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文档简介
1、小学班主任经验手记 颍东区新华办事处付寨小学 刘红 性别:女 学历:本科 职称:小学一级 电话摘要】 回首这十多年的班主任工作,的确感到当一名小学班主任的辛苦,这其中有成功的喜悦和自豪,又有失败的苦恼和自责。正反两方面的经验,让我深刻感到要当好班主任这一角色,不仅要具备爱心、 耐心、 信心、放心、 宽容心,还要做到求全、求新、求异、求活。【关键词】 五心 求全、求新、求异、求活常听老师们说:当老师真累,当班主任更累。回首这十多年的班主任工作,的确感到当一名小学班主任的辛苦,这其中有成功的喜悦和自豪,又有失败的苦恼和自责。正反两方面的经验,让我深刻感到要当好班主任这一角
2、色,可以尝试做到以下几点 一:具备“五心”1. 爱心。原苏联教育家苏霍姆林斯基说过;“教师既要激发儿童的信心和自尊心,又要对学生的心灵滋长的一切不好的东西采取毫不妥协的态度。真正的教育者就要把这两方面结合起来,这种结果的真谛就是对学生的关心,是做好班主任工作的前提。班主任只有把整个身心扑到学生的管理上,时时处处关心学生,爱护学生,理解学生,向学生之说想,急学生之所急,才能得到学生的爱戴和尊敬,才能为管理好一个班级打好基础。每接到一个新班后,我总是先做好这几件事,一是开好和同学们的见面会。会上,我开诚布公地把自己的姓名,经历,兴趣和爱好介绍给学生。使学生了解自己,沟通感情;二是和学生谈心,一个个
3、的了解他们的家庭生活、周围环境、个人的兴趣和爱好及交往等情况,熟悉学生,交上朋友;三是仔细留心观察,逐个了解他们的思想,学习情况,心理性格特点,对每个学生进行全面了解,心中有数。通过一系列的了解和努力,我让学生们都知道,老师所做的一切都是为他们好,以后就更容易和他们交流。2.耐心。俗话说;精诚所至金石为开。班主任既要有慈母般的爱心,又要有充分的耐心。遇到困难不急躁,不厌其烦的做好学生的思想政治工作,解决好学生的实际问题。在班主任工作中,遇事急躁,不冷静,方法简单,其结果事与愿违。因此,耐心是班主任工作的基本要求。特别是后进生的转化,是每个班主任面临的难题,对后进生的转化尤其要求班主任有耐心。我
4、们班有几位学生真的令我很头疼,他们从来不写家庭作业,家中无人过问,总沉迷于游戏之中,对学习没兴趣。一次次地苦口婆心的教育,都收效甚微。说句心里话,每逢此时,我真想放弃,但出于教师的责任感和使命感,我常告诫自己;要有耐心,要有耐心,坚持住,不能放弃,决不能放弃 。于是,我又继续对他们施以爱心,让他们感觉到老师是关心爱护她的,并千方百计的挖掘它的闪光点,细心注意他,哪怕是微小的进步,都及时给与恰到好处的表扬。“功夫不负有心人”,经过坚持不懈的辛苦转化工作,他们终于有了进步,只要他们有进步,我就觉得有希望,就会更加努力的信心百倍的去教育他们。3.信心。信为万事之本,任何一个群体总有左、中、右三种人,
5、一个班级也不例外,面对差生班主任一定要有信心,即相信经过内外因合力的作用差生一定会转化,班风一定也会改观。我曾接过这样的一个班,由两个班的差生与上个年级留级的学生集合在一起的一个班,由于这些学生对学习不感兴趣,主要精力放在捣乱课堂和打架上,并且还组成了“四人小帮派”,为了扭转班风,我首先摸清四人中为首的是哪一位,然后做其他三人的工作,并且在班里三番五次地不指名地讲了分清是非的道理,强烈要求同学为维护班级的纪律,敢于抵制不治之风,这样班里的同学都不敢和他一起违反纪律了,班级出现了稳定的局面,此时,我特地找他谈谈话;“这几天班里的纪律有了改观,我很高兴,你是否也有同感?”“没有,我觉得老师在处处孤
