u新编墙、地面裂缝、空鼓、墙面发霉维修方案(1)

1、Good is good, but better carries it.精益求精，善益求善。u新编墙、地面裂缝、空鼓、墙面发霉维修方案(1)凭栏苑213号101室墙面裂缝维修方案墙、地面裂缝、空鼓维修方案为确保维修质量,根据墙、地面收缩变形和温差变形引起的裂缝，特制定如下维修方案：一、内墙裂缝（适用于已装修房屋）1、作好维修前的准备工作及室内成品保护；2、凿除原批嵌层、粉刷层直至砌块层，宽度为2050cm左右；3、铲开的地方打扫干净，去掉疏松批嵌层或粉刷层；4、铺钢丝网片，刷界面剂；5、水泥砂浆粉刷找平；6、批嵌腻子打磨平整；7、刷内墙涂料恢复；8、每天做好落手清工作。二、内墙裂缝（适用于未装

2、修）1、 做好室内成品保护。2、 沿裂缝两边铲去批嵌层、粉刷层，其深度到墙体，宽度为1020cm；3、 铲开的裂缝处打扫干净，去掉疏松批嵌层及粉刷层；4、 铺钢丝网片；5、 刷界面剂，刮一层较薄的糙使面部平整；6、 水泥砂浆粉刷；7、 分数层批嵌腻子，并打磨平整；8、 涂刷一度内墙底涂料及二度内墙面涂料；9、 每天做好落手清工作。三、卫生间瓷砖1、 先从业主卫生间凿取一块瓷砖作为样品，由业主提供型号、规格及购买地点；2、 凿除原开裂的瓷砖至原粉刷层；3、 墙面裂缝加铺钢丝网片；4、 刷界面剂；5、 水泥砂浆粉刷找平；6、 新瓷砖重新铺贴；四、 墙体粉刷层空鼓处理：1、首先用小锤敲击墙面粉刷层进

3、行全面检查，将空鼓部位做好标记及确定范围；2、凿除空鼓部位原有粉刷层至基层；3、铲开的裂缝处打扫干净，去掉疏松批嵌层及粉刷层；4、用水湿润后进行粉刷修补，刮一层较薄的糙使面部平整；5、第一糙稳定后，水泥粉刷找平；6、分数层批嵌腻子，并打磨平整。7、涂刷一度内墙底涂料及二度内墙面涂料注意事项：一、基层墙面应在施工前一天浇水，要浇透浇匀；二、一次抹灰不能太厚或各层抹灰跟得太紧；三、为防止抹灰砂浆失水过快，罩面成活后第二天起要适当浇水养护；四、批腻子面必须打磨平整，并全面检查，对于有缺陷处进行修补，保证基层表面平整光滑；五、涂料在使用前及使用中必须充分搅拌均匀。用于同一表面的涂料必须用同一批次的涂料

4、，保证颜色一致。涂料施工时注意施工环境、气候、温度，必须满足基本要求。涂料后一遍涂刷必须在前一遍涂料表面干燥后进行。每一遍涂料不宜过厚，应涂刷均匀，各层必须结合牢固。涂料粘度应调整合适，使其在涂刷时不流坠，不显刷纹。五、地坪空鼓处理：（一）、楼地面细石砼空鼓裂缝 1、沿裂缝用切割机切开楼地面细石砼面层至无空鼓为止并凿除，深度至现浇板面； 2、凿开处清理干净；3、重新浇到细石砼面层，随浇随抹；4、每日做好落手清工作。（二）、结构裂缝1、沿裂缝两边10用切割机切开楼地面细石砼面层并凿除，深度至现浇板面层；2、凿开后清理干净；3、裂缝两侧埋管；4、注环氧树脂（裂缝修补专用）；5、带浆稳定后取管；6、

5、沿裂缝铺贴钢丝网片；7、重新浇捣细石砼面层，随捣随抹；8、每天做好落手清工作。六、地下室墙面发霉处理：1、铲除原发霉墙面至基层；2、待原墙面干燥后，刷万可比或 防水胶；3、批外墙腻子或建筑白水泥；4、打砂皮找平；5、刷外墙涂料。七、房屋维修成品保护方案：1、铺设木地板的部位，在施工前须对施工范围内、人员及垃圾进出的过道内先用薄膜满铺，然后再用厚纸板或地毯等防冲撞类材料满铺；2、根据需要，对进户门、户内门及门套用薄膜和硬纸板包裹保护，以避免大型工具及垃圾进出时碰撞破坏；3、施工前，根据业主意见将家具、灯具、空调等物品移至指定地方并遮盖保护，不能移动的用塑料薄膜加以覆盖保护；4、施工用梯子等脚部用

