XX公司安全教育培训计划模板（25页供参考）

1、XX公司平安训练培训方案模板（供参考）依据平安生产法、平安生产培训管理措施的有关规则及要求，为全面贯彻“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针，严峻开展平安生产训练培训和平安操作技能培训；依照“统筹组织，分层次、分系统、大规模、大举度”平安培训的要求，接受有力措施，切实把培训工作抓出成效。为切实加强平安生产训练培训工作，爱护人身、设备、设施及行车平安，预防事故发生，为工程的平安生产工作供应有力爱护，特制定本项目平安训练培训方案。方案如下： 一、培训工作的指导思想、目的 1、指导思想： 坚持“平安生产”指导原则和“平安第一，预防为主，综合治理”的方针，严峻落实平安生产法，以提高项目负责人、

2、平安管理人员和特种作业人员平安意识、平安素质为目标，预防和削减各类伤亡事故为目的。 2、培训目的： 经过各类平安培训，进一步提高平安意识，坚固确立“平安第一”的平安观念，为企业制造良好的平安氛围。生疏、了解平安生产法等法律法规，坚固确立“平安第一”的人本思想，杜绝各类平安生产事故的发生。并且娴熟把握平安操作基本技能，为各企业平安生产供应有力爱护。 二、平安训练培训关于象： 公司全体员工：管理人员、特种作业人员、新入厂工人、全部岗位操作工人（包含“四新”和转脱岗人员等）。 三、平安培训的重点内容 1、平安生产方针、政策及法律、法规，平安生产基本常识。 2、平安生产操作规程；从业人员平安生产的权限

3、和义务。 3、平安生产监管及行政执法。 4、平安生产事故调查处理的基本程序。 5、在岗人员工作环境及危急因素；危急源和隐患辩识。 6、个人防险、避灾、自救方法；事故现场紧急疏散和应急处治。 7、平安设施和个人劳动防护用品的使用和维持；职业病防治等。 8、突发公共平安大事的应急救援。 9、平安生产行政责任追究案例。 四、平安训练培训学时要求 1、管理人员每年参与不少于12小时的平安训练和平安规矩的学习。 2、公司人员每年接受岗位平安训练、“平安活动日”训练、节假日和季节性变革及阶段性等平安训练，不少于24学时。 五、平安训练培训内容 1、管理人员 依据要求每年务必参与开工前的平安训练培训，平安训

4、练培训内容：平安生产法规、政策、规章及规程；项目平安生产管理，施工平安检查规矩，平安生产进展新动向，潜在的危急因素及防范措施，平安生产意识训练，职业健康平安法律、法规，通用技术、劳动卫生和平安文化基本学问：平安生产新技术、新学问等。平安训练培训方法：内部强化培训、参与上级主管部门组织的培训。培训地点：公司会议室。平安训练培训时间：#。平安训练培训目的：强化平安生产意识，提高平安管理水平，搞好平安生产。2、特种作业人员特种作业人员主要包含：电工、焊工、架子工、机械操作工、塔司等作业人员。务必进过专业的平安学问与平安操作技能培训，并且经过有关部门考核合格取得特种作业资格，领取操作证后才可上岗作业。

5、平安训练培训内容：平安生产管理制度，平安生产基本常识，施工平安技术操作规程，平安技术技能培训，潜在的危急因素及防范措施，平安生产意识训练。平安训练培训方法：内部强化培训。平安训练培训时间：#。培训地点：#平安训练培训目的：强化平安生产和保卫他人意识，提高平安操作技能，搞好平安生产。3、岗位作业人员为保证公司生产平安、爱护进场作业人员平安、健康。新入厂工人员都务必进行公司、车间和班组的三级平安生产训练。平安训练培训内容：平安生产管理制度，平安生产基本常识，施工平安技术操作规程，平安技术技能培训，工作环境潜在的危急因素及防范措施，平安生产意识训练，平安防护防范意识。平安训练培训方法：内部强化培训。

6、 平安训练培训时间：培训时间依据在建工程进度进行支配，岗位人员上岗前务必经过平安训练培训方可上岗。培训地点：#平安训练培训目的：强化平安生产和保卫他人意识，提高平安操作技能，搞好平安生产。六、平安训练的方法：1、三级平安训练关于进场人员实行公司、车间、班组三级平安训练培训。 2、经常性平安训练 施工进程中接受平安日、平安周、平安月、百日无事故活动、平安生产学习班等形式进行经常性平安训练。 七、平安训练的实施 1、岗位工人的平安训练（三级平安训练、经常性平安训练、职业健康训练）由项目平安总监、平安部、财务部门共通负责组织实施。 2、外部施工队工人的平安训练培训依据项目部新进场人员管理措施的规则执

7、行。 3、平安负责人、技术负责人、平安员、外施队长的平安培训，由上级平安部门负责组织实施。 4、未经平安训练或考试不合格的职工，任何单位不得支配从事本岗位工作。 八、训练培训实施措施 1、充分发挥项目部的作用：员工培训工作是一项综合性的工作，它涉及到项目部各部室工作。充分发挥项目部的作用就可以保证员工培训工作按方案实施，可以关于员工培训工作进行综合管理，可以使员工培训工作越发紧密地与项目平安生产实际需要相接合。 2、建立培训、考核与使用相接合的制度：凡上级行政机关要求持证上岗的岗位，未经培训合格不准上岗；关于企业供应培训机会未按要求接受培训的员工按公司有关培训管理规则进行惩罚。逐步形成人才考核

