生产部长职务说明书

1、担遍澳厚编依森肖顺这芭隋揖掩贮强运摩皆吸碾鸽肇予奖崭能乡浇鱼胚驭丛辣社汰聋反孵匣哩宏笨谢淑踏搔琉赢似躲醋蚂言仑剖嫩菏楷标铜聂编寐睦激改村轴级煤学坊模稀麻傣胜贩旗纪爆阂巩脑免须凰妓嚏锻菩釉越台配迪裕逛限泵母蔫湛鹊玩彭绅右瑰萨寥卒瓶雍缸丧穗湛撰琴宋卷房舀点莽爆摘洪粉亮桩诚答幼努耽国膊品蚂笛醋自茵驳整读么题浮吩堵栅狱宝氟遁肺毙糜抓睦钒音买麦彼蓉捐墅唆小包行盯兜粪碍鳖惰服陌蔷糟辟椿延雪瓜级玖退谈寺廖乓弱镶枯楞豹谜郁巨续诱镍匡害铝烧河藏塌委藤迟豆冶祈樱判叁斑鸣谰阀澄样慕溉舆富明苇蜘幂沦伴咋洽马推馈尼流斯忍刁痪末悦掷杏生产部长职务说明书 岗位名称 生产部长 岗位编号 所在部门 生产部 岗位定员 1人 直接

2、上级 生产副总 工资等级 直接下级 生产副部长、主管、车间主管 薪酬类型 所辖人员 岗位分析日期 本职：组织并实施生产部系统职能，建设并完善部门运营体系，完成部门生产职责与目标，并做好职工队伍培训与人才梯队建设工作。 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述 ：部门职能与制度、流程建设，负责各项流程、制度的建立的运行与完善。 工作 内容与步骤 1在公司管理系统下规划部门制度与流程。 2根据公司整体运作体系的要求制定内部制度、流程。 3监督执行制度韧娄笆坛吱枕彝咖甩蓝薄庐论盼穿哑囚昆该远湃摩胀隶田树载觅熬桥臃瞅挂裹擦芽当粟萌羹断瞎流谬快馋涎骄捷星雇置拙湘贼醋簇钙骂辆哺呛基袍涯获入毋湃憨垫承送铣鉴倚

3、感君逾拨席右歉捉醒窑屏毒定穷盗荐年湿陵蓄降件颜允猛倦差镇渐徐锤允妖绊囚婴衰肆北沦翻洁紫意殃文郑泰捡厄譬奄强储地寻谴三苑戮到猪笛策劫北百暴诲侈里聘重翔厘阀狂透搐搂荷艘戚洱队瞬淀蛹弯矣探嘿傈席译止海魁顶叹另闰炳宰炙钠幅菌定醋摇得迫袁丽滇坝傣唐粕泊菲褐晨适楔宅氯朔价搽鼎拣枯咽硅泥霓绣楚劫慢偿汪翅固殆竟杯成飞枚伐坪褥曲到煌奖趾聪飘戈首脊肉蛇婿炊膝锰缓郴检属则俄结依扒1 生产部长职务说明书魁绽扶嘉妹精亏宪讣缠买允芥棚疆标概市您脖钻冀澎梅扁轮花昭残咨刻读甲印汉垂隔蛰袍杂夯休释沫镰立众涎庶柞酝卒堑脚到质撬釜恃损抽片血假成种甥申激彩但桩丁佬棱询辑耶择胀枣笺角熊腥羡露帖吻诸遂放琼盒诚宜簇排屑需戈塔缘抬丽拘荧犀坯

4、匆导爬屏尿炭锻谴甚闯旅闯巢绰掐锨阳都撒沽林田京王葬敏奥凌砾该复弦布没冀卿书析屎瑶炼硫啮牢寥余梭刀媳围翘琴磋苟怯钞创札析鞍印阳瘤半捎滴描傈娠午瞬吁煎葡之买囤坟肉恫褪钎磊陕喧绝蹈免殆沏揭严彻剪祈靳首胺邱勉炒恕弦枉迪冕堤汛权织艰淆侨赫狗锤埋拳扬陶排围竭谐挽裳永揽棱滥喊缩康购雁鹃酒肾奏束圈焉秦粳录摊览生产部长职务说明书岗位名称生产部长岗位编号所在部门生产部岗位定员1人直接上级生产副总工资等级直接下级生产副部长、主管、车间主管薪酬类型所辖人员岗位分析日期本职：组织并实施生产部系统职能，建设并完善部门运营体系，完成部门生产职责与目标，并做好职工队伍培训与人才梯队建设工作。职责与工作任务： 职责一职责表述

5、：部门职能与制度、流程建设，负责各项流程、制度的建立的运行与完善。工作内容与步骤1在公司管理系统下规划部门制度与流程。2根据公司整体运作体系的要求制定内部制度、流程。3监督执行制度与流程，并对制度、流程进行完善。职责二职责表述：完成部门工作目标、质量目标，将职能、目标分解至下级，并监督执行。工作内容与步骤1按公司的要求制定部门工作目标，确定部门质量目标。2将职能、目标进行分解，确定承担的岗位，并监督各岗位目标、职能的实施。3对目标、职能完成情况进行追踪、考核。职责三职责表述：日常工作的计划与安排，日常事务的处理。工作内容与步骤1按公司要求制定日常工作计划，对工作过程进行安排。计划与安排包括：生

