工厂各部岗位职责与权限

1、WI三阶文件工厂各部岗位职责与权限DOCNO文件编号REV版本WI-001APAGE贝码1of10一、厂办岗位职责及权限1 .厂长职责与权限1.1 根据公司发展方向，传达上级指示，积极推动本厂各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。1.2 统筹及督导PMCW、生产课、SMT课、品质课、PIE课及成本会计工作，确保工厂有序运行，达成既定目标。1.3 建立健全工厂管理与组织体系，培养、激励及领导团队，完善厂部人才梯队建设。1.4 参与制定并执行工厂发展战略、经营计划和组织执行计划。1.5 工作相关资源的申请审批，人事、行政及相关日常事务的审批管理。1.6 负责公司内、外部门的工作沟通与协调配合。

2、1.7 上级临时交办工作的处理。2 .厂办主任职责与权限2.1 协助厂长作好各单位日常工作管控及监督，确保工厂各项管理制度、方案及目标有效落实及达成。2.2 工厂内部各项管理体系要求的维护完善及内外部体系审核验厂工作的统筹配合。2.3 统筹工厂各单位人员技能培训考核及工作绩效管理相关事宜。2.4 提出工厂产能效率及品质提升合理化建议并组织实施。2.5 工厂内、外部门相关工作的沟通及协调配合。2.6 上级临时交办工作的处理。3 .成本会计职责与权限3.1 协助厂长作好工厂年度费用预算及成本控制管理工作，并监督各单位按要求落实。3.2 进行工厂成本核算，编制各项成本费用分析报表，并提出合理化建议。

3、3.3 核算工厂产值工费率、工单超领、费用转稼情况及跟进处理公司内部结算工作。3.4 审核分析费用领用状况（含辅料，低值易耗品及办公用品等）并提出评估建议。3.5 进彳TBOMM料成本分析及跟进处理ERP工单结案、用料不平衡等异常情况。3.6 工厂内、外部财务相关工作的沟通协调及配合。3.7 上级临时交办工作的处理。4 .文员职责与权限4.1 部门文件与资料的接收、整理、分发等日常管理工作及办公文具、辅料用品的申购与管理。4.2 部门周总结计划及月总结计划汇总提报及各单位绩效KPI考核跟进。4.3 工厂所属公共区域的6s工作安排及各单位内部6s工作的执行状况监督。WI三阶文件工厂各部岗位职责与

4、权限DOCNO文件编号REV版本WI-001APAGE贝码2of104.4 厂办会议的召集及会议记录的整理分发。4.5 部门日常考勤管理及异常跟进，各项费用报销工作。4.6 上级临时交办工作事宜。5 .电梯工职责与权限5.1 二厂四台电梯的日常开关、维护及保养；5.2 电梯运行故障及其它异常状况的提报及跟进。5.3 电梯内清洁卫生及一楼员工通道的清洁打扫。5.4 二厂一楼鞋套机及相关鞋柜的管理。5.5 上级临时交办工作事宜。6 .清洁工职责与权限6.1 公共区域地面及玻璃（含会议室）的清洁卫生及监督工作。6.2 二厂各楼层的男女洗手间的清洁卫生；6.3 各楼层的生产垃圾清理及楼道的清洁；6.4

5、 三至五楼层鞋套机的管理。6.5 上级临时交办工作事宜。二、PMCW岗位职责及权限1 .PMC课长职责与权限1.1 传达上级指示，积极推动部门各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。1.2 统筹及督导PGMG目关工作，不断优化及提高交付达成率及库存控制水平。1.3 订单交期评审及组织督导实施达成。1.4 与其它部门的工作沟通与协调配合。1.5 工作相关资源的申请，人事、行政及相关日常事务的审批管理。1.6 上级临时交办工作的处理。2 .PC高级专员职责与权限2.1 传达上级指示，分配协调及督导各PC计划员工作，并给予工作指导，对下属严重失职行为负责。2.2 根据出货计划编排生产主计划（月，周

