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文档简介

1、精选幼儿园教学方案模板合集四篇幼儿园教学方案 篇1 目标: 1、用直线和围圈的方法做成各种灯笼。 2、能大胆地想象并尝试独立设计灯笼的图案。 预备: 1. 长方形色纸,长纸条。 2. 蜡笔,剪刀,浆糊。 过程: 1.出示各种各样灯笼的图片,幼儿展现自己带来的玩具小灯笼。 提问: 图片上的灯笼你都见到过吗?有些什么颜色?灯笼外面的图案是怎么样的?(有的是彩色的,有的上面有许多图画似乎我们看的连环画。有的上面写字的,是让你猜谜语的)什么时候人们会挂上灯笼?(国庆节,元宵节各种喜庆的节日)灯笼能用什么材料来做?(布,塑料,纸) 2、老师示范讲解小灯笼的制作方法。 u 老师出示灯笼的范例。 看一看,老

2、师的小灯笼是用什么材料做的?(纸)上面有些什么图案?你们想不想自己做一个小灯笼呢? u 展现制作步骤。 u 交代要求,幼儿操作,老师指导。 1) 先在纸上画上你自己设计的图案,留意把有图案的一面对着自己。 剪的时候留意不要剪究竟。 2) 幼儿操作,老师巡回指导,关心个别力量差的幼儿。 3) 探究除了这样剪,你还能想出更多的制作方法吗?鼓舞幼儿大胆尝试,争论沟通。 u 展现幼儿作品。老师与幼儿一起布置,开一个小小灯展。 幼儿园教学方案 篇2 坚持以“科学的训练进展观”的理论为指导,进一步实行幼儿园训练指导纲要,以树立新形象为重点,以创建学习型老师队伍、提升老师学习力为切入点,以“让每个孩子享受优

3、质训练,让每个孩子健康欢乐成长”为目标,根据“以人为本,强化管理,”的基本思路,进一步优化环境、浓重特色、提高质量,不断开创我园各项工作的新局面。 工作目标 1、加强科学管理,提高办园效益。 2、实践创新,深化训练教学。 3、注意职工培训,打造学习型老师队伍。 4、家园共育,形成幼儿训练合力。 5、后勤保障,促进幼儿健康协调进展 。 6、加大宣扬力度,树立良好的园所形象。 详细措施 一、加强科学管理,提高办园效益 1、完善硬件设施。为使我园顺当通过内蒙古示范幼儿园的验收,将对园所的设施设备进行完善:为4个班配备钢琴、为各班添置玩具和图书。 2、为了确保我园的生源,这学期我们利用大班“家长开放周

4、”、“欢乐体验日”、教学观摩、亲子班课程观摩等形式,让家长了解孩子们在园的一日生活,为我园下学期的招生工作奠定良好的基础。 3、开展形势训练。进一步树立全局观念、效益观念、进展观念,促进职工优质服务水平的提高,为我园吸引更多的生源。 4、连续完善我园工资安排方案,加大考核兑现的力度,多带孩子多拿钱,切实发挥好工资的激励和约束功能,调动职工工作的热忱和主动性。 5、连续深化开展素养训练和诚信建设活动。 (1)强化教书育人、为人师表、老师言行的规范意识和责任意识,深刻理解师德的内涵,喜爱每一位幼儿,要遵章守纪,树立敬业爱岗无私奉献、服务创优的精神,对严峻违反师德的人和事要严厉处理,在评优晋级、职称

5、评定等方面要严格执行师德一票拒绝制,严峻的不在原岗位上留用,赐予编外处理,真正达到明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献,为打造“节省型幼教”、 “和谐”幼教做出应有的贡献。 (2)在幼儿中间开展“感恩训练”。感恩”是一种生活看法,是一种品德,是一片肺腑之言。“感恩”,对于现在的孩子来说尤其重要。让他们学会“感恩”,就是让他们学会懂得敬重他人,关心他人,时时刻刻都怀有感谢之心。感恩训练让孩子知道,每个人都在享受着别人通过努力付出而制造的欢乐生活,当孩子感谢他人的付出时,第一反应经常是自己今后也应当这样做,让他们从小知道要关爱别人、关心别人。结合素养训练和诚信建设活动,我们将从九月份开头,利用二

