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文档简介
1、建筑施工企业年度安全生产工 作总结(可以直接使用,可编辑 优质资料,欢迎下载)20XX 年度安全生产工作总结因公司发展需要, 公司着手并健全了相关科室, 以便对公司各个方面进行更 好的管理,保障公司不断发展壮大。我们做为公司的一员做为 xx 公司的一份子 而感到荣幸。 20xx 年即将结束, 下面我们就将本年度的部门工作情况做一总结。20xx 年我公司承建项目共计 xx 项,其中跨年项目 xx 项,新开工项目 xx 项 安全部在上级主管部门及公司的正确领导下,坚持“安全第一,预防为主,综合 治理”的安全生产方针, 完善公司各项安全管理制度, 规范统一施工现场安全资 料管理,并且定期性地开展了安
2、全生产检查活动, 通过加强建筑施工安全生产管 理工作,完善和落实一系列安全管理措施, 加强对各项目部的监管, 使各项工作 取得了一定的成效。一、以宣传、教育为本,提高全员安全意识1、工程开复工“三级安全教育” 活动开展率 100% ;为进一步加强安全生产管 理工作,安全部着重检查并督导各项目部及时对每名职工进行“三级安全 教育”,加大对特殊工种持证情况的检查和专业知识培训及考试工作,检 查各项目部落实安全技术交底情况。2、积极组织开展安全生产宣传活动,在本年度安全生产月的前期,安全部召 集下属各项目部专职安全员进行工作部署并提出要求,要求各项目部施工 现场醒目位置悬挂大型安全生产口号,加强安全
3、生产月的职工安全教育。 通过这些组织教育工作,极大的强化了公司全体员工的安全意识。二、加大安全生产检查确保公司安全生产工作顺利进行1、今年安全部在每星期进行一次安全生产检查的基础上,还先后进行了“脚 手架工程、大型机械安全、防物体打击、防高处坠落、临时用电情况和安 全资料管理”的安全专项检查。2、本年度截至目前安全部共计开展检查 xx 余次,先后督促各项目部排查隐患 累计 xx 余项,检查覆盖面包括公司所有在建工程的施工现场安全生产、文 明施工、特殊工种持证情况及安全资料的管理。3、通过定期检查和针对性检查,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平, 有效地防范和遏制了安全事故的发生。安全部还要
4、求各项目部对下属施工 班组严格要求,严格落实奖惩制度。三、健全完善安全生产责任制和目标管理体系 安全部在成立之初制订了公司安全生产责任制及安全管理目标, 并要求各项 目部结合公司制定的责任制及管理目标, 分解制定各项目部的安全管理目标, 完 善项目安全生产责任制; 并将公司安全管理方面的管理制度, 下发各项目部参考 执行。四、20xx 年工作成效及难点 工作成效已在上述几方面体现, 不再多说。本年度我部门一心想着把安全生 产工作做好、 做到位,但仍存在安全生产工作落实难问题。 针对这一情况我们做 出了总结分析,存在安全生产工作落实难的主要原因如下;1、项目部在安全管理分工方面不分明,这一原因普
5、遍存在,项目部各个管理 人员认为只要是牵涉安全的方面都应该由安全员来管,没有按照“管生产 必须管安全”的原则明确分工。2、因为动态安全隐患每天都存在且不断变化,因此安全员对现场隐患整改存在一定惰性,在某些方面只是为了应付公司及上级部门的检查。3、施工基层人员的素质低,思想意识差。4、公司某些方面正处于健全阶段,不能真正做到以安全为主,导致比如:材 料不合格或供应不及时、人工不足及资金不能及时到位等情况。 综上所述是导致公司安全生产工作落实存在一定的难度。五、20xx 年安全工作重点1、 20xx 年度安全部将继续努力工作,根据公司要求制定年度安全管理目标, 根据管理目标确定各项工作的开展及管理
6、,确保全年无重大伤亡事故。2、 加强安全领导小组的安全生产管理工作,各项目部加强施工现场安全管理 工作,确保不发生安全事故。3、加强安全生产教育,加强指导职工对操作规程的学习和执行。4、加大对机械设备的管理,凡未持证上岗人员一经发现,立即停止作业限期 换人,并按规定给予经济处罚。5、加强施工现场高处坠落和物体打击的防范和检查,严格按标准做好安全防 护工作。6、狠抓安全教育和特殊工种持证上岗工作,各工地定期对施工人员进行安全 教育,强化和巩固职工的安全意识。7、认真搞好现场巡查工作,巡查原则是发现问题,限期整改,到期复查,超 期处罚,对违背强制性条文或存在安全隐患的部位,勒令停工整改。8、加强公
7、司形象管理,每个工程都代表着公司的形象,体现了公司的管理水 平,因此安全部在明年的工作中会同公司各部门一道,要求各项目部切实 把工作做细,做出能够体现企业文化及形象的方面。20xx 年即将结束, 但安全生产工作是一项长期的工作, 公司领导十分重视, 不论过去和现在, 公司在安全问题上投入了大量的精力、 人力和财力, 公司安全 部将以 20xx 年为新的起点,进一步加强对安全工作的管理,加大安全生产监管 的力度,严格执行各项制度, 促进安全工作更上一层楼, 为公司的生产建设进一 步创造良好的安全环境。xxxx 公司工程安全部20xx 年 xx 月 xx 日建筑施工企业全员安全生产责任制XX 建筑
