机动车辆交通安全管理实施细则试行

1、安徽中烟工业公司机动车辆交通安全管理实施细则（试行）第一章总则第一条为了贯彻执行中华人民共和国道路交通安全法以及国家局烟草系统机动车辆交通安全管理暂行规定，进一步加强安徽中烟工业公司本级及所属单位机动车辆和机动车驾驶员的安全管理，有效遏制各类交通事故的发生，保障人身财产安全。结合安徽中烟工业公司及所属单位的实际情况，制定本细则（以下简称细则）第二条机动车辆安全管理必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则。第三条本细则适用于安徽中烟工业公司本级及所属单位。第四条本细则中所述机动车辆，系指安徽中烟工业公司本级及所属单位拥有产权的机动车辆（含摩托车）。第二章组织管理第五条安

2、徽中烟工业公司本级及所属单位必须将交通安全管理作为安全管理的一项重要内容，对所属机动车辆实行集中管理、统一调度，提高车辆的使用效率。建立企业主要领导负责制的交通安全委员会组织，安全管理部门负责监督管理；车辆主管部门负责对驾驶员进行业务技能鉴定、培训、考核，按有关法律、法规宣传教育以及对机动车辆交通安全进行管理。第六条安徽中烟工业公司本级及所属单位要认真贯彻执行国家有关道路交通安全法律、法规及地方和行业内有关规定，层层落实安全责任制，不断完善车辆安全管理制度。第七条安徽中烟工业公司本级及所属单位要定期开展交通安全法规教育，积极参与当地公安交通管理部门组织的各项活动。每季度必须总结交通安全工作，分

3、析安全形势，并向上级安全主管部门报告本单位的交通安全情况。第八条安徽中烟工业公司本级及所属单位车辆管理部门设立调度员和兼职安全员具体负责所属车辆的调度以及车辆和驾驶人员的安全管理。第三章车辆管理第九条安徽中烟工业公司本级及所属单位机动车辆，必须按照当地车辆管理部门的规定，经检验合格，领取有关牌、证后方准上路行驶，并按规定进行年检。第十条车辆使用标准（一）各单位所属机动车辆必须由本单位车辆管理部门统一调度、统一管理。并设专职或兼职车辆调度。（二）用车实行申请、派车制度。调度派车时必须填写国家烟草专卖局统一制定的机动车辆派车单，派车单内容应与执行任务相符，驾驶员凭派车单出车。调度必须填写安徽中烟工

4、业公司车辆运行记录，注明用车时间、地点、用途、公里、用车人等内容。（三）派车前，车管部门要掌握所派驾驶员的身体状况和车辆的车况，严禁人员、车辆带病行驶。（四）大型客车（经营性专用除外）超出固定用途外行驶时，要实行申请制。用车部门要认真填写客车使用申请单，用车部门负责人签字，单位领导批准方准出车，大型客车借系统外使用必须报经上级主管部门批准。（五）省内、外事业部使用的车辆，应规定驾驶人员坚持车辆检查维护制度，发现故障及时修理，确保车况良好。驾驶员必须填写随车所携带的车辆运行记录，否则不予报销车辆相关费用。（六）各单位应确定驾驶员所驾车辆，明确职责。车辆实行一车一档（见附件1）。（七）机动车辆严格

5、遵守中华人民共和国道路交通安全法，严禁超载、超速等违章行驶。第十一条各单位必须根据安徽中烟工业公司机动车辆考核标准（见附件2）进行检查、考核车辆。第十二条车辆维护、维修（一）各单位车管部门应督促驾驶人员做好车辆日常维护、一级维护；根据车辆实际运行情况，强制三个月或5000KM7500KM二级维护并有记录；以确保车辆保持良好的技术状况。（二）各单位所属机动车辆的维修，由本单位的车辆管理部门负责，并实行维修申报审核制度。维修的质量标准必须符合国家或部颁标准。（三）车辆维修必须履行以下程序：1、日常小修或维护由驾驶员报修，填写车辆维修申请单，车管部门审核、鉴定同意后方可送修。2、车辆大修或总成大修，

