员工绩效合同(原材料检验总监)_第1页
员工绩效合同(原材料检验总监)_第2页
员工绩效合同(原材料检验总监)_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、绩效合同被考核人:原材料总监直接主管考核上级:质量监督部经理方面分类考核指标权重指标说明定量/工作要求定性信息来源考核说明考核工程公司KPI20%1、年度收入完成率10%财务报表年度考核2、利润完成率10%财务报表岗位职责指标50%1、检验工作质量情况20%生产厂发现不合格原材料次数生产厂月度考核2、检验工作及时性20%物资未在规定时间内检验完毕的次数供给部、储运部3、正确编制原材料检验方案与检验规程10%检验方案、检验规程出现过失的次 数以及编制 质量部门经理、 相关统计 数据工作任务指标10%月度考核能力态度指标20%季度考核修订履历时间修订内容修订者审核者审批者被考核人:考核人:日期:绩

2、效合同被考核部门:储运部直接主管考核上级:供给副总裁方面分类考核指标权重指标说明定量/工作要求定性信息来源考核说明考核项目部门职责指标60%1、内部物流包括销售发货保障情况10%厂内物资运输与销售发货过失次数生产厂、销售部统计数据季度考核2、库存物资损耗率10%当期库存损耗物资/当期物资消耗总额储运部、财务部统计数据3、物资储存与厂内运 输费用计 划完成率力资费用40%15%实际力资费用/方案力资费用企划部、财务部、储运部机物料费用30%实际机物料费用/方案机物料费用铁运、内运费用30%实际铁云、内运费用/方案铁云、内 运费用4、物资平安管理情况库存物资账、卡、物相符情 况40%15%查出库存物资账、卡、物不相符次数财务部、审计部、储运部平安、消防制度执行情况60%查出平安隐患和平安制度执行过失次数保安部、储运部、设备管理部5、库存信息收集与反应情况准确性50%5%信息收集过失次数企划部、财务部统计数据及时性50%信息上报延误次数6、入库检验工作情况检验及时性40%5%物资未在规定时间内检验完毕的次数供给部、生产厂、储运部检验工作质里情况60%生产厂发现不合格原材料次数工作任务指标

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论