车间技术员个人工作总结.doc

1、车间技术员个人工作总结第一篇：20年车间技术员个人工作总结本由WTT辑搜集整理，提供一篇车间技术员个人工作总结，！一、心态的调整morosoft的总裁比尔说过：“微软离破产永远只有18个月。”我们每个人都应该有危机意识，公司80的利益是有20thorn;的员工做出来的，作为80中的一员，更应该有危机意识，公司随时都可能将你裁掉，因为公司不是慈善机构。我们工资的来与公司所创造的利益，在市场经济原理下，不管是国企还是外企，公司的利益是我们利益的前提。假如我们从老板的角度来分析p 工作，这样工作中的我们就不只是尽责，更要尽心，处处维护公司的利益和公司形象再学习、微生物药物学的学习。用cad详细、准确

2、的绘制发酵工段的楼层和设备，并对发酵工艺技术作总结。第二篇：供电车间技术员的个人工作总结我作为机电科供电车间的技术员，立足于本职岗位，在做全矿上下供电技术任务的同时，着重于自身供电系统业务的掌握和技术程度的进步，积极参加各种培训，不断拓展自己的知识面，利用先进的技术，结合自己的专业知识，将供电技术应用于煤矿平安消费中。下面就是本人的工作总结：一、 积极学习技术，努力进步自身业务程度年7月，在有关部门的带着下，我随队到河南济市防爆设备厂进展了考察和学习，掌握了新型设备的新技术、新工艺，并积极地和同行讨论与交流。随后邀请了该厂家与南京国辰电气的相关技术人员来到我矿，为供电职工进展电气设备的应用与维

3、护培训，为我们相关技术人员现场进展技术指导，解决了不少的技术难题。我把平时工作中遇到的有关问题记录下来，向供电车间教师傅们请教，直至弄明白为止。每当厂家相关技术人员来矿解决设备大的故障时，我更积极向他们进展请教。在不断地学习和理论中，我逐步的熟悉了井下供电系统和上下压设备的应用，进步了自己的业务程度。二、 合理供电系统设计，科学编制技术措施在分管供电科长的指导下，我逐渐进展各采区工作面的供电系统设计。由于对工作面及其机械设备不熟悉，为合理的布置上下压电缆线路的走向，我经常跑现场，测量间隔 ，科学整定计算，合理选择电气设备和电缆型号，不仅满足实际需要，还能节省不少人力物力。我先后为井下8171、

4、7198、7196、7174(2)、8172、7199等采煤工作面的供电系统进展了设计。我本着“一工程一措施”的原那么，除了固定每月两次的上下压电气设备检修，还有敷设或回收高压电缆、设备安装、标准化工作等工程，我都要提早编制施工平安技术措施，严谨组织、科学编制，使平安技术措施具有科学性和可操作性。经过有关部门指导的审批后，在施工前传达给每位施工人员并签字，严格措施的兑现，令措施真正地起到了防在前、全过程监视指导的作用。另外，我还协助车间主任做设备检修方案、材料方案，并对出现的机电事故提出平安防技术措施。三、平安质量标准化，工作任务显成效为贯彻落实矿下达的质量标准化工作，针对供电班组对井下主要巷

5、道及变电所的电缆按标准化要求进展整理吊挂的情况，提出合理化建议，并制定科学的平安施工技术措施。年我主要参加完成了以下几项大的工程：(3)采区上部变电所安装及其供电线路的敷设;皮带暗斜井皮带电控系统安装;东三及(3)采区变频绞车电控、信号系统的安装;井下8171、7198、7196等采煤工作面的供电系统安装;-750掘进面大型综掘机供电系统安装;-750行车间供电安装及掘进队供电系统改造;主井变电所更换变压器等。通过参加这些大型工程，我一边指导技术上的工作一边再进一步学习，积累为以后更的做供电工作奠定了根底。四、做本职工作，进步职工技能程度在日常工作中，我针对井上、下上下压供电系统有变动的地方及