8、安装工程二一七年十二月应包含内容:(一)企业所有主要负责人的安全生产与职业健康责任、培 训计划和考核标准专篇;(1)建筑施工企业主要负责人安全生产责任制(二)企业内设部门所有人员的安全生产与职业健康责任、 培训计划和考核标准专篇;(1)企业内设部门所有人员的安全生产责任制要求:(三)企业施工项目部所有人员的安全生产与职业健康责任、 培训计划和考核标准专篇;(1)企业施工项目部管理人员安全生产责任制要求:(2)企业施工从业人员的安全生产责任制要求:(四)企业和项目中的劳务派遣人员、实习学生等人员的安 全生产与职业健康责任、培训计划和考核标准专篇;(1 )企业和项目中的劳务派遣人员、实习学生等人员
9、的安全 生产责任制要求:(五)企业和项目其他应纳入全员安全生产责任制的人员的 安全生产与职业健康责任、培训计划和考核标准专篇。(1)企业和项目其他应纳入全员安全生产责任制的人员的安全生产责任制要求:建筑施工企业全员安全生产责任制1 目的 为进一步明确公司各级领导、各部门、各项目及各岗位人员的安 全生产职责, 切实增强各级领导和全体员工的安全生产责任意识, 进一步推动公司安全生产执行文化和全员安全生产责任落实。2 适用范围 本办法适用于公司领导、各部门、各在建项目部。3 编制依据3.1 中华人民共和国建筑法,主席令第 46 号, 2021 ,全国 人民代表大会常务委员会。3.2 中华人民共和国安
10、全生产法 , 2021 年 , 全国人民代表大 会常务委员会。3.3 国务院安委会办公室关于全面加强企业全员安全生产责任制 工作的通知,安委办 2021 29 号。4 释义 全员,指公司各级领导、各部门、各项目及各岗位人员。5 职责分工5.1 公司安全部负责组织制定公司领导、 各部门、 公司管理人员、 各在建项目部、基层管理人员、技术人员、操作人员等各岗位人 员的安全生产责任制及考核办法,并对执行情况的监督、检查与 考核。5.2 各项目负责对本单位责任制执行情况的监督、检查与考核。6 管理要求6.1 公司安全生产委员会安全生产职责6.1.1 公司安全生产委员会是公司职业健康、安全管理工作的领
11、导机构,负责统一领导公司的职业健康、安全管理工作,研究决 策公司职业健康安全工作的重大事项。6.1.2 贯彻落实国家、地方政府和总公司有关职业健康、安全的 方针、政策、法律法规和相关要求,定期召开安全生产委员会, 分析公司职业健康、安全工作形势,研究部署公司职业健康、安 全工作。6.1.3 讨论并审定公司安全生产管理战略规划。6.1.4 组织制定职业健康、安全生产规章制度和操作规程。6.1.5 每年年初对上年度公司安全生产管理工作进行综合评价, 确定本年度公司安全生产管理目标、指标。6.1.6 保证公司职业健康、安全生产投入,并监督其有效实施。6.1.7 每半年召开一次安全生产委员会例会,检查
12、公司安全生产 管理制度落实情况,决策公司职业健康、安全工作重大事项。6.1.8 审核、批准公司安全生产考核及奖惩办法,定期组织考核 工作。6.1.9 组织制定公司应急预案。6.1.10 监督各项目如实、及时报告安全生产 事故,组织各类安 全生产事故的调查和处理工作。6.1.11 督促、检查公司职业健康、 安全工作, 及时消除职业健康、 安全事故隐患。6.1.12 研究、审定公司重大安全生产事故调查报告、 处理决定及 行政责任追究决定。6.2 公司领导班子成员安全生产职责6.2.1 董事长安全生产职责6.2.2 坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真贯彻 执行国家有关健康、安全的方针、
13、政策、法规和总公司健康安全 环保相关的制度与要求。6.2.3 定期召开董事会, 研究分析公司职业健康、 安全工作形势, 及时研究解决职业健康、安全工作重大事项,保障公司具备完善 的安全生产条件。6.2.3 负责组织制定公司重大安全生产决策,把职业健康、安全 工作纳入中长期发展规划,切实履行企业社会责任。6.2.4 对公司范围内发生的重大安全生产事故指定负责人组织事 故调查。6.2.5 领导公司依靠科技进步,推动安全生产科学管理。6.3 公司法人代表兼总经理安全生产职责6.3.1 公司总经理是公司安全生产的第一责任人,对公司的健康、安全工作负全面领导责任。6.3.2 认真贯彻执行国家有关健康、安
14、全的方针、政策、法规要 求,组织制定和完善公司安全生产管理规章制度。6.3.3 按照“统一领导、落实责任、分级管理、分类指导、全员参 与”的原则,组织逐级建立健全安全生产责任制。安全生产责任制 应当覆盖全体员工和岗位、全部生产经营和管理过程。6.3.4 结合公司的生产经营特点,组织建立健全职业健康安全管 理体系,实施体系化管理,将各级领导和有关人员的安全生产责 任融入到体系文件之中,积极推行和应用国内外先进的安全生产 管理方法。6.3.5 负责批准公司安全生产规划、计划、年度安全生产目标、 指标。每年年初与各项目经理签订安全生产责任书,确保年度安全生产目标和责任得到层层分解和贯彻落实。6.3.