6、棉布或橡皮包裹；渗漏维修方案渗漏水出现部位多在卫生间、厨房及阳台等处，有时也会出现在房顶或山墙处。造成渗漏水的主要原因有以下几个方面：施工时将卫生间、厨房的原有防水层损坏，又未做新防水层或新防水层没有做到位；安装卫浴设备、厨房设备时选用的配件质量较差，如洗面盆 、坐便器的进水金属软管和三角阀等；给排水管道安装时接头熔焊不密实，或由于受高水压冲击，接头处受损而开裂；阳台封闭时窗体框架与墙体间的填充剂未冲填密实；外墙防水工程质量不佳。墙地砖空鼓出现的部位多在卫生间、厨房、阳台及客厅等处。造成墙地砖空鼓的主要原因有：墙地砖本身质量不好，或墙体及地坪平整度不佳；施工前砖体没有充分浸泡，使砖与墙出现湿度

7、差；施工时砖体背面的基层料涂抹不够或没有刮均匀；墙体本身有空鼓；地坪施工基层料湿度过高。饰面层裂缝、起泡出现部位多在内墙、吊顶天棚及吊顶框架。油漆、涂料饰面出现问题的主要原因有：墙壁和天棚原土建粉层基料与油漆、涂料不相容；新旧墙体由于干湿度不一产生裂缝；刮墙腻子湿度过大，养护时间不够或者是腻子强度与墙体原土建粉层基料不相容；涂刷饰面涂料后过早通风，造成涂料饰面过度干缩；涂料饰面基层潮湿；房屋墙体发生沉降；吊顶天棚及框架出现裂缝、脱落。砌块墙体裂缝分析与防治措施   填充墙体裂缝虽然裂缝很小，但由于影响了墙面装饰的美观，不能得到消费者的认同。因此，如何做好填充墙这一

8、看似简单的工作，是施工单位急待解决的问题。在填充墙体开裂的维修中，我们发现，三方面问题较为突出：一是房屋顶层墙体开裂现象；二是加气混凝土砌块墙开裂现象；三是填充墙斜顶砖砌筑问题。    一、房屋顶层墙体开裂现象及防治措施    这种情况一般在楼宇顶部2-3层出现，具体表现为：梁底出现水平裂缝；柱边或填充墙中部出现竖直裂缝或八字形裂缝；裂缝早上不明显，晴天的午后变得明显；外墙多于内墙。    维修时，我们曾先后采用过两种方法：一是在抹灰基层上, 用白乳胶将100毫米宽

9、无纺布粘贴于裂缝上，再刮腻子恢复面层；二是沿裂缝将抹灰层剥掉200毫米宽，安装钢板网片后，再抹灰恢复面层。但经过一段时间后，在钢板网或无纺布边缘，往往又出现新的裂缝。对上述现象分析，可以得出结论：屋面框架结构，当午后曝晒后，屋面板上下温差加大，框架梁、柱出现温差变形，而填充墙为刚性结构，不能与框架结构协同变形，产生水平裂缝；另一方面，由于钢筋混凝土结构与砖石结构膨胀温度线系数的差异，当温度变化后出现变形差，产生竖向裂缝。对于已完工程，杜绝或减小钢筋混凝土结构的温差变形是不现实的，解决问题的关键在于使填充墙与框架结构形成整体，并具有一定的应变能力。具体操作如下：a)在填充墙面分别沿竖向及水平方向

10、用手提切割机切槽，深度20毫米(至砌体表面), 宽度20毫米, 槽间距400-600毫米(具体视墙面裂缝大小而定)成网状，竖向槽从楼板底至地面，横向槽拉通墙面并覆盖两侧柱子表面。    b)将槽内灰尘清理干净，并保持干燥。    c)将市售环氧树脂与固化剂按说明调配后，把树脂用毛刷将槽内涂匀，同时将除锈后6钢筋通长涂匀，然后将通长6钢筋压入槽内，同时用预先拌好的11干硬性水泥砂浆压入槽内，以固定6钢筋不致移动，并用小于15124毫米PVC管将砂浆压实，并略低于大墙面，便于恢复面层。施工时，应先粘

