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文档简介

1、生产技术部计划主管职位说明书一、职位概述职位名称计划主管职位编号M-04所属部门生产技术部职位级别直接上级生产技术部经理定员人数1人直接下级二、职位职责1职责摘要在生产技术部经理的领导下，负责生产计划的制定和管理工作。2.职责说明1）负责根据公司的生产经营指标拟定生产作业计划；2）负责汇总、反馈生产作业计划执行中出现的问题，并提出相应的解决方案，经批准后实施；3）负责制定物料需求计划；4）负责完成上级领导临时交办的任务。三、任职资格1、年龄1、年龄28岁以上2、专业要求冶金或相关专业3、性别不限4、特殊资格要求5、技能要素等级要求（价值观，知识，技巧）技能技能要素要素最高分职位要求分技能要素要

2、求描述价值观团队精神53需与多种工作组进行合作并担任积极角色知识最低学历要求54本科专业知识53具备的专业知识能够改进和提高本专业技术、业务范围内的工作行业市场知识52了解一些工作经历53有35年的相关工作经历技表达沟通能力53准确清楚地表达并能争取共鸣决策能力53能独立对简单的工作做正确的决策计划能力54需对公司或部门有周密完善计划，并且能根据环境需要做出调整创新能力53能够利用内部和外部的信息进行创造性的思考，并创造性地完成工作人员管理能力53能发现人才、挖掘人才，公正地评价人才，并能为人才提供发挥的平台，并能给予指导组织能力53有较强组织才能,经常组织本部门或公司其它人员出色完成任务解决问题能力54能在较复杂的环境下解决本职工作范围内的一般性问题谈判能力52掌握基本谈判技巧计算机技能53能熟练地掌握计算机的多种文字和图表处理的工具外语能力

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