




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、湖南省保障性安居工程投资有限公司网站信息发布管理办法第1章 总则第1条 为加强公司网站的规范管理,建立规范的信息采集、审核、发布、更新机制,做好网上信息发布工作,促进网站健康发展,安全高效运行,依据国家法律法规,结合公司实际,制定本制度。第2条 本制度所指网站为“湖南省保障性安居工程网”()。第3条 网站发布的任何信息都必须遵守中华人民共和国计算机系统安全保护条例、中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定、互联网信息服务制度等有关国家法律法规规定。第4条 为规范网站信息采集、审核和发布机制,实行上网信息审批制度,坚持“先审后上、分级负责、保证质量”的原则,未经审核信息一律不准上网发布
2、。下列信息不得在网上发布:涉密文件;涉及商业秘密、个人隐私的相关信息;有损公司形象,对公司产生不利影响的信息。第2章 职责划分第5条 公司综合人事部在各部门的协作配合下具体负责网站的建设、维护、协调和日常管理工作。主要职责是: 1、负责公司网站的建设和信息发布工作;2、负责对公司网站进行总体规划设计,总体负责网站建设管理、栏目设置管理、页面版式设计等; 3、负责集团公司网站日常维护、运行管理等工作,并协调解决网站管理中出现的问题,监控网站的运行状况,定期进行安全检查,确保网站的正常运行; 4、负责网站信息发布管理工作; 5、配合相关单位完成网站栏目及信息的更新和维护工作。 第6条 各单位应指定
3、专人负责网站信息的收集、整理、上报、发布工作,并确保信息资料的真实性和准确性,符合安全保密工作的要求。 第3章 网站功能及主要内容第7条 网站功能及主要内容公司网站,其主要功能是向公众提供一个展现公司企业形象、宣传企业文化、了解企业全貌的对外宣传窗口,其内容主要包括公司及各部门的基本情况介绍、企业动态、重大新闻活动等。第4章 网站信息报送第8条 公司各部门负责人管理本部门信息工作,主要负责对向公司报送的信息进行审核。各部门负责人要严格审核把关,对本部门所报送信息内容的真实性、合法性、时效性和准确性负责,未经部门负责人审核确认不得上报。第9条 各部门要指派1名责任心强、业务能力突出的人员兼任网站
4、信息员,信息员要认真做好信息采集、整理工作,撰写校对相关稿件,经部门负责人审核后,负责将本部门所需上报的网站信息及时上报综合人事部,并同时做好报送信息的备案存档工作。第10条 各部门上报公司的网站信息,需明确发布在公司网站中哪个栏目下。第11条 各部门上报公司的网站信息应以公司为“第一人称”。第5章 网站信息审核及发布流程第12条 内部网站信息审核及发布流程1、 集团公司本部1) 机关各部室经办人拟稿、核稿;2) 由经办人提交经办部门负责人审核签字;3) 如审核通过,由经办人进行二次核稿;4) 正式发布信息。2、 各下属公司1) 下属公司经办部门拟稿、核稿、审核;2) 由各公司指派的信息员提交
5、该公司分管信息工作的领导审核签字;3) 如审核通过,由各公司指派的信息员进行二次核稿;4) 由各公司指派的信息员通过电子邮件的方式报送给集团公司信息网络中心,并做好备案存档工作;5) 集团公司信息网络中心进行信息发布工作。第13条 外部网站信息审核及发布流程1 集团公司本部1) 机关各部室经办人拟稿、核稿;2) 由经办人提交经办部门负责人审核签字;3) 如审核通过,由经办人进行二次核稿,并报集团公司信息网络中心;4) 由集团公司信息网络中心提交给集团公司新闻发言人审核签字;5) 如审核通过,由集团公司信息网络中心负责正式发布;6) 如涉及集团公司重大举措、突发性事件等信息,需由集团公司新闻发言
6、人提交至分管领导审阅,并由集团公司主要领导审核签字后,方可正式发布。2 各下属公司1) 下属公司经办部门拟稿、核稿、审核;2) 由各公司指派的信息员提交该公司分管信息工作的领导审核签字;3) 如审核通过,由各公司指派的信息员进行二次核稿;4) 由各公司指派的信息员通过电子邮件的方式报送给集团公司信息网络中心,并做好备案存档工作;5) 由集团公司信息网络中心提交给集团公司新闻发言人审核签字;6) 如审核通过,由集团公司信息网络中心负责正式发布;7) 如涉及公司重大举措、突发性事件等信息,需由集团公司新闻发言人提交至分管领导审阅,并由集团公司主要领导审核签字后,方可正式发布。第14条 已通过外部网站信息发布审核流程的网站信息,可由集团公司信息网络中心直接发布至内部网站,无需再次审核。第6章 考核与奖惩第15条 集团公司信息网络中心每月对各单位发布、上报的信息进行统计,每季度进行通报,年底进行考核、评比。此项工作纳入各单位年度工作考核范畴。第16条 通过考核、评比结果,集团公司将对表现突出的单位及个人予以通报表彰,对重视程度不够的单位进行通报批评。第17条 对网站信息
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025贵州天柱县第二季度(第一次)招聘8个全日制城镇公益性岗位模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025湖南长沙乡村运营职业经理选聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解(典优)
- 2025年甘肃省酒泉市博物馆工作人员招聘模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 2025年芜湖繁昌区教育高层次人才招引25人模拟试卷及1套完整答案详解
- 2025年合肥肥西县中医院项目工作人员招聘2人考前自测高频考点模拟试题参考答案详解
- 2025湖南株洲市荷塘区招聘社区专职工作者笔试模拟试卷及参考答案详解1套
- 2025年山西云时代技术有限公司校园招聘考前自测高频考点模拟试题含答案详解
- 2025北京昌平区统计局招聘经济运行监测工作专班助统员1人模拟试卷附答案详解(完整版)
- 2025儿童医院心理支持技能考核
- 2025湖北襄阳市神农架林区审计局招聘投资审计专业技术人员2名模拟试卷附答案详解(考试直接用)
- 中国高血压防治指南(2024年修订版)-ppt模板
- 江姐-绣红旗-红梅赞
- JTT 854-2013 公路桥梁球型支座规格系列
- 2024年高考数学一模试题分类汇编:立体几何(原卷版)
- 《名著阅读 艾青诗选》核心素养课件1(第1课时)
- 30道计量员岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答
- 抖音短视频运营直播带货KPI绩效考核
- 《狗之歌》课件(湖北省县级优课)
- DB21-T 2951-2018秸秆热解制备生物炭技术规程
- 电磁阀试验操作规程
- 2024年日历工作日程计划表
评论
0/150
提交评论