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文档简介

1、开发区实验小学班主任岗位考核表班级 班主任 考评时间：_年_月日、班主任常规工作考核内容：条例内容备注自评考核分1能及时制定本学期班主任工作方案、总结，并按 时上交者得3分，迟交者扣1分，不交者扣3分。以学校检查记录为依据5分2能按时参加学校组织召开的班主任会议，迟到或 早退者扣1分，无故缺席者扣2分。以学校会 议记录为依据5分3上好每周两次的晨间活动课，并及时做好记录。 少上次扣1分，以抽杳和晨间活动记录为依 据10分4能认真组织好每周一次的班队活动课， 班队活动 每月不少于2次，每次时间不得少于30分钟， 要求班队活动课有主题、 有内容、有记录每学 期上交活动记录不少于8次。少一次扣2分。

2、以上交的班队活动记录及学生座谈为依据10分5能认真组织学生参加升旗仪式、集会、学校各项 活动，纪律严明、秩序井然，违规一次倒扣1分。以值周记录和学校日志为依据5分6能做好对班干部的选拔、 培养和指导工作，经常5分了解班风、学风情况。每月组织一次班级学生干部会议，要求有会议记录，少开 次倒扣1分。以班级班干部会议记录为依据7经常和学生家长取得联系，每学年对学生作一次 家访或与家长联系一次可校访或沟通，填写好家访记录。缺一次扣0.2分。以上交的 家访联系表为依据5分8认真填写学籍卡、班主任手册等，协助做好各项收费 工作，有未完成的酌情扣分。以学校的抽查和检查 为依据。10分9能积极配合完成学校安排

3、的各项特急性活动。缺一次或拖延一次扣2分。以学校各部门的记录为依据10分10抓好学生的平安教育，学生在校期间和学校组织 的各类活动中发生的一般事故一人次扣 1分，严 重事故学校作出经济赔偿的意外或伤害属于班 主任教育不到位的事故，扣 5分。5分、班级工作成绩考核内容:1教室布置要求做到教室布置个性化，鼓励用语标准化， 洁具放置隐蔽化，教室周围清洁化；图书柜备有书籍， 布告栏三表齐全。以学校检查结果为依据5分。5分2每月按规定出好一期绒板。少一次扣 1分。以上交 绒板照片底稿为依据5分3三项红旗竞赛，纪律、卫生、两操三项竞赛活动，组 织得力，竞赛得法。每周每项分，不达标一项那么扣分。以三项记录为

4、依据10分左右4保持教室整洁，维护班及财产平安。放学时关好教室 门窗、灯、扇，否课桌凳按要求摆放整齐，窗帘垂放 要标准。每发现一项一次扣1分。以值周记录检查 为依据5分5教育学生保护教室、专用教室的设备、仪器以及其他 教学器材，学生造成设备、仪器的损坏、丧失，班主 任要协助管理人员及时查清原因，追究赔偿责任。未 能有效协助处理的扣1分。学生刻画留下痕迹要及时 清查处理，否那么一次扣1分。5分附加分校、区级先进性的班主任工作经验发言。校级加1分区级加3分由班主任辅导的班级播送操、眼保健操、写字、演讲、 文艺等大赛，获区、校级一等奖单项每人次分别加1分、分，二、三等奖按一等奖的 60%和40%计算。 集体工程分数加倍

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