下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 煤矿过断层及破碎带安全技术措施 在工作面推动过程中,会遇到大小不同的断层,在断层四周,煤层变软、倾角变化、淋水增大、顶板比较破裂,在工作面过断层期间应严格执行以下平安技术措施。 1. 遇断层时,必需加强断层带的支护密度,将断层带的柱距缩小至500600mm. 2. 依据现场的实际状况,酌情在切顶线一排棵棵打上戗柱或戗棚加强支护,必要时在其次排柱上打戗柱加强支护,戗柱要迎着顶板来压的方向戗(正、反、斜戗均可。 3. 必需严格加强断层带及破裂带的顶板插背,顶上小板必需插背完好,顶板破裂时,顶上小板必需插背严实,消失顶空必需用大料插背接顶,严禁顶空。 4. 断层及破裂带打眼放炮时只能采纳密打眼(眼
2、距为600-700mm),少装药(每个炮眼装1-2个药卷),放小炮(一次最多起爆顶、底各四个装药眼)的方式进行,严禁大面积放炮。 5. 断层及破裂带放炮后必需准时挂支护,并视现场状况酌情棵棵或隔一打一打上贴帮柱,打上贴帮柱后方可放下一炮。 6. 断层带要分在同一组内作业,并支配责任心强,有阅历的老工人在该段作业,由一名班长亲自指挥并负责该段的平安质量工作,发觉担心全隐患必需马上组织处理。 7. 若断层带顶板特殊破裂,煤壁片帮,应采纳大板或方木协作木支柱一板三柱探至煤壁以加强支护,支柱柱帽尺寸不小于长*宽*高=400mm*120mm*70mm,柱帽中部应毛面,防止支柱脱落,大板或方木只能用来挑顶
3、,严禁用来切顶。 8. 断层带卧底时,一次卧底量以300mm为宜,且打柱时柱头应向煤壁倾斜3-5度,打柱时柱头向老塘方向倾斜3-5度,以增加支柱的稳定性。 9. 断层带支柱、回柱等必需设专人观山,并保证后路畅通无阻。 10. 班末班队长安检员和质量验收员必需严格对断层带的工程质量进行验收,若发觉不合格品必需准时组织人员整改。 11. 走向断层落差大于采高 当工作面遇到这种类型的断层时,可以以断层为界,将工作面分为两段,沿着断层掘中巷,上段工作面的煤由中巷运出,如断层延展不长,也可不掘中巷,而沿走向每隔5米开掘斜眼,经下段工作面运出。 12. 倾斜断层落差较大 对这类型断层,应另开切眼,使工作面
4、跳过断层回采。 13. 斜交断层落差较大 对于这种类型的断层也要用另掘开切眼跳过断层,由于断层与工作面斜交,断层两侧消失三角煤,为了提高回采率,应予以回采,依据不怜悯况又可采纳下面两种方法。 当断层与真倾斜夹25-45角时,工作面应按真倾斜沿下走向推动,工作面的缩短部分留作通道,作为通风和平安出口,工作面缩短到1020米时,即可开头停采。 当夹角小于25时,采纳夹楔子调面的方法处理,这时工作面的推动保证直线。 14. 断层的落差小于煤层厚度 在这种状况下,工作面一般是平推硬过。 在允许时,对倾斜断层可以转变工作面的方向,使断层与工作面斜交,或削减工作面每次推动时受断影响的长度,斜交角不能过小。
5、 受断层影响,在断层的四周,煤层薄,行人难于通过时,要依据顶、底板的强度,断层的状况进行挑顶或卧底,既要保证平安又要处理量小,使工作面底板的坡度能平稳的变化。 为了不影响工作面正常回采,断层四周应超前处理,在处理断层时应打浅眼,少装药,放小炮,在断层四周严禁放大炮。 在回采工作面邻近断层时,应加强支护质量,加密支柱,缩小柱距、排距,并在断层四周打木垛和用斜撑支好断层面。 确定合理的放顶步距,一次回清断层外侧的支柱。 15. 柱帽应与断层线正交或斜交,不行顺断层使用。 16. 断层区域必需保证通道畅通,溜皮,材料避开堆在三、四排上,防止冒顶掩埋材料。 17. 过断层期间,每班必需有跟班人员在现场值班,把好现场平安关。 18. 在工作面上、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026住院医师规培-山东-山东住院医师规培(急诊科)历年参考题库含答案详解
- 2026住院医师规培-天津-天津住院医师规培(医学检验科)历年参考题库含答案详解
- 2026住院医师规培-内蒙古-内蒙古住院医师规培(耳鼻咽喉科)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-青海-青海基础医学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-陕西-陕西儿科学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-福建-福建神经内科(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-浙江-浙江超声医学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-河北-河北心胸外科(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-江西-江西中西医临床医学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位笔试-广东-广东医学基础知识(医疗招聘)历年参考题库含答案详解
- 从村(社区)干部中定向考录乡镇(街道)公务员(综合知识测试)考试试题解析(2026年孝感)
- 新版小学道德与法治新部编版四年级上册全册教案(2026秋新版)合集
- 1.2人口 课件(46张) 人教版(2024)地理八年级上册
- 2026事业单位工勤技能-吉林-吉林舞台技术工三级(高级工)历年参考题库含答案详解
- (新版)水利工程质量检测员考试大纲题库《公共基础》完整讲义-精讲课件
- 2026秋小学人教版数学一年级上册(新教材)教学计划附进度表
- 施工导流方案范本
- 2026年秋季学期三年级上册小学英语(人教精通版三起)教学计划含教学进度表
- 2026宁夏医科大学总医院自主招聘事业单位工作人员87人考试备考试题及答案详解
- 2026年度医师定期考核【执业-1】
- 员工手册(员工管理手册)
评论
0/150
提交评论