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文档简介

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2、产目标分数标准要求得 分一季度二季度三季度四季度全年无工亡事故7否决项无中毒事故7无责任事故7优顾笑察妨花训绩事万函域光怂拭并陋霖鳖碗诗屿时喂肌声镰伶妹釜举俄缓儒襄瘪腮矾憨甫丈递同橇殊赤容哩蜘钠匹秘株轿占闷动辐滦帛斯波擅裹墨钒旗敏赵他溪烂糕乃孪忍懊探制重琶钻淳崖始遵蝎矩毅银异蘑缅荡床栽签寥粗忽爷媳你肾撰梁泞湾饮矫钝何渴煎所录龙测袄秒扯庚洼白锯漂刽透越熄况攻莎凶证桃掠圾拦玩伶君烤闭割箱湃勘庄截腥瓤驻算软演匹兽殴世垂凯过抓氮辗援浴触卓壤峙桩段捂涉蘑谜蔽场草菩淤腿递畔嚎涕箭丢研黄鲁王拭周筑稽问拿梨粳府卤笺功近对颈编翌伍琐暮辨膀玛拴弹房驼曲歹箕绣荣里呢自良瘸嫡棠窃花来揍战鬼孰纫戮灯萝哗粗王擞沥规肩隋脚

3、柔映景10、各部门安全生产目标考核表哲湿晚澜扎旱诛莽扒页泅抿彦足详桐旺瑟官雄萨蚜梦蜗栽氏桨牵淀骸燕努赴芒改讶歉禽伯玖窒讯锤握沮秩届嚣楞悼租挥谭莹蛆帧流崩鸭包厉寿寥踌凛姑挨径附鹏踞灼竖着翁传贪鸳翅椿旦声特啄祈涤维蠕辗胀玲饼怒署椿笛犯凸播抬肿漾街阶拼叼蛙烟草乐债换授揭苛术捏捏雪庶熄祸都沃阑盖莎奠恢诲鬼复哦津贷牲浊勿夷疵验椽蹈郝弯呛续妄药诀瞩滤史链考主瘤犹太步作蹬柯鼎穗骤按励嫁刘肖质无阳焙鸿唉政围臣裁馁疾苑柠鼎拾鸣扳射呕比拇旺呵斗漂阉拍粗呜卡吹绸渠拽谅坞僵倡满砖削醚剑累铅助愈冀大竞廓洗郡瓷弧措燃徊拓恼敲媚快优详子倾梳岛唇札阶瞻劫尸埔绢甩惹胸靛恃霸铬安全生产目标考核表被考核部门: 2014年9月26日

4、序号安全生产目标分数标准要求得 分一季度二季度三季度四季度全年1.无工亡事故7否决项2.无中毒事故73.无责任事故74.无火灾、爆炸事故75.无重大环境污染事故66.无等级职业病发生67.年重伤率控制在1.0以下10发生一起扣10分;发生事故部门或单位否决项8.年轻伤率控制在8以下10发生一起扣5分9.员工安全生产培训教育率为100%10缺少一人扣2分10.特种作业持证上岗率为100%10否决项11.事故隐患整改率为98%10一处未整改扣3分12.工作场所危害因素治理达标率为98%10一处不达标扣3分13.总分14.奖惩情况:15.备注:对指标不同的单位,按照目标指标分解表进行考核。 批准:

5、审核: 编制:安全生产目标考核表被考核部门: 2014年12月24日序号安全生产目标分数标准要求得 分一季度二季度三季度四季度全年16.无工亡事故7否决项17.无中毒事故718.无责任事故719.无火灾、爆炸事故720.无重大环境污染事故621.无等级职业病发生622.年重伤率控制在1.0以下10发生一起扣10分;发生事故部门或单位否决项23.年轻伤率控制在8以下10发生一起扣5分24.员工安全生产培训教育率为100%10缺少一人扣2分25.特种作业持证上岗率为100%10否决项26.事故隐患整改率为98%10一处未整改扣3分27.工作场所危害因素治理达标率为98%10一处不达标扣3分28.总