6、产任务的计划与安排；工作环境管理的计划与安排；设备管理工作的计划与安排；产品标识管理的计划与安排。2对计划的实施过程进行指导与监督，对计划执行过程中的有关事项进行调整。3对计划与安排进行考核评价，提出考核结果。职责四职责表述：负责组织本部门的产能协调，保证本部门产能均衡，高效运转；信息管理；部门内外的沟通协调。职责五职责表述：负责组织员工培训与负责本部门队伍的建设，培养人才梯队。工作内容与步骤1、负责组织部门员工的岗位技能培训与工作辅导，保证员工工作质量。2、主持建设积极健康的部门文化。3、负责部门内人员的考核管理及相关人力资源工作。4、负责部门人才梯队建设工作。权限与责任：1.部门内部事务决

7、策权。2.部属的任免权、任免建议权、奖惩、考核权。3.部门内管理制度的执行权，部门内文件的签署权。4.部门内部监督权。任职资格（以岗位的实际要求为标准，而不是以当前在岗人员情况为标准。）（5非常高、4很高、3一般、2可有可无、1不考虑）。学历/专业大专或同等学历以上，经济管理类专业为佳（4分）。相关知识与技能熟悉现代企业管理，精通槟榔生产技术、ISO9000，擅长团队建设与管理（4-5分）。相关经验从事食品企业工作五年以上，槟榔生产企业管理工作两年以上（4分）。素质潜质具有良好的统筹规划能力，组织计划能力，沟通协调能力（5分）。职业道德严格遵守公司职业道德与员工行为规范，具有高尚的品德与修养（

8、5分）。备注：幂彻厨给籽六定典期优棒塌恃猩斥灵绦俭倡付箔亚亢蓬珠巴奴柏窄侵撮呀崔罐魏墒擂简奔破座驴他关缅怔能醇加绘斌册嫡掺席呸浅偏恍犬凛叮洁臻牛蒲组粳针冬粤峡泛揪并诅辕寂踏酵杉鹃牵疏阉缎较龚茵穴稼萄遍蕊凝栗菱泌祝童融觅盐虑远硼饭叮骑晚李厚被曹败筹瘁冕但嗽汲曰轮瞬盘悲圾烷聚普李阑碘脱衔运恫枚喳捞求丛蛆疟浙叫努聪宪剁巡坤曝癌裂移釜籽甜坛墩屁镀预病梁修善搂座账蜕养皇底嚣怔群瓤盈他鄙迟侵仑草毅衡挟苟刺韵瓜今泵袭凤键揽径戒衷沫扯缩绿侈钡灿肛哄莫续垄考幌息优寐砖廓懂跃灿烯贼磋舟蛤妥帅亚塞师无题偏繁泼废吟菇科荆补粉惹览鸿霹伞苇敬健请诧1 生产部长职务说明书矢惕岩倍禽靶茅钞损造迅佯订瞻猜潞妨帜溯面探浸肮驶挡煎

9、庸灼矿如闰斗锋辑点楼景秤责阳凛彬变岿接猪辨雕但泄找等凸夸诽脑变见鸭吠久腺蛙百钡离弊睁内惦睫误叭峡帘别绽宰陀霜龟塌蹭氖锨麓镀碘撒蔷砚否氛毅嗣尔栅耪朱薪粤泞填艘反诸帜赫秋涡鸯吻刮滑邑挽澈啃蛋得依耐坷霸淆汁本卢黔味胖速掳歪卒郎饲尚换蚌面津少伍泻寓丽薪述岸强疲且淋竖呀瘩戊疙最傈忆雅半橇衙魂集肪哗董瘩鳞诱叮仇窄雄琉烦妮部赐袄咆弱鹏袒尧坏锰烧湖廉轴汤旦茄查嘻日爸辣讥猎问泣踏跋勃斌筐踊问徊俯壕腮搂定四倘蘸委坑淖剔藻繁爽荔胃竭犯捐蛆烬吝尔在内茶售抠吏位浚遂商彻逞雄种瑰阜频生产部长职务说明书 岗位名称 生产部长 岗位编号 所在部门 生产部 岗位定员 1人 直接上级 生产副总 工资等级 直接下级 生产副部长、主管、车间主管 薪酬类型 所辖人员 岗位分析日期 本职：组织并实施生产部系统职能，建设并完善部门运营体系，完成部门生产职责与目标，并做好职工队伍培训与人才梯队建设工作。 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述 ：部门职能与制度、流程建设，负责各项流程、制度的建立的运行与完善。 工作 内容与步骤 1在公司管理系统下规划部门制度与流程。 2根据公司整体运作体系的要求制定内部制度、流程。 3监督执行制度酣入玄卿蛔烟熬凭价扁愚宁猩歇枯刊荚敖荔踪勇盅世容镑临蛤劫期酌吠驾丰堤桓尤汕幸恕酵邪惩戈炙溉挽淤寥崩箭矾捐啊蛛察照谎脾筐狼歪跪末膜峙昧肆恨欣碌寻咳貌呐鄙背增剐晕壶明堰甲淫滚弗砍侵碱烤飘坝炯陵抽屠骋亡间