6、，日计划），并跟踪落实，确保订单准时交货。2.3 进行产能负荷分析及生产计划和交货状况达成分析，及时调整生产计划安排。2.4 工单完成状况的梳理，未结工单的跟踪与确认。WI三阶文件工厂各部岗位职责与权限DOCNO文件编号REV版本WI-001APAGE贝码3of102.5 与其它部门的工作沟通与协调配合。2.6 课长临时交办工作处理。3 .MC高级专员职责与权限3.1 传达上级指示，分配协调及督导各MCt1控及外发员工作，并给予工作指导，对下属严重失职行为负责。3.2 负责订单及委外加工物料需求计划编制，并对需求物料（含OE喊品）申购单进行审核。3.3 根据生产周计划安排编制物料回货计划并及时

7、跟踪物料回厂。3.4 专案项目、大订单瓶颈物料的跟进协调及库存物料的安全管制。3.5 与其它部门的工作沟通与协调配合。3.6 上级临时交办工作的处理。4 .PC计划员职责与权限4.1 生产工单的拟制分发及工单结案状况的跟进。4.2 根据生产计划对上线前物料作再次确认，物料异常的处理跟进（含生产物料退补料/超领单等）。4.3 生产过程进度跟催及异常状况的协调跟进。4.4 产品入仓及出货计划达成相关事宜跟进。4.5 生管数据报表的拟制及提交。4.6 上级临时交办工作事宜。5 .MC物控员职责与权限5.1 订单需求物料申购及呈报及物料需求计划的拟制跟进。5.2 库存呆滞料的核查消化及替代料的使用提出

8、。5.3 跟催请购物料按交期及计划准时回货，满足生产需求。5.4 来料异常状况的及时反馈与协调跟进。5.5 物料控制数据报表的拟制与提交。5.6 上级临时交办工作事宜。6 .MC外发员职责与权限6.1 委外加工单的提出及委外加工计划及回货计划的拟制跟进。6.2 跟催加工物料按交期及计划准时回货，满足生产需求。6.3 委外加工异常的及时反馈与协调跟进。6.4 委外厂商（含内部）报价审查核对及呈报，加工对帐单之审核、费用核算、转嫁及货款支付状况跟进。DOCNOWI三阶文件工厂各部岗位职责与权限文件编号WI-001REV版本PAGE页码A4of106.5 委外加工数据报表的拟制与提交。6.6 部门内

9、部相关文职工作的处理跟进。6.7 上级临时交办工作事宜。三、PIE课岗位职责及权限1 .PIE课长职责与权限1.1 传达上级指示，积极推动部门各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。1.2 统筹及督导PEIE、ME及产品开发相关工作，不断优化及提高生产效率及工艺水平。1.3 新产品开发方案拟制、进度管控及相关成本管理工作。1.4 与其它部门的工作沟通与协调配合。1.5 工作相关资源的申请，人事、行政及相关日常事务的审批管理。1.6 上级临时交办工作的处理。2 .产品工程师职责与权限2.1 根据需求开发新产品及供应商，作好开发评估及验证跟进工作。2.2 新产品的试制与确认及过程异常的跟进处理，

10、产品成本的评估优化。2.3 负责新产品从试产到量产工艺、工装夹具、设备保障等工作跟进。2.4 产品开发过程中材料规格确认、产品技术参数等相关技术资料的收集整理、建立与管理。2.5 新产品生产及品质要求、包装工艺等相关技术规范的建立。2.6 上级临时交办工作处理。3 .结构工程师职责与权限3.1 负责产品结构设计、材料选择、产品成本及结构评估优化工作。3.2 负责模具开发过程中的技术沟通，样品确认、进度追踪及相关图纸绘制工作。3.3 新产品的样品测试及模具的确认与建档。3.4 新产品试产前的准备工作与生产协助。3.5 协助生产分析与解决产品结构性异常。3.6 上级临时交办工作处理。4 .电子工程

