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文档简介

1、愚人节调查报告范文小刘走进办公室打开电脑，开机后发现桌面上的图标一个个地往下掉。直到躲在一旁的小王笑出声，他才想起来愚人节的整人游戏已开始上演。一项调查显示， 71%的职场人会在愚人节期间开一些无伤大雅的玩笑，同时有 22%的被调查者表示，不敢和老板开玩笑。七成人 4 月 1 日爱开玩笑大部分职场人对于学生时代利用愚人节恶搞的场景还记忆犹新，所以 71%的职场人会在这一天开一些无伤大雅的小玩笑来活跃公司的气氛。但是在办公室真正玩恶作剧的，调查显示只有 4%的人。调查证明，职场人还是相当“大方”的，只有 3%的职场人会因为自己成为了别人开心的对象而气愤， 58%的人会觉得很好玩。调查点评“一个公

2、司是否会充分利用各种节日，从另一个角度反映了一个公司的文化和氛围。”腾驹达管理咨询公司董事长景素奇表示，那些文化开放、氛围宽松的企业的员工工作会更加开心。两成人不敢拿老板开涮愚人节敢不敢“愚弄”老板，成为许多人关注的话题。调查显示， 22%的被调查者不敢开老板玩笑， 因为他们的老板一向都很严肃； 58%的被调查者表示， 视情况而定，只要老板心情不错，开个玩笑大家乐一乐应该没什么问题；而 11%的人则说，他们平时就敢拿老板“开涮”更别说愚人节了。调查点评职业顾问郝健表示，“企业的员工的和老板开玩笑，说明老板与员工的关系正变得越来越轻松、 融洽，这对于企业的发展来说应该是一个好的信号。”但是，他特别提醒，即使是再随和的老板，玩笑也要适度，千万别让老板“下不来台”。专家提醒开玩笑别影响工作今日上午，资深劳资关系专家郝永泉提醒职场人士，愚人节期间开玩笑的时候一定要注意度，尤其是不能影响工作。首先当别人有重要的工作时，不要给别人的工作设置障碍，比如往别人的电脑里发送整人软件， 以免电脑出现问题，大家都不好受。其次，同事之间的玩笑尽

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