6、时对供电系统图进展修改，可以随时理解各变电所所带负荷，并负责对井下远程监控系统的维护。同时，我对矿井的高压继电保护装置的整定参数进展了重新计算和对井下上下压电缆统计。在系统指导的指导下，不定期地组织电工进展技能培训，学习新技术，进步理论化程度和业务操作技能，并经常组织各项技能比武，积极开展“qc小组”和“手指口述操作法”等活动，通过这些培训活动，不断进步车间电工的业务程度和处理开关故障的才能，大大缩短了处理事故的时间，有力保障了全矿的平安供电。我在指导和同事们的帮助指导下，逐渐熟悉自己的业务，在工作中获得了一些成绩，但也深知自己的缺乏之处，如事故处理经历少。所以在今后的工作中，我要努力戒骄戒躁

7、，积累经历教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在理论中磨练自己，严格要求自己，不断的学习与创新.不辜负矿、科指导对我的信任，努力成为优秀的技术人员，争取为矿的开展多做奉献。第三篇：电气车间技术员个人工作总结自7月我来到一园区工作现今，已有一年多的时间了。在这一年中，我一直在工程部工作，负责电气施工的现场管理及技术指导工作，凭借自己的努力和指导的提携，从一名普通的电气监理，进而又被提拔到兼任电仪车间技术员一职。在这期间，我除负责对南北厂区所属的车间进展电气施工监理的工作之外，还承当电仪车间技术员应尽的职责。虽然工作量比以前要繁重的多，但给我提供了一个全面理解公司整个电气系统的时机，加强了我对

8、公司电气系统的认知和掌握，并进步了我对一些系统发生各类事故时独立分析p 和处理问题的才能，为我进一步从事电气技术工作打下良的根底。下面我对承当车间技术员工作进展总结。1、我对电仪技术员工作的认识及态度我被任命为电仪车间技术员之后，开场逐渐进入这一角色。虽然以前我在制药承当电气设备员一职，对上下压电气技术及设备有着深化的理解和掌握。但自从来了新工地以后，在从事电气监理工作的过程中，感到要想当一个合格电仪技术员的压力在增大。主要有以下几方面原因，一是公司的电气设备数量庞大；二是电气设备种类繁多，涉及上下压输电、配电、送电和电气维修等方方面面；三是新旧设备混用增加了电气设备发生故障的几率和排除故障的

9、难度；四是新上了110kva变电站，这是以前我未曾接触的新惹事物；五是我有三、四年没有从事仪表工作了，我必须把以前漏掉的知识重新学习一次。面对这种压力，我感到自己责任的重大。为公司电仪设备的正常稳定运行，提供技术支持，处理突发故障，就成了我的工作重点。我相信我有才能把这项工作做，压力越大动力就越大。在从事电仪技术员初期，我对以前不熟悉的7-aca发酵车间、7-aca提炼车间、动力车间和制水站、110kv变电站及10kv开闭所的电气设备进展熟悉和理解。并对以前未接触过的电气设备搜集使用说明书，熟悉其工作原理和参数的设定、维护保养及故障的排除方法。对有异议的问题与厂家和相关人员进展讨论，确保对相关

10、设备掌握的彻底性。另为我与车间的维修组、运行组及仪表组进展沟通，理解现有员工的知识层次和对目前工作中存在那些技术问题需要解决。2、本年度工作内容一、日常工作内容1、克拉维酸口服无菌车间离心机，在料满的情况下，无法启动。我去检查后，发现离心机在启动前，负载太重。变频器送出功率无法克制此扭矩，造成离心机无法启动。理解工作原因以后，我对变频器的启动扭矩重新设置并投入直流制动电阻，延长了启动时间，保证了该离心机的正常使用。2、锅炉车间1引风机变频器在正常停车时，总报“停车时过电流”，经我分析p ，发现停车时，操作人员停车太快，没有在逐步减小频率的情况下，就迅速停车。为彻底解决本问题，我为该变频器安装了