6、个月的时间开展一次以“感谢他人”为主题的谈话活动,让幼儿说一说在自己的成长过程中得到了谁的关心,并对他(她)说一句感谢或祝愿的话;开展一次“礼物送给亲人”的制作活动,并结合主题教学活动与一日各环节的活动,对幼儿进行有关感恩的故事、儿歌、歌曲的介绍,增加幼儿的感恩意识。如:教幼儿学唱感恩的心等,通过感恩训练活动关心幼儿.父母的哺育之恩、老师的教导之情、同伴的关爱之谊,从而让感恩之心在每一名幼儿心中开花、结果! (3)结合素养训练和诚信建设活动,正式启动家庭礼仪的学习,使全园各个家庭都加入到礼仪学习当中,使礼仪训练从小扎根孩子幼的心灵。 6、加强党支部建设,充分发挥党员的先锋模范带头作用和基层党支

7、部战斗堡垒作用,提高党支部工作水平。 7、工会要强化民主管理与民主监督作用,有效开展园务公开、合理化建议等活动,搞好职工“建家”活动,切实为教职工办实事、办好事。 8、团总支要加强自身建设,巩固团员意识主题训练活动的成果,通过在青年中间开展丰富多彩的活动,为青年供应成长进展的平台,为培育骨干老师做出主动地贡献。 二、实践创新,深化训练教学 1、日常教学,规范管理。 老师要规范自己的一日训练教学常规,开展推门听课制度。园长和老师要加强相互听课的频率,相互学习,共同提高。 2、教学评优、促师成长。 (1)新学期我园将采纳多元智能创意课程教材,为了使老师很快熟识教材,我们将一面利用一切可利用的时间组

8、织老师学习、培训,仔细领悟其精神,把握新的教学内容、教学方法、教学形式。并在教学过程中不断学习,努力探究,到处体现新的训练观。我们预备加大训练反思分析,从做中有思,思中有悟,悟中有变上下功夫,使每位老师成为学习型、钻研型的老师;另一方面,每月向家进步行新教材的展现活动,让家长了解我园教材改革后的教学状况,使家长能够直观地对新旧教材进行对比,感受不一般的教学效果。 (2)开展评比活动。 在园级教学评比的基础上,多与姐妹园之间的沟通,更要主动参与各级各类评比活动:本学期我们将结合新教材开展教学同题沟通活动、精准把握各年龄阶段的目标,杜绝一切“作秀”的课堂教学,逐步形成自己个性化的教学,结合评比把“

9、备课听课说课评课议课”一体化,把活生生的教学现场作为案例,以先进的训练教学理论为指导,对老师的训练行为进行诊断、评价与质疑,找出开展活动中的特长和不足,并且共同探讨为什么会产生这些问题,应当怎么做,为什么要这么做,用理论诠释我们的训练行为,使评优的过程成为培训老师的过程。全体老师要在转变观念的前提下,改革教法与学法,制造性地用法教材。 3、形成名师培育梯队。名师是老师专业进展的带头人,是幼儿园进展的关键。 (1)我园将结合幼教处“教学能手”评比活动,加大现有老师培育的力度,使我园有更多的老师具备评优条件。 (2)建立骨干老师和非骨干老师“帮学制”,每一位骨干老师和一位一般老师结队,相互沟通,相

10、互促进,扩大我园骨干老师的比例。 4、规范课题管理,深化训练教学改革。 我园的课题本学期都将进入结题阶段,因此要进一步加强对现有课题的常规管理,促进讨论的规范化、科学化,做好阅历的总结,资料的收集、整理、汇总工作,提高科研的实效性。 5、亲子班在开设好园内班的基础上,扩大宣扬,开设园外班,并制定切实可行的教学方案,要求老师在把握0-3岁时期婴幼儿的训练理论和训练方法外,还要把握0-3岁婴幼儿的卫生保健、科学养分等学问。 6、主动参与.实践活动,丰富师生的感性熟悉。 为了使孩子们在学会认知的同时,学会做事,学会共同生活,学会生存,我们将充分挖掘环境中的训练因素,对幼儿进行.实践训练,为培育幼儿的

11、.性而努力制造条件。主动组织幼儿走出教室、走出围墙,到田野、村庄、商店去学习,培育幼儿爱祖国、爱家乡、爱父母、爱伙伴、爱劳动、爱生活的情感,主动.实践阅历。 三、开拓进取,打造学习型老师队伍。 在幼儿园进展进程中,有活力、有制造力、有品牌的幼儿园必定是学习型的幼儿园,必需建立学习型的老师队伍。 1、提倡老师自主学习。本学期从老师的不同需求动身,尝试组建“学术沙龙”,为骨干老师进行学术沟通活动供应舞台,参与的对象为全体老师,要求各个课题的负责人汇报课题讨论进展,在讨论过程中所发觉的问题,是如何在实际教学实践中解决的,取得的讨论成果,以及产生的困惑等等。老师汇报自己在课题讨论和课程改革中的实践、探

