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文档简介

1、规范教学管理 提升教师技能西校区教师教学工作业务能力培训会为落实9月15日华山教育集团西北学区机关关于新学期工作会议精神，根据华山教育集团西北学区综合二处主任戴晨关于教育教学工作业务能力的培训内容，为提升我校全体任课教师的教学能力、规范教学管理、明确本学期的教学基本任务以及本学期教学工作的要求，教务科组织全体任课教师于9月19日下午开展了教师教学业务能力培训会。我校两位教研组长何欣蔚老师和马永强老师从以下几个方面对任课教师进行了教学工作业务能力培训：首先，根据戴主任提出的教学管理的基本任务及主要内容的要求，何欣蔚组长提出根据集团西北学区教务处下发的教学计划和教学大纲等，结合我校实际情况，制定我

2、校教学工作计划，明确教学工作目标，加强教务行政管理工作。同时，明确了教学管理的主要内容，要求教师加强教学设备和教学档案的管理，尤其是要加强课堂教学管理。让课堂实现有序化、现代化的教学管理模式。另外，在培训会上，何欣蔚组长着重强调了备课、上课、作业和辅导四步走的课堂教学管理模式。明确指出对于任课教师教学质量的管理和评价工作每月至少进行一次，以加强教师团队的专业能力和教学质量的再次提升。 其次，何欣蔚组长又从强化德育工作，提高教育效果，加强师资队伍建设，不断提高教师的专业化水平以及多媒体课件设计原则这几方面详细讲解。通过理论教学以及实例的培训方法相结合的环节设计，不仅是对全体老师的培训会，也以自身

3、为实例为全体教师上了一次模范课。 最后，何欣蔚组长对于教务科干事们进行了大专相关工作的业务能力培训，要求大专负责老师做好大专相关工作，提出大专考试工作中出现的突出问题，并给予解决办法。在何欣蔚组长结束了对于任课教师教学工作业务能力培训后，马永强组长根据戴主任提出的教学管理要求，将我校完善后的听评课及调换课制度向大家做了详细解说，他强调大家要通过随堂听课、预约听课、教师自报听课、教研活动听课、公开课听课，以及在评课过程中和任课教师的交流学习，做到取长补短，共同提高。同时，马永强组长要求调换课要按照我校调换课制度严格执行，做到较之前更加有序化、制度化、规范化，确保我校教学工作更加有序优质。在本次培训会的最后，我校教务科科长张润对于本次培训会进行了总结。在总结中，张润科长强调了教务科的工作内容，明确了教务科各岗位的工作职责，完善了一些细节问题。通过本次培训，我校全体任课教师在今后的教学工作中一定会努力突破自我

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