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文档简介

1、 让落实标准成为习惯 习惯，是人们在长期的工作、学习、生活中渐渐养成的，很不简单转变的行为和倾向。工作中养成落实标准的习惯，是实现标准化作业、按规章办事、用制度管理的根本要求。 让落实标准成为习惯，是在科学分析大量事故、深刻把握平安生产规律的基础上提出的；是实现平安生产途径的深刻熟悉，是确保平安生产长治久安的治本之策。 让落实标准成为习惯，首先要熟悉到“非标”的危害，要从思想深处树立与“非标”决裂的决心和信念。事实证明，每件平安事故其中必有违章的因素，即操存在的“非标”行为。只有熟悉到“非标”的危害，才能为以后落实标准奠定坚固的思想基础。其次，要有意识地克服自己的“非标”行为，改正自己的坏习惯

2、。习惯，既然是长期行为模式的结果，那么转变某种习惯绝非一蹴而就的事，必需从“一点一滴做起，一个动作一个动作、一个环节一个环节、一项作业一项作业”订正坏习惯、坏毛病。只要肯专心、肯下工夫，订正一个坏习惯、养成一种好习惯，是完全可能和可行的。第三，要不断总结，用取得的哪怕是点滴的成果来鼓舞、激励自己，使自己每次作业都有订正“非标”行为的小收获，每天工作都有因订正“非标”行为而取得的小进步。 让落实标准成为习惯，有赖于一种好环境。人们都有从众心理，即自己的行为、意志会不自觉地与四周环境相适应、相接近，潜意识中追求同质化、同样化。基于这个缘由，克服坏习惯、养成落实标准的好习惯，就要求一个班组、一个车间、一个单位形成落实标准光荣、落实标准得实惠的大气候。在良好的环境中、在从众心理的驱使下，人们的行为会发生潜移默化的变化，久而久之，“非标”的行为就会渐渐削减，标准的行为就会渐渐增多，就会自觉养成落实标准的好习惯。 习惯的养成是重复的结果。对于那些刚参与工作的职工，从工作第一天就要加强训练、培训，增加其落实标准的平安责任意识，规范其自觉执行标准的行为。长此以往，就会养成落实标准的好习惯；反之，就会怎么合适怎么来、怎么“顺手”怎么干，最终养成自行其是的坏习惯。所以，在培育职工养成落实标准的习惯上，各级领导、各部门担当着不行推卸的责任。按标准行事，益莫大焉。 自

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