下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精选优质文档-倾情为你奉上导游服务规范(1)电子教案学科导游业务授课教师执教班级授课时间执教课题第五章导游服务规范第一节 地方陪同导游服务规范教学目标知识1. 地方陪同导游服务规范能力1熟悉地方陪同导游在导游服务中的八个程序2掌握地方陪同导游在导游服务中应做的工作3掌握地方陪同导游在导游服务中的服务质量标准情感培养学生的服务意识,更加热爱导游这一行业教学重点、难点重点:地方陪同导游在导游服务中应做的工作;难点:地方陪同导游在导游服务中的服务质量标准教学用具与器材多媒体课件教学方法1.启发式,归纳法2. 模拟导游,案例法课时2课时教学过程一、复习导入同学们按照导游人员的业务范围,可以把导游人员分
2、为哪几类?他们的主要业务有什么?(请同学回答)这几类导游人员具体都做那些工作?他们工作的服务标准是什么?这就是第五章所要学习的主要内容。由此导入新课二、新授第五章导游服务规范根据导游服务质量标准要求,无论是地方陪同导游员、全程陪同导游员还是海外领队的接待过程,都可分为三个阶段:准备阶段,实际接待阶段和善后总结阶段。第一节 地方陪同导游服务规范 地方陪同导游员的服务规范,依照工作次序先后可分为八大程序:准备工作;接站服务;人店服务;核实、商定日程;参观、游览服务;其他服务;送站服务;善后工作。 运用多媒体课件,创设情景,引导学生讨论,归纳出地方陪同导游人员八大服务程序及其具体工作一、 准备工作
3、(一)业务准备 1、熟悉、研究计划2、制定旅游活动日程3、落实接待事宜落实旅游车辆落实住房落实用餐与内、外勤联系与全陪联系了解不熟悉景点情况(抵达的前一天)(二)知识准备(三)物质准备(四)形象准备(五)心理准备 1、准备面临艰苦复杂的工作2、准备承受抱怨和投诉3、抵御各种污染和诱惑二、接站服务 (一)旅游团抵达前的服务安排 1、 确认旅游团所乘交通工具的准确抵达时间,以免漏接2、与旅行车司机联络3、提前抵达接站地点4、再次核实班次抵达的准确时间5、持接站标志迎候旅游团(二)旅游团抵达后的服务 1、认找旅游团2、核实人数3、集中清点行李,并交接行李4、询问旅游团情况5、集合登车(三)转移过程中
4、的服务 风光导游风情导游饭店介绍宣布当地活动日程分发资料1、致欢迎词2、调整时差3、首次沿途导游4、宣布集合时间、地点及停车位置5、帮助旅游者下车二、 入店服务 (一)协助旅游团办理住房登记手续 (二)介绍饭店设施、设备和服务项目(三)带领旅游团用好第一餐地陪应与旅游团约定集中用餐的时间和地点等全体成员到齐后,亲自带领旅游者进入餐厅,向餐厅领座服务员询问本团的餐桌号,然后引领旅游团成员入座等大家坐好后,应向旅游者介绍就餐的有关规定,如哪些饮料包括在费用之内,若有超出规定的服务要求,费用由旅游者自理等,以免产生误会地陪还应向餐厅说明旅游团中有无食素旅游者,有无特殊要求或饮食忌讳将领队介绍给餐厅经理或主管服务员,以便直接联系 等客人开始用餐,地陪方可离开,并祝旅游者用餐愉快如果所带旅游团的第一餐安排在下榻宾馆外面,地陪必须提前通知餐厅用餐的大概时间、团名、国籍、人数、标准、要求等。(四)重申当天或第二天的活动安排(五)照顾旅游者和行李进房 (六)确定叫早时间四、核实、商定日程(原则 宾客至上、服务至上的原则;主随客便的原则;合理而可能的原则;平等协商的原则)分成小组,指导学生进行模拟导游,在练习活动中学习掌握地陪导游服务规范及其服务质量标
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025浙江嘉善县部分单位及国有企业招聘嘉善县科正建设工程检测有限公司检测技术人员岗位技能测试总及人员笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025江西省常旅荟数字服务有限公司社会招聘5人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025广东深圳市九洲电器有限公司招聘项目管理岗测试笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025安徽科技大市场建设运营有限责任公司人才招聘(第二批)人员及笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025重庆巫山县商务委员会公益性岗位招聘备考题库及完整答案详解
- 2025年重庆綦南给排水有限公司社会招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解
- 电视节目播出平台优化策略研究
- 材料科学工程师面试要点
- 医院感染管理护士应急预案
- 2025中国医药健康产业股份有限公司总部有关领导人员选聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 6.1平均数与方差第4课时方差的应用
- 人教版 2024 版历史八年级上册期末(全册)复习卷(一)(附答案)
- 2025年事业单位工勤技能-甘肃-甘肃工程测量员四级(中级工)历年参考题库含答案解析(5卷套题【单选100题】)
- 2024年公务员多省联考《申论》题(湖南行政执法卷)试题及答案解析
- 数据跨境传输管理办法
- 上海市律师服务收费管理办法
- 医院装饰工程质量保证体系及措施
- DBJ51T214-2022四川省蒸压加气混凝土隔墙板应用技术标准
- 心肺复苏试题及答案题
- 提升会计职业素养的试题及答案
- 2025届广东省大湾区普通高中高三二模英语试题及答案
评论
0/150
提交评论