11、竖向筋再粘横向筋。    d)待砂浆干燥用小锤敲击检查是否空鼓后，再恢复墙面装饰层。对外墙面，尚应用水泥基防水涂膜做好防水措施。  这种方法，利用环氧树脂的粘结作用，一方面使填充墙成配筋体，具备一定的应变能力，提高抗裂性。另一方面，通过钢筋网使框架与填充墙形成整体，将变形差均匀地分散于整个墙面，共同变形的能力增加，从而避免或减少裂缝的发生。另外，这种办法对墙体破坏小，工期快，易于恢复装饰层。    针对这种裂缝的普遍性，必须从设计及施工阶段，采取一定的措施加以解决:  

12、60;  a)重视并做好屋面保温隔热层，减小屋面板上下温差。    b)由于屋面板四周(即外侧框架梁)以及女儿墙均为外露面，难以完成保温隔热措施，应采取结构措施，在边跨增加结构柱，减小柱距梁跨(使其不大于3米)，从而减小边梁因上下温差而产生的变形，减少墙体水平裂缝的出现。    c)设计应尽量减少屋面结构外露部分。    d)将填充墙两侧拉结筋拉通，成为配筋砌体，以改善两种材料因变形差异而出现裂缝。    e)墙面应

13、满挂钢板网，再进行抹灰，钢板网与框架梁柱要可靠拉结(如利用环氧树脂粘结)，使墙体与框架结构形成整体，共同变形能力增强，从而减少裂缝。    二、蒸压加气混凝土砌块墙开裂现象及防治    墙体开裂中以加气混凝土砌块所占比例最高，具体表现为柱侧以及墙体中部竖向或八字形裂缝。成因主要在两个方面：一是砌体材料收缩量大；二是墙体与混凝土框架结构，因温度线膨胀系数不同而存在温度变形差。在维修中，我们曾采用粘结无纺布或加钢板网抹灰的办法，但是效果不理想。经分析存在以下原因：一是水泥制品收缩期较长，一般到3年龄期，干缩才会基本完成

14、；二是加气混凝土砌块气孔发达，毛细作用强，受空气湿度影响大。对此，我们同样采取了利用环氧树脂粘钢筋的方法进行处理，按前述方法在裂缝部位沿水平方向切槽粘结钢筋，钢筋间距200毫米，长度从裂缝处起每边宜超过500毫米。实践证明，这种修补方法具有成功率高、墙面破损小、工期短的优点。    加气混凝土砌块更易于开裂，还存在下述原因:     a)由于水泥砌块在28天龄期内收缩量很大，因此规范明文规定，施工时的砌块产品龄期不应小于28天。而许多厂家忽视此项规定。生产紧张时，砌块往往提前出厂，而施工现场缺乏检测手段，

15、在施工场地狭窄的情况下，基本是进多少用多少，直接造成墙体砌筑后收缩量大的问题。    b)施工时，忽视砌块含水率的问题，造成砌筑完成后失水，加大收缩量。c)由于使用水泥砂浆的要求，无法避免湿作业环境。    d)当墙面抹灰时，砌体本身的裂缝往往已存在或正在发展，当抹灰砂浆干燥收缩时，又加大了砌体的裂缝。    正是由于加气混凝土砌块本身的特点，以及对施工环境的特殊要求，使得加气砌块更容易开裂。因此，必须在设计、施工阶段，采取一定措施，才能减少、避免这种裂缝现象的发生。具体措施

16、如下：    a)施工单位应选择当地具有准用证的合格生产商。签订合同时，要明确砌块进入施工现场时间，生产商必须保证龄期的问题，并承担相应责任。    b)施工单位应对进场砌块加强检测。    c)砌块进场后，尽快运入已放好线的施工楼层，分散堆放至砌筑位置，并应事先做好防水措施，保证主体结构养护用水，以及雨水不流入楼层。为尽量增加砌块龄期，宜在间隔一周后再进行砌筑，并且应采用电热法测定砌块含水率。当含水率低于15%时，方允许施工。    

