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文档简介

1、质管员岗前培训试题岗位: 姓名: 分数: 一、填空题每题2分,共40分 1、GSP文件按其属性可分为 和 两类。2、GSP文件系统的根本要求是 、 、 和 。3、企业对首营企业应进行包括 和 的审核。4、药品验收养护室主要配置 、 、 等仪器设备。5、验收药品质量时,应按规定同时检查包装 、 等项内容。6、质量管理活动的目标是 ,并使之有效运行。7、企业从事质量管理、验收、养护及计量等工作的专职人员数量,应不少于企业在职职工总数的 ,最低不少于 人。8、销售应开具合法票据,并按规定建立 记录,做到 、 、 相符。 9、企业质量管理员应具有 以上学历或者具有药学初级以上专业技术职称。 10、企业

2、质量负责人、质量管理部门负责人、质量管理员、验收员应 ,不得兼职其他业务工作。 二、判断题每题2分,共60分 1、凡在中华人民共和国境内经营药品的专营或兼营企业均应遵守?药品经营质量管理标准?。 2、企业应定期对?药品经营质量管理标准?实施情况进行内部评审。 3、销后退回的药品可以直接放在合格品库。 4、危险品的存放根据危险品的性质分类,分别储存于仓库中。 5、小型药品批发企业从私人手中购进药品 。 6、药品零售和零售连锁企业应在营业店堂的显著位置悬挂药品经营企业许可证、营业执照及执业人员要求相符的执业证明。 7、药品批发和零售连锁企业从事质量管理的人员,每年应接受省级药品监督管理部门组织的继

3、续教育。 8、出库复核员发现药品包装内有异常响支时停止发货。 9、药品批发企业可以采用抽奖的方式促进销售。 10、药品经营企业实行GSP认证属行业规定。 11、企业从事质量管理工作的人员,应具有药学或相关专业学历,或者具有药学专业技术职称,经专业培训并考核合格后持证上岗 12、从事药品经营企业的经营场所与药品仓库可以混合使用。 13、药品仓库设在二楼以上者药品与地面之间不必有一定距离的设备。 14、药品经营企业的质量验收员可以兼职质管员。 15、验收麻醉药品时,必须实行双人验收制度。 16、二类精神药品只能销售给医疗机构或药品监督管理部门指定的药品经营企业。 17、患有皮肤病的职工可以从事药品

4、保管工作。 18、药品直调是指药品从供货方直接发送到向本企业购置同一药品的需求方。 19、小型零售企业营业场所面积为50M²,仓库20M²。 20、仓库保管员将合格的保健食品与合格的药品存放在一起。 21、药品经营企业应在药品的购进、储运和销售等环节实行质量管理。 22、企业应定期对各类人员进行药品法律、法规、规章和专业技术,药品知识、职业道德等教育或培训,并建立档案。 23、对首次经营品种,报经理审批同意后,即可转入正常经营。 24、由生产企业直调药品时,无须经经营单位质量验收即可发运。 25、某药品批发企业在销售药品时对购货单位进行合法资格的验证。 26、待验药品、退回

5、药品用红色色标标识。 27、药品养护人员指导并配合仓库保管做好温湿度监测和管理工作,每日一次定时对库房温湿度进行检查并记录。 28、按GSP要求,仓库建筑面积中型企业应不低于1000 M²。 29、仓库保管员凭验收员签字或盖章收货,对包装不牢,标识模糊等情况,有权拒收。 30、药品零售中处方审核 人员方兴未艾是执业药师或有药师以上的专业技术职称人员。 三、选择题每题1分,共20分 1、大型药品批发企业是指 。 A、年药品销售额在20000万元以上 B、年药品销售额在5000万元-20000万元 C、年药品销售额在5000万元以下2、审定企业质量管理制度的是 。 A、质量管理机构 B、