15、6 负责组织制定、审定、批准公司应急管理预案,落实应急 物资与装备,提高公司有效应对各类生产安全事故、环境污染事 故和自然灾害等的应急管理能力。 负责重大应急事件的指挥工作。6.3.7 直接领导公司安全生产委员会的工作,每半年组织召开一 次安全生产委员会例会,检查公司安全生产管理制度落实情况, 决策公司安全生产管理的重大事项。6.3.8 在计划、布置、检查、总结和评比公司生产经营工作时, 同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。6.3.9 组织建立健全生产安全事故隐患排查和治理工作制度,规 范各级生产安全事故隐患排查的频次和管理要求等。保证具备安 全生产条件所需的资金投入并有效实施,组织
16、制定、审批公司安 全生产、职业危害防护及防止污染的规划并督促实施,落实安全生产技术措施经费。6.3.10 按照法规要求, 建立健全公司各级安全生产监督管理组织 机构,并配备专职安全生产监督管理人员。6.3.11 加强安全生产风险辨识和评估工作,组织制定、批准重大 危险源和重要环境因素监控措施和管理方案,确保重大危险源和 重要环境因素处于受控状态。6.3.12 重大事故发生后, 应立即组织有关人员按照应急预案制定 具体的救助方案并及时施救。同时,组织向当地政府相关部门报 告。主持重大事故的公司内部调查和对责任者的处理工作,制定 防范措施,审查、批准重大事故调查处理报告。6.3.13 应保证新建、
17、改建、扩建工程项目的安全、职业病防护、 防治污染和消防设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同 时投入生产和使用。6.3.14 组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。确保公 司所有员工按照要求参加相应的健康安全环保培训。6.3.15 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.4 党委书记安全生产职责6.4.1 贯彻执行国家有关健康、安全的方针、政策、法规和上级 单位健康安全环保相关的制度与要求。6.4.2 在对党员、 群众进行思想教育工作的同时, 加强职业健康、 安全生产和环境保护方针、政策、法律、法规、制度等的宣传教 育,提高党员、群众的健康安全环保意识。6.4.3 参
18、与公司安全生产重大事项决策, 并提出改进意见或建议, 保证党和国家有关职业健康、安全方针的贯彻执行。6.4.4 发挥各级党组织在安全生产工作中的保证监督作用,教育 广大党员成为遵章守纪的模范。6.4.5 协助行政组织开展职业健康、安全先进经验的总结推广工 作,要求职能部门在开展先进党支部、先进党员等评比中,应把 安全生产工作业绩作为重要考核内容。6.4.6 支持工会、团委等开展职业健康、安全宣传和竞赛活动。6.4.7 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.5 分管质量健康安全环保工作的公司领导安全生产职责6.5.1 主管安全工作的副总经理是公司职业健康安全环保工作的 直接责任
19、人,协助公司总经理落实各项安全生产法律法规、标准 和总公司有关健康安全环保的方针、政策、法规和健康安全环保 相关要求,统筹协调和综合管理公司的安全生产工作,对公司的 安全生产工作负综合管理领导责任。6.5.2 贯彻落实国家和总公司健康安全环保管理方针、理念、政 策及相关法律、法规与相关要求,组织建立健全公司安全生产管 理体系,通过管理体系的持续改进不断提高公司的安全生产管理 业绩,积极推行和应用国内外先进的安全生产管理方法与良好, 实现安全生产管理的规范化、标准化、科学化、现代化。6.5.3 组织建立健全各级安全生产责任制,推动公司全员安全生产责任制贯彻、执行与考核 ,做到层层落实。6.5.4
20、 按照国家和总公司相关要求,结合公司实际,健全公司各 级安全生产监督管理机构,配备符合要求的安全生产管理人员, 加强安全生产监督管理。6.5.5 组织制定、审定公司安全生产规划、年度安全生产计划和 目标指标。6.5.6 切实保证安全生产资金投入,不断改善职业健康、安全条 件。6.5.7 负责定期组织召开公司安全生产工作会议,总结分析公司 的健康安全环保工作形势,剖析存在的问题和隐患,研究制定对 策和措施。6.5.8 组织建立健全安全生产事故隐患排查和治理工作制度,规 范各级安全生产事故隐患排查的频次、控制管理原则、分级管理 模式、分级管理内容等。对排查出的隐患要落实专项治理经费和 专职负责人,
21、及时消除各类事故隐患。6.5.9 组织开展安全生产风险辨识和评估工作,制定重大危险源 和重要环境因素监控措施和管理方案,确保重大危险源和重要环 境因素处于受控状态。6.5.10 负责组织公司职业健康、 安全与环保教育、 培训与考核工 作。6.5.11 负责组织建立健全公司安全生产考核、 奖惩与重大事故责 任追究制度,严格安全生产业绩考核,加大安全生产奖惩力度, 严肃事故调查处理,严格追究事故责任人的责任。6.5.12 组织制定、 审查公司安全生产规划并督促实施, 督促检查 安全生产费用计划的执行情况。6.5.13 按照总经理要求, 组织成立事故调查小组, 对公司员工死 亡事故、重大健康安全环保