17、d)针对加气混凝土砌块的特点，在砌筑前，不应再提前浇水湿润，以避免因浇水不均匀造成砌块含水量增大。而应采取在砌筑时，铺砂浆前，在砌筑面上适量浇水的作法。    e)加强圈梁、构造柱的设置，墙长超过4米应设构造柱, 墙高超过3米, 应设圈梁。墙长及层高较大且有门洞时，构造柱的设置应首先保证洞口两侧，以避免洞口角部收缩裂缝。当主体结构未留钢筋，或位置偏差时，必须采用植筋。    f)由于易受空气湿度影响，以及与框架结构存在变形差，宜将墙体两侧拉结筋拉通，提高抗裂能力。  

18、0; g)严格按照操作规程施工，保证砂浆强度，以及灰缝饱满(尤其是竖缝)。    h)砌筑完成后，要坚持洒水养护，以减少砂浆的干燥收缩。    i)墙体抹灰前，要做好如下几个步骤:     1)保证墙体完成28天以上。    2)认真检查墙体有无裂缝，有裂缝部位要根据情况采取措施，如刻槽修补或加钉钢板网。对于切槽后预埋管线部位，需用干硬性细石混凝土将槽填塞密实，并钉大于槽宽200毫米的钢板网。  

19、  3)洒水适当湿润墙面，调制11 水泥砂浆，其中108 胶掺量应占用水量30%以上(砂浆稠度应适于使用滚筒)。用滚筒将砂浆在墙面反复滚涂两次，以封闭砌体气孔，并做为抹灰层基层。    4)墙体与框架交接处，应钉200毫米宽钢板网(钢板网丝梗直径应大于115毫米, 网眼宜大于15毫米) ，钢板网钉牢后，在钉网处宜用11水泥砂浆抹5毫米厚，覆盖网体，增大网体与墙面粘结能力。    5)对c、d两项养护7天后，再进行大面积抹灰施工。  &#

20、160; 6)为减少抹灰层的收缩，一定要加强养护。    三、关于填充墙顶砖的改进    维修中，我们发现，填充墙尤其是200毫米厚墙体顶砖易于出问题。其原因在于，市场缺少专用顶砖，而现场自行制作难度较大，往往采用红砖用180毫米墙的方法斜砌顶砖。对此，我们认为，可改为使用干硬性细石混凝土塞缝法来解决墙顶收口问题。    a)墙体砌至梁(板)底50毫米, 做为预留缝。    b)待墙体砌筑完成28天后,用C20干硬性

21、细石混凝土塞缝，干硬性混凝土的标准为用手可捏成团。    c)填缝分三次进行，每天塞填一次，用手将混凝土塞紧。最后一次应压实抹平。    四、结语    针对目前填充墙开裂现象多的情况，除了应严格按照规范施工，抓好施工管理，同时要从设计、施工阶段，针对结构、材料特点，采取相应的构造措施，舍得投入。而造价管理部门，亦应适当提高相应的施工费用，才能真正解决墙体开裂的问题。室内维修分项单价序号维修项目单价备注1家具及地板保护6元/平方2贴美纹纸1.8元/米3切割墙面（及墙地砖拼缝）

22、4元/米4凿粉刷层（及墙地砖）8元/平方5砂浆粉刷25元/平方6铺钢丝网15元/平方一层7铲除墙面6元/平方8凿原墙面裂缝5元/米9弹性腻子批嵌3元/米10贴绷带3元/米11墙面刷801胶水2.5元/平方12内墙批腻子8元/平方13墙面贴纤维布55元/平方14墙面刷涂料22元/平方主材按多乐士计算15保洁150元/项16切割地面砼5元/米17凿粉地面砼10元/平方18批界面剂6元/平方19浇地坪砼及压光42元/平方20垃圾清运3元/袋21卫生间修漏水（1点）150元/点22窗户注浆850元/樘23裂缝注浆200元/米24墙面贴碳纤维布660元/平方碳纤维布每条100mm宽，间隔100mm25批

23、外墙防水腻子10元/平方26刷外墙涂料24元/平方27做外墙防水JS28元/平方28做851二布三油75元/平方29中性硅胶28元/支30卫生间、厨房间做防水300元/间45平方内31工日45元/日32墙面砖修补65元/平方此单价仅包括人工费及辅料费序号维修项目单价备注33地砖修补60元/平方此单价仅包括人工费及辅料费34洁具拆装40元/只此单价仅包括人工费35浴缸拆除150元/只此单价仅包括人工费36安装三角阀10元/只此单价仅包括人工费37调换软管10元/只此单价仅包括人工费38调换龙头20元/只此单价仅包括人工费39安装灯具30元/只此单价仅包括人工费40安装浴霸50元/套此单价仅包括人

