2022教代会工会工作报告

1、高品质文档2022教代会工会工作报告 学校工会要在上级工会和学校党支部的领导下，带领全校教职工以科学进展观为指导，围绕学校的中心工作，用优秀的文化分散人、用良好的师德塑造人、用和谐的氛围感染人，团结和引导教职工充分熟悉学校所面临的各种挑战，统一思想，更新理念，与时俱进，提高素养，连续深化内部改革，营造良好的育人环境和工作环境。下面是关于2021教代会工会工作报告全文，欢迎阅读! 敬重的洪主席、各位领导、各位代表： 我受学校工会委员会和大会主席团的托付，代表学校工会就工会工作和今后的展望向大会作报告，请代表们予以审议并提出珍贵意见。 一、工作回顾 学校工会在训练局工会的关怀、指导下，在学校党支部

2、的正确领导下，在学校行政的支持、协作下，团结广阔教职工，高举中国特色社会主义宏大旗帜，依据上级工会的部署围绕学校的中心工作，在履行工会职能、推动民主管理、维护群众权益、关怀职工生活、开展文体活动等方面，做出了乐观的努力，取得了肯定的成果。 (一)加强学习，弘扬师德，在杨校长提倡的“梁小人的训练梦”的引领下团结动员全校教职工开创工作新局面。 1.协作学校党政，加强理论学习。 进行解放思想大争论活动，乐观组织教职工进行专题学习，号召教职工行动起来，乐观投身于活动之中，撰写读书笔记，结合自己的工作实际，学以致用，做到学习工作“两不误，两促进”，进一步提高自己的政治水平和思想素养。 2.推动师德建设，

3、构建和谐校内。 在学校进展的历程中，谋求学校的进一步科学进展，开创学校工作的新局面，上下团结一心，同舟共济，进而达到干群和谐、师生和谐、到处和谐。为此，我们一方面号召大家要与学校领导班子保持全都，另一方面在加强师德建设，构建和谐校内方面进行了乐观有益的探究，成效显著。学校制定了师德考核制度，发放师德师风调查表，建立了师德档案;举办了“怎样做一名人民满足的老师”、“老师仪表”和“构建和谐师生关系”等一系列讲座。大力推动师德师风建设，激励广阔教职工爱岗敬业、创先争优、争做六有好老师。 3.围绕中心工作，提高业务素养。 学校的中心工作是训练教学。要提高学校的训练教学水平，教职工不但要思想素养好，还必

4、需业务素养高。学校工会重视教职工训练教学力量的培育，提倡全体教职工立足岗位，加强学习，不断进取，勇于实践，苦练基本功，通过训练教学实践活动，不断提高自己的业务水平和力量。我校本科及以上学历达90%。我校连续2021年在素养训练综合考核评比中获得优秀奖，也充分证明白我们的教职工队伍是一支有抱负、有道德、有文化、有纪律的高素养的队伍。 (二) 校务公开，民主管理，不断调动教职工参加其中的热忱和乐观性。 1.加强自身建设，发挥职能作用。 工会干部带领学校的工会委员会和女工委员，乐观参与上级工会组织的学习和培训，仔细学习工会工作的业务理论学问，了解新形势下的工会工作方法，借鉴兄弟单位的先进工作阅历，逐

5、步提高自身的工作水平和效率，坚持以人为本，以大局为重，帮助落实学校党政工作方案，保持政令畅通，切实发挥党联系群众路线的桥梁纽带作用，促进学校和谐进展，科学进展，健康进展。 2.坚持民主管理，实行校务公开。 对于上级主管部门和上级工会有关校务公开、民主管理、民主监督等指示精神，学校领导高度重视，学校工会也乐观地加以组织和实施。每遇学校重大方案的出台，学校都要征求有关部门和教职工的意见和建议，不断修改完善，保证明施效果。对于涉及教职工切身利益的职称评聘、岗位考核、教学量化、评优选先、党员纳新等方面的工作，都要准时予以公布。工会组织全体教职工对校长和中层干部的评议，这也使得广阔教职工对学校的前途、改