12、究和思索。 在自主学习中老师要做到“三个一”:读一本自己认为的好书(或一篇好文章),以“好文章发布会”形式定期进行沟通活动,说出你所推举的理由和你所理解的文章中的主要观点。每个月至少撰写2篇教学笔记,每个学期结合课题讨论至少写一篇专题性论文。学期结束,每位老师要针对自己的成长档案进行整理,对自己的学习工作进行反思。 2、激励老师撰写论文,参与论文的评比。主动鼓舞老师总结教学阅历,撰写质量较高的论文或教学设计典型案例、训练教学随笔,争取让60%的老师有一篇教科研论文在区级以上杂志上发表或获奖。 3、加强师德师风建设。“德高为师,身正为范”,师德是训练的灵魂,师爱是师德的核心。打造学习型老师队伍,

13、就要求每一位老师在学习和实践活动中提高政治思想素养,树立正确的世界观、人生观、价值观,增加教书育人的责任感、使命感。开展师德争论 、沟通活动,开展“微笑训练”、“我讲我的训练故事”活动;连续开展老师评老师、家长评老师“双评”活动。本学期还将连续开展“优质服务明星”、“优秀班级体”、“工作美好奖”的评比活动。 4、提高班级管理的艺术。班级是进行训练教学工作的基本单位,班长是班级活动的挺直组织者和指导者。班长工作的力量和水平挺直关系到幼儿的素养,关系到幼儿园的形象和品牌。 (1)进行班长工作沙龙活动。 (2)在学期末评比优秀班长,通过考核评优,提倡班长日常班级管理微小化,幼儿训练细致化,从而切实提

14、高全体老师班级管理的意识和管理班级的力量。 5、 提高老师素养。 (1)制定培训方案,让富有工作阅历和教学阅历的老师挂钩结对,实行“一对一,近距离”指导培育。 (2)加强平常随堂听课,强化过程管理,对全部的聘用老师的基本功、课堂教学、班级管理等进行全面的考核,提高聘用老师的业务水平。 (3)努力制造条件,搭建平台,主动鼓舞聘用老师参与各级各类的竞赛。 (4)加强老师技能技巧的训练,提高老师的业务力量。本学期我依据新教材内容开展技能技巧分项过关,如:先后支配各年龄段的讲故事,自弹自唱,简笔画等考核。 (5)教研工作除了连续完成本园通过泥工活动培育幼儿制造力的结题工作外,还依据新教材申请有关多元智

15、能创意课程的讨论课题。 (6)老师随笔是老师对教学过程的观看与记录,在老师的教学随笔中有不少闪完点,本学期我们要每月进行一次老师教学随笔沟通活动,并选出优秀随笔参与每年中国训练报举办的全国老师读书随笔大赛。 四、家园共育,形成幼儿训练合力。 1、新纲要明确指出:“家庭是幼儿园的合作伙伴,应本着敬重、公平、合作的原则,争取家长的理解、支持与主动参加。”在工作中老师应以公平的看法唤醒家长的仆人翁意识,激发家长主动参加、主动合作的热忱,为幼儿园献计献策,使幼儿园与家庭融为一体。 2、开学初,各班细心设计班级墙壁,家长园地版面,做到美观新奇,突出主题。 依据本班幼儿的实际状况,准时召开家长会,十一月份

16、向家长开放半日活动,展现幼儿在园活动状况。设立“家长信箱”,通过家长问卷调查等形式主动接受家长的好建议。以电话联系、家访等多种形式连续开展好家访活动。 3、开展好活动区角环境季节性的变换,创设一个使幼儿感到关怀、接纳、关爱和支持的良好环境,开展丰富多彩的体育活动,鼓舞幼儿主动参加,培育幼儿参与体育活动的爱好,亲密留意观看幼儿在活动中的平安,在幼儿一日活动中留意培育幼儿活泼开朗的性格。 4、结合新教材,各班成立家长互助沙龙,宣扬我园新教材。 5、连续建全家长资源库,充分利用家长资源,使更多的家长热忱、主动地参与到幼儿园训练及生活中,让家长感悟到自己的行为对幼儿进展的价值与意义,让家长了解幼儿在不