11、直流电抗器，并设置直流电抗器的投用参数，从技术层面解决了此问题。另外为保证设备的正常运行，我还给锅炉车间的操作工讲解了设备正常的启动程序和考前须知。3、克拉维酸提炼一车间薄膜蒸发器，在使用过程中，压力一直处于高位，无法保证消费的正常运行，对此我与杨波协商后，建议使用变频控制方式。用人为方式控制设备的压力，确保消费的稳定性。最终，我们为8台薄膜蒸发器安装了变频器，通过一个时期的运行，确定效果到达预期要求。4、克拉维酸发酵一车间3反浸透高压泵，在试用行时，变频器无法正常工作，我检查后，发现变频器的参数人为改动过，造成变频器运行参数冲突。为解决本问题，我重新设定参数，确保了该设备的正式使用。5、污水

12、站脱水机房离心机，在运行中，报过电流故障，我在现场检查后，确认该变频器所带电机有问题。经进一步检查电机，发现电机匝间短路。对电机维修后，设备恢复正常。6、锅炉车间主热水电磁阀，电路板经常被击穿，我分析p 认为系工作电受变频器及其它直流电气设备的污染，导致电压叠加，形成高电压，造成工作电路板击穿。所以我建议车间安装稳压器，单独为仪表类设备供电，以保证仪表设备的使用平安和运行稳定。这些只是我日常工作的很小一局部，这样的突发事故常有发生，当需要我去处理是我总会第一个来到现场，尽自己所能尽快为车间排除故障，恢复设备的正常运行。二、技术改造(1)、七月对克拉维酸发酵304大罐变频控制柜主回路进展技术改造

13、，由4变压器负载回路变更为1变压器负载回路。减少4变压器所带负荷。4变压器在未进展改造前，负荷最高时可到达4000a以上，高出变压器额定电流的15以上，严重威胁4变压器的平安运行，给车间的正常消费留下重大隐患。对此，我们在车间的统一指导下，提出方案，并进展可行性论证后，进展了上述改造。通过改造，使4变压器的负荷在消费高分期都能维持在320a已下，确保了设备的平安，到达改造的预期效果。(2)、八月份对锅炉车间1-4炉的鼓、引风电气控制回路进展第四篇：20年结合车间机电技术员个人工作总结一设备管理方面：每天八点的早调会，机电主任制定或安排相应的技改，维修和保养方案； 及时正确处理设备突发事件重大设

14、备故障，部门协调，人员调度，组织抢修，在现场参与抢修；同时要分析p 原因，总结经历，目的是使机电工作人员的维修技能与素质不断进步； 组织机电人员培训学习，从理论上讲道理，从理论中讲经历，电气原理，机械制图，从易到难，从点到面，一点点剖析；同时让机电员工互相交流，互相进步。二设备维修方面：1对设备出现故障可以快速的作出反响，认真分析p 故障，迅速排除故障，不出现拖修的现象；对设备出现重大故障隐患与车间协商，进展检修、更换；如：2月份橡缆车间1250成缆机停机一星期大修，绞体部件送外加工；10月份交联车间1250成缆机送厂家大修；老厂化学交联单螺杆下垂，开挖根底，校准程度位置，齿轮箱更换磨损件；交

15、联两台测偏仪一台是射线扫描故障，另外一台是高压故障，更换配件修复；另外：配合消费部门提出的47项以往累积的老缺点，老大难问题，一一落实整改到位，以满足工艺消费要求，进步设备的使用效益。等等日常工作在此不再加以细述。2对一些维修设备无图纸的急缺零件，测量绘图或者是样品，配合金加工人员按质按时完成，对一些常用的备品备件仓库要有储藏；3对设备管理工作出谋划策，团结同事，群策群力，共同完成指导下达的每一项工作任务。三保养方面4确保维修平安的前提下，进步维修质量、维修态度、维修效率、努力使工作让每一位效劳对象满意。按照年初制定的保养方案，三月份铜上引的管道阀门全面检查，检修；6，11六月份全厂的直流电机

