县机构编制执行情况工作总结_第1页
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文档简介

1、县机构编制执行情况工作总结县机构编制执行情况工作总结20112011 年,我县机构编制管理工作坚持以科学发展观为统领,在县委、县政府的正确领导和市编办的关心指导下,严格执行中央、 省、市有关机构编制工作的方针政策, 深入推进政府机构改革 和乡镇机构改革工作,依法按程序管理机构编制,认真落实机构编制管理 八个严禁 规定,为服务 I厂J I县域经济又好又快发展提供了有力的体制机制保障。现将一年来的机构编制执行情况总结如下:一、机构编制情况(一)机构设置情况I j I 11 I j I I ;I ,|!:. | - /范场场部管理层编制剥离改性,自收自支事业编制改为全额事业编制1111 名,分别是环

2、保局环境监测站 5 5 名,移民局移民培训服务中心 6 6 名。(四)人员入编销编情况-If j全年共办理人员入编及异动编制手续 336336 人次,按类别分为行政 166166 人次,全额拨款事业 139139人次,差额拨款事业 1414 人次,自收自支事业 1717 人次。其中新入编 8686 人,机关事业单位之间调整I250250 人次。新进人员中,进行政机关和全额事业单位 6969 人(行政机关 3939 人,全额事业单位 3030 人、 差额事业单位 0 0 人、自收自支事业单位 1717 人。全年共销编 115115 人,其中行政机关和全额事业单位 9191 人(行政机关 2222

3、 人,全额事业单位 6969 人),差额事业单位 1616 人、自收自支事业单位 8 8 人。入 编人数与销编人数相比,负增长 2929 人。二、机构改革情况1 1、政府机构改革。按照批复的改革方案已全面完成涉改各部门的 三定 工作。 三定 方案中有 关机构整合和职责调整全部按规定到位,行政编制核定不超总额,领导职数按上级批复数额进行核定。在改革中,清理规范部门管理机构 1 1 个,消化行政机关自定事业编制 1313 名,消化县直机关行 政超编-文章来源网络人员 1313 人?。改革后未新发生超职数配备领导干部和超编进人等违规违纪行为。2 2、乡镇机构改革。分别召开常委会和乡镇机构改革动员会并

4、4 4 次召开乡镇机构改革领导小组会议研究部署相关工作,按时上报乡镇机构改革方案和制定人员分流方案,行政、事业编制都按比例进行了精简,全县共精简事业机构 9595 个、行政编制 2828 名,事业编制 194194 名。按要求全面完成 了乡镇 三定 工作,改革后乡镇未发生新超配领导职数现象。按怀办发【20112011】1414 号文件规定,管理体制下放的事业站所,人、财、物全部下放到乡镇管理,乡镇已经按批复的机构进行挂牌运转,人员实行竞争上岗,编制实行实名制管理。,I 1I三、存在的问题、困难和请求1 1、问题和困难我县机构编制总量偏少。和市内人口规模相当的县相比,我县的机构数、行政和事业编制

5、数”/Il I i );Ii|!r:. Il / /均处于最低,特别是全额事业编制少了 800800 名左右,目前除差额事业编制外,其余都处于超编状 态,一些经济社会发展需要设立的机构和编制基本无法用 撤一设一 和编制调整的方法解决,政策 性安置(接收)人员和工作需要补充的专业技术人员也没有编制保障。而我县因驻军较多,每年的-If j政策性安置(接收)人员数量都远超过其他县(市、区)。部门干预影响改革。一些职能部门的管理要求和乡镇事业站所体制改变不相适应,给新机构的顺利运行带来困难。专业技术人员面临断层问题。乡镇机构改革精简编制后导致乡镇公益性事业机构出现大量超 编人员,在保证改革平稳推进,超

6、编人员基本选择自然减员分流的情况下,将会长时间没有空编,乡镇紧缺的规划建设专业人才无法进入,畜牧、农技等技术人员也将面临老化、断层的问题。2 2、请求在机构设立批准方面,给予我县倾斜支持;在财政拨款事业编制 总量控制 方面,请求按照市内规模相当的其他县的总量同等对待,允许根据工作需要适量补充增加我县财政拨款事业编制数量。-文章来源网络四、20122012 年工作打算1 1、重点抓好事业单位分类改革。按照上级的统一部署和要求,切实做好全县事业单位分类改革工作。2 2、继续推进和完善政府机构改革和乡镇机构改革,服务全县社会经济建设。按照省、市的统 一部署和要求,在完善管理体制的基础上,建立更加科学

7、合理的管理和服务机制。3 3、配合抓好其他专项改革。主要是医疗卫生体制和文化体制改革工作。4 4、切实加强机构编制管理。不断探索研究机构编制宏观管理和总量控制的动态管理机制,不 I厂J I=断创新和完善管理手段,推动机构编制管理工作创新,加大和强化机构编制监督检查力度。5 5、继续完善编制实名制管理工作。在全省实名制管理软件数据录入和初步运用的基础上,抓好软件的全面开发利用,并全面推行实名制管理工作。 I11 I I / i ;II ,:. | - /6 6、继续做好事业单位登记管理工作,加强对登记管理单位的督查和指导。7 7、继续抓好自身建设。一是按照上级要求,深入开展创先争优等主题教育活动,提高党员干 部政治和业务素质,增强为民服务本领。二是加强党风廉政建设,提高党风廉政建设水平和实效。 三

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