24、工费41安装小五金（门锁、门吸等）20元/只此单价仅包括人工费42拆铺地板72元/平方此单价仅包括人工费、地龙骨43拆换踢脚线10元/平方此单价仅包括人工费44木制品油漆修补40/平方45铝合金门窗整修40元/平方此单价仅包括人工费46PVC管110mm35元/米47配件110mm15元/只48PVC管75mm25元/米49配件75mm11元/只50PVC管50mm18元/米51配件50mm7.5元/只备注：1. 以上单价中注明只包括人工、辅料费的维修项目，其主材单价按实计算；其余维修单价包括人工及材料费用。2. 报价中以“米”或“平方”计算的施工项目，工程量在5平方内，或5米内,(安5平方及

25、5米计算)；超过5米（平方）按实际工程量计算。3. 每个点（或每种颜色）的涂料用量少于5公升的，主材按5公升计算。4. 以上报价包括人工、材料（除只包人工）、管理费、税金等费用，物业管理费15另算。5. 以上如有未报项目，结算时按照实际发生工作量再加上费用， 上海万科物业管理有限公司下面为赠送的述职报告 不需要的可以编辑删除述职报告尊敬的各位领导，各位同仁：大家好！本人被组织任聘为。副校长已有五年，主抓德育教育工作，分管学校后勤、德育、艺体、安全、卫生、综合治理等工作。身为副校长，我努力学习党的教育方针，学习邓小平教育理论。用全新的教育教学理念武装自己，努力提高自身教育理论素养。我在党的组织生

26、活中，学习党建理论；在政治学习中学习党的路线、方针、政策、法规；在业务学习中，学习人文文化，加强自身政治理论，道德修养，培养高层次的道德感、责任感。工作几年来，我以强烈的事业心、责任心力抓好德育工作，确保学校教育教学工作运作正常。我的工作原则是倡导培养“勤奋乐干，善于思索，不断创新”三种优秀品质。以奖励机制为主，及时勉励，激发老师团队精神，从而完成教育教学任务。其出发点是一切为了学生，为了学校的生存、发展而不辍劳作。下面我就德育工作管理谈谈自己的做法，将一年工作总结如下：一、加强学习，联系实际，提高认识教师是一门终身学习的职业。社会在不断发展，不学习就会跟不上时代的步伐，特别是作为一名校级领导

27、和德育工作者，必须始终站在社会发展的前列，德育工作更要求紧跟社会形势的发展。因此，我坚持做到每天看新闻和阅读一小时的书，提高自己对政治的敏锐性，提高对教育的认识和个人品德修养，提高管理能力。在这一年里，我先后阅读了德育文集、成功学校内部管理全书、教育管理等各类书籍，这些为我提高思想认识、更新教育理念、加快德育创新提供了扎实的基础。（一）严格要求自己，以身作则古人云“直而影正，以己以正而为人之标”，作为一名校级干部，在很多方面都要对自己有严格的要求，否则就没有进步，就不能为人之标，就没有能力去管理别人。作为校级领导成员、党的教育工作者，面对当今变革的时代，面对不断膨胀的知识信息和日趋多元性的社会

28、给我们的教育工作带来的新问题、新情况，常常使我有一种危机感，因此，我必须不断努力充实自己、丰富自己。因此，我对自己提出了“凡事为先”的工作要求，只有自己身体力行，严以责己，严以律己才能在师生中树立良好的形象，才能使工作更好地开展，才能更好的服务于全校师生。（二）健全德育领导机构，重视班主任工作（1）加强班主任队伍建设，成功召开班主任经验交流会和例会；（2）迎接各类验收，打造学校品牌。一年内，学校三度受到省级表彰，先后被评为“省绿色学校”、“省先进体育学校”、“省文明单位”；（3）建立德育长效机制，注重活动育人。先后举行校第六届艺术节、第六届校体育运动会，开展了“阳光体育活动”，迎接了省“四个一

