安全机构设置

1、安全生产管理机构设置方案一、指导思想 机构设置必须适应市场经济和矿业公司发展的需要，紧 紧围绕矿业公司煤矿安全生产管理目标，优化管理流程、突 出功能重组，以规范机构设置、强化管理职能、提高办事效 率为重点， 建立规范有序、 管理科学、 运转协调、 以人为本， 符合现代企业制度需要的组织机构。二、设置原则 机构设置坚持精简、高效、有序的原则；坚持强化煤矿 安全生产管理的原则；坚持符合现代企业制度的原则。三、机构设置1、公司经理层设置：总经理、总工程师、安全副总经 理、生产副总经理、机电副总经理、经营副总经理、后勤副 总经理。2、公司职能部门设置：综合部、生产技术部、安全监 管部、通风部、机电部、

2、调度信息中心（总调度室） 。3、公司管理煤矿包括：金凤煤矿、群利煤矿、祥丰煤 矿、太上煤矿、龙宫煤矿一号井、龙宫煤矿二号井、纸房煤 矿。四、各职能部门主要职责（一）综合部 （编制 5 人：其中部长 1 人，副部长 2 人， 职员 2 人）1、负责公司贯彻落实党和国家路线、方针、政策综合 性文件起草工作。负责公司安全生产专题会等会议的筹备、 组织、形成纪要等工作。负责公司经理层综合性文件、年度 工作报告的起草，各种综合性会议的通知及会务工作。2、负责公文的印制、上报、收转、下发、传阅、执行催办等文书处理工作。负责公司档案的管理工作。3、负责对外联系和接待，负责集团车队、办公楼、食 堂、宿舍等的管

3、理工作。负责集团本部办公设备和网络的管 理工作。4、负责抓好保密教育和管理，对集团各单位的保密工 作进行指导和检查。5、为矿业公司经理层组成人员做好服务工作。6、按照经理层安排和上级要求，及时报告工作情况。7、贯彻落实国家劳动工资政策，制定或参与制定集团 组织人事、 劳动工资制度。 研究和指导集团人事、 工资工作。8、负责公司劳动组织的管理，优化人力资源配置，并 对集团所属各单位人力资源进行调控。负责劳动合同管理。9、负责公司直属单位和机关部室领导班子及领导干部 的考察、绩效考核工作，提出调整、配备的意见和建议。办 理集团管理干部的任免、员工的工资、待遇的审批手续。负 责干部队伍的宏观管理。负

4、责做好集团员工的调配、交流及 安置工作，指导各单位人事档案管理工作并做好集团机关员 工的档案管理。10、负责公司劳动定额、 定员管理， 做好劳动工资计划、 核算、统计工作。协助做好集团机关费用考核工作。11、负责公司中层后备干部的培养选拔工作。负责集团 管理人员的招聘工作。 负责大中专毕业生招聘、 接收、 分配、 定岗工作。负责或指导专业技术职务的评审、推荐评审和聘 任工作。选拔和管理公司技术骨干。12、参与公司相关证照办理、 年审工作。 负责公司工伤、 地灾赔偿及征地、厂群关系，组织做好信访接待工作，加强 对外关系协调。13、负责管理企业文化建设工作。负责管理集团宣传工 作。负责管理集团广告

5、宣传业务。牵头协调集团思想政治工作和精神文明建设。14、协助做好职工培训和职业技能鉴定工作。15、研究和指导公司党组织的建设。负责集团机关党员 干部管理工作，加强机关党的建设。16、根据国家和上级主管部门下发的环保政策及标准， 制定本企业实施环保工作的目标和措施。17、加强企业社会治安综合治理工作，开展“平安朗月创建活动，完善落实企业社会治安综合治理各项防范措施和 工作机制，组织在单位范围内进行治安防范巡逻守护和检 查，维护单位内部治安秩序， 检查进出单位内部人员的证件， 登记检查出入物品及车辆。负责单位内部易燃易爆、化学剧 毒、放射性等危险物品的安全监管，承担地面民爆物品仓库 防火、防丢失、

