个人与公司劳务合同范本

1、精选公文范文个人与公司劳务合 同范本篇一：个人与公司签订的劳务协议 书模版劳务协议书甲方： 乙方：法定代表人：身份证号：地址：住址：联系电话：联系电话：根据中华人民共和国合同法和 有关规定，甲乙双方经平等协商一致达 成如下协议：第一条 协议期限 自年月日起至年 月日止。第二条 提供劳务内容及方式乙方承担的劳务内容，要求为：乙方提供劳务的方式为：乙方提供服务过程中，应当参照甲 方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏 甲方的生产秩序，造成不良影响。因甲精选公文范文 精选公文范文方需要或客观情况发生变化，经双方协 商可以变更乙方的服务内容。第三条工作条件在乙方从事服务 过程中，甲方为乙方提供符合国家生产

2、 安全、防止职业危害规定的劳务环境和 必要的劳务保护用品，提供必需的生产 工具和场所。乙方应按照甲方的工作特点，自主 安排提供服务时间和休息时间，但不能 影响甲方的正常生产运营。第四条 劳务费用支付 依据双方约 定及乙方提供劳务服务的质量、数量， 甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准 为第五条保险待遇甲乙双方为非劳动双方关系，甲方 不承担乙方的社会保险责任。第六条特别约定因乙方的特殊身份，乙方在甲方提 供劳务期间受到伤害的，不属于工伤， 按照民事纠纷处理，双方根据责任大小 确定承担损失的比例；因乙方行为造成 精选公文范文3自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿 责任由个人承担。乙方在提供劳务合同期间

3、患病货其 他个人原因不能提供劳务的，本协议自 动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外， 不承担其他责任。第七条合同履行甲乙双方应全面 履行劳务协议。经双方协商可以变更劳 务协议相关内容。任何一方违法解除本 合同，都应已发承担赔偿责任。第八条解除合同条件经双方协商 一致，可以解除本合同。第九条终止合同条件发生下列情 形之一，本协议终止：一、本协议期满 的；二、双方就解除本协议协商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本 协议义务的。第十条 乙方对甲方的商业秘密负 有保密义务。第十一条双方约定的其他条款第十二条本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规精选公文范文精选公文范文定执行。第十三条

4、甲乙双方应积极履行本 协议，一方违约给另一方造成损失的， 违约方应承担给另一方造成的损失。第十四条本合同一式二份，双方各执一 份。甲乙双方签字（章）后生效。第十五条因履行、解除或终止本合 同发生的争议，双方可协商解决，也可 向当地人民法院起诉。甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人（或委托代理人）： 年月日年月日篇二：劳务合同样本劳务合同合同编号：甲方（用人单位）单位名称：经济类型：有限责任公司注册号：地址：联系电话：乙 方（劳动者）姓 名: 性 别：身份证号： 家庭住址： 联系一、4精选公又范又电话：鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事 劳务工作，根据中华人民共和国合同 法和有关规定，甲乙双方经平

5、等协商 一致，自愿签订本劳务协议，以资共同 遵守。第一条、本协议期限为 月。本协 议于年月 日生效。第二条、乙方承担的劳务内容、要 求为：负责第三条、乙方认为，根据己方目前 的健康状况，能依据本协议第二条约定 的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务， 乙方也愿意承担所约定劳务。第四条、乙方负有保守甲方商业秘 密的义务。如因商业泄密造成对甲方损 害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙 方予以经济赔偿。第五条、甲方支付乙方劳务报酬的 精选公文范文标准、方式、时间：劳务报酬；劳务费用的支付方式：。第六条、工作纪律和规章制度（一）乙方应遵守甲方的各项规章 制度，服从甲方的领导、管理和指挥， 按时完成工作

6、任务，并保守甲方商业秘 密。（二）乙方违反工作纪律，甲方可 依据本单位规章制度，给予相应的纪律 处分、经济处罚等，直至解除本合同。（三）有下列情形之一，甲方依法 或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙 方应当按照劳务合同的约定向甲方支付 赔偿金：1 .乙方严重违反用人单位的规章制 度的；2 .乙方严重失职，营私舞弊，给用 人单位造成重大损害的；3 .乙方被依法追究刑事责任的。1第七条、乙方依法应缴纳的个人所 精选公文范文 精选公文范文 得税，甲方依法代为扣缴。第八条、发生下列情形之一，本协 议终止：本协议期满的；双方就解除本协议协商一致的；乙方由于健康原因不能履行本协议 义务的；因乙方个人原因连续