22、事故等进行调查,对责任者提出处理 意见并制定防范措施。负责审查公司重大健康安全环境事故内部 调查处理报告。6.5.14 负责督促检查各所属单位、 各项目组及时如实报告各类安 全生产事件和隐患;负责督促检查向上级主管部门和政府主管部 门及时如实报告事故。6.5.15 组织安全生产管理经验总结推广, 及安全生产先进单位和 个人表彰工作。6.5.16 履行健康安全管理体系中的相关职责。6.6 分管生产工作的公司领导安全生产职责6.6.1 按照“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则,对公司 生产过程中的职业健康、安全负直接领导责任,并对公司的健康、 安全工作负重要领导责任。6.6.2 坚持“安全
23、第一,预防为主”的方针,在保证员工健康和安 全的前提下组织各项生产工作,保证生产过程中的安全生产投入 和安全生产条件,统筹组织公司生产过程中各项安全生产制度和 措施的落实。6.6.3 负责组织生产系统贯彻落实国家有关健康、安全的方针、 政策、法规和总公司健康安全环保相关制度与要求,在计划、布置、检查、总结和评比公司生产工作时,同时计划、布置、检查、 总结和评比安全生产工作。6.6.4 组织督促分管业务内各级负责人安全生产责任制的落实, 监督检查各生产职能部门安全生产职责履行和各项安全生产规章 制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。6.6.5 组织分管业务内的职业健康、安全大检查和事故
24、隐患排查 治理工作,并对分管业务内的重大安全生产隐患实施督办。6.6.6 督促检查分管业务内的安全生产培训、教育和考核工作。6.6.7 定期组织召开分管业务安全生产工作会议,总结分析分管 业务内的安全生产经验与不足,及时解决存在的问题。6.6.8 指定相关部门或负责人参加所分管业务的事故调查处理。6.6.9 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.7 分管战略规划与节能减排工作的公司领导安全生产职责6.7.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,对公司投资项目、装备设 施、战略规划、节能减排和新能源板块的安全生产工作负直接领 导责任。6.7.2 负责组织分管业务系统贯彻落实国家有关健
25、康、安全的方 针、政策、法规和总公司健康安全环保相关的制度与要求,在计 划、布置、检查、总结和评比分管工作时,同时计划、布置、检 查、总结和评比安全生产工作。6.7.3 在组织制定公司总体规划和生产建设计划时,将健康安全 环保工作规划纳入公司总体规划和年度生产建设计划中。6.7.4 统筹组织公司投资项目建设过程中各项安全生产制度和措 施的落实,完善职业健康、安全与环保条件、保证安全生产投入。6.7.5 确保公司投资建设项目的安全、职业病防护、防治污染和 消防设施的“三同时”满足相关法律法规要求。6.7.6 督促检查分管业务内的安全培训、教育和考核工作。6.7.7 负责主持公司节能减排工作。6.
26、7.8 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.8 分管装备设备工作的公司领导安全生产职责6.8.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,对公司投资项目、装备设 施、战略规划、节能减排和新能源板块的安全生产工作负直接领 导责任。6.8.2 负责组织分管业务系统贯彻落实国家有关健康、安全的方 针、政策、法规和总公司健康安全环保相关的制度与要求,在计 划、布置、检查、总结和评比分管工作时,同时计划、布置、检 查、总结和评比安全生产工作。6.8.3 在审定、批准公司有关设备设施维修、改造方案和设备设 施检修计划时,确保包含相应的职业危害防护、安全、防治污染 措施内容,并保证安全生产费用的投
27、入。6.8.4 负责组织建立健全公司各类设施、 设备、 机械等管理制度、 操作规程和安全生产事故隐患排查治理制度并监督实施,审定、 批准装备、设施重大安全事故隐患整改方案,并对整改情况实施 督办。6.8.5 负责主持公司重大设施、设备(包括特种设备)事故的内 部调查与处理工作,决策分管业务范围内的安全生产管理重大事 项。6.8.6 组织督促分管业务内各级负责人安全生产责任制的落实, 监督检查各生产职能部门安全生产职责履行和各项安全生产规章 制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。6.8.7 组织装备、设备(包括特种设备)大检查和事故隐患排查 治理工作,并对装备、设备的重大安全生产隐患实
28、施督办。6.8.8 督促检查分管业务内的安全生产培训、教育和考核工作。6.8.9 定期组织召开分管业务安全生产工作会议,总结分析分管 业务内的安全生产经验与不足,及时解决存在的问题。6.8.10 指定相关部门或负责人参加所分管业务的事故调查处理。6.8.11 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.9 纪委书记安全生产职责6.9.1 贯彻执行国家有关健康、安全的方针、政策、法规和总公 司健康安全环保相关制度与要求。6.9.2 发挥各级纪检组织在安全生产中的监督作用,教育党员干 部起模范带头作用,带动群众查找事故隐患、遵章守纪。6.9.3 组织纪检部门参与公司安全生产责任制、安全