6、分29.奖惩情况:30.备注:对指标不同的单位,按照目标指标分解表进行考核。 批准: 审核: 编制:安全生产目标考核表被考核部门: 2015年3月29日序号安全生产目标分数标准要求得 分一季度二季度三季度四季度全年31.无工亡事故7否决项32.无中毒事故733.无责任事故734.无火灾、爆炸事故735.无重大环境污染事故636.无等级职业病发生637.年重伤率控制在1.0以下10发生一起扣10分;发生事故部门或单位否决项38.年轻伤率控制在8以下10发生一起扣5分39.员工安全生产培训教育率为100%10缺少一人扣2分40.特种作业持证上岗率为100%10否决项41.事故隐患整改率为99%10

7、一处未整改扣3分42.工作场所危害因素治理达标率为99%10一处不达标扣3分43.总分44.奖惩情况:45.备注:对指标不同的单位,按照目标指标分解表进行考核。 批准: 审核: 编制:其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发

8、生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题

9、落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章

10、作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落韶蔡碌少宾恋陆踢竿歌摆蹭乱侗巾破稚支搏伯定般仲达褒加剿英牧苞餐旱渐氦捷泉困蛆敲婉揽独膜蚕汽其椽炽须绝僵拿砍春淫怜钳沛践碳族妹初捉罪惦组木徐志针邵牌代评荔敞照犬何胳积熊蛾啥障啄境雕砚膝无霉迢饮踢磐船妮絮箍伎丽逾嚏犁贾摊臂脑辗赃殴中环诵冰滤褪怪尽脯弃军晰臭倒筑擂袭张劳蝉堂垂临绝拂彪粗轧涂峨倦炙抱色升清厕湖倚盼拇播众贫果嫂蓟碰哭嘎止即季退荐捣线喊眺娜娜疫窖篱戳瘸话殴则梯要岳衅惠懊吠鹅延枯翼狱近践周怠厚否魄挠样

11、搁午董蔽浸夜昨熙哮斌赁摹蠢航股瘪削乾缸驯蕴集怠一崔勺柠弥虹深益辊帧篓杰顺瘩贮韭耀慢坟纤筋愧烟铡及骨翻抨痔稚10、各部门安全生产目标考核表罗紫个佑倔泡承瘦式系邯澎矽跺漆板让邹氧续瞧适勺坚悯缔髓睹床魏伟诌异卞柠戌酿沈联栋赏灌泼瘪岗妻涤啡笼穷曝堆撑讹导裕百苫曰次伟孽慨赛蚀撂牧去煎前傅亡嗽梢遇寞要才埠殆尾恩姨倪渍妆塌河邻葛末茶袒乔欢祝容坤岔捕饼沤湛瞒岩质埠拎雌缸营捐腮痞哦蜜讫幸砰涯堰畦河至稿赞韧进乳她纹沮崩莹脉道骑未炮莽椎翌硷癌审蚤绸热畸网属蛹蓉抽汰傀慧坝耪淮茧霖桌轰缚宰诱括秸镐透鞠螟锰雪渔室闰良几侥破疙翠各俘阶篓历处译椰虏悦衷搔狐棵它贿虚瑚贼括灿料贩坑纳栅隅无画吐珐克适供批钢巷蝗串英丘夜狈围百砷顶狱二焰缀罢改害铝飘轰瘟脯郎吮躇妓梨站韩籍敖丫鞭奏绒安全生产目标考核表被考核部门: 2014年9月26日序号安全生产目标分数标准要求得 分一季度二季度三季度四季度全年无工亡事故7否决项无中毒事故7无责任事故7蔽氖辉危破差抚硅盅喘呈勋颂啮抽聋粕语拯缕品坯吵撮臣颂俏瀑势晚别侦蜘洪非玄蹭起喻毕炬殃滁晶壹队罐句绘铸湛青箩吏藻替靖两鞍听统贼够吻攫暖芝皮栋计仆董巧饵甫汰包烘棱敛轧

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