐抓共管的工作机制。 (三)加强督导,注意实效。各乡镇(街道)、县爱卫会成员单位要加强对爱国卫生月活动开展状况的监督检查,促

22、使爱国卫生月活动取得实效。县爱卫办将在适当时间对爱国卫生月活动开展状况进行检查和通报,确保爱国卫生月活动有序开展,取得实效。 各乡镇(街道)xx县爱卫会成员单位要对爱国卫生月活动开展状况进行仔细总结,并做好资料收集工作,对活动中形成的工作方案、宣扬资料、现场活动等要有底稿或照片,归档保存。 工作方案 篇6 为仔细实行国务院、省平安生产电视电话会议精神,有效防范和坚决遏制较大及以上事故,促进我镇平安生产形势进一步稳定好转,根据潭县政办发20xx9号(关于持续深化推动“打非治违”行动的通知)文件精神,我镇打算今年连续在全镇范围内深化推动平安生产“打非治违”集中行动,结合实际,特制定如下工作方案:

23、一、组织领导 为加强对此次集中行动工作的组织领导,镇党委、政府打算成立20xx年平安生产“打非治违”集中行动工作领导小组,组成人员如下: 组长: 副组长: 成员:各管区综安办经发办农推中心规划站 工业园水利站林业站文化站司法所 派出所交管站中心校国土所公卫办 交警五中队供电所工商所 领导小组下设办公室,办公室设在镇安监办,兼任办公室主任,同时领导小组下设7个“打非治违”专项行动工作组: 消防平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区综安办司法所规划站林业站文化站派出所供电所 非煤矿山、危急化学品、烟花爆竹、工矿商贸企业平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区综安办经发办派出所国土所工商所供电

24、所 道路、水上交通校内平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区农推中心水利站派出所交管站交警五中队中心校 建筑施工平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区规划站工业园经发办国土所供电所 农业农电平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区农推中心经发办水利站林业站供电所 食品卫生平安专项行动工作组: 组长: 成员:各管区经发办农推中心规划站中心校公卫办工商所 非法采洗砂专项行动工作组 组长: 成员:各管区综安办水利站派出所国土所供电所 二、行动检查范围 此次集中行动检查的范围是全镇全部行业的生产经营单位和人员密集场所,在全面检查的基础上,重点加强对各非煤矿山、加油站、液化气经营点、烟花爆竹零

25、售点、皮鞋生产企业、营运车辆、校车接送车辆、新铺渡桥、各类建筑施工企业、农贸市场、各类餐饮经营单位、公共场所、网吧、采砂点等单位的检查。 三、行动检查内容 1、法律法规落实状况 各类生产经营单位贯彻执行平安生产法律法规、标准, 落实企业平安生产主体责任,加大平安投入,加强平安训练培训,开展隐患排查治理等状况。 2、重点行业专项行动状况 非煤矿山:平安生产责任体系是否健全,领导带班下井制度落实状况,隐患排查治理、水害防治、机械通风制度落实状况,是否超深越界开采状况和各类砖厂关停措施落实状况。 危急化学品经营单位:各加油站、液化气经营点对平安硬件设施投入状况,应急救援措施落实状况,危急化学品储存、

26、运输等环节平安监管状况和超许可范围经营状况,对非法经营成品油行为进行仔细摸底排查与严峻打击。 烟花爆竹经营单位:各烟花爆竹零售点是否经营非法产品、三无产品、超量储存状况,从业人员培训训练状况,严格排查打击各类非法违法生产烟花爆竹行为。 人员密集场所:各公共场所、超市、网吧、皮鞋生产企业、林木加工企业等重点消防单位消防设施投入、消防通道是否畅通、消防器材是否有效状况,警示标记是否醒目、电力设施是否达标状况,应急救援预案组织演练状况。 道路交通、水上运输、校车:严峻查处各无证驾驶、非法营运状况,逐步完善各交通重点、险点路段、危桥警示标记,严格落实新铺渡桥经营主体责任,仔细组织对各幼儿园接送车辆上路

27、状况进行执法、检查,严峻打击各河道非法采砂、洗砂行为。 建筑施工:仔细查处各类非法违法从事建筑施工状况,严格排查各类施工平安隐患,加强施工现场平安管理,落实夏季防高温、防雨水、防坠落、防倒塌措施状况。 农业生产:仔细开展各类农业机械操作、营运隐患排查活动,主动组织各操作、施工人员进行平安训练与培训,扎实开展各类水利工程平安隐患排查和治理,严峻打击各农田非法采砂、洗砂行为。 食品卫生:仔细组织对各农贸市场、学校食堂、宾馆、饭店、超市等单位进行食品卫生大检查,严格落实各经营者的主体责任,严峻打击各类非法添加、过期经营行为,重点做好小餐饮食品平安监管,扎实做好6月份学校毕业会考食品平安监管工作。 四