6、由该车所在部门出具书面报告，车管部门鉴定审核，单位分管领导批准，方可送修。3、长途在外的车辆因发生故障需要修理，应先请示车管部门领导同意，方可修理（换下的旧件须带回交车管部门验证）。4、各单位选择车辆维修厂家，应进行招标，修理厂家必须具备相应的资质，并签订合同。第十三条安全管理（一）各单位应建立车辆安全技术检查和档案制度，做到检查有记录，处理有结果。检查内容按照安徽中烟工业企业机动车辆技术状况考核标准执行。（二）各单位要统一规划车辆停放位置；停车场地、电器设施、消防设施以及防盗措施符合安全要求。（三）各单位节假日期间，车辆应集中停放，做好钥匙上缴工程。严格管理，控制外出，指定专人负责，因公出车

7、需经该部门负责人批准。值班人员应做好车辆进出场记录。（四）机动车辆必须配备有效的灭火器材和警示牌。灭火器材应定期检查或更换，若发现损毁、遗失，应由驾驶员按价赔偿。第四章驾驶员管理第十四条机动车辆驾驶员上岗必须遵守下列规定：（一）安徽中烟工业公司本级及所属单位道路机动车辆驾驶员，除持有国家有关管理机关核发的有关证件外，还必须持有国家局统一印制的中国烟草机动车驾驶员上岗证（以下称上岗证）。（二）取得国家正式驾照满两年以上的烟草行业正式员工，因工作需要可申报上岗证。各级领导和未取得上岗证的人员严禁驾驶单位所属机动车辆。（三）上岗证核发办法：1 、各单位对机动车驾驶员，必须进行交通法规、业务技能应知应

8、会培训，经考试合格后，由所在单位上报安徽中烟工业公司主管部门统一考核，符合条件的发给“上岗证”，方可上岗，否则不得从事机动车辆驾驶工作。2 、各单位持有机动车驾驶证的非专职驾驶人员，确因工作需要发放“上岗证”的，必须经所在单位上报安徽工业公司主管部门统一考核合格后核发。3 、特种车辆驾驶员，除具备一般机动车辆驾驶员上岗条件外，还必须持有地方技术监督局等部门发给的特种车辆操作证。第十五条聘用驾驶员标准：（一）必须持有公安交通管理机关核发的机动车驾驶证，驾证准驾车型与单位所需驾车型相符或高于所驾车型，并有五年以上连续安全驾龄（退伍转业军人军、地两阶段驾龄可合并计算），无重、特大交通事故记录。（二）

9、聘用驾驶员实行试用期制，试用期最长不得超过六个月。（三）身体状况符合机动车驾驶员条件。（四）遵守国家法律法规和规章制度，思想品德和工作表现好，无违法犯罪记录。（五）高中以上文化程度。（六）通过交通法规、安全常识、机械常识、车辆维护、驾驶操作等应知应会考试合格，发给“上岗证”。第十六条各单位必须定期对驾驶员进行交通法规和安全专业知识培训、考核，以提高驾驶员安全意识。每年2次集中驾驶员进行8学时以上的安全法律法规、业务知识的学习教育，学习教育实行签到制度并进行考核，考试成绩要存档备案，并纳入年度考核，考核不合格者不得上岗。对发生交通责任事故的驾驶员要进行交通法规及专业技能应知应会考试，考试合格后方

10、可上岗，否则吊销上岗证，不得上岗。第十七条各单位要建立完善机动车驾驶员档案，实行驾驶员一人一档（见附件3）。档案内容包括：驾驶员的文化程度、驾驶年限、安全行驶、健康状况、教育培训、奖励惩处及事故登记和处理、驾驶员的变更调动等情况。第十八条各单位交通安全管理部门对车辆使用部门要定期或不定期地组织开展交通安全检查，及时了解掌握驾驶员安全教育及各项制度的执行情况。车辆管理部门与本单位持有上岗证的驾驶员签订交通安全责任书，明确双方安全责任。第十九条驾驶员严格遵守中华人民共和国道路交通安全法，树立“安全第一”的意识，严禁超载、超速、酒后驾车等违章行为。严禁疲劳驾驶。驾驶员全天累计驾驶不得超过8小时，连续