7、请假五天以上 或累计请假达十天的；第九条、甲、乙双方若需解除或终 止本协议，需提前一周通知另一方即可。第十条、本协议终止、解除后，乙 方应在一周内将有关工作向甲方移交完 毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应 予赔偿。第十一条、保密约定乙方在甲方就职期间获取的文件、 资料、表格等信息，包括但不限于有关 技术资料、图纸、客户名单、合作情况、 价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、 书面的或是电子文件形式的，无论是客 精选公文范文9 精选公文范文户的或是本公司的均属甲方商业秘密。 乙方合同期内及合同终止后均必须遵守 保密约定，不得向外透露，并绝对禁止 使用这些商业秘密为自己或他人谋取利 益；违反本规

8、定乙方需须赔偿甲方一切 经济损失，并承担赔偿。第十二条、双方约定的其他事项（一）一乙方声明：签订本合同前， 本人已经阅读了甲方发布的日常规章制 度，并愿意遵守执行，若甲方此后发布 的新规章制度，一经发布或公示，乙方 将认真学习并认可执行。（二）双方确认，本合同项下的地 址，为甲乙双方书面文件的送达地址， 如因一方提供的地址不准确、或地址变 更后未及时告知对方致使文件无法送达 的，则文件退回之日视为文件送达之日。第十二条、附则（一）劳务合同一式_两_份，甲、 乙双方各执一份，具有同等高彳最力。（二）本合同自双方签署之日起生甲方：（签章） 乙 方：（签字）代表/代理人：日期：日期：2篇三：劳务派遣

9、公司合同劳务派遣公司合同甲方： 劳务派遣有限公司地址：电话：乙方：地址：身份证号码：电话：甲、乙双方根据劳动法及相关法律、法规的规定，就乙方自愿加入甲 方登记性灵活就业员工队伍成为甲方合 同制员工，同意由甲方派遣至公司（以 下简称服务单位）工作等事宜，本着平 等自愿、协商一致的原则签订本合同。第一条合同期限合同期年，自年月日至年月 日止。试用期精选公文范文9为个日。第二条工作岗位乙方的工作岗位、地点由服务单位 确定。服务单位因工作需要变动乙方的 工作岗位、地点时，乙方应当服从安排。第三条工作时间和劳动保护1 .乙方的工作时间服从服务单位的 安排，工作制度按服务单位的规定执行。2 .乙方必须严格

10、遵守国家和服务单 位制定的安全生产操作规程，确保安全 生产。3 .乙方发现服务单位未按照国家规 定提供安全、卫生的工作环境及劳动条 件时，应及时向甲方反映，甲乙双方共 同督促服务单位予以纠正。第四条劳动报酬乙方的工资由服务单位交给甲方代 为给付。乙方在法定时间内提供正常劳 动的情况下，试用期月工资为 元，试用期满后的月工资为 元。甲方根据服务单位提供的乙方工资清单 及金额，在次月日前支付给乙方。 精选公文范文第五条社会保险和福利待遇1 .甲方按期为乙方办理缴纳基本社 会保险费手续。单位应缴纳的社会保险 费由服务单位支付，个人应缴纳的社会 保险费由甲方从乙方工资中代扣代缴。2 .乙方享有法定节假

11、日、婚假与产 假。服务单位未能按照国家规定落实乙 方法定节假日、婚假与产假时，乙方应 及时向甲方反映，甲乙双方共同督促服 务单位予以补假。第六条劳动纪律1 .乙方必须严格按照服务单位的要 求保质保量地完成工作任务。2 .乙方必须严格遵守国家法律、法 规，及甲方或服务单位制定的各项规章 制度和劳动纪律，维护甲方和服务单位 的声誉和利益，接受甲方或服务单位的 考核。3 .乙方不得在外兼职或从事任何与 服务单位经营业务相关的活动，保守甲 方及服务单位的商业秘密。第七条合同的解除精选公文范文17 精选公文范文(一)合同协商解除1 .甲、乙双方协商一致，并征得服 务单位的同意，本合同可以除。2 .乙方被