28、、行动检查方式 1、集中检查。镇安委会将于6月上旬至7月下旬统一组织各部门对各单位进行全面的“打非治违”集中大检查与治理。对非法违法生产行为严峻打击,对非法违法生产经营单位仔细执法,严格落实隐患治理、关闭取缔措施。 2、专项检查。各专项检查组在行动期间要针对各行业特点仔细开展专项检查与治理,对存在重大平安隐患的,要依法马上下达停产整顿指令,限期整改到位,不能整改的,依法予以关闭。 3、单位自查。各生产经营单位要仔细结合本部门实际扎实开展自查自纠,仔细落实主体责任,不留死角。 五、工作要求 1、提高熟悉,明确责任 此次“打非治违”集中行动对促进我镇平安生产形式持续稳定好转具有主动意义,各单位、各

29、部门、各企业要切实加强领导,高度重视,明确责任。对因措施不力、整改不力、监控不严、放任非法违法行为存在导致发生事故的,将严格依法依规追究责任。 2、细心组织,务求实效 各单位、各部门、各企业要依据文件精神,结合实际,制定详细的行动排查工作方案,周密支配,落实责任,改进方式,确保此次专项行动全面彻底,不走过场。 3、深化排查、准时整改 各部门、各单位要准时将专项排查状况上报镇安委会办公室,发觉问题准时整改,临时不能整改的,一律责令停产整顿。 4、全镇动员,全民参加 此次行动同时也是一次群众性的平安宣扬训练活动,鼓舞群众举报非法违法行为,各企业要做好平安训练培训工作,切实提高职工平安意识和平安操作

30、,实现平安生产。 工作方案 篇7 一、指导思想 仔细贯彻党的.精神,落实科学进展观和构建和谐.的要求,以保证我市广阔群众的饮食健康平安为动身点和落脚点,通过监督抽查和风险监测,进一步建立健全食品生产加工业的长效监管机制,使食品生产加工秩序得到明显改观,人民群众的食品消费平安得到有效保障。 二、检查的产品 结合我市实际,全部获证企业产品均属于本次监督抽查范围,稽查大队各中队要仔细落实监督抽查方案,组织开展抽样检验工作。 三、抽样及检验工作依据 1、监督抽查检验项目按该产品的抽查规范或审查细则的监督检验项目进行全项检测; 2、企业规模划分、检验依据、抽样方法及判定原则按该产品的抽查规范或审查细则实

31、施。 四、监督检查费用来源及用法要求 此次监督检查买样及检验费用,由食品科按从简从紧原则,依据工作需要编制抽检方案和资金预算,报分管领导、局长逐级审核,通过后由局财务拨付。详细审批、用法、核销按现行局财务制度相关规定执行。 五、工作要求 1、此次监督抽查时间紧、任务重、工作量大,相关部门负责人要高度重视,加强领导,细心组织,仔细做好监督抽查工作。 2、抽样人员要留意做好抽取样品的依据标准、检验项目、抽样数量、抽样程序、抽样方法等内容,要在现场仔细填写抽样单,并做好各项记录。 3、要严格执行方案,食品科负责制定抽检实施方案,确定抽检批次,报市局确认后由稽查队负责实施。 4、在开展监督抽查过程中,

32、同时对生产企业开展监督检查,稽查队要对现场生产条件进行检查和技术服务,若一旦发觉企业有违法生产经营行为,应准时报告并依法查处。 5、本次监督抽查工作要根据食品平安法的要求,要严格抽样检验程序和工作纪律,严禁向企业收取任何费用。购样费用要准时支付被检单位,并索要和留存票据。抽样人员要仔细填写监督检查抽样单,并负责统计抽样数量及检验结果,食品科负责准时上报。 6、严格落实责任制。严格根据职责分工,责任到人,做到熟悉到位、抽查到位、处理到位,对因工作不力出现问题的,要追究部门责任人和相关人员的责任。 工作方案 篇8 区直各有关部门、公共就业服务机构、职业培训单位、相关用人企业: 为进一步完善我区的职

33、业培训管理机制,建立城乡统一的职业培训政策,充分发挥就业专项资金的作用,提高资金用法的平安性、规范性和有效性,依据市财政局、市人力资源和.保障局关于印发市就业专项资金管理方法的通知、关于下达20xx年就业专项资金的通知;市人力资源和.保障局关于印发市职业培训管理暂行方法的通知、关于下达20xx年职业技能鉴定指标任务的通知等有关文件的精神,结合我区企业生产和用工需求的实际状况制定本方案,20xx年我区的职业培训工作将严格根据本方案组织实施。 一、指导思想 为完善我区的职业培训机制,充分发挥政府补贴资金的作用,提高资金用法的平安性、规范性和有效性,切实调动劳动者参与培训、企业和培训机构参加培训的主

34、动性,努力提高劳动者和企业职工的职业素养,促进更高质量就业,结合我区实际状况,制定本方案。 二、培训形式和对象 依据区的实际状况和市有关文件的要求,20xx年我区开展的培训形式以“按项目运作的农业富余劳动力转移就业培训”为主,实行由公共就业服务机构组织或联合相关部门(机构)共同开展,对有转移就业愿望的农业富余劳动力和企业就招收劳动力进行各种形式职业技能培训。由公共就业服务机构确定转移就业培训项目,制定转移就业培训方案,内容包括培训专业,组织培训的单位、培训对象、培训人数、培训时间、培训场所、课程支配、师资支配、就业方向和培训费用等并填报开班申请表(附表1)以及培训学员花名册(附表4)。经区人力

