版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、家庭遗产分割协议书家庭遗产分割协议人:协议人甲,长子: ,身份证号码: ;协议人乙,次子: ,身份证号码: ;协议人丙,长女: ,身份证号码: ;所分割的家庭遗产情况:家庭中父亲 、母亲 均已去世,留下遗产尚未分割,协议人在平等自愿的基础上协商一致,达成遗产分割协议,完成遗产分割。所需分割遗产总额:人民币 。其中存款数额:人民币 ;房屋财产一处(唯一房产), 折合人民币 ,房产面积 ,建筑类型为 ,所在地址 。家庭遗产分割方法与明细:家庭遗产,存款与房屋财产总价值按照协议人三人平分方式,分割遵循公平、自愿、互信原则,协议人家庭遗产分割明细如下:长子 ,分割取得 房屋财产(折合 人民币 )与存款
2、人民币 ,总计金额人民币 ;次子 ,分割取得存款人民币 ,总计金额人民币 ;长女 ,分割取得存款人民币 ,总计金额人民币 ;家庭遗产分割协议说明条款:一协议书在全部协议人签订后生效,各协议人按照协议书写明数额取得的遗产存款。自协议书生效之日起,各协议人应得存款须在七日内以现金或者银行转账完成支付,支付完成则分割遗产完毕。二本协议所述房屋,经协议人三方协议,仅由协议人甲取得,协议人甲对房屋具有唯一所有权,房屋产权由协议人甲自理;由此房屋产生的利益由协议人甲享有,由此房屋产生的费用或亏损由协议人甲承担。三按照协议书规定分割遗产完毕后,协议人三方互讫,不存在任何债务关系,各协议人不再共有遗产或其财产
3、。各协议人获得相应遗产后须谨慎妥善使用,如使用不当造成亏损以及债务,由当事协议人自行承担,与其他协议人无关。四协议人作为已故父母之子女,具有瞻仰、祭扫已故父母墓地的义务。骨灰下葬、墓地管理、修葺等相关费用开支,由协议人三方平均承担。五本协议共三页,一式三份,经协议人签字按手印后生效,协议人每人各一份,各协议人须妥善保管本协议。六本协议是各协议人的真实意愿表达,具有法律效力,本协议一经签署即不得反悔,任何口头或书面协议均不得改变本协议内容。协议人甲:年 月 日协议人乙:年 月 日协议人丙:年 月 日遗产分配协议书,一般应包括下列内容:1、各继承人和有关人员(如未成年继承人的监护人)的姓名、性别、
4、出生年月日、住址和职业以及与被继承人的亲属关系等。2、遗产人(被继承人)的姓名、性别、出生时间、死亡时间和地点等。3、被分割遗产的名称、数量、地点等。4、具体分割方案。这部分应写详细、明确,不能模棱两可。5、如果遗产人生前负有债务,应在协议中写明各继承人应承担的债务份额和偿还方式等。6、遗产分割后的交付方式、具体时间及违约责任等。7、在继承人当中,如果有放弃继承权或拒受遗赠或已死亡等特殊情况的,也应该写清楚。8、其他有关事项。9、最后最好要注明“本协议经公证证明后生效”的字样,并注明“本协议一式×份,协议人各执一份,公证处存一份。”10、协议的各方当事人亲笔签名或盖章或按指模,并注明
5、订协议日期。在遗产分配过程中应遵循以下原则:继承法第13条对法定继承的遗产分配原则做了明确规定,我们应从以下两个方面来理解:1.同一顺序继承人继承遗产的份额一般应均等。这是法定继承中遗产分配的一般原则,即同一顺序的法定继承人应该平均分配遗产。该法条中的“一般”是指法律没有特别规定的情况。2.特殊情况下法定继承人的继承份额可以不均等。根据继承法的有关规定,“特殊情况”主要是指:(1)对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人,分配遗产时应给予照顾。继承人只有同时具备生活有特殊困难和缺乏劳动能力的情形时,才能在遗产分配时中给予照顾,而且一旦具备了这两个条件就应当给予照顾。(2)对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人分配遗产时,可以多分,不是应该多分,不具有强制性。(3)有扶养能力和扶养条件的继承人,不尽扶养义务的,分配遗产时,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 华为软件开发部高级经理的项目管理方法论
- PBL+翻转课堂教学模式在中职《电子商务物流》课程的教学设计与应用研究
- 基于ADDIE模式的中职《网店运营》课程混合式教学探究
- 核心素养导向的高中数学探究活动课教学研究
- 乡村快递网点选址研究
- 企业行政人事管理职位的求职宝典
- 电子游戏公司策划部干事的职责与要求
- 网易有道智能学习系统升级方案
- 教育机构市场部经理的招聘面试技巧
- 高效能技术经济师的工作计划模板
- 浙江省2026届高三2月返校考七彩阳光、浙南名校、精诚联盟、金兰教育历史+答案
- 2026年初中英语教师资格证《学科知识与教学能力》真题卷
- 2025年度组织生活会支部民主评议党员情况总结报告
- GB/T 46956-2026农业社会化服务第三方粮食烘干仓储服务规范
- 2026天津市嘉瑞投资控股有限公司第一次公开选聘13人考试备考试题及答案解析
- 2026四川广安安农发展集团有限公司第一批次招聘11人笔试备考试题及答案解析
- 2026年南京视觉艺术职业学院单招职业倾向性测试题库带答案详解(培优)
- 2026年春季小学音乐(人音版简谱)一年级下册教学计划含进度表
- 2025年湖南电气职业技术学院单招综合素质考试题库带答案解析
- 剧本杀知识教学课件
- 2026中央网信办所属部分在京事业单位招聘3人笔试备考题库及答案解析
评论
0/150
提交评论