29、生产奖惩制 度、重大事故行政责任追究等管理制度文件的审查,参与公司对 安全生产事故相关责任人员的处理。6.9.4 支持职能部门总结推广安全生产先进经验,在评选先进纪检干部时,应把安全工作业绩作为重要考核内容。6.9.5 负责组织纪检监察部门参与重大安全环保事故的调查,参 与对负有领导责任的事故责任者的处理。6.9.6 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.10 工会主席安全生产职责6.10.1 领导工会监督公司对职业健康安全环保方针、 政策、法律、 法规、规章、制度的执行情况,维护员工职业健康安全权益。6.10.2 组织工会依法对公司安全生产与劳动防护进行民主监督, 依法维护
30、员工的合法权益,对公司的安全生产管理提出建议和意 见。6.10.3 组织职能部门开展职业健康安全竞赛活动和合理化建议 活动。6.10.4 负责组织制定工会安全监督管理制度, 参与有关安全生产 管理制度的制定。6.10.5 领导工会劳动保护监督委员会和各工会分会劳动保护监 督检查工作,将劳动保护监督检查工作列入工会重要议程,建立 健全各级工会劳动保护监督检查组织,指导、监督、检查各级工 会做好日常劳动保护监督检查工作。6.10.6 组织员工开展遵章守纪和预防事故的宣传、 劳动竞赛等活 动,努力营造公司良好的安全文化氛围。6.10.7 领导公司工会劳动保护监督委员会工作, 关心员工劳动条 件的改善
31、,保护员工在劳动中的安全与健康,做好女工保护工作, 把职业健康安全环保工作列入公司职工代表大会的议题。6.10.8 当发生与员工的职业健康安全环保权益相关的劳动争议 时,组织工会参与行政仲裁和法律诉讼。6.10.9 负责组织制定、 落实公司群众性集体活动中的安全措施和 应急预案。6.10.10 负责组织工会部门参与员工伤亡事故的调查和善后处理 工作。6.10.11 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.11 总工程师(技术负责人)安全生产职责6.11.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,对公司技术安全工作负直 接领导责任。6.11.2 在组织新建、改建、扩建的建设项目的设计、施
32、工时,做 到安全、职业病防护、防治污染和消防设施与安全技术措施与主 体工程同时设计、同时施工、同时投入使用,并符合国家或行业 的相关标准与规范。6.11.3 负责组织制定、审定安全、环保技术规程、施工工艺、操 作规程和安全环保技术措施,负责处理和解决重大安全环保技术 问题。6.11.4 负责组织公司重大方案专家审查工作, 负责公司重大方案 的审定、批准。6.11.5 加强职业危害防护、 安全和环境污染防治技术管理, 在分 管业务范围内积极推广应用安全生产先进技术,对重大事故隐患的预防和整改提出技术方案。6.11.6 负责组织新技术、 新工艺、 新设备、 新材料的职业危害防 护、安全和环境污染防
33、治技术鉴定工作。6.11.7 组织相关技术部门或负责人参加涉及技术的各类事故的 调查和处理工作,组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定、 并提出技术上的改进措施。6.11.8 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.12 分管其他工作的公司领导安全生产职责6.12.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,负责分管业务范围内的职 业健康安全环保工作,对分管业务范围内的职业健康安全环保负 直接领导责任。6.12.2 负责组织分管业务系统贯彻落实国家有关健康、 安全的方 针、政策、法规和总公司健康安全环保相关制度与要求,在计划、 布置、检查、总结和评比分管工作时,同时计划、布置、检查、
34、总结和评比安全生产工作。6.12.3 在审查分管业务工作时, 同时审查相关的健康安全环保事 项,保障分管业务符合国家有关健康安全环保法律法规、总公司 健康安全环保相关制度和要求及公司管理体系,为健康安全环保 工作提供充足的资源保证。6.12.4 组织督促分管业务内各级负责人安全生产责任制的落实。6.12.5 在计划、布置、检查、总结和评比分管业务工作时,同时 计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。6.12.6 组织分管业务内安全环保大检查和事故隐患排查治理工 作,负责对分管业务的重大安全生产事故隐患跟踪督办。6.12.7 督促检查分管业务内的安全培训、教育和考核工作。6.12.8 定期组织
35、召开分管业务安全工作会议, 及时研究解决分管 业务内安全生产重大事项, 分析落实分管业务内的安全生产动态, 及时解决存在的重大问题。6.12.9 指定相关部门或负责人参加所分管业务的事故调查处理。6.12.10 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.13 公司各部门安全生产职责6.13.1 安全部安全生产职责6.13.1.1 健康安全环保部是公司职业健康安全环保工作的综合 监管部门,对各项目的职业健康安全环保管理工作进行综合协调 和监督。6.13.1.2 贯彻执行国家及总公司关于职业健康安全环保的方针、 法律、法规、政策及相关制度与要求。6.13.1.3 负责组织制定公司安全
