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文档简介
1、教师讲坛之试谈教学活动中成就动机感的培养心理学认为,动机是推动个体进行活动的内部原因或动力。而在近代动机研究领域中,与成就需要,成就活动有关的课题和成果大量涌现,所以,教育心理学认为成就动机几乎成为动机研究的同义词。所谓成就动机,是人们在完成任务中力求获得成功的内部动因。成就动机与事业的绩效呈正相关。哈佛大学教授戴维·麦克莱兰曾指出,一个企业,乃至一个国家的兴旺发达,取决于具有成就动机的人数的多寡。因此我们认为,学校的各科教育,都应该重视学生成就动机的培养,并且应该努力营造培养学生成就动机的环境。一、充分发挥教师榜样的力量,增强学生的成就动机教师的一言一行,往往成为学生的榜样。榜样的
2、力量是无穷的。教师在教学活动中应该以强烈的成就动机感影响学生。如果教师上课时精神饱满,执著认真,自豪而自信,那么,学生就会走进教师的情感世界,分享教师成功的喜悦。反之,教师上课漫不经心,无精打采,马虎从事,当一天和尚撞一天钟,表现不出强烈的成就动机,学生就不可能从他那里接受成就动机的熏陶。所谓“名师出高徒”,不仅说明名师知识渊博,教法高超,培养出高徒;还在于说明名师往往自我成就感强,学生受其感染,增强了成就动机,最终成就卓著。明代重臣左光斗与史可法的事列足以说明这个问题。左光斗作为一代名师,自信为国家的柱石,与奸党斗争,不屈而死。他的精神深深感染了其学生史可法报效国家的强烈动机。后来,史可法在
3、明朝大势已去之际,仍力图中兴,矢志不渝,最后守扬州,抗清兵,以身殉国。二、加强独立性训练,增强学生的成就动机心理学研究表明,一个人的成就动机的强弱,与儿童时期所受的教育有关。较早受到独立训练或者迫于环境不得不早早自立的,成就动机强;受到过分保护的成就动机就弱。事实上,我们的教学工作中也不难发现这个问题。各位老师可能听说过这样一个例子:70年代末,高考制度恢复不久,甲乙两位教师分别带平行班的语文课。甲老师满腹才华,对课文分析透彻,每堂课洋洋洒洒,一讲到底,深受学生欢迎。乙老师虽然学问也不错,然而表达能力欠佳,讲课枯燥无味,学生不爱听。乙老师也自知弱点,上课并不多讲,更多的时间让学生思考、自学。结
4、果每次考试,学生成绩却是乙高甲低。当时,甲老师不服气,同事、学生也不理解。当然我们也可能不会理解,其实仔细一想,原因又很简单,甲老师的学生没有受到独立的学习训练。俗话说,“巧母拙女”,讲的就是这个道理。母亲心灵手巧,包揽一切家务,女儿饭来张口,衣来伸手,怎么能够不手拙?现代教学理论提出“学生为主体”的思想,是符合心理学原理的。我们在教学活动中应该废除满堂灌的模式,给学生以思考的空间,让学生在自我学习中体验成就感,从而增强成就动机。三、适时鼓励,激发学生的成就动机对于学生,我们不仅要严格要求,对其错误给予批评,更重要的是对学生取得的成绩予以鼓励,强化其成功的体会,强化其成就动机。鼓励的力量有时候
5、是神奇莫测的。上学期刚开学不久,班上的一位女生就以基础差、学习跟不上为理由请求退学。于是我单独与她进行了谈心,后来了解到她强烈要求退学的真正原因是:自中考以来她从来都没有过成功的体验。原来这位女生的父亲对其要求比较严格,而且不了解自己女儿学习的实际情况,经常拔高对她的要求;中考后,女儿没有考上理想的高中,从此之后,不管女儿取得什么样的成绩,父亲都是予以否定。在了解这些情况后,我对该生做了较为细致而深入地思想工作,并将学生的情况告知了其父母,在学校和家庭的双方努力下,这位学生留了下来。在后来的教育教学中,我注意对该生进行适时地鼓励,在上期的中期考试中,该生的学习成绩有了很大的提高,为此,我在全班发放奖品时,专门给她发放了“学习最努力” 奖状。在同学们的热烈掌声中,她后来的学习劲头更高,学习也更加努力。在周记中,她写出了自己的真实感受:老师的每一次鼓励都给了我很大的动力,让我感受到了学习成功的喜悦,谢谢老师!其实,每一个学生,都会时有智慧的火花迸发,都会有成功的体验。
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