11、驾驶达3小时，此间必须就地休息20分钟。单程在400公里以上（高速公路600公里以上）的客运车辆，必须配备双班驾驶员，不能配备双班驾驶员和特殊情况（夜间11时到凌晨5时出车），中途必须休息半小时。驾驶员不得私自动用车辆。严禁公车私用、严禁将车辆借给非专职人员或无证人员驾驶。驾驶员出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时报告车辆管理部门调度员和负责人，说明原因。住宿后，将车辆停放在有管理人员或安全地点存放。第五章事故管理第二十条机动车辆发生交通事故后，驾驶员必须迅速采取相应的抢救或保护措施，及时向当地公安交管部门和本单位车辆主管部门报告。第二十一条各单位执行事故报告制度。1 、发生金额在五

12、千元以上（含五千元）的交通责任事故，各单位必须按月上报安徽中烟工业公司安全主管部门。2 、发生重大及其以上的交通事故，事故发生单位必须在24小时内向安徽中烟工业公司安全主管部门报告。任何单位和个人不得以任何理由隐瞒、延报事故情况。3、发生人员伤亡及五千元以上经济损失的交通事故处理结果，发生事故单位必须以书面形式向安徽中烟工业公司安全主管部门报告。第二十二条事故处理要严格按照“四不放过”的原则进行处理，事故调查处理结案后，必须建立完整的事故档案。第二十三条各单位对于发生的交通事故处理，应当依据交通管理部门的处理意见。经济损失应当依照保险公司的处理为依据。如果发生损失不属于保险理赔责任范围的，可以

13、根据实际情况考虑处罚。第六章奖惩第二十四条各单位要建立健全交通安全奖惩制度，设立交通安全奖。对坚持原则、遵章守纪，为交通安全做出贡献的交通安全管理人员和机动车辆驾驶员，给予表彰或奖励。奖励标准：1 、车辆安全管理人员因工作成绩突出年终一次性奖励个人2000元。2 、企业正式驾驶员全年无交通事故年终一次性奖励个人1000元；聘用驾驶员全年无交通事故年终一次性奖励个人1000。对违反有关法律、法规、国家局规定和本细则发生交通事故或造成不良影响的，应视情节轻重，对有关责任人分别进行批评教育或行政、经济处罚。发生重、特大事故的依据烟草系统特大、重大安全事故行政责任追究规定追究当事人和单位领导的行政责任

14、。触犯法律的，移送司法机关依法处理。第二十五条各单位无上岗证人员驾驶机动车辆要给予重处，发现一次视情节处罚款5001000元，所发生的一切后果自负。擅自将机动车辆交给他人驾驶造成事故的，由相关责任人承担全部安全责任和经济损失。第二十六条驾驶员两年内连续发生两起以上（含两起）交通责任事故（指占50%以上责任的），责任赔款计达2万元以上的或两年内连续发生两起以上（含两起）机械责任事故，经济损失合计达1万元的，调离驾驶员岗位。第七章附则第二十七条各单位要按照本细则的要求，结合本单位的实际情况，制定相应的补充规定。第二十八条本细则如与国家法律法规相抵触时，以国家法律法规为准。第二十八条本细则安徽中烟工

15、业公司负责解释。第二十九条本细则自颁布之日起执行。附件1:安徽中烟工业公司机动车辆档案200年月日序号车号车型吨（座）位购车日期车价发动机号底盘号行驶里程事故记录技术状况二级维护全车或总成大修单位变更驾驶员变更附件2：机动车辆技术状况考核标准1、车容：油漆不得陈旧锈蚀、无明显变形、整洁、卫生。2、灯光齐全，仪表、雨刮工作正常。3 、各部润滑油、电瓶液面、冷却水、皮带张紧度符合技术要求。4 、发动机工作正常，动力性能良好，柴油机停机装置灵活有效。5 、车辆的转向系统连接可靠，转向灵活方便，方向盘自由间隙不得过大，车辆在正常道路上行驶不跑偏，无摆振等异常现象。6 、脚、手制动系统连接可靠，制动灵敏，并符合规定要求。7 、离合器结合平稳，分离彻底，无抖动、打滑现象。8 、悬挂、行路装置、传动系统连接可靠，性能及润滑良好。9 、轮胎、胎