16、进展保养，更换无纺布，碳刷，碳刷架，轴承加注黄油；9月份3150盘绞机收线升降平台油缸漏油，旋转牵引气包漏气，进展检修；10月份全厂的设备防护罩全面整修，制作；3，10月份对120机，84/630框绞机，高速铜，铝大拉机，3150盘绞机，150机电柜做一次整修保养；另外对全厂的“跑，冒，滴，漏”，“捆，绑，扎”进展了整治，分区保养，监视施行。效果大为改观。5平安、优质、快速地搞65挤出机设备搬迁工作，确保设备搬迁至橡缆车间平安无事故。裸线车间：2号高速铜大拉，12盘高速管绞，两台高速铝大拉，安装调试；橡缆车间：90+65机安装调试；6遵守各项规章制度，工作认真，以公司利益为重，努力学习专业技能

17、，不谋私利，认真履行岗位职责。在工作中，有时候会出现这样的情况，在遇到一时难以解决的问题时，不是积极主动的分析p 问题，不努力学习钻研专业技能，而是被动的敷衍了事，实际上，这样的工作态度直接导致了工作效率的降低。一个问题不解决，那么就会一直被这个问题阻挡，不可能有任何进展。而且设备一直带病运行，对产品质量带来隐患；相反，假如在处理事情上，积极主动，群策群力，那么在工作中必然积累大量的经历，对工作环境和对象也越来越烂熟于心，经历和技能也相应进步，一切都在把握之中。我坚信，只有后面这种工作方式才会给企业带来活力和财富。 “至诚无息，博厚悠远”是圣安企业化的核心，作为圣安员工应当时时刻刻牢记对企业的

18、忠诚，一荣俱荣，一损俱损！将身心彻底的融入公司，尽职尽责，遵守各项规章制度，工作认真，才能实现自我,对事业的热爱。四技改方面：交联车间54/500型框绞机齿轮箱之间的连接，原来是靠花键套连接，连接轴头总是磨损，损坏后造成维修工作量大，针对这种情况孙总相出了方法改良；齿轮箱的连接处改用链轮连接，有缓冲的改变力矩，防止轴头磨损，用到如今一直完!裸线车间两台九模铝大拉机收线原来是链轮，链轮易磨损，电机易烧，力矩电机控制器经常损坏，故障率高；经改装成三角皮带轮传动，五月份改造至今，使用效果很，以上这些问题都已解决；高速铝大拉，铜大拉，交联2.3号线，交联车间150使用的590+控制器内部散热风机出力不

19、够，总是出现过热故障报警停机，更换风机价格昂贵，而且市场上也买不到，必须到欧陆公司购置原装的，经改装，增加一个1uf的电容来增加风机启动的出力，这样问题就得以彻底解决；交联2号消费线，出来的产品有胶料，从人，料，机，环，法每一环节来进展排除，最后从设备的温控方面，温控冷却循环系统方面来考虑，终于找出测量温度与实际温度的差异，清理，疏通循环管道，温控表校准。到如今为止，产品一直很，也没有出现胶料问题； 橡缆车间65机，屡次出现速度不稳，产品粗细不匀，经改造加工主电机皮带轮，更换牵引传动轴承问题解决。铜上引使用的热电偶，经自己购置热电偶外护套来组装维修，也为公司节省不少费用。五员工培训方面：今年培

20、训累积30课时，2月份进展全厂员工培训，设备维护与保养，设备平安操作，以及三月份进展员工应知应会晋级考试；五月份机电维修工电气故障诊断与技能培训，孙总培训机械测绘与制图，以及机电维修工的月度总结，劳动纪律，考核制度等等。六工作中的缺乏：1.还要加强设备日常巡检，设备保养和现场管理的力度。2.要提倡消费操作人员与设备维护人员良互动，力求做到设备缺陷早期发现、及时检修，充分摸透每一台设备的脾气和病灶，以利于快速、有预见的开展设备维护工作。3.建立完善的用油制度，使设备光滑工作成为重点。加油工要建立设备加油台帐，这样就不会因为缺油而使设备磨损。4.还要加强机电工知识的学习，努力使每一位机电工在机械，

