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文档简介
1、做一个幸福的教师,在于自己调适岐山县故郡初级中学 雒怀军 我思考的是教师的幸福感从哪里来。做为教师,过去人们常说:教师的职 业是太阳底下最光辉的职业。 不能否认, 现在有这样认识的人少了。 其实过去的 那句话本身并没有错。 教师的职业和医生的职业一样, 是一种很神圣的职业。 可 是这些年来, 外界环境给教师的压力很大, 从很大程度上剥夺了教师应有的职业 幸福感。比如升学的压力, 使很多教师每天从早到晚为了提高学生的成绩挖空心 思,而难以享受到育人的幸福; 较底的待遇, 使许多教师还在为保障和提升自己 的生活质量而努力,马斯洛心理学不是把人的需要分成生理、安全、社会、尊重 和自我实现五种情况么,
2、 只有一种需要的到很好的满足后, 更高层次的需求才会 出现,而只有教师是在为追求实现教师自身价值时, 才会有牢固而持久的幸福感。我想:从本质上说,教师的幸福应该来源于实现自身价值的需要的满足, 这与教师的人生观、 价值观有关。 我们的教师应该主动的追求育人的幸福, 创造 的幸福,但是同样需要社会给教师提供宽松的环境、合理的待遇。泰戈尔说过: 果实的事业是尊贵的, 花的事业是甜美的, 但是让我们做叶的事业罢, 叶是谦逊 地专心地垂着绿荫的。教师的事业正是叶的事业,不图名利,默默无闻,但是希 望有公正、自由的环境,就象叶子也需要阳光和水分一样。 作为一个中学教师 我也有自己的烦恼 都说,人人都有本
3、难念的经, 作为教师, 我深知这一职业真的 有许多让人伤心之事,但实在又无法解决,所以,只能挥泪倾诉,希望能引起疗 救者的注意,也让我们自己得到一些安慰,因为,憋在心里似乎更难受,到不如 一吐为快!1、职称评定教师的痛2、业务培训理想的肥皂泡3、人事制度凝固的心灵叹息4、应试教育夺命的机械游戏5、地位不高高帽子下的辛酸6、工作繁重,不能说出的辛苦7、事业前途平淡中的无奈8、社会关系善良者的烦恼我以为教师的幸福在于自己的心理调适。(一)心中有梦教师的幸福首先在于 “心中有梦”。我们之所以强调要争取做到 “心中有梦”, 是因为有梦的人生才是幸福且充实的人生,有梦的人生才是幸福且快乐的人生。 对于胸
4、中有梦的幸福的教师来说,教育不是牺牲,而是享受;教育不是重复,而 是创造:教育不是谋生的手段, 而是生活的本身。 我们的一生不一定要干成什么 惊天动地的伟业,但它应当犹如百合,展开是一朵花,凝聚成一枚果;它应当犹 如星辰,远望像一盏灯,近看是一团火。在“照亮”学生的过程中,同时也“照 亮”了自己。我们中间有许许多多“胸中有梦”的人,他们在自己的教育生涯中,有着十 分明确的奋斗目标,在成就学生的过程中,同时也成就着自己。(二)身上有情情感是人一切行为的动力,一个幸福的教师,必然拥有亲情,友情,爱情, 是一个感情上的富翁! 一个幸福的教师,在他的身上,必然洋溢着满腔的热情和 澎湃的激情,必然充满着
5、暖暖的温情和甜甜的柔情, 同时还拥有高雅而有品位的 闲情!热情在每一个人的人生旅途中有着十分重要的作用,因为热忱是人的“内心之神”,“没有热忱,便没有伟大的成就”。幸福的教师大多拥有热情、激情。在 事业上非常投入,热爱学生、热爱学校、热爱工作。幸福的教师身上的情常常表现为:“别让我为了学生懵懂或前学后忘而伤心 痛苦,让我比做母亲的更为慈爱,像母亲一般爱护那些不是我亲生的小孩给 我朴质,给我深度,让我每天教学时避免烦琐平淡,让我在工作时,抛开个人物 质的追求和世俗的苦恼,让我的手在惩罚时变得轻纤,在爱护时更加温柔”(智利著名女诗人米斯特拉尔语) 在教育引领班级学生前进的过程中,幸福的教 师都会以
6、海洋般深沉宽广的爱去拥抱每个孩子,让他们在爱的洗礼中长成大树, 长成栋梁,并且懂得以爱去回报社会,回报生活。激情不老,应该成为每一个幸福教师重要的追求。 马克思说,激情是人追求 自己的对象世界的一种本质力量。 幸福的教师对教育的激情,应该从现在的外在 表象化为内在的精神气质。不因年龄的增长,环境的改变,地位的升降而改变。(三)手中有书有位专家曾经指出:“人类的精神史就是一部阅读史。”金庸先生有一句名 言:“只要有书读,做人就幸福。”有人说:对于女性来说,书籍是最好的美容品; 对于男性来说,书籍是挺酷的一张名片。俄国作家契诃夫认为,人应当有三个头脑:生来的一个头脑,从书中得来的 一个头脑,从生活
