4s店配件年度总结_第1页
4s店配件年度总结_第2页
4s店配件年度总结_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、4s 店配件年度总结4s 店配件年度总结 1时间过得真快,转眼间20XX年已经结束,我很荣幸能进入XXXX4店这个大家庭,在这不到1年的时间里我也学会了很多知识, 让我感觉到做每件事只要用心去学一定会成功 ! 在新年年初,回顾 20XX的工作,具体总结如下:作为配件专员,我的日常主要有:1. 负责仓库各种产品及配件的入库、出库等工作,日常卫生和 发货工作。2. 做到对仓库配件动点、定期盘点,做好帐、卡、货物相符, 保证帐目日清月结,一目了然,每月协助财务做好盘点工作。3. 严格把好验收关、按订单的要求,对已到货物应立即进行外 观质量、数量和质量检验,并做好相关记录。4. 合理做好产品进出库。

2、出库单必须有领领料人签字,采用货位编号,做到先进先出、产品堆放整齐、摆设合理。5. 做到对仓库产品状况有明确标示。 一切凭有效凭证及时办理相关手续,不会随意操作。6. 定期向备件主管反馈库存产品情况。 如有长期积压、质量损坏、等问题,及时反馈并协助领导妥善处理。7. 配合好临时顾客的需求当接到临时顾客的订货清单,认真做好备货工作,如要及时发 货的客户,做好每个发货客户的协调工作,不能及时发放的产品,会 及时和服务顾问沟通,以取得客户的理解。8. 做好每天的 5S 工作,对仓库产品做好防潮、防火、防盗的工 作。整理、整顿、清扫、清洁、素养,一个不漏。9. 做好各种入库产品型号的分类,包括配件和专

3、用工具。 总之一年来干了一些工作,也取得一些成绩,但有些欠缺的地 方,在新的一年里我一定继续努力工作。进如新的一年,我公司以上为本人的20XX年工作总结,在以后的工作中我会努力做 到最好,请公司领导批评指正。XXX20xx.1.4s 店配件年度总结 220xx 年 7 月 13日,我们到冠通汽车销售服务有限公司实习, 本次实习的主要目的是让我们汽车部教师找到理论教学和实践教学 的差异,以改进实际教学方法,扩充实践知识面,对实际教学中遇到 的困难有所准备, 并且努力提高实际动手能力, 为今后的教学和深造 打下良好的基础。在短短的十天时间里,我深刻感受到了汽车维修行业的艰辛,也产生了很多对于我今后

4、的教育教学和自我学习的感想 冠通公司是别克品牌汽车的 4S 店,涉及的业务有整车销售、 配 件供应、维修服务、车贷分期付款、车辆保险及上牌、车主俱乐部服 务等方面。实习的前两天,我在配件部那里学习,了解了配件部里各相关 人员的工作职责和配件仓库管理要求, 配件部经理向我介绍了一些配 件的订货流程、收货流程和配件发料流程。我感受到在配件部工作最大的要求是工作仔细认真,尽量不发 错货,要做到这点就必须对公司的所有车型都要了解, 同类配件车型 不一样,配件也不一样。有时车型一样,发动机不一样或生产日期不一样,所用的配件 也会有不同。所以在工作时,善于积累经验,出现错误或遇到问题时,在日 志本上记好,

5、避免下次再错。后来的几天里,我到维修车间里学习,在车间的第一印象是规 格标准,管理严明。先进齐全的设备、宽敞整洁的车间,还有整齐化一的服装和认 真严谨的维修态度都让我感受到了一个真正维修店的标准。尽管有工作人员的紧张忙碌,也有车辆的进进出出,但是整个 机修车间的工作仍旧有条不紊、秩序井然。实习期间,认真向师傅们请教每一个工位的具体操作、故障车的故障诊断和维修方法、拆装技巧和保养规程。总体说来,在这几天里,看到了很多、学到了很多,收获很大,也有不少启发。首先明确了合格的维修人员应该具备良好的技能水平和素质。因为良好的技能水平是维修质量的根本保障,也是合格的维修 人员应该具备的基本素质。当然良好的技能是需要通过大量的实际维修来不断熟练、培养 和提高自己的,并且要对这些维修实践进行总结和整理。还要不断吸收别人在维修过程当中所取得的经验,这样才能不 断提高和丰富自己的维修技能和经验。其次,我感受到了一名优秀维修人员应该具备的工作态度和敬 业精神。具有端正的工作态度和吃苦耐劳的敬业精神是一名优秀的维修 人员应该具备的素质。所以我们应该从实际出发,以技能实训教学和实践动手能力为 主,注重培养学生端正的学习工作态度和

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论