12、服务单位无正当理由退 回，或服务单位基于下列情形l之一而违 约退回乙方的，过错在于服务单位，乙 方同意与甲方解除合同。乙方应配合甲 方共同向服务单位追偿损失。(1)患职业病或因工风传伤并被确 认丧失或部分丧失劳动能力的；(2)患病或者负伤，在规定医疗期 内的；(3)女职工在孕期、产期、哺乳期 内的。3.不论任何原因，只要乙方决定不 在服务单位工作的，甲乙双方即同意解 除本合同，甲方有权向过错方追偿损失。(二)甲方解除合同1.乙方基于下列情形之一，或基于 下列情形之一而被服务单位退回的，甲 方有权随时解除本合同。乙方应对其过 错行为所造成的损失承担赔偿责任：(1)在试用期间被证明不符合录用 条件

13、的；(2)严重违反甲方或服务单位的规 章制度或劳动纪律的；(3)严重失职，营私舞弊，泄露商 业秘密，对服务单位利益造成重大损害 的；(4)被依法追究刑事责任或劳动教 养的；(5)有侵占财产、盗窃、赌博、打 架斗殴等行为之一的。2.乙方基于下列情形之一，或基于 下列情形之一而被服务单位退回的，甲 方有权解除本合同，但应提前30日以书 面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因工负伤，医疗 期满后，不能从事原工作也不能从事服 务单位另行安排工作的；(2)乙方不能胜任服务单位安排的 工作，经过培训或调整工作岗位仍不能 胜任工作的；(3)本合同订立时所依据的客观情19精选公文范文 精选公文范文况发生重大变化

14、，致使本合同无法履行， 经甲、乙双方及服务单位协商不能就变 更合同达成新合同的。（三）乙方解除合同1 .乙方在试用期内决定不在服务单 位工作时，应提前 天书面告知甲方及服务单位，并与甲方解除本合同。2 .乙方基于服务单位以暴力、威胁 或者非法限制乙方人身自由的手段强迫 乙方劳动，或未按照国家有关规定提供 劳动条件而不愿在服务单位工作时，应 当及时书面告知甲方与服务单位。经甲方核实后，与甲方解 除本合同。3 .服务单位一旦没有按照相关合同 约定及时向甲方给付乙方工资、社会保 险费等各种费用时，甲方应当及时书面 通知乙方。乙方在接到通知的日起，有 权选择不在服务单位工作并与甲方解除 本合同，或继续

15、履行本合同留在服务单 位工作。乙方逾期不作选择的，则视为 愿继续履行本合同留在服务单位工作。 精选公文范文23因乙方愿继续履行本合同留在服务单位 工作而造成的进一步损失，甲方不承担 责任，甲乙双方共同向服务单位追偿损 失。4 .乙方因上述列举事由外的原因决 定不在服务单位工作并提出与甲方解除 本合同的，必须提前30日以书面形式通 知甲方，并事先征得服务单位的书面同 意。否则，服务单位因此向甲方主张赔 偿而造成的一切经济损失由乙方承担。第八条离职手续乙方在本合同解除或终止时，应与 甲方和服务单位及时办妥离职手续，交 还从甲方或服务单位领用的工具、劳保 用品等，理清与甲方及服务单位的债权、 债务。

16、否则，应承担由此而给甲方造成 的一切损失。第九条违约责任1 .任何一方违约而给对方造成损失 的，均应承担赔偿责任。2 .任何一方违约解除本合同的，均应向对方支付违约金。违约金按每少履精选公文范文 精选公文范文行一年合同期，向对方支付相当于乙方2 个月工资的标准计付。3 .乙方参加甲方或服务单位组织的 培训，并取得结业证、职业资格证等， 却拒不全面履行本合同的，乙方应赔偿 全部的培训费用。第十条争议解决甲、乙双方在履行本合同的过程中 发生争议，应协商解决。协商不成，可 提交劳动争议仲裁委员会仲裁解决。第十一条双方认为需要约定的其 他事项乙方在工作期限内发生工伤、事故， 除由保险机构承担部分的保险待遇外，