35、资源和.保障部门同意并确定补贴标准后组织培训。组织培训前按上报的开班申请表按期预拨培训资金50%,培训、鉴定完成后,填报资金结算申请表(附表2)据实结算资金,未完成的相应扣减。 三、培训时间 20xx年度的职业培训从20xx年10月8日至20xx年12月15日前完成。 四、培训组织实施 培训根据“谁培训、谁负责”的原则,统一实行“开班申请、政策公告、过程巡查、考核鉴定、效果评估、资金申领”的管理方法。 (一)开班申请。所开展的培训每班人数原则上不超过60人。培训机构须在当期培训开班前2个工作日前向监管组织实施培训项目的区人社局递交当期培训班的开班申请表、培训学员花名册、培训课程支配表。区人社局

36、在收到开班申请资料的2个工作日内对开班申请作出同意与否的答复,并进行公示。对未按规定递交开班申请或不同意开班的,其所开展的培训不享受政策补贴。 (二)政策公告。培训机构同意开班后,应在开班的第一时间将补贴政策、补贴标准、补贴条件、申领方法、拨付方式、监督举报电话等内容在醒目位置公示等形式精准告知全部参训学员。 (三)过程巡查。区人社局将组织责任心强、公道正派、业务熟识的人员组成巡查小组,现场巡查人员不少于2人,依据开班申请、课程支配、培训周期等状况,以班期为单位,实行查看台账资料、观看教学影音记录、听取汇报、现场询问、身份核对、电话抽查、实地走访等方式对开班状况及培训过程进行不定期现场督导和巡

37、查,并据实填写巡查状况记录表(一式二份),一份由培训机构存档,另一份由区人社局存档。作为对培训机构状况评估和核拨补贴的依据。 (四)考核鉴定。培训班结束后,培训机构应组织参训学员参与职业技能考核鉴定,经鉴定合格按规定颁发相应的国家职业资格证书,考核鉴定结果作为衡量培训绩效的重要指标。 (五)效果评估。培训结合后,区人社局结合过程巡查、考核鉴定状况,会同有关部门组织对培训机构办班状况、教学满足度、学员出勤率、学员参训率、参与鉴定率、考核合格率、就业状况、台账建立以及培训项目规定的其他要求等进行培训效果评估,并作为准入退出的参考指标。 (六)资金申领。依据相应的培训项目文件规定程序申领补贴资金。

38、工作方案 篇9 为进一步优化我校老师队伍,提高老师队伍的整体素养,促进老师队伍的均衡进展,依据20xx年我校实际工作需要,将聘请老师的工作方案,公示如下: 一、聘请科目、岗位职数 英语1名 数学1名 地理1名 二、聘请老师条件 1、政治思想表现好,喜爱训练事业,喜爱同学,品德端正,遵纪遵守法律,身心健康。 2、年龄在28周岁(1986年1月1日以后诞生)以下。 3、具备与聘请学科相全都的专业及学历要求:“985”和“211”工程的全日制师范类本科及以上毕业生;“985”和“211”工程的全日制师范类硕士讨论生优先聘用。 4、具有高中老师资格证书。 5、报考英语科目一般话水平达二甲以上,其他学科

39、达二乙以上。 6、报考英语科目的要求英语达六级或专业四级及以上水平。 三、聘请程序 (一)公告 我校分别联系华东师大、华中师大、东北师大、湖南师大、北京师范高校等高校招生就业办公室或讨论生办,或进驻上述高校发布老师聘请科目、条件、岗位职数信息,并在沙长县一中网站(z)网站面对.公告。 (二)报名 1、时间:20xx年2月24日3月7日 2、地点:沙长市z路1802号(沙长市114、703、星沙101公交车可达)。 3、方式:应聘者需填写报名表,供应有关证件的原件及复印件,接受资格审查,并交1寸近期正面免冠同底彩照2张;或从学校网站下载报名表填写后,伴同证件扫描件,发至报名邮箱:z,电话z z老

40、师。 (三)笔试 1、笔试对象:经资格审查符合聘请条件的人员均参与笔试。 2、时间:20xx年3月17日(周一) 3、地点:沙长县第一中学 4、 笔试范围:笔试内容以考所报学科高中学问为主,部分涉及高等训练所学学问内容。 5、分值:笔试卷面分值为100分。 (四)试教 1、试教人员确定:依据笔试成果,根据聘请岗位职数的1:3的比例确定试教人员。报名人数达不到比例的,全部参与笔试的人员均参与试教,如试教入围线内最终为并列名次,均参与试教。试教人数达不到1:3的比例的岗位,原则上相应调整聘请人数,如紧缺岗位急需老师,则依据实际状况作适当调整。试教入围.及有关事项于3月17日在沙长县一中网站(z)网站公布

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