6、质量领导组织 C、质量管理员3、以下属于药品批发企业质量管理机构的主要职能的是 。 A、负责首营企业和首营品种的审核 B、确定企业质量奖惩措施 C、组织并监督实施企业质量方针4、药品零售企业的购进记录保存至超过药品有效期1年,但不得少于 。 A、5年 B、3年 C、2年5、对购进的药品,以下说法不正确的选项是 。 A、应具有法定的质量标准 B、包装和标识符合储运要求 C、中药材可不用标明产地 6、企业对药品质量工作的开展负全责的是 。 A、企业负责人 B、企业质量负责人 C、质量管理机构负责人7、企业中负责收集药品质量标准,建立药品质量档案的是 。 A、质量管理人员 B、质量验收人员 C、仓库

7、保管员8、某药品需要在阴凉、凉暗处贮藏,以下条件适合的是 。A、仓库温度为2-10,相对湿度为35%-75% B、仓库温度为20,相对湿度为35%-75%C、仓库温度为0-30,相对湿度为60%-75%9、验收养护室的面积,小型企业不小于 。 A、50M² B、40M² C、20M²10、企业质量管理机构的负责人,大中型企业应配备 。A、执业药师或具有主管药师职称的人员 B、执业药师或具有药师职称的人员 C、药师或助理工程师以上的职称人员11、批发企业的购进记录,应保存至超过药品有效期一年,但不得少于 。A、2年 B、3年 C、5年12、行使质量管理职能,在企业内

8、部对药品质量具有裁决权的是 。A、企业负责人 B、质量领导组织 C、质量管理机构13、药品经营质量管理标准,开始施行的时间的是 。A、2000年7月1日 B、2001年7月1日 C、2002年7月1日14、在质量方面指挥和控制组织的协调的活动称为 。A、质量保证 B、质量管理 C、质量15、药品经营质量管理标准共有 。A、四章八十条 B、四章八十八条 C、五章八十八条16、药品验收记录可以下设以下哪个工程 。A、批准文号 B、产品批号 C、质管员签名17、根据药品抽样方法,某企业一次进货为120件,那么应抽取样品 。A、3件 B、4件 C、5件18、药品仓库中冷库的温度和相对湿度为 。A、2-

9、10,45%-75% B、2-10,60%-75% C、0-20,45%-75%19、对企业经营药品的质量负领导责任的是 。A、企业主要负责人 B、企业质量负责人 C、质量管理机构负责人20、企业编制购货方案时,应作为重要依据的是 。A、药品疗效 B、药品价格 C、药品质量下面是赠送的团队管理名言学习,不需要的朋友可以编辑删除!谢谢!1、沟通是管理的浓缩。2、管理被人们称之为是一门综合艺术-“综合是因为管理涉及根本原理、自我认知、智慧和领导力;“艺术是因为管理是实践和应用。3、管理得好的工厂,总是单调乏味,没有任何冲动人心的事件发生。4、管理工作中最重要的是:人正确的事,而不是正确的做事。5、

10、管理就是沟通、沟通再沟通。6、管理就是界定企业的使命,并鼓励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的任务,而鼓励与组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理。7、管理是一种实践,其本质不在于“知而在于“行;其验证不在于逻辑,而在于成果;其唯一权威就是成就。8、管理者的最根本能力:有效沟通。9、合作是一切团队繁荣的根本。10、将适宜的人请上车,不适宜的人请下车。11、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。12、企业的成功靠团队,而不是靠个人。13、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。14、赏善而不罚恶,那么乱。罚恶而不赏善,亦乱。15、赏识

11、导致成功,抱怨导致失败。16、世界上没有两个人是完全相同的,但是我们期待每个人工作时,都拥有许多相同的特质。17、首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带动别人。18、首先要说的是,CEO要承当责任,而不是“权力。你不能用工作所具有的权力来界定工作,而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行动以及价值观和结果负责。19、团队精神是从生活和教育中不断地培养标准出来的。研究发现,从小没有培养好团队精神,长大以后即使天天培训,效果并不是很理想。因为人的思想是从小造就的,小时候如果没有注意到,长大以后再重新培养团队精神其实是很困难的。20、团