36、生产中长期规划、 年度安全生产 目标、指标和管理方案。6.13.1.4 负责公司安全生产管理体系建立、 日常运行与持续改进 工作。6.13.1.5 负责公司安全生产管理体系运行绩效考核和安全生产 责任制考核。6.13.1.6 参与新建、扩建、改建投资项目的安全、职业病防护、 防治污染和消防设施的三同时监督管理,确保其满足相关法 律法规要求。6.13.1.7 负责组织制定公司级承包商安全生产管理制度。6.13.1.8 负责公司的职业病防治与劳动保护监督与协调工作。制定6.13.1.9 负责组织公司级安全生产大检查和各类专项检查, 并监督各所属单位贯彻落实安全生产事故隐患排查整改制度,检 查监督隐
37、患整改工作的完成情况。6.13.1.10 负责制定公司级年度安全生产培训计划,组织中高层 管理干部安全生产培训,指导、监督各项目安全生产培训计划制 定与执行。6.13.1.11 负责组织协调公司的健康安全环保应急管理工作,建 立健全公司应急管理制度。6.13.1.12 负责对项目运行过程中的安全生产管理工作进行监 督、检查、指导和服务。6.13.1.13 负责工程项目安全生产管理文件的审查工作。6.13.1.14 负责组织公司建筑施工企业安全生产许可证的办 理工作。6.13.1.15 组织相应等级安全生产事故的调查处理工作。6.13.1.16 负责与安全生产监督管理局等政府部门和总公司、海 油
38、工程公司等上级单位的工作协调。6.13.1.17 负责监督、检查公司安全生产费用计划及实施工作。6.13.1.18 负责各类安全生产事件的上报、统计、汇总与分析工 作。6.13.1.19 会同工会等部门开展安全生产竞赛活动,总结交流安 全生产管理先进经验,营造公司职业健康安全环保文化氛围。6.13.1.20 组织开展健康安全环保管理工具、管理方法的研究和 应用,推广安全生产科研成果、先进技术及国内外先进的安全生 产管理理念和良好作业实践。6.13.2 其他部门安全生产职责6.13.2.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,对本部门和所辖业务范 围内的职业健康、安全与环保工作全面负责,是本部门的安全
39、生 产管理第一责任人,贯彻落实“谁主管,谁负责”和“管生产必须管 安全”的原则,包括:生产安全管理、装备安全管理、质量安全管 理、技术安全管理、经营安全管理、安全生产管理、项目安全管 理、分包安全管理和人员行为等。6.13.2.2 贯彻执行国家有关职业健康安全环保相关法规标准规 范及总公司相关规定,制定并组织实施本业务范围内的相关管理 制度。6.13.2.3 组织制定本部门及管辖业务各岗位安全生产责任制, 并 督促检查落实。6.13.2.4 负责本部门安全生产管理体系文件的建立及持续改进 工作,确保安全生产管理体系在本部门的有效实施。6.13.2.5 及时传达、 贯彻、 执行总公司和公司有关健
40、康安全环境 管理制度及相关要求,按照“谁主管,谁负责”的原则做到在计划、布置、检查、总结、评比所辖业务范围内工作的同时,计划、布 置、检查、总结、评比相关健康安全环保管理工作。6.13.2.6 负责定期识别、 收集所辖业务范围内有关职业健康安全 环保相关法规标准规范,组织所辖业务范围管理制度、流程及实 际操作的合规性评价,组织所辖业务范围内相关岗位人员有关职 业健康安全环保相关法规标准规范的培训工作。6.13.2.7 定期对本部门办公场所的消防、 设备、 安全用电等进行 监督检查,及时向主管部门报告安全隐患。6.13.2.8 负责组织本部门人员新员工三级安全教育、岗位安全 / 环保资质培训及其
41、他日常安全生产教育,保存相关培训记录。6.13.2.9 按照相关法规及公司规定组织制定、 完善所辖业务范围 内的事故应急救援预案的要求,并定期组织应急演练。6.13.2.10 负责按照相关规定组织本部门所辖业务事故的上报、 调查与处理。6.13.2.11 履行“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职责。6.14 安全部经理安全生产职责6.14.1 安全部是公司职业健康安全环保工作的综合监管部门,对其他单位的职业管理工作进行综合协调和监督。6.14.2 贯彻执行国家及总公司关于职业健康安全环保的方针、法律、法规、政策及相关制度与要求。6.14.3 负责组织制定公司安全生产中长期规划、 年度安
42、全生产目 标、指标和管理方案。6.14.4 负责公司安全生产管理体系建立、 日常运行与持续改进工 作。6.14.5 负责公司安全生产管理体系运行绩效考核和安全生产责 任制考核。6.14.6 参与新建、扩建、改建投资项目的安全、职业病防护、防 治污染和消防设施的“三同时”监督管理, 确保其满足相关法律法规 要求。6.14.7 负责组织制定公司分包商安全生产管理制度。6.14.8 负责公司的职业病防治与劳动保护监督与协调工作。6.14.9 负责组织公司级安全生产大检查和各类专项检查, 制定并 监督各项目贯彻落实安全生产事故隐患排查整改制度,检查监督 隐患整改工作的完成情况。6.14.10 负责制定
43、公司级年度安全生产培训计划,组织中高层管 理干部安全生产培训,指导、监督各项目安全生产培训计划制定 与执行。6.14.11 负责组织协调公司的健康安全环保应急管理工作,建立 健全公司应急管理制度。6.14.12 负责项目安全生产管理文件的审查工作,对工程项目运 行过程中的安全生产管理工作进行监督、检查、指导和服务。6.14.13 组织相应等级安全生产事故的调查处理工作。6.14.14 负责与安全生产监督管理局等政府部门和海油工程公司 等上级单位的工作协调。6.14.15 负责监督、检查公司安全生产费用计划及实施工作。6.14.16 负责各类安全生产事件的上报、 统计、汇总与分析工作。6.14.
