工效学检查要点2016版9工作组织

1、“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目工效学检查要点之一百二十三项目委托项目承担：中华总工会 劳动保护部：中国疾病预防职业卫生与：张敏 研究员中心所技 术2014-3-28NIOHP·China CDC1“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目检查要点123在寻求和实施工作改进时，鼓励劳动者均全员参与。、女性2014-3-28NIOHP·China CDC2“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目简析（1）女性劳动者一般在身高、体力和身体维度，如手柄等方面，与劳动者

2、有所不同，如女性不参与工作设计或工作改进，那么适合女性的工具及工作台的设计参数就可能被忽略。在某些中，女性劳动者地对的工作或必要的改进措施持保留态度，应特别注意鼓励女性劳动者的积极参与。2014-3-28NIOHP·China CDC3“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目简析（2）女性劳动者常有双重负担，要在工作前后照顾家庭，这可能会阻碍女性劳动者参与寻找平等的工作机会或改进工作，女性劳动者主动参有助于寻找并实施改进工作的措施。2014-3-28NIOHP·China CDC4“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研

3、究与推广应用”项目风险/表现识别疲劳过度；工伤率或紧张性 上肢功能不畅；增加；不被接受。2014-3-28NIOHP·China CDC5“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目改进方法（1）1. 鼓励女性劳动者主动参与工作的设计和再设计， 为她们提供主动发挥作用的机会，听取她们对工作场所改进的意见或让她们参与改进工作场所的决策。2. 鼓励同一工作场所的女性劳动者共同发现问题并进一步提出解决方法。3提供正式和非正式的机会，以平等反映、女性劳动者对改进工作环境的观点和看法，可采用问卷、访谈或等方式。2014-3-28NIOHP·China

4、CDC6“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目改进方法（2）4查清女性劳动者中的非正式，将其纳入到工作改进的培训之中，使她们能逐渐将动者带到改进过程中。女性劳5为、女性劳动者提供培训教育，阐明工作场所为两性提供平等工作机会的重要性。6制定明确的管理方所有劳动者进行培训，预防或性骚扰。2014-3-28NIOHP·China CDC7“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目提示劳动者或女性劳动者不能参与到改进过l 如果程之中，那么他们或许会别人的改进建议。l 容许、女性劳动者选择他们的工具及手套型号，并相信他们有

5、知识、能力调整他们的工作台或工作方法，以适应他们的身材、力量和技能， 这都将有利于创造一个更富有成效的工作场所。l 要在常规工作时间内讨论有关改进的问题，因为女性劳动者负有家庭和工作双重负担，她们或许不能在工作时间之外参加这样的讨论。2014-3-28NIOHP·China CDC8“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目要点谨记使、女性劳动者都积极参与发现并执行工作的改进措施，这有助于创建公平的工作环境，并按照他们的需求对工作任务和设备进行调整。2014-3-28NIOHP·China CDC9“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目图123a鼓励女性劳动者积极参与设计和重新设计工作流程，场所条件。工作2014-3-28NIOHP·China CDC10“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目图123b提供正式和非正式的机会，反映、女性劳动者对改进工作环境的看法。2014-3-28NIOHP·China CDC11“工会对国际劳工组织中小企业职业安全卫生防护工具包适用性研究与推广应用”项目致谢与方式感谢中