12、队精神要从经理人自身做起,经理人更要带头遵守企业规定,让技术及素质较高的指导较差的,以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智,互利共生,互惠成长,不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。21、一家企业如果真的像一个团队,从领导开始就要严格地遵守这家企业的规章。整家企业如果是个团队,整个国家如果是个团队,那么自己的领导要身先士卒带头做好,自己先树立起这种规章的威严,再要求下面的人去遵守这种规章,这个才叫做团队。22、已所不欲,勿施于人。23、卓有成效的管理者善于用人之长。24、做企业没有奇迹而言的,但凡创造奇迹的,一定会被超过。企业不能跳跃,就一定是循着一个规律,一步一个脚印地走。25、大成功靠团队,

13、小成功靠个人。26、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。关于教师节的名人名言|教师节名人名言1、一个人在学校里外表上的成绩,以及较高的名次,都是靠不住的,唯一的要点是你对于你所学的是否心里真正觉得很喜欢,是否真有浓厚的兴趣-邹韬奋2、教师是蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。-佚名3、使学生对教师尊敬的惟一源泉在于教师的德和才。-爱因斯坦4、三人行必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之。-孔子5、在我们的教育中,往往只是为着实用和实际的目的,过分强调单纯智育的态度,已经直接导致对伦理教育的损害。-爱因斯坦6、举世不师,故道益离。-柳宗元7、古之学者必严其师,师严然后道尊。-欧阳修8、教师要

14、以父母般的感情对待学生。-昆体良9、时机对于不能利用它的人又有什么用呢?正如风只对于能利用它的人才是动力。-西蒙10、一日为师,终身为父。-关汉卿11、要尊重儿童,不要急于对他作出或好或坏的评判。-卢梭12、捧着一颗心来,不带半根草去。-陶行知13、君子藏器于身,待时而动。-佚名14、教师不仅是知识的传播者,而且是模范。-布鲁纳15、教师是人类灵魂的工程师。-斯大林16、学者必求师,从师不可不谨也。-程颐17、假定美德既知识,那么无可疑心美德是由教育而来的。-苏格拉底18、好花盛开,就该尽先摘,慎莫待美景难再,否那么一瞬间,它就要凋零萎谢,落在尘埃。-莎士比亚19、养体开智以外,又以德育为重。

15、-康有为20、无贵无贱,无长无少,道之所存,师之所存也。-韩愈21、谁假设是有一刹那的害怕,也许就放走了幸运在这一刹那间对他伸出来的香饵。-大仲马22、学贵得师,亦贵得友。-唐甄23、故欲改革国家,必先改革个人;如何改革个人?唯一方法,厥为教育。-张伯苓24、为学莫重于尊师。-谭嗣同25、愚蠢的行动,能使人陷于贫困;投合时机的行动,却能令人致富。-克拉克26、但凡教师缺乏爱的地方,无论品格还是智慧都不能充分地或自由地开展。-罗素27、不愿向小孩学习的人,不配做小孩的先生。-陶行知28、少年进步那么国进步。-梁启超29、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。-佚名有关刻苦学习

16、的格言1、讷讷寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。2、勤奋不是嘴上说说而已,而是要实际行动。3、灵感不过是“顽强的劳动而获得的奖赏。4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。5、勤奋和智慧是双胞胎,懒惰和愚蠢是亲兄弟。6、学问渊博的人,懂了还要问;学问浅薄的人,不懂也不问。7、人生在勤,不索何获。8、学问勤中得。学然后知缺乏。9、勤奋者废寝忘食,懒惰人总没有时间。10、勤奋的人是时间的主人,懒惰的人是时间的奴隶。11、山不厌高,水不厌深。骄傲是跌跤的前奏。12、艺术的大道上荆棘丛生,这也是好事,常人望而却步,只有意志坚强的人例外。13、成功艰苦劳动正确方法少说空话。14、骄傲来自浅薄,狂妄出于无知。骄傲是失败的开头,自满是智慧的尽头。15、不听指点,多绕弯弯。不懂装懂,永世饭桶。16、言过其实,终无大用。知识愈浅,自信愈深。17、智慧源于勤奋,伟大出自平凡。18、你想成为幸福的人吗?但愿你首

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