6、革的目标、管理的方法、工作的程序有了比较清晰的了解，有利于提高教职工参政议政的意识，发挥其当家作仆人的乐观性。 (三)关怀职工，开展活动，丰富教职工的精神文化生活。 1.关怀职工生活，维护合法权益。学校工会仔细宣扬、贯彻工会法、训练法、老师法，把维护教职工合法权益作为工会的基本职责，通过为广阔教职工办实事，送暖和，关怀教职工的身体健康和生活，营造一个舒适、温馨的“教工之家”。 1)学校工会出台了教职工婚、丧、病、产探视慰问规定，遇有教职工及其亲属婚、丧、病、产、生日等，工会都坚持组织人员前往或庆贺、或探视，或慰问，将学校的关怀和同志们的关怀送到每个教职工的心坎上; 2)每当逢年过节，如春节、“

7、三八”妇女节、老师节、中秋节、重阳节等，工会协同或组织召集座谈会，或前去慰问，乐观开展节日送暖和活动; 3)定期组织教职工、女教工、退休职工进行体检。女工委定期组织女老师体检，落实女教工的特别待遇，保证女职工的健康体质; 4)学校为教职工购买了大量的相关专业的图书，建立起老师的“图书角”; 5)学校为教职工特地设置了健身房，添置了大量健身器材; 6)关怀教职工子女的健康成长，给教职工在毕业班的子女带去慰问品; 2、开展文体活动，充实精神食粮。大力开展丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活，营造文明、健康、活泼、多彩的文化氛围，推动校内文化建设，是工会工作的重要内容。一年来以工会牵头的重点

8、做了以下几点： 1)组织元旦联欢会、老师达人秀才艺展现; 2)组织教职工进行校内“三字一画”竞赛活动 3)组织“庆三八”联谊活动; 4)组织老师节庆祝活动 5)组织国庆、中秋联谊活动 6)组织教职工掼蛋、乒乓球、羽毛球、唱歌竞赛，在全区竞赛中多次获得一等奖; 7)组织教职工与兄弟学校、外系统单位和企业进行乒乓球、篮球友情赛; 8)组织教职工在学校工会栏目和姜堰训练工会教工论坛投稿，多人次获奖; 9)组织教职工参与各级书画摄影竞赛，并获奖; 10)组织教职工撰写论文并在重点刊物上投稿，多人次获奖; 以上这些活动只是以工会牵头完成的，其他活动还有许多 以上是学校工会工作的一些回顾，当然在工作中还存

9、在许多不足，与上级领导的要求还有肯定的差距，我们将在今后的工作中加以改进。 二、2021年工会工作展望 1.加强师德建设，打造高素养师资队伍。 学校工会要在上级工会和学校党支部的领导下，带领全校教职工以科学进展观为指导，围绕学校的中心工作，用优秀的文化分散人、用良好的师德塑造人、用和谐的氛围感染人，团结和引导教职工充分熟悉学校所面临的各种挑战，统一思想，更新理念，与时俱进，提高素养，连续深化内部改革，营造良好的育人环境和工作环境。 2.完善民主管理，健全大会制度。 要进一步完善教代会的职能作用，每年召开一次教代会，增加教职工的仆人翁意识，参加学校的民主决策、民主管理、民主监督，进一步推动学校的民主政治建设和廉政建设。 3.确立服务思想，办好“教工之家”。 要坚持以人为本，关怀教职工的思想、工作、学习、生活，制造一个良好和谐的校内人文环境，进一步开展丰富多彩的教职工文体活动和健身运动，使教职工以更强健的体魄、充足的精力、愉悦的心情，乐观投身于学校的各项工作之中。进一步做好女工工作和老年工作，爱护教职工的合法权益。以实际行动当好教职工的代言人、贴心人和“娘家人”。 4.加强自身建设，不断完善自我。 工会委员会要进一步完善会员制度，引导会员学习先进理论，学习师德规范，学习业务学问，只有加强学习，强化责任意识，树立剧烈的事业心和敬业精神，