



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、Word文档,下载后可编辑xx公司临时性劳务用工管理办法 _公司 临时性劳务用工管理方法(试行) 第一条 为加强公司临时性劳务用工管理,使之标准化,依据公司实际情况,特制定本方法。 第二条 公司劳务用工坚持公司各部门选择使用、办公室审核、公司领导审批的原则。 第三条 临时性劳务用工定义:公司各部门因临时性或突发性工作需要,从事临时性、短期性的用工形式。 第四条 各部门在组织生产中,应尽可能依靠公司现有员工力量完成生产任务。当公司内部劳动力有缺口时,须按照“先调剂,后使用”的原则,在内部先行调剂。确需使用临时性劳务时,可申请使用临时性劳务用工。 第五条 纳入预算临时性劳务用工申请流程:需求用工部
2、门通过OA线上提出用工申请,经所属部门负责人、分管领导及办公室审批、批准;超出预算外临时性劳务用工申请流程:需求用工部门通过OA线上提出用工申请,经所属部门负责人、分管领导及办公室、总经理审批、批准,需求用工部门与合同劳务派出公司联系用工事宜。需求用工部门未经办公室同意不得使用临时性劳务用工,特别工种提前1天申请。需求用工部门在决定临时用工前,应充分了解工作情况及性质,合理计算工作量及用工工日(例如:一般性工作量不超过四小时的,按照半个工日进行计算,以此类推),在调用时应尽量做到合理调配,防止发生窝工或待工(怠工)的现象。 第六条 所有需求用工部门临时性劳务用工都必须有详细的记录,包括用工起止
3、时间、工作照片等内容。临时性劳务用工完成后需求用工部门需对用工情况进行验收。记录及验收资料不得有虚假用工现象发生。一旦发觉,将依据公司的相关制度对弄虚作假者进行相应的处分。 第七条 办公室对临时性劳务用工进行统一协调,临时性劳务用工本着谁派工谁管理原则,使用部门负责对临时性劳务用工人员进行作业安全及质量监督管理。结算时,经确认后的临时性劳务用工使用部门不得以各种理由进行增加。 第八条 原则上部门配备有劳务外包人员的,清扫卫生、绿化类工作应杜绝使用临时性劳务用工。 第九条 公司办公室负责对各部门临时性劳务用工情况进行监督、检查,杜绝不标准和超范围使用临时性劳务。严禁各部门未经审批私自使用临时工,一经发觉,发生的一切费用由使用部门负责人承当,责任人按公司相关制度处理。 第十条 本方法自公布之日起执行,凡以前公司相关规定与本规定有抵触的,按本方法执行。 第十一条 本方法由公司办公室负责解释。 附件:临时性劳务用工申请表 _公司 临时性劳务用工申请表 序号 用工项目及用工内容 计划用工时间 计划需求用工量 (工日) 实际用工情况 (工日) 1 年 月 日 时 至 年 月 日 时 用工工种 普工 电工 需求用工厂(站)负责人:需求用工部门负责人: 需求用工部门分管领导: 办公室负责人: 办公室人力资源专员: 注:1.本表一式三份,办公室、需
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 通辽市人民医院医疗行业宏观环境PEST分析理解试题
- 鹤岗市人民医院肝胆外科副主任医师晋升主任医师考核
- 巴彦淖尔市人民医院耳鼻喉头颈外科住院医师规范化培训考核
- 重庆市中医院皮瓣移植护理考核
- 临汾市人民医院水质监测专项考核
- 2025妇幼保健院护理管理体系规划考核
- 2025年造纸厂建设项目可行性分析报告
- 七台河市人民医院介入质量控制考核
- 重庆市人民医院细胞学快速诊断考核
- 中国食品检测试剂项目商业计划书
- 九师联盟2026届高三10月联考英语试卷(含答案)
- 餐饮托盘技能培训
- 眉山市发展和改革委员会市项目工作推进中心公开选调事业人员的考试参考题库及答案解析
- 遗传咨询考试题库及答案
- 2025湖南能源集团电投公司社招39人笔试模拟试题及答案解析
- 吉林省吉林市第四中学校2024-2025学年高一上学期9月第一次月考生物学试卷(含答案)
- 【益模科技】2025汽车零部件行业数字化转型白皮书
- 2024年齐齐哈尔医学院公开招聘辅导员笔试题含答案
- 6.我们神圣的国土《辽阔的国土》(教案)-部编版道德与法治五年级上册
- 胖东来服务管理办法
- 审计实务教学案例 第2版 课件 第十七章 分析程序:胜通集团审计案例
评论
0/150
提交评论