6、立我”,“我让同学们分清是非,错了?同学们把你的言行分到 “非”的方面去了,同学们都错了?其实你是知道什么是对和错,可是你知错不认错,你知错不改错,同学们当然与你划清界限了,我可以肯定你如果也与错误划清界限,也一定会受到同学们的欢迎。”班级的正气上升以后,我有趁热打铁地多次找这位同学和其余三位同学谈心,使他们逐步认识并改正了自己的错误,进而使班风得到好转,学习风气也在慢慢形成。4.宽容心.“水至清则无鱼,人至察则无朋”。教师一味的苛求学生,以猫对老鼠的姿态而自己 到头来只能使自己变成孤家寡人。在教育现实中,经常看到许多活泼好动,虽有些毛病,但浑身上下充满灵气的学生被一些“严师”训教之后,“效果
7、”显著,这些学生变得温顺爱静了,由“敢说敢想敢做”变得“叫我说什么就说什么,不让做的事不做,或者干脆“做了也不让你知道”。有些教师把这些转变比效果视为成绩,至于学生们的将来如何,他们则很少考虑。像这样,教师只能把活泼变得安静,把学生个性的东西“压榨”成共性的东西还不那么可怕,可怕的是教师的这种教育抑制了学生的身心发展,阻碍了学生智能的提高,遏制一代创新人才的产生。苏霍姆林斯基讲过这样一个例子, 一个叫巴甫里克的学生,在刚入学的时候,是一个活泼的、,好动的 、 好奇心强的孩子,而过了不久,他就变得沉默寡言,过分地守纪律,听话和胆小了。为什么会这样呢?原因是他的女教师经常愤怒和过分的严格,并把它定
8、位“思维迟钝的儿童”广为宣传,直到小巴甫 里克小学四年级毕业时也没有什么好转。到了中学以后,以为善解人意的植物学老师才把小巴甫 里克的才能发挥出来,后来小巴甫 里克成了一位农艺师。如果小巴甫 里克从一入学就遇到这样的老师,又会怎么样呢?也许他还有可能成为巴普洛夫式的大科学家呢。5.放心;要管好一个班级,只有班主任一个人的积极性是不够的。要培养学生的骨干来管理,充分发挥班委,团支部的作用,班主任对班干部的工作适时指导,放心的让他们去干,学生工作会干的更加细致,更加深入,本学期,在学雷锋活动中,我有一事的发挥班委,团支部的作用,让他们自己制定方案,遇到问题让班委 、团支部自己讨论解决方案,利用学生
9、之间交往多,情况熟悉,彼此容易沟通的优势,放手让他们做学生的思想工作,老师只在必要时指导,收到了良好的效果,经过班委和团支部及学生的共同努力,我们班终于被评为学雷锋先进班级。二、在工作中应求全、求新、求异、求活“求全”;注重学生的身心全面、和谐发展。这一点尤为重要,要培养教育学生具有民族与法治的观念、责任感、文明礼貌、宽容和尊敬他人要教育学生具有全球意识、竞争意识、效率观念,并具有健全的人格。我们要教育学生学会关心他人,关心他人可以从关心父母开始,关心身边的人,关心集体,关心学校,关心班级,关心国家的强盛和民族的兴旺,关心人类的前途命运,进而关心我们赖以生存的地球上的环境污染、生态平衡。能源危
10、机等问题,把我们的下一代培养成有开放的头脑,宽阔的视野、博大的胸襟、平衡的心态、高远的志向,能适应现代社会挑战的新一代。“求新”;创造教育的对象是学生,要相信每一位学生都有自己的创造强项,要允许有差异,耐心指导。每个学生都有自己的长处和闪光点,班主任要善于发现每一个学生的长项,抓住每一个学生的良机,适时表扬、鼓励、体贴。培养他们的自信心、自尊心、自强心.“求异”; 班主任要有意识在班级管理中引进激励机制。我班不仅设有学校的“三好学生奖”、“优秀班干部奖”,而且增设“特长奖”“助人为乐奖”、“金点子奖”“爱劳动奖”等,设立这些奖项,为的是充分激发学生的竞争活力。重视每位学生的进步。同时建立学生的综合评估档案,使他们学得主动活泼,体会到成功的快乐。“求活” 班主任在管理过程中,管理方法要灵活多样,让每个学生都能施展自己才能的机会。我主要带领学生创造丰富多彩的班级文化,充分展示学生的一技之长,发展学生个性,培养学生才能。开展丰富多彩的活动,寓教于乐,学生在活动中会主动积极地自我发展。同时,活动为每个学生提供思考、创造、
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