29、”验收并获一等奖，开展“感恩教育”系列活动成效显著，举行元旦文娱晚会，多次召开家长会，宣传学校品牌；（4）狠抓学生常规管理，养成良好习惯。中午静校、桌椅归位、三禁止等活动有声有色；（5）成功组织高一新生军训，为学生奠定了学习和生活基础。三个年级在班主任的管理下，教学秩序稳定、教师培训和考核到位，无论教学工作还是学生管理都有条不紊，开创地开展了学生小型体育竞赛活动，使管理工作充满生机与活力，且成效显著。一是健全德育领导机构。成立了由。校长、书记、我、政教处主任、团委书记组成的德育工作领导小组。我们定期召开会议，研究德育工作，由我负责具体落实执行。二是建立德育工作网络。在德育工作领导小组的领导下，

30、建立了由政教处、年级组、团委、学生会、班主任、家长委员会组成的德育工作网络，覆盖了学校的各个层面。三是重视班主任工作。学期初，我和政教处的全体同志都要精心挑选班主任，并对班主任及后备班主任进行了2次为期3天的岗位培训。组织召开全校 班主任老师工作总结暨经验交流会。在学校阅览室为班主任老师订阅了班主任之友、中国德育和德育报。通过经验交流，岗位培训、教育管理理论学习，提高了全体班主任老师对学生思想教育工作的理论水平和工作艺术水平，为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。二、建立有效的德育机制，把德育工作落到实处（一）是规划机制。学校所有规划都体现德育为首，都有德育内容。1、在我的组织下，政教处编印了德

31、育工作手册，收录了我校多年来德育工作的规定及一年来制定的各项规章制度，下发到全体教师及学生手中，作为德育工作的导向。2、学期初我负责制定德育工作规划和政教处工作计划。（二）是管理机制。德育工作重在管理，重在落实。目标责任制。我按德育工作目标层层分解、层层落实、层层签定责任状，学期末总评兑现。 一年来，我和政教处的同志一起以经验交流、学习材料、请专家做讲座等各种形式对班主任和年级组长进行培训，同时，也通过加强日常工作情况的检查和细化考核内容，来提高他们对德育工作的认识和工作责任心，鼓励班主任、年级组长发现问题，大胆创新，互相学习，取长补短。通过各类学习活动，丰富了班主任、年级组长的工作理论和经验

32、，提高了他们的工作水平，大大推进了德育工作的进程。作为管理者，在日常工作中我尽量仔细、实事求是地评价教师的工作，抓住细微的工作亮点去看待其工作，给予充分的肯定和鼓励。并经常和教师探讨研究，进一步提高他们的工作实效。同时，我建立了学校德育工作领导小组例会制度，每周一与政教处成员召开德育工作例会，商讨学校近期工作，研究学生发展状况。（三）是加强管理，提高工作效率1）加强德育队伍建设。德育工作的顺利开展，最重要的是培养一支有敬业精神、能力强，工作有特色，团结互助的以班主任和年级组长为主的德育队伍。加强班主任和年级组长队伍的建设，首先是加强学习，其次是挖掘典型，鼓励创新。2）完善管理制度。通过几年德育

33、工作的实践，使我认识到，完善的制度能使管理工作游刃有余；明确各项制度，能正确引导教师开展工作。今年，我和政教处的几位同志，通过研究和探讨，调整了各项考核内容，细化了考核依据，使班级考核和班主任考核既有机结合，又有所区别，从一定程度上促进了班主任工作的责任心和积极性，使班主任工作目标更明确、更具体。同时，在管理制度上，充分利用网络管理，发挥年级组的作用，大胆放心地发动年级组长承担起组长的职责。各个年级组长根据本年级的情况，在开学初和某些重要活动中制定了具体详细的工作计划，使家长会、学生会议、教师会议和师生活动等各类活动顺利开展。各个年级组在自主管理的基础上，充分发挥了个体作用和主动性，积极开展工