6、防盗抢等安全守护工作。配合相关部门开展 单位内部整脏治乱专项行动，抓好单位内部乱停乱放、乱贴 乱画等违章行为的治理。18、完成公司交办的其他工作。（二）生产技术部 （编制 7 人：其中部长 1 人，副部长 2 人，主任工程师 1 人，采掘、地质、测量工程师各 1 人）1、负责贯彻执行国家及上级关于煤炭生产技术、地质 测量、生产维简计划、矿建工程项目预算审批、矿井煤质管 理的政策、法律法规、规章和规范，拟定和完善公司相关规 章制度，并负责监督检查和贯彻落实。2、负责掌握矿井采煤、掘进、巷修、支护和接续情况， 并进行适时分析，及时向集团领导提供管理和决策信息，指 导协调、监督检查矿井做好采煤、掘进

7、、巷修、支护、接续 和顶板管理等生产技术管理工作。3、负责掌握矿井地质、矿山测量、水文地质及防治水、 矿山环境地质灾害、资源储量情况，指导协调、监督检查集 团各矿井做好矿井地质、矿山测量、水文地质及防治水等管理工作4、负责审查和批准各矿井巷道大修月度、年度计划， 组织巷道大修验收。5、负责组织矿井生产布局方案和矿井接续方案的审查， 审批需集团审定的采煤、掘进、地质、测量、防治水、顶板 管理、支护方式等方案、措施、规程。6、指导帮助、监督检查矿井做好矿井采掘、地测、防 治水安全质量标准化工作，参加安全检查和质量标准化评比 验收工作。7、负责编制生产技术、地质测量等方面的中长期发展 规划。负责集团

8、生产计划、维简计划的管理，按时编制矿井 产量及进尺的年、季、月度生产计划，负责审查审批维简项 目。协助做好矿建工程项目预算审批等工作。8、协助公司建立健全企业内部经济责任制，负责集团 煤炭生产主要材料消耗定额管理，负责煤炭生产采、掘定额 管理，负责煤炭生产经营性指标测算等业务工作。做好综合 统计工作，提供各项经济技术指标和综合性统计资料。负责 指导和监督各煤矿推进精细化管理工作。9、负责公司各矿井煤质管理，掌握矿井原始煤质、生 产动态煤质状况，指导、检查、督促矿井做好矿井煤质管理 工作，对发生矿井煤质质量事故提出处理意见。10、负责组织落实新技术、 新工艺、 新设备的推广应用。11、完成公司交

9、办的其他工作。（三）机电部（编制 4 人：其中部长 1 人，副部长 1人， 主任工程师 1 人，机电工程师 1 人）1、负责建立矿业公司的机电设备台帐，负责提供采掘 移动设备的闲置（备用）报表，负责公司内部的设备调拨和 调剂，指导督促各矿建立机电设备台帐；建立公司主要采掘 生产设备技术档案，达到快速处理机电事故的目的。2、参与公司年度设备购置、更新、维简计划的审定， 掌握设备资产及维简资金的提取，使用情况；了解和掌握各 类设备现状，及时编报各类设备报表及矿井机电运行状态 表。负责办理集团的设备报废工作。3、深入现场，指导、检查、督促各种安全保护装置， 保持齐全、完整、可靠并定期检验；指导、监督

10、、检查井下 小绞车的管理使用情况；掌握矿车的完好率及使用情况，每 季度提出统计报表；检查、监督各类绞车钢丝绳的管理及使 用情况。及时掌握矿井运输设备的运行情况。负责提交矿井 主要运输设备运行情况报表。参加安全检查和质量标准化检 查评比验收工作。4、负责与政府行政管理部门的业务联系；并指导、监 督、检查公司各单位的锅炉、压力容器、厂内车辆及特种设 备的使用情况；建立集团锅炉、压力容器、特种设备的台帐 及技术档案，及时上报特种设备管理所需的各种报表。5、掌握公司供用电情况。建立集团各单位6kv 以上供电系统技术档案； 负责与电力系统的业务联系； 负责公司内、 外部电费结算；负责对电力调度的业务指导

