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文档简介

1、员工工资集体协商协议书协议示范模板Restrict the performance of the responsibilities of both parties to theagreement, the termination of cooperation, and clear regulations on relatedbusinesses ?协议范本甲方： 乙方： 日期： 协议范本 I DOCUMENT TEMPLATHT-JH-0278员工工资集体协商协议书协议示范模板说明：本协议书适用于协议双方同意签署协议后，约束协议双方的履行责任，合作i终止以及相关业务明确规定，如果需耍，可以直接

2、下载打印或用丁 ？电子存档。为建立与社会主义市场经济相适应的企业内局部配决定机制，保障劳动关系双方合法权益，促进劳动关系和谐稳定。根据?中华人民 共和国 劳动法?、?工资集体协商试行方法?及有关法律法规的规定 ，甲乙双方 本着平等、自愿、协商一致的原那么达成如下协议：第一条甲乙双方决定工资时遵循平等、自愿、协商一致，劳动权利与义务相统一，遵守国家法律法规，维护正常工作秩序，保持和谐 稳定的 原那么。第二条本协议制定的工资条款对木公司全体员工有效。员工个人与公司签订的劳动合同中有关条款，不得低于木协议制定的标准。第三条本协议自依法生效之日起至 年一月一日止。第四条公司实行工资制度。第五条公司员工

3、月工资额不得低于 市政府公布的当年度最低工资。第六条公司实行工资月度发放制度。以人民币发放员工工资，每月发放一次。工资发放约定日为每月日。如遇到休息日，工资发 放可以 提前或顺延。第七条员工加班工资计算标准以木人的工资标准 包括根底工资、 岗 位工资、工龄工资为基数。按平时、休息日、法定休假日加班分别支付 150%、200%、300%1 资报 酬。第八条员工病假、事假工资支付方法 o第九条奖金、津贴、补贴分配形式 。第十条根据政府公布的 年工资指导线和上年度本企业员工平均工资水平，及企业生产经营效益，经协商，确定木年度员工工 资增 减 %o 员工增减工资具体方法是 o第十一条每年月为甲乙双方集体协商，确定下一年度工资协 议内 容的时间， 协商前企业代表要向工会代表通报企业上年的经营情 况和工资 执行情况。第十二条本协议对公司和全体员工具有同等约束力。双方必须全 面履行本协议的规定。任何一方不得擅自变更或解除木协议。第十三条甲方不得克扣或者无故拖欠乙方工资，否那么，除在规定 时间内全额支付乙方工资外，还应加发相当于员工工资25%的经济补偿第十四条乙方违反有关规定，给甲方生产、经营和工作造成直接 经 济损失的，应负赔偿损失的责任。第十五条本协议期满自行终止。 在协议履行期间发生不可抗力因 素， 经双方协商可提前终止。第十六条本协议一式四

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