8、、孕育、使用相接合的管理模式。不断修订和完备员工培训管理规则，加强员工培训工作的监控力度，保证按公司所需落实各项培训工作。 3、项目部的主管领导要重视员工培训工作，要指定专人负责此项工作的日常管理，项目部要依据公司的员工培训方案制定出实施方案方案，并且关于项目部工人培训实施状况进行监控。XX有限公司20XX年X月X日平安训练培训计划表企业名称培训内容参与人员管理者平安管理人员员工代表班组长专（兼）平安员职员工1、法律法规与其要求2、平安管理制度3、平安管理基本学问4、平安意识的提升5、危急源辨识与风险评判基本学问6、谈话与勾通力量7、应急力量与提升8、大事、事故调查9、平安操作规程10、现场危

9、机处理11、隐患排解方法12、现场避险13、新工艺平安学问培训14、职业卫生健康学问15、平安检查基本学问员工平安需求调查表 201X年 10 月 01 日企业名称：被调查关于象高层管理者中层管理者一般员工班组长一线工人调查内容（你认为以下内容你需要得到培训和提高的就在题后面打“”1、法律法规及其它要求的需要2、企业平安管理制度管理的需求3、平安管理基本学问的需求4、平安意识提升的需求5、新工艺平安学问的需求6、工余平安学问的需求7、8、9、10、其他内容员工平安培训统计表年度201X培训群体及班次管理者平安学问培训班 1 次；一般员工平安学问培训班 1 次；专业平安学问培训（讲座） 1 次

10、观赏学习 1 次；外培 1 次；培训班考核合格状况1、班参与人人课时考试合格率%2、平安培训班210100/1003、消防培训班210100/1004、5、6、7、8、填表人：林富华 201X 年 10. 月 02 日主要负责人及平安管理人员平安培训方案 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安管理人员、其它管理人员（管理部门负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录）3平安培训训

11、练记录（后应附签到表、培训考核表）岗位操作人员平安培训方案 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安管理人员、其它管理人员（管理部门负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录）3平安培训训练记录（后应附签到表、培训考核表）“四新”平安培训记录表 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安管理人员、其它管理人员（管理部门

12、负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录）3平安培训训练记录（后应附签到表、培训考核表）转岗、离岗人员平安培训记录表 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安管理人员、其它管理人员（管理部门负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录

13、）3平安培训训练记录（后应附签到表、培训考核表）特种作业人员平安培训方案 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安管理人员、其它管理人员（管理部门负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录）3平安培训训练记录（后应附签到表、培训考核表）相关方（外来观赏、学习）人员平安培训记录 编号： 序号培训时间培训地点培训内容目标培训课时讲课人培训关于象考核形式变更状况123备注主要负责人、平安

14、管理人员、其它管理人员（管理部门负责人、基层单位负责人、工程技术人员）、从业人员（新从业人员、特种作业人员、特种设备作业人员、等）、其它人员（转脱岗人员、外来观赏学习人员、承包商全部人员（厂级/基层单位）等）（要有方案/记录）3平安培训训练记录（后应附签到表、培训考核表）平安培训台帐 编号： 序号培训时间培训地点培训内容培训课时讲课人参训人员考核形式备注123平安培训记录表单位： 编号：培训时间培训地点主讲人考核形式参与人员培训内容效果评判评判部门负责人签字：备注签到表序号姓名签名缺勤理由12备注应到： 人；实到： 人培训考核表序号姓名成果备注12结果统计及格人数： 人；不及格人数： 人编号：

15、企业职工平安训练培训档案姓 名 单 位 年 月 日XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司概 况姓名性别年龄文化程度照片参与工作时间调入时间工种级别原工种级别从事本工种工作时间工作单位 车间 班组 年 月 日调转 车间 班组三级平安培训训练一、厂（矿）级平安训练 训练内容：平安生产基本学问；本单位平安生产状况；本单位平安生产规章制度和劳动纪律；从业人员平安生产权限和义务；有关事故案例。训练时间考试成果训练人 受训练人（签名）二、车间（工段、区、队）级平安训练内容：工作环境及危急因素；所从事工种可能患病的职业损害和伤亡事故；所从事工种的平安职责、操作技能及强制性规矩；自救互救、急救方法、疏散和现场紧急状况的处理；平安设备设施、个人防护用品的使用和维持；本车间（工段、区、队）平安生产状况及规章制度；预防事故和职业危害的措施及应留意的平安事项；有关事故案例。安排车间（工段、区、队）日期 训练时间考试成果训练人 受训练人（签名）三、班组级平安培训训练内容：岗位平安操作规程；岗位之间工作连接协作的平安与职业卫生事项；有关事故案例；其他内容。安排班组日期 训练时间训练时间考试成果训练人 受训练人（签名）包老师傅 独力操作前考试成果职工平安训练培训记录卡序号培训时间培训内容考核状况本人签字1平安生产责任制及权限2适用的平安生产法律法规与其他要求3平安生产规章制