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文档简介

1、人事行政管理表格I纵表格单位姓名职务工号辞职原因公司因素个人因素待遇无晋升时机环境公司前景人际关系培训工作不对 口服兵役搬迁生病回乡照总管庭创业交通不便另有他就拟定离职日期确定离职日期申请人直截了当主 管单位主管部门主管人事总经理讲明:1 ?依公司规定提早办理;2.离职确定后依规定办理移交手续I02 离职申请书姓名单位职称离职缘故到职日期拟离职日 期离职后住址附件备注总经理人事部主管初核会签总务薪津财务劳健保宿舍治理年月日103离职人员面谈记录日期:姓名职称到职日期拟离职日期效劳单位担任工作学历离职缘故离职人员对本公司之意见面谈人/日期:主管对该员之评语并签章讲明:1 ?主管应与离职人员面谈,

2、了解离职缘故;2 ?面谈记录送交人事部处理。104职员免职通知单No.日期:姓名单位职称生效日期引用条款免职原因备注总经理:人事部:主管:填单:No.104职员免职通知单姓名单位职称生效日期引用条款免职原因备注总经理:人事部:主管:填单:105离职人员应办手续清单姓名职务离职日期序号、t应办事项接收人主管1效劳部 门*经办工作交接清晰*资料、文件交接*设备、仪器、工具交接2总务*佰舍交接*领用文具交接*服装扣款运算3图书室*图书资料归还4人事*职员手册回收*效劳证件回收*保证事项5财务*欠款结清*担保责任检杳*贷款追讨6讲明:1 ?离职申请单批准后办理;2.手续清单清晰后送交人事部106 移交清单单位职位姓名移交工程移交数量内容未办重点事项接交人日期移交日期监交人移交人讲明:1 ?同手续清单处理;2?适用于离职或调职使用107业务交接报告日期:前任职务人单位职称接任职务人

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