21、电气维修领域可以独当一面。 本人认为“ 工欲善其事，必先利其器，君假设利其器，首当顺其治”。我们每一位设备维修人员只有严格加强设备管理和保养工作，改变设备维修的被动场面，才能使消费正常运营，我一定从进步自身的业务素养做起，学习周围先进同事，强化主人翁意识，以更大的干劲投入到年的工作中去。作为公司中层管理人员，自己有责任，也有信心，不断加强学习，进步自身管理程度，围绕公司制定的年度目的，求真务实，积极工作，全力支持配合消费部门的工作，在新的一年里，我们(请勿抄袭ww.har.m)怀着积极、安康的心态，在今后的工作中，我本人相信自己有才能、有信心继续带着设备处的全体机修人员正视困难，迎接挑战，不断

22、设定新的目的，并在目的中一步步进步，在追求中不断前进。第五篇：车间技术员个人年终总结自年7月我来到一园区工作现今，已有一年多的时间了。在这一年中，我一直在工程部工作，负责电气施工的现场管理及技术指导工作，凭借自己的努力和指导的提携，从一名普通的电气监理，进而又被提拔到兼任电仪车间技术员一职。在这期间，我除负责对南北厂区所属的车间进展电气施工监理的工作之外，还承当电仪车间技术员应尽的职责。虽然工作量比以前要繁重的多，但给我提供了一个全面理解公司整个电气系统的时机，加强了我对公司电气系统的认知和掌握，并进步了我对一些系统发生各类事故时独立分析p 和处理问题的才能，为我进一步从事电气技术工作打下良的

23、根底。下面我对年承当车间技术员工作进展总结。1、我对电仪技术员工作的认识及态度我被任命为电仪车间技术员之后，开场逐渐进入这一角色。虽然以前我在制药承当电气设备员一职，对上下压电气技术及设备有着深化的理解和掌握。但自从来了新工地以后，在从事电气监理工作的过程中，感到要想当一个合格电仪技术员的压力在增大。主要有以下几方面原因，一是公司的电气设备数量庞大；二是电气设备种类繁多，涉及上下压输电、配电、送电和电气维修等方方面面；三是新旧设备混用增加了电气设备发生故障的几率和排除故障的难度；四是新上了110kva变电站，这是以前我未曾接触的新惹事物；五是我有三、四年没有从事仪表工作了，我必须把以前漏掉的知

24、识重新学习一次。面对这种压力，我感到自己责任的重大。为公司电仪设备的正常稳定运行，提供技术支持，处理突发故障，就成了我的工作重点。我相信我有才能把这项工作做，压力越大动力就越大。在从事电仪技术员初期，我对以前不熟悉的7-aca发酵车间、7-aca提炼车间、动力车间和制水站、110kv变电站及10kv开闭所的电气设备进展熟悉和理解。并对以前未接触过的电气设备搜集使用说明书，熟悉其工作原理和参数的设定、维护保养及故障的排除方法。对有异议的问题与厂家和相关人员进展讨论，确保对相关设备掌握的彻底性。另为我与车间的维修组、运行组及仪表组进展沟通，理解现有员工的知识层次和对目前工作中存在那些技术问题需要解

25、决。2、本年度工作内容一、日常工作内容1、克拉维酸口服无菌车间离心机，在料满的情况下，无法启动。我去检查后，发现离心机在启动前，负载太重。变频器送出功率无法克制此扭矩，造成离心机无法启动。理解工作原因以后，我对变频器的启动扭矩重新设置并投入直流制动电阻，延长了启动时间，保证了该离心机的正常使用。2、锅炉车间1#引风机变频器在正常停车时，总报“停车时过电流”，经我分析p ，发现停车时，操作人员停车太快，没有在逐步减小频率的情况下，就迅速停车。为彻底解决本问题，我为该变频器安装了直流电抗器，并设置直流电抗器的投用参数，从技术层面解决了此问题。另外为保证设备的正常运行，我还给锅炉车间的操作工讲解了设

26、备正常的启动程序和考前须知。3、克拉维酸提炼一车间薄膜蒸发器，在使用过程中，压力一直处于高位，无法保证消费的正常运行，对此我与杨波协商后，建议使用变频控制方式。用人为方式控制设备的压力，确保消费的稳定性。最终，我们为8台薄膜蒸发器安装了变频器，通过一个时期的运行，确定效果到达预期要求。4、克拉维酸发酵一车间3#反浸透高压泵，在试用行时，变频器无法正常工作，我检查后，发现变频器的参数人为改动过，造成变频器运行参数冲突。为解决本问题，我重新设定参数，确保了该设备的正式使用。5、污水站脱水机房离心机，在运行中，报过电流故障，我在现场检查后，确认该变频器所带电机有问题。经进一步检查电机，发现电机匝间短