11、师职责与权限4.1 负责新产品电路PCB设计，开发，样品的制作。4.2 负责新产品电源样品的检验，测试及样机确认等工作。DOCNOWI三阶文件工厂各部岗位职责与权限文件编号WI-001REV版本PAGE页码A5of104.3 新产品试产前电子件技术资料的提供（含包装电器原理图，BOMl,PCB图等）。4.4 协助PE工程师解决生产过程中的的电子部件不良原因分析及对策拟制。4.5 上级临时交办工作事宜。5.1 E工程师职责与权限5.1 产品作业指导书和标准工时的制作及生产效率的评估与提升。5.2 新产品导入规划、制程能力的评估分析并提出合理化建议。5.3 生产线规划及配置图的制作。5.4 生产线

12、瓶项工序的评估及提出相应夹治具需求。5.5 生产现场工具、仪器，设备、人员动作检查及指导。5.6 上级临时交办的工作事宜。6 .PE工程师职责与权限6.1 负责新产品的试产跟进，工装夹治具的验证及评估。6.2 了解新产品功能要求及装配要点并进行宣导。6.3 主导召开新产品试产总结会，详细说明操作步骤及相关注意事项。6.4 生产过程中出现的异常进行分析检讨，并提出解决方案。6.5 操作员工现场指导与作业方法的改善优化。6.6 上级临时交办的工作事宜。7 .ME工程师职责与权限7.1 新产品的工装夹具设计，制作，调整与优化。7.2 生产设备及夹治具的维护保养与使用管理。7.3 对员工设备及夹治具的

13、操作指导及培训。7.4 不断设计与改良工装夹治具，提高生产效率及品质。7.5 上级临时交办工作事宜。四、品保课岗位职责及权限1 .品质课长职责与权限1.1 传达上级指示，积极推动部门各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。1.2 统筹及督导IQC、PQCOQAQE相关工作，不断优化及提高工厂产品质量水平。1.3 重大品质及客诉问题的确定及协调处理事宜。DOCNOWI三阶文件工厂各部岗位职责与权限文件编号WI-001REV版本PAGE页码A6of101.4 与其它部门的工作沟通与协调配合。1.5 工作相关资源的申请，人事、行政及相关日常事务的审批管理。1.6 上级临时交办工作的处理。2 .QE

14、工程师职责与权限2.1 部门内部职员工教育训练、工作指导和工作稽核。2.2 制定物料、制程、成品检验规范、检验指引及设计相关品质表单。2.3 所属区域重大品质问题的分析跟进与处理。2.4 制程品质状况监控及新产品试产测试结果跟进。2.5 检验夹治具的申请、跟进及其部门仪器设备的送校管理。2.6 专项跟进工作的处理及完成。2.7 上级临时交办工作事宜。3 、品管组长职责与权限3.1 .分配、协调及督导所属区域各品管检验工作，并给予工作教导。3.2 现场检验发现品质问题的反馈及跟进处理。3.3 检验设备及工具的保管与维护。3.4 品质改善议案的提出与落实。3.5 小组品质报表的确认及呈报。3.6

15、上级临时交办工作事宜。4 、品管员职责与权限4.1 .负责按要求对所属区域之来料、制程、成品等各环节进行检验和实验。4.2 负责陪同及配合客户验货。4.3 检验、试验相关记录报表的填写和提报。4.4 品质状况反馈及异常跟进处理。4.5 负责检验与试验结果的状态标识。4.6 上级临时交办工作事宜。“、生产课岗位职责及权限1 .课长职责与权限1.1 传达上级指示，积极推动部门各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。1.2 统筹及督导所属班组生产及品质相关工作，确保按照生产计划及时完成生产任务;1.3 不断优化提高生产效率，降低物料损耗，减少制程不良，控制生产成本。WI三阶文件工厂各部岗位职责与权