17、同阶段的年龄特点、认知特征和进展状况,使家长真正成为幼儿园工作的支持者与合,达到家园共育的目的。 五、加大宣扬力度,树立良好的园所形象。 1、开学初,我园预备走入社区,大力宣扬,为我园争取更多的生源。为园所树立良好的.形象。 2、加大宣扬力度,号召职工们将自己的教学笔记、教学中的好的阅历及做法、特色活动等稿件主动投稿,为自身及园所起到良好的宣扬作用。对于发表的文章,园所将依据发表的刊物予以嘉奖。 3、连续开展“欢乐体验日”活动,不仅是园内的孩子,对园外也要加大宣扬力度,使更多的园外孩子走进幼儿园,体验我们的欢乐日,让更多的孩子们喜爱集体生活、集体嬉戏,宠爱幼儿园和幼儿园的生活,从而达到宣扬幼儿

18、园的目的。 六、后勤保障,促进幼儿健康协调进展 。 1、连续加强对卫生保健工作的体育场和管理,严格根据包头市托幼园所卫生保健验收标准进行充分的预备,迎接包头市卫生保健一类幼儿园的验收。仔细落实幼教处食品一日流程管理及考核方法,加强食品从选购、入库、制作、入口等环节的管理,杜绝食品铺张。严格把好食品的卫生关和流失关。 2、落实财产管理责任制。连续执行财产登记和修理申报制度,制定财产管理、用法、赔偿等细则,提高全体教职员工和幼儿爱惜园所财产的意识。 3、卫生环境,责任到人。签定保育员平安卫生责任书。卫生环境,详细分工,责任到人。 4、平安工作,保证落实。 (1)加强平安巡察,对幼儿园的设施设备,饮

19、食卫生进行全面定期检查,杜绝平安隐患。 (2)提高平安意识,对老师加强突发大事的处理力量的培训,进行消防学问的讲座、模拟演习等活动。 (3)加强对幼儿的平安训练和自我爱护力量的培育。 幼儿园教学方案 篇3 以幼儿园训练指导纲要为核心,不断深化幼教改革,主动推动素养训练和幼教现代化建设,更新训练观念,探究适合本园的园本课程和讨论,进一步提高幼儿园内部师资队伍的建设,努力使幼儿园的保教质量再上新台阶。 一、加强师德建设,全面提高老师素养 1、加强对老师爱岗敬业的训练,老师用自己的一言一行、一举一动去潜移默化幼儿,真正做到老师的言行举止成为幼儿学习的良好榜样,以关怀、敬重的看法与幼儿交往,全身心地投

20、入幼教工作,有效的将新观念转化为训练行为。 2、建议老师常常翻阅幼儿训练、学前训练讨论等幼儿杂志,加强对园本课程的讨论。鼓舞老师常常上训练网,不断汲取新信息。 二、加强教科研工作,主动搞好园本讨论 1、教科研是训练的先导,是提高保教质量的关键,也是幼儿园持续进展的根本的保证。扎扎实实抓教科研,在“研“字上下功夫,实实在在地讨论课堂教学微观领域常常面临的问题。 要进一步分降落实,明确目标和任务,带领老师学习和探究开展教科研工作的方法与途径。调动老师的主动性,主动地参加课题讨论的.过程,制定措施、按方案方案进行有效的测试工作,做好各种资料收集,保质保量进行课题实施。 2、连续进行幼儿园课程改革,主

21、动构建体现园本特色并能促进幼儿进展的园本课程,要求老师人人参与教改,主动开展课堂教学观摩、调研、研讨活动,定期沟通教改阅历,解决老师日常教学中存在的实际问题。 幼儿园教学方案 篇4 一、班况分析 本学期我班插了6名新生。通过小班一年的学习,幼儿在学习和生活上都有肯定的进步。大部分幼儿已经养成良好的行为习惯,对人有礼貌;语言表达力量、与人交往的力量、生活自理力量以及动手操作力量都有较大的进展。但我们也看到存在的一些问题,幼儿对音乐的感受力较弱、幼儿的行为常规还需加强。本学期我们将在培育幼儿喜爱上幼儿园的情感基础之上,仔细规范幼儿的一日常规,加强纪律训练,努力做好班级保教工作。进一步培育幼儿的自我