34、作，形成了各个年级的工作特色。3）构建全员德育机制。拓宽育人渠道，拓展育人队伍，构建“三位一体”的全员育人机制，是我校德育工作的长期目标。在校内，我着重加强了德育团建设和学生自主管理建设，学生通过自主管理委员会，能基本参与到学校的管理；“德育团”工作使教师人人都成为了德育工作者，使家长、学生成为德育工作者成为可能。在家庭，我着重加强了家校合作途径的建设，通过数次的家委会会议，完善了学学生家庭行为准则和学生家长行为准则，并付诸于实施，使学生、家长的行为都有了明确的目标。这一项工作得到了社会的一致好评。这一系列的工作，使我校的德育基础得到进一步的巩固和发展。4）加强安全管理，完善管理机制。校园安全

35、工作是学校各项工作的重中之重，我始终牢固树立“安全第一”的思想，居安思危，做到警钟长鸣，常抓不懈。在校长和学校总务部门的支持下，我通过落实和完善各种规章制度，进行严格的系统管理，做到：人员进出严格把关；学校24小时有人值班；每月对学校的安全设施进行检查；学校各项管理措施严格到位；学校安全知识宣传长期坚持。同时加强与校外力量的合作，与派出所、消防站和区综合治理办建立了长久的辅导和合作关系，基本形成了学校安全管理上的“内外合力管理模式”，确保了学校无重大安全事故的发生。三、 树立品牌意识，增强办学特色优势我校在08、09年文体、教学都取得好成绩的基础上，明确提出了“以师生同步发展为本”的办学理念；

36、以“打造新农村品牌学校”的办学方向；以“兴文体教育，促学生全面发展；强师风建设，促学校快速发展”的办学特色；师生齐努力，要把我校办成师资一流、质量领先、设施先进的新农村品牌学校。我校的课外活动丰富多彩，有男、女篮球队，有男、女排球队，有美术绘画兴趣班、有舞蹈、合唱文艺队等，学校为每一个学生搭建展示自我才华的舞台。09年11月我校举行秋季田径运动会、学校艺术节活动。主题是“携手共建和谐校园”，（其他德育奖项）学校特色更加彰显，学校声誉日益提高，从而更好地提升了学校的品牌力和竞争力，为学校的发展夯实了基础。我校还充分利用校园的广播站、宣传栏、标语、横幅宣传党的政策，励志格言等。让校园处处充满育人的

37、气息。今年五月我校被推荐为洛阳市“绿色学校”。今年我校荣获“河南中小学卫生优秀学校”、“洛阳市规范化管理十佳学校”、“洛阳市基础教育课程改革先进学校”等荣誉称号。培养我校学生热爱祖国，积极向上，团结友爱，文明礼貌的精神风貌培养学生强烈的责任感和集体荣誉感。让德育之花在洛阳一高校园怒放。总之，学校各项工作都充满生机和活力，成绩的取得是全体教职工团结一心、艰苦创业、勇于创新、争先创优、扎实工作的结果。我们也清醒地看到，学校发展过程中还存在一些问题和不足。随着办学规模的扩大，生源质量的下降，致使学生管理和教学工作显得困难，在今后的工作中需要我们高度重视，并希望在上级组织的正确领导和大力支持下，依靠广

38、大教职工的共同努力，认真加以解决。而我更应该自觉坚持马克思主义的知行统一观，努力把自己造就成为一名既有正确而稳定的管理意识，又勇于实践，善于实践的教育管理专家。一、理清工作思路，制定工作要点要当好职工代表，首先必须干好本职工作。而工作的好坏，首先必须有一个好的思路。办公室承担着我局行政、党委、纪检监察三项职能，如何在众多职能中把握规律，理清头绪，更好地抓落实、出成效，必须有一个清晰的工作思路。因此，办公室认真贯彻全市邮政工作会和职代会精神和省局办公室、党务工作部、纪检监察工作要求，坚持以科学发展为指导，按照局领导提出的“严谨严格、客观务实、开阔开朗、耐心恒心、机智灵活”的要求，制定了综合办公室“建设一支队伍、突出两个重点、强化三大职能、实现四个转变，增强五种意识”的工作思路，坚持在工作中转变观念，突出重点，明确职责、强化协作，高标准、高质量、高效率地完成各项工作。同时，根据省局党务工作部、市直工委、省局监察室的有关要求制定了2006年党建工作要点和纪检监察工作要点、党委中心组理论学习计划、政研会工作要点等党建工作要点和计划，从而为全年党建工作有条不紊推进指明了方向。二、加强队伍建设，全面提高素质要做一名合格的职工代表，首先必须加强自身学习，为推进各项工作开展奠定坚实的基矗