16、限DOCNO文件编号REV版本WI-001APAGE贝码7of101.4 生产工作现场的6s与安全管理、劳动纪律的管控落实。1.5 工作相关资源的申请，人事、行政及相关日常事务的审批管理。1.6 上级临时交办工作的处理。2 .统计的职责与权限2.1 生产日报表录入电子汇总表及ERP系统内。2.2 统计生产课出勤、加班、请假状况并录入月度考勤电子档、OA系统及相关异常状况的跟进处理。2.3 生产异常工时费用转嫁数据统计与提报。2.4 各类生产数据报表的统计提报。2.5 上级临时交办工作的处理。3 .组长职责与权限3.1 传达上级指示，分配协调及督导各组员工作，并给予工作指导，对下属严重失职行为负

17、责。3.2 按生产计划作好各订单产前准备、产中管控（人、机、料、法、环等）及产后总结工作。3.3 合理排线布拉，控制制程不良，不断提高生产效率及产品合格率。3.4 各类生产报表及维修报表的整理提报；3.5 生产改善优化方案的提出；3.6 上级临时交办工作的处理。4 .助拉职责与权限4.1 协助组长分配协调及监督各工位员工操作，并作好工作教导、方法优化及改善提高。4.2 协助组长进行产前准备、产中管控（人、机、料、法、环等）及产后总结工作。4.3 协助组长落实执行生产计划及员工离岗时的顶位工作。4.4 生产现场不良品的控制与反馈并提出合理化建议；4.5 上级临时交办工作的处理。5 .技术员职责与

18、权限5.1 传达上级指示，分配协调及督导各维修员工作，并给予工作指导；5.2 客退品返修原因分析、对策拟制及返工所需物料的提报与跟踪；5.3 各款客退品返修的原因记录、工时、不良数据的统计，及时更新维修信息；5.4 生产过程中产品电性不良原因分析、对策拟制与反馈跟进；5.5 不良费用转嫁资料的填写提报。DOCNOWI三阶文件工厂各部岗位职责与权限文件编号WI-001REV版本PAGE页码A8of105.6 上级临时交办工作的处理。6 .物料员职责与权限6.1 按照要求保质保量的领取与发放物料并作好日常物料管理工作；6.2 异常物料的退补料及跟进处理结果；6.3 填写欠料表并及时跟进与反馈；6.

19、4 控制生产物料损耗，杜绝物料超领。6.5 上级临时交办工作的处理。7 .维修员职责与权限7.1 生产不良品的维修与维修报表的填写。7.2 不良品原因分析及对策拟定、实施与跟踪。7.3 维修使用工具的维护与保管。7.4 维修异常状况的反馈及改善建议。7.5 上级临时交办工作的处理。8 .全检测试员职责与权限8.1 按照检验标准对产线的产品进行全检测试检查。8.2 产线不良品的标识、隔离、记录与反馈。8.3 产线测试仪器设备的日常点检与运行检查。8.4 协助PQC$制制程品质并提出合理化建议。8.5 上级临时交办工作的处理。9 .员工职责与权限9.1 按照各工序作业指导书要求进行操作，满足工艺要

20、求；9.2 各工序物料及半成品的自检及互检；9.3 作业异常与改善建议的提出；9.4 不断提高作业技能水平及效率。9.5 上级临时交办工作的处理。六、SMT课岗位职责及权限1 .课长职责与权限1.1 传达上级指示，积极推动部门各项管理工作展开，对下属严重失职行为负责。WI三阶文件工厂各部岗位职责与权限DOCNO文件编号REV版本WI-001APAGE贝码9of101.2 统筹及督导所属班组生产及品质相关工作，确保按照生产计划及时完成生产任务；1.3 不断优化提高生产效率，降低物料损耗，减少制程不良，控制生产成本。1.4 生产工作现场的6s与安全管理、劳动纪律的管控落实；1.5 工作相关资源的申请，人事、行政及相关日常事务的审批