22、服务力量,喜爱关心他人;敬重师长和同伴友爱相处的情感,使他们在自己原有基础上都得到进展。 二、保教工作: 以规程为指针,贯彻新纲要精神,依据园务工作方案,扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规,增加幼儿体质,做好品德训练工作,进展幼儿智力,培育正确的美感。促进幼儿身心和谐进展。 1、保育工作 督促生活老师搞好班级卫生,每天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度,合理地支配好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置,为幼儿创设一个清洁舒适、健康平安的生活学习环境。 培育良好的生活卫生习惯。训练幼儿留意个人卫生,不能把脏东西放入嘴里,以防止病由口入。加强幼儿

23、自理力量的培育,学习做一些力所能及的事情,下铺幼儿学习整理自己的床铺。 细心呵护幼儿成长。在日常生活中细心关爱幼儿,特殊是年龄小力量稍弱的孩子。彭若晨、孙佳婧等幼儿体质较弱,易受凉感冒,发烧。还有肖国振、周泽宇小便次数较多,针对此状况我们将更多给他们关爱,消退他的紧急感。日常活动中细心关注孩子的精神面貌,发觉问题准时处理。留意幼儿良好睡姿的培育,对幼儿的睡眠状况做好记录。 主动协作医务室做好幼儿体检、打虫等各项保健工作,使幼儿能够健康健壮成长。 2、训练教学工作 敬重幼儿在学习活动中的主体地位,依据中班幼儿的爱好和进展目标结合我们新的建构式课程内容增加五大领域的教学内容,制定好每月、每周、每日

24、教学方案,有方案有目的地组织实施,开展丰富多彩的训练教学活动,合理利用、整合各方资源。充分发挥幼儿的主动性。在活动中注意对幼儿进行语言智能、数学规律智能、自我熟悉智能、空间智能、人际关系智能、音乐智能、身体运动智能、自然观看智能等的进展。进行赏识训练,留心每个幼儿身上的闪完点,对他们进行适当的表扬,对于那些较内向、宁静的幼儿多为他们制造表现的机会,对他们的进步更应准时表扬,增加他们的自信念和荣誉感。 连续加强幼儿的常规培育。常规的好坏挺直影响教学秩序,从而影响孩子的进展。通过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等,向幼儿讲清常规、要求,并采纳多种形式对幼儿进行训练,严格检查常规执行状况,逐步培育幼儿

25、能自觉遵守各项规章。 在区域活动中培育幼儿之间的友爱、谦让、协作精神。依据每周活动目标,准时在各区域有层次地投放相宜的操作材料。在活动中仔细观看幼儿,了解幼儿的需要,引导幼儿自主解决在活动遇到的问题。 重点培育幼儿的阅读力量、提高幼儿的讲解并描述力量。关心幼儿把握阅读的方法,能逐页翻读、学习用完整的话表达每一页的大致内容。训练幼儿讲解并描述故事的力量,利用空余时间开展故事竞赛活动。 连续培育幼儿动手操作力量,建立本班特色。我班特色定为手工。通过一年的学习培育,幼儿已经对这个活动特别感爱好。他们一有空就会自觉地拿手工纸折各种东西。本学期我们还将在折的同时增加一些剪贴等技能训练,使我班的手工在学期

26、末的展现中真正成为班级特色。 结合节日开展好各个庆祝主题活动。本学期的节日许多:老师节、中秋节、国庆节、元旦节等,我们将依据不同的节日开展丰富多彩的庆祝主题活动和亲子活动。主动邀请家长参加我们的活动。特殊是我们将结合国庆节开展“爱祖国、爱家乡”创新主题亲子活动;结合元旦开展“迎新年”亲子游园活动。 本学期我们还将开“秋季家园运动会”。我们将早作预备,主动开展训练活动。 这样即能增加幼儿体质,又在竞赛中取得好的成果。 三、平安工作 我们始终都要把平安工作放在首要。 加强日常活动中的平安管理。重视幼儿一日活动中各个环节的平安管理工作,如晨间平安检查、坚持接送卡的用法、自选活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡察,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插平安训练、加强幼儿的平安意识、关心幼儿把握一些自我爱护技能。提高自己的责任心,细心排解一切担心全因素。对上铺幼儿要加强管理,扶上扶下。我们要让幼儿在平安的环境下健康成长。 四、班级管理 1、每月定期召开班务会,总结上个月的工作状况,共同争论自己工作中遇到的困难,找出解决的方法。布置好本月的工作内容。 2、仔细制订好月、周、

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