27、路。对电机维修后，设备恢复正常。6、锅炉车间主热水电磁阀，电路板经常被击穿，我分析p 认为系工作电受变频器及其它直流电气设备的污染，导致电压叠加，形成高电压，造成工作电路板击穿。所以我建议车间安装稳压器，单独为仪表类设备供电，以保证仪表设备的使用平安和运行稳定。这些只是我日常工作的很小一局部，这样的突发事故常有发生，当需要我去处理是我总会第一个来到现场，尽自己所能尽快为车间排除故障，恢复设备的正常运行。二、技术改造(1)、七月对克拉维酸发酵304#大罐变频控制柜主回路进展技术改造，由4#变压器负载回路变更为1#变压器负载回路。减少4#变压器所带负荷。4#变压器在未进展改造前，负荷最高时可到达4

28、000a以上，高出变压器额定电流的15以上，严重威胁4#变压器的平安运行，给车间的正常消费留下重大隐患。对此，我们在车间的统一指导下，提出方案，并进展可行性论证后，进展了上述改造。通过改造，使4#变压器的负荷在消费高分期都能维持在320a已下，确保了设备的平安，到达改造的预期效果。(2)、八月份对锅炉车间1-4#炉的鼓、引风电气控制回路进展连锁改造。锅炉车间1-4#炉为大药拆过来的旧设备。旧鼓引风电气未有电气控制连锁，在消费中，引风机因突发事故停车，鼓风机在继续运行，就可造成锅炉回火现象，从而可能导致设备和人员的伤害。对此，在没有图纸的情况下，我对锅炉车间的鼓、引风电机控制变频柜的电气回路进展

29、实测，并最终找到连锁控制的方式，在电气维修一组的配合下，完成了此项改造，到达改造目的。(3)、10月份对克拉维酸发酵一车间反浸透的电仪连锁控制方式进展改造。以前该系统只对高压和高温进展速断保护，对压力低未进展停车保护，这就容易造成高压泵的烧毁，但我在回复低压保护的过程中，又出现了清洗泵在低压状态下无法启车的故障。经过与车间的沟通，发现原厂家图纸设计存在缺陷，我在对图纸进展改变后，按新方式，接连锁线后，设备恢复正常。(4)、在工程施工过程中，因为设计和新旧设备衔接等方面原因，导致局部车间的回路未安装计量表，对此我在车间的安排下，为这局部回路安装了电度表。详细安装位置有7-aca提炼一楼东和三楼东

30、；南区食堂给三十米马路路灯送电的回路；北区成品库两台制冷电回路等。三、员工培训工作对员工培训工作一直是车间主抓的重点工作之一。员工技术的上下关系着车间维护设备的效率。对此我也做了大量的工作。首先我编写了电工根底培训教材、变频器常见故障及排除方法、软启动常见故障的排除方法三部根本教案。其次我在六、八、九、十一月对电仪车间的所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进展了培训。培训的主要内容有电气根本知识、变频器的参数设定、软启动常见故障及排除方法、直流电桥的原理及使用方法等。并在九月对所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进展考核，考核合格率达97以上，到达培训的预期目的。四、北厂区7-aca发酵车间停车检修在北厂区7月中旬到8月中旬，7-aca发酵车间停产检修初期，我们根据公司的停产方案结合车间电气日常维护中发现的问题，制定可行的电气检修方案，并提出更换的备品备件申请方案。经车间审核后，进一步完善检修方案，确定每一项检修工作的任务点、工作目的、检修时间、检修负责人、平安考前须知、检修质量标准及详细检修人员。明确了车间技术员提供技术支持和现场质量抽查的职责，车间助理负责二次抽检和检修质量的审定。在进展期间，我严格履行工作职