实习生劳动合同

1、实习生劳动合同甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 甲方（实习单位）名称：企业类别：法定代表人：职务：地址：乙方（实习生）姓名： 年龄：性别： 民族：身份证号码：户籍所在地：现住址：同学所在学校：所学专业：毕业时间：在劳动保障行政部门的备案号：依据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在公正自愿的基础上签订本协议。第一条 协议期限本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。其次条 实习岗位甲方按乙方实习内容及要求，支配在_岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。第三条 实习酬劳或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的酬劳或实习补贴。具体支付方法和标准商定如

2、下：_.第四条 工作时间及休息休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。（三）甲乙双方的具体商定：_.第五条 保险福利待遇（一）乙方在实习中发生人身损害，由甲方负责。（二）其他保险福利待遇商定如下：_.第六条 劳动爱惜和劳动条件（一）在实习期间甲方应依据国家及本市有关规定为乙方供应劳动平安卫生的实习条件，为乙方配备必需的劳动防护用品。（二）甲方应对乙方进行平安训练和岗位技能培训，实习同学不得从事特种作业。（三）甲方不得支配18周岁以下的同学从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事

3、的工作。（四）甲方不得支配女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动平安卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身平安和健康的.行为有权拒绝执行、检举或控告。第七条 劳动纪律（一）甲方有权依据国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业隐秘。第八条 本协议的解除、变更、终止（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；（二）双方就本协议的解除条件商定如下：_.（三）本协议到期即终止，不得续订。第九条 违反本协议的责任及其双

4、方商定的其它事项：_.第十条 甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习同学所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。甲方（盖章）： 乙方（签字）：fwsir法定代表人或托付代理人：（签字或盖章）年 月 日 年 月 日实习生劳动合同（二）甲方（用人单位）：乙方（实习生）：身份证号码：现居住地址：为明的确习同学与实习单位的责任与义务，依据民法通则、中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关规定，甲乙双方在公正自愿的基础上签订本协议。一、协议期限本协议自年月日起至年 月日止。二、实习岗位甲方依据乙方的实际状况和工作需要，支配实习同学为岗位实习，乙方应按学校的教

5、学内容及实习要求，努力完成实习任务。三、实习津贴依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习生的实习津贴。具体支付方法如下：实习津贴 元/月。四、工作时间及休息假日1、甲方实行每日8小时工作制，保证乙方依据国家和本市有关规定享受各种休息、休假；2、甲乙双方具体商定：如有项目需要，本着自愿原则加班。五、保险福利待遇1、由于乙方还是在校同学，甲方需为实习同学供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作；2、甲方应对乙方进行平安训练和岗位技能培训，实习同学不得从事特种作业；3、甲方依据实习同学岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品；4、实习同学患职业病、工

6、伤事故的按工伤保险条例规定执行。六、劳动纪律1、甲方有权依据国家、省和统筹地有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业隐秘。七、合同解除、变更、终止1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。2、经订立本协议所依据的客观状况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经协议双方协商同意，可以变更本协议相关内容，并以书面形式确定。3、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在实习期间被证明不符合工作要求的；（2）严峻违反甲方规章制度的，泄露甲方商业隐秘的；（3）严峻失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）乙方同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严峻影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。4、在实习期间，乙方不得任凭中断实习、实践活动。若乙方擅自解除合同，则须支付管理费用500元。若因特殊状况离开甲方，须提前三十天以书面形式向甲方提出申请，并经甲方主管领导批准，经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。5、本合同期满，应当即行终止。由于