44、17 会同工会等单位开展安全生产竞赛活动,总结交流安全 生产管理先进经验,营造公司职业健康安全环保文化氛围。6.14.18 组织开展健康安全环保管理工具、管理方法的研究和应 用,推广安全生产科研成果、先进技术及国内外先进的安全生产 管理理念和良好作业实践。6.14.19 履行公司“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关 职责。6.15 部门经理安全生产职责6.15.1 按照“谁主管,谁负责”的原则,对本单位和所辖业务范围 内的职业健康、安全与环保工作全面负责,贯彻落实“谁主管,谁 负责”和“管生产必须管安全”的原则,包括:生产安全管理、装备 安全管理、质量安全管理、技术安全管理、经营安全管理
45、、安全 生产管理、项目安全管理、分包安全管理和人员行为等。6.15.2 贯彻执行国家有关职业健康安全环保相关法规标准规范 及总公司相关规定,制定并组织实施本业务范围内的相关管理制 度。6.15.3 组织制定本单位及管辖业务各岗位安全生产责任制, 并督 促检查落实。6.15.4 负责本单位安全生产管理体系文件的建立及持续改进工 作,确保安全生产管理体系在本单位的有效实施。6.15.5 及时传达、 贯彻、 执行总公司和公司有关健康安全环境管 理制度及相关要求,按照“谁主管、谁负责”的原则做到在计划、布 置、检查、总结、评比所辖业务范围内工作的同时,计划、布置、 检查、总结、评比相关健康安全环保管理
46、工作。6.15.6 负责定期识别、 收集所辖业务范围内有关职业健康安全环 保相关法规标准规范,组织所辖业务范围管理制度、流程及实际 操作的合规性评价,组织所辖业务范围内相关岗位人员有关职业 健康安全环保相关法规标准规范的培训工作。6.15.7 定期对本单位办公场所的消防、 设备、 安全用电等进行监 督检查,及时向主管单位报告安全隐患。6.15.8 负责组织本单位人员新员工三级安全教育、岗位安全 / 环 保资质培训及其他日常安全生产教育,保存相关培训记录。6.15.9 按照相关法规及公司规定组织制定、 完善所辖业务范围内 的事故应急救援预案的要求,并定期组织应急演练。6.15.10 负责按照相关
47、规定组织本单位所辖业务事故的上报、调 查与处理。6.15.11 履行公司“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关 职责。6.16 公司管理人员通用安全生产职责6.16.1 贯彻落实本岗位安全生产责任制,按照“谁主管、谁负责” 的原则,对本岗位的职业健康、安全与环保工作负管理责任。6.16.2 严格履行本岗位健康安全环境管理职责, 贯彻执行本岗位 安全生产相关管理制度,确保本岗位各项工作符合相关安全生产 法律、法规、标准、规范要求。6.16.3 认真学习本岗位安全生产规章制度及业务知识, 按要求参 加本岗位各类安全生产知识培训及岗位资格培训。6.16.4 严格遵守公司办公室安全管理、 办公电气
48、设备维修保养制 度和消防安全管理相关规定,对本岗位工作范围内和办公区域发 现的各类安全生产隐患履行报告义务。6.16.5 负责识别、 收集、 学习和贯彻所辖业务范围内职业健康安 全环保相关法规标准规范。6.16.6 进入施工现场、 船舶、 海上油田设施工作时, 自觉接受相 关的安全生产培训,正确佩戴个人防护用品,严格遵守现场各项 安全生产管理规章制度。6.16.7 履行公司“质量、健康、安全和环境”管理体系中的相关职 责。6.17 各在建项目部、管理人员、技术人员安全生产职责6.17.1 各在建项目部经理安全生产职责6.17.1.1 严格遵守中华人民共和国安全生产法、 职业病防 治法、消防法等
49、安全法律、法规,进一步完善和健全安全 生产责任制度、隐患排查治理制度、安全培训教育制度、监督检 查制度、操作规程和应急救援体系,保证安全生产投入,优化安 全生产条件,确保安全生产。6.17.1.2 贯彻落实公司健康安全环保管理理念, 严格执行公司管 理体系要求,认真落实公司安全生产和环境保护工作安排,加强 风险管理工作,严格履行自身所肩负的安全环保职责,确保生产 经营活动符合相关法律、法规和标准的要求。6.17.1.3 各项目经理是本单位健康安全环保工作的第一责任人, 对本单位的安全生产和环保工作全面负责。必须按照“谁主管、谁 负责”的原则做到在计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作 的同时
50、,计划、布置、检查、总结、评比健康安全环保管理工作。6.17.1.4 负责按照法规要求组织本单位年度安全生产费用预算 编制与计提工作,保证具备安全生产条件所需的资金投入并有效 实施,严禁超能力、超强度、超定员组织生产。6.17.1.5 组织制定本单位年度安全生产目标指标和考核办法,大 力推动各业务系统和各级领导干部安全生产责任制落实,确保年 度安全生产目标指标和责任在本单位得到层层分解与落实,做到 “横向到边、纵向到底”。6.17.1.6 要严格执行安全生产法律法规和行业规程标准,按照 企业安全生产标准化基本规范( AQ/T9006-2021 )的要求, 加大安全生产标准化建设,积极组织开展岗