11、；协助有关部门 制定电耗指标；定期编制用电情况报表，并对公司的用电情 况进行分析，保证经济合理用电；管理好电能计量装置。负 责高压供电的安全管理工作。6、负责瓦斯发电厂的宏观管理工作，掌握电厂的运行 情况。现场指导、监督、检查、帮助电厂管理好继电保护和 自动化安全装置。7、负责对公司春季电气预防性试验及防雷工作进行总 体安排， 并保证在雷雨季节前完成； 负责对试验报告的审查， 检查、督促对不合格的项目进行复查；提出总结分析报告。8、完成公司交办的其他工作。（四）通风部 （编制 5人：其中部长 1 人，副部长 1人， 主任工程师 1 人，通风工程师 1 人，仪器维修员 1 人）1、认真贯彻执行国

12、家安全生产方针、政策、法律、法 规、规章和标准，负责公司各矿井的 “一通三防 ”技术业务工 作全面管理。2、负责指导、 帮助、 检查、督促各矿井加强 “一通三防 ” 技术业务管理和现场管理工作，及时指导解决 “一通三防 ”技 术业务管理、现场管理中存在的问题。3、负责建立健全公司 “一通三防 ”管理制度，督促矿井 建立健全相应的 “一通三防 ”管理制度。4、负责指导矿井开展通风安全质量标准化工作，提高 矿井通风安全质量标准化管理水平。参加集团安全检查和质 量标准化评比验收工作。5、负责组织 “一通三防 ”安全检查，监督规章制度和安 全措施执行，对安全隐患整改进行监督。6、负责指导矿井和协助有关

13、部门推广先进技术和先进 装备，提高矿井通风安全技术水平。加强通风安全技术装备 管理，发挥装备效能。7、协助做好通风管理人员、安全技术工种的教育培训 工作，提高通风队伍的安全技术业务水平。8、参加 “一通三防 ”事故调查、分析和处理，参与制定 防范的安全技术措施。9、完成公司交办的其他工作。（五）安全监管部 （编制 4 人：其中部长 1 人，副部长 1 人，主任工程师 1 人，工程师 1 人）1、安全监管部是本公司安全管理综合部门；负责在公 司范围内开展全面安全监督管理工作。2、负责本公司贯彻执行上级有关安全生产方针政策， 法律法规和煤矿安全规程等执行情况的督查检查。掌握 安全动态，及时提出贯彻

14、上级的有关安全要求，负责安全资 料的管理和汇报及上报工作。3、负责编制公司安全规划和提出年度安全目标建议， 制定有关安全生产的规章、制度和措施等，并督促实施。4、经常深入现场，及时发现并协调解决企业安全工作 中存在的问题，对重大安全问题，负责牵头组织督促制定整 改方案， 并督促整改。 负责组织各类事故和重大隐患的调查、 分析和处理。按照规定组织制定安全考核办法。负责集团各 矿安全管理机构的管理指导工作，并检查履职情况。5、牵头组织公司联合安全检查和季节性、阶段性的安 全检查，配合集团有关部门进行专业性检查；负责牵头组织 质量标准化检查评比及验收。6、监督检查安全设备、设施、装备和仪器的使用和管

15、 理；监督检查与安全有关的工程质量、 设备质量和产品质量。 负责职业危害防治的管理工作。7、组织审批灾害预防和处理计划并对执行情况进行检 查。参与对安全费用的安排并对使用情况进行检查。8、配合公司有关部门开展职工安全教育培训工作，协 助做好职工培训和职业技能鉴定工作。9、负责组织申报各级安全生产专项补助资金项目。10、完成公司交办的其他工作。（六）总调度室 （编制 7 人，主任 1 人，副主任 2 人， 调度员 3 人，网络维护及信息员 1 人）1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针，全面负责公 司煤矿安全生产调度工作，对公司各矿安全生产调度工作进 行指导、检查。2、及时了解和掌握各矿安全生产情况和生产动态，做 到上情下达、下情上报，及时向公司领导提供安全生产信息 资料。3、做好公司安全生产调度会会务工作，汇报调度周期 内集团安全生产情况，并做好调