7、中得来的一个头脑。幸福的教师都明白:只有多读书方可重新 认识自己,保持头脑的清晰,在竞争日渐激烈的社会中永远立于不败之地。 读书 会让枯燥的生活变得有意义,会让工作永葆活力,会丰富我们的精神世界,让我 们的心灵永远保持纯净,宁静,浪漫,激情幸福的教师都会热爱读书,把读书当作一种生活方式,当作一种生活习惯;他们永远不会等有时间才阅读,见缝插针,想读就读;永远不会坐进书房才阅读, 因为他们知道任何地方都可以阅读; 永远不会有用才阅读,因为他们清楚急功近 利、立竿见影是妄想;永远不会嫌自己读得太晚,因为他们深知只要行动,就有 收获。(四)眼中有事一个幸福的教师是一个有眼力的人,能够从别人想不到的地方
8、想到问题,能 够从别人看不到事情的地方发现事情。 所谓眼中有事,这事是什么?是课堂中学 生生命活力的激发,是操场上学生生命的张扬,是寝室中学生生活的多姿多彩, 是食堂里学生身体发育过程中的营养, 是大自然中长大的一草一木,是日常生活 中自己的一言一行。幸福的教师在工作中善于观察事物, 善于发现问题并及时跟进。可以说,幸 福的教师个个是眼中有物、眼中有事、眼中有人、眼中有活,并且能够做到用眼 睛表达,用眼睛说话,随时发现学生与家长欲言又止的问题, 提前看到学生与家 长的下一步要求、打算,把问题解决在学生与家长提出要求之前。我们应当好好学习并实践英国教育家赫斯宾塞的快乐教育观点:一是不要 在自己情
9、绪很糟时去教育孩子,因为这种时候,很容易把自己的糟糕情绪不经意间发泄到孩子身上,这样的后果是相当严重的,因为孩子会感到莫名的委屈;是努力营造快乐的、鼓励性的环境气氛,让孩子们有自我价值的实现感和成就感; 三是努力做一个乐观、快乐的人,因为一个快乐的人将更容易看到孩子的优点, 而一个不快乐的人则更容易看到孩子的缺点。“做好每一件小事”是幸福的教师 获得幸福一个基本的条件。(五)工作有心一个幸福的教师在工作中十分注意讲究方法,用心去做,不断争取获得成功, 换言之,“用心”是幸福的教师一个重要的特征。幸福的教师的“心”表现在有一颗认真细致的心。有一个优秀的教师他工作 的有心表现在:把事情做透。这个事
10、包括工作和休息。上班时投入,高效;下班 时放下,放松。一个幸福的教师的有心还表现在有一颗博大宽容的心,这是因为学生的成长象蛇蜕皮似的一次次挣扎, 老师要帮他们完成这一次次的成长, 彼此 必然会有摩擦、冲突,如果我们没有一颗博大宽容的心,学生就会经常失去学习、 进步甚至活下去的信心。所以一个教师,就要有一颗宽容的心,能够成为孩子的 良师益友,要学会赏识孩子。在评价孩子中,要能保持鼓励性的倾向,使孩子时 刻感到自信,能激发孩子的学习欲望和兴趣;孩子犯错时,能给孩子一个台阶下, 当孩子取得成绩时;别忘了给孩子送上一片掌声;孩子有疑难时,是孩子最好的 心理医生和真诚的朋友;当孩子大胆表现自己时,让自己
11、成为最好的欣赏者。(六)生活有“色”不会休息的人一个幸福的教师绝不能把工作当作生活的全部, 更不是唯一。我们不提倡做 “工作狂”,除了工作还是工作的人,是苦行僧,清教徒,活着是没有什么意思的;这有点偏离了人的本性,也背离了马克思列宁主义的观点: 就不会工作”。不懂得休息便不懂得工作,不懂得工作便不懂得生活。同时,我 们也不提倡带病工作。作为人来讲,教书育人是享受,我们应当还有别的享受,这才构成完整的幸 福。一定要善待自己,对得起自己。要树立“留一点时间给生活,留一点生活给 自己”的观念。业余生活中最好的是丰富的文化生活,它可以极大地改善一个人的心态,调 节一个人的情绪。无论工作多么忙,都应该善于忙里偷闲,参与一些有益身心健 康的活动,培养自己的业余爱好,学一点浪漫,多一点情调一一闭着眼睛听听音乐,让优美的旋律
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