51、位达标、专业达标的 建设活动,并持续巩固达标成果,实现全面达标、本质达标和动 态达标。6.17.1.7 全面落实企业班组长安全培训的主体责任, 建立班组长 专项培训长效机制,每年保证覆盖所有班组长。把分包商班组长 纳入班组长安全培训范围,统筹安排、分类指导。6.17.1.8 通过推动班前会、 现场作业安全行为准则、 扎实开展各 类安全教育培训及“安全生产月”等宣传活动及班前(后)会等,进 一步提高各级管理人员和本单位全体员工的安全意识,促进本单 位的安全文化建设。6.17.1.9 在继续严格执行 JSA 制度的基础上,通过推行标准化 作业施工管理方法,明确高风险作业过程中有关施工方案、施工 人
52、员、施工设备、防护措施等具体要求,并结合作业许可管理相 关要求,进一步强化对高风险作业施工过程中的风险管理,落实 风险控制措施及责任人,持续降低施工过程中的风险程度,严防 各类事故的发生。6.17.1.10 依据关于贯彻落实 国务院关于进一步加强企业安全 生产工作的通知 的实施意见 (建质 2021164 号),制定并实施本 单位负责人现场带班制度,确保现场带班负责人与作业人员同时 上班、同时下班。6.17.1.11 在第一季度前, 组织一次全面的风险辨识与评估工作, 并根据评估结果确定一个以上较大风险源,组织制定并实施管理 方案,以逐步降低与消除作业过程风险。6.17.1.12 每年至少组织
53、一次安全环保相关法律法规、标准和相 关要求的识别工作及生产经营活动法律法规合规性评估工作,确 保本单位的相关管理制度及生产经营活动符合相关法规标准要 求。施工方案和风险分析报告的审查审批工作,做到严格把关。6.17.1.14 每月组织召开本单位的安全生产例会,分析总结本月 安全生产工作、部署下月安全生产工作;针对严重事故、重大险 情或重大隐患等重大安全问题,应立即组织召开本单位的安全生 产专题会议,研究部署相关工作;如发现本单位不能解决的问题 和隐患,及时报告公司相关单位、相关领导寻求解决。6.17.1.15 经理、队长和安全管理人员每周至少一次指导、检查 本单位班前(后)会实效性和 JSA
54、落实情况,并保留相关检查记 录。6.17.1.16 负责组织本单位的综合检查、专项检查、重大作业检 查、日常检查、重大活动检查和季节性检查。各项目经理负责组 织本单位的综合检查,每月不少于一次。并根据生产和季节特点, 定期组织各类专项检查,及时消除各类安全生产事故隐患。6.17.1.17 进一步完善安全生产事故隐患排查和治理制度,逐级 建立并落实从主要负责人到每名从业人员的隐患排查治理和监控 责任制;定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关 人员排查本单位的事故隐患;对排查出的事故隐患,应当按照事 故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分 工实施监控治理;超出其职责范围
55、的,应当立即逐级上报;事故 隐患排除前或排除过程中,应采取防范措施,不具备安全生产条 件的,应暂时停止使用、停工或停产。技术、技能和职业健康安全环保知识培训,建立健全员工和分包 商安全生产培训档案。6.17.1.19 按照公司应急管理预案要求,组织健全本单位应 急预案,监督、指导所属站队、班组等基层施工组织单位完善现 场处置方案;每年至少组织修订一次本单位应急预案,并报安全 部备案;落实应急资源,每月至少组织一次应急物资配备和完好 情况检查;组织制定本单位年度应急培训和演练计划,年度内至 少组织两次综合应急演练,并为应急培训和应急演习的顺利实施 提供充分保障;监督、检查本单位应急管理情况,及时
56、解决应急 管理中存在的问题。6.17.1.20 每年至少进行一次管理体系内部审核工作,管理体系 内部审核应编制审核计划,确定审核负责人、审核范围、审核依 据等,审核计划和审核结果报安全部。6.17.1.21 及时、如实地报告生产安全事故、事件、隐患和环境 污染事故; 按照“四不放过”的原则组织事故调查处理; 对事故责任 单位 /责任人进行教育并按照本单位和公司的相关规定进行处罚。6.17.1.22 加强对承包商安全生产资格预审、合同管理 ,以及承包 商入场前人员、设备审查和作业过程的安全生产监督、检查、指 导和管理工作; 严格执行承包商月度例会、 “约谈”和承包商安全生 产绩效月度考核制度;建
57、立健全承包商安全生产管理档案和激励 机制;严禁使用不具备国家和企业规定资质和安全生产保障能力 的承包商和分包商。6.17.1.23 确保本单位设施、设备(包括特种设备)和工具管理 符合国家相关法规的要求,组织建立本单位特种设备管理体系, 建立健全设备操作规程等规章制度;定期组织设施、设备(包括 特种设备)和工具管理监督检查工作;建立健全本单位特种设备 台帐和安全技术档案;确保特种设备的备案、验收、注册登记、 定期检验等符合法律法规要求;组织制定特种设备事故应急措施 和救援预案,对所有有关人员进行培训,并定期进行演练;以设 备设施完整性为重点组织设备设施隐患排查治理工作。6.17.1.24 负责建立本单位的消防安全责任制和消防安全组织机 构,建立健全本单位的消防安全管理制度;确保消防器材配备充 足、有效;明确所属范围内的消防重点部位并建立档案;定期组 织消防专项检查,及时消除各类火灾隐患;组织员工进行消防知 识、技能教育和培训;组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。6.17.1.25 贯彻落实法律法规和总公司及公司对职业健康管理的 各项要求;完善落实本单位职业危害防控措施;定期组织本单位 职业危害因素检测工作;确保本单位员工上岗前、在岗和离岗职 业健康体检符合相关法律法规要求
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