第一期安全培训资料.

1、 新员工简单安全知识培新员工简单安全知识培训训安监环保部2012年2月本培训课的目的n认识安全工作的重要性，树立安全意识;n学习有关的安全工作制度，遵守安全工作纪律;n学习生产和日常生活中基本安全常识。安全工作的重要性n安全是最大的效益。n忽视安全，任何差错，都将造成损失，都可能严重影响企业的经济效益;n忽视安全，任何差错，都会影响企业的声誉，影响企业的美誉度;n忽视安全，任何差错，在我们这类经商的企业，可能影响国计民生与社会安定;n忽视安全，任何差错，可能危及到“可持续性发展”基本国策，并干扰与危及到国家的其他行业。安全提示n安全行为：安全行为：在人的行为目的过程多种可选择的方案里，选择风险

2、概率最小的方案。n安全提示：安全提示：你的不安全行为，你的失误，可能造成自己的痛苦，家人的痛苦，以及危及企业的安全。培训内容n1、新员工安全教育概述n2、基础安全知识n3、员工的权利和义务n4、事故的相关知识n5、现场相关操作注意事项新员工安全教育概述 新入厂的员工在进入工作岗位之前，必须由厂、车间、班组对其进行劳动保护和安全知识的初步教育，以减少由于缺乏安全技术知识而造成的各种人身伤害事故。 首先，新员工入厂时由人事部门填写“新员工安全教育卡片”。然后将新员工连同教育卡片介绍到工厂的安全主管部门进行厂级安全教育。厂级安全教育结束后，经考试合格并由教育负责人在卡片上签字盖章后退回劳动人事部门。

3、然后劳动人事部门才能将新员工连同教育卡片分配到车间。新员工安全教育概述 车间接到新员工后，应立即进行车间级安全教育，车间负责人也应当在教育卡片上签字，才能分配到班组。 班组接到新员工后，应立即进行岗位教育。经考试合格，班组负责人在教育卡上签字后将教育卡片送回车间。车间再统一送往工厂安全主管部门，加以保管备案。安全基础知识1、我国安全生产方针、政策2、员工的安全职责3、安全名词、术语解释 安全生产方针政策我国安全生产基本方针是：安全第一、预防为主。我国安全生产基本方针是：安全第一、预防为主。n“安全第一”就是要求在进行生产和其他活动时把安全工作放在一切工作的首要位置，当生产和其他工作与安全发生矛

4、盾时要以安全为主，生产和其他工作要服从安全。优先考虑从业人员和其他人员的人身安全。n“预防为主”就是指通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态在可能发生人身伤害，设备或设施损坏和环境破坏的场合，事先采取措施，防止事故发生，做到防患于未然，将事故消灭在萌芽状态。 安全生产方针政策n安全生产法安全生产法第二十一条：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全操作技能，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。n安全生产法安全生产法第五十条：从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事

5、故预防和应急处理能力。n安全生产法安全生产法实施的目的是：加强安全生产监督管理机制，防止和减少生产安全事故的发生，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 员工的安全职责n严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业并劝阻他人违章作业。n精心操作，严格工艺控制，记录整洁准确可靠。n正确分析，判断和处理事故。n按时巡回检查，发现异常及时处理。n加强设备维护，经常保持作业场所整洁搞好文明生产。n正确使用，妥善保管各种劳动保护用品和器具。n有权拒绝违章作业的指导。名词、术语解释 “三违三违”是指是指“违章指挥，违章操作，违反劳动纪违章指挥，违章操作，违反劳动纪律律”的简称。的简称。 违章指挥违章指挥

6、主要是指生产经营单位的生产经营者主要是指生产经营单位的生产经营者违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。违章指挥具体包括：度和有关规定指挥生产的行为。违章指挥具体包括：n不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序。变更安全工艺和操作程序。n指挥者未经培训上岗，使用未经安全培训的劳动者指挥者未经培训上岗，使用未经安全培训的劳动者或无专门资质认证的人员。或无专门资质认证的人员。n指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷、隐患未解指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷

7、、隐患未解决的条件下冒险作业。决的条件下冒险作业。n发现违章不制止等。发现违章不制止等。 名词、术语解释 违章作业违章作业 主要是指现场操作工人违反劳主要是指现场操作工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度，如安全生产动生产岗位的安全规章和制度，如安全生产责任制、安全操作规程、工人安全守则、安责任制、安全操作规程、工人安全守则、安全用电规程、交接班制度等以及安全生产通全用电规程、交接班制度等以及安全生产通知、决定等作业行为。违章作业具体包括：知、决定等作业行为。违章作业具体包括：n不遵守施工现场的安全制度，进入施工现场不遵守施工现场的安全制度，进入施工现场不戴安全帽、高处作业不系安全带和不正确不戴

8、安全帽、高处作业不系安全带和不正确使用个人防护用品。使用个人防护用品。n擅自动用机械、电气设备或拆改挪用设施、擅自动用机械、电气设备或拆改挪用设施、设备。设备。n随意爬脚手架和高空支架等。随意爬脚手架和高空支架等。 名词、术语解释 违反劳动纪律违反劳动纪律 主要是指工人违反生产经营单位的劳动规则和劳动秩序，即违反单位为形成和维持生产经营秩序、保证劳动合同的得以履行，以及与劳动、工作紧密相关的其他过程中必须共同遵守的规则。违反劳动纪律具体包括：n不履行劳动合同及违约承担的责任。n不遵守考勤与休假纪律、生产与工作纪律、奖惩制度、其他纪律等。 名词、术语解释 三不伤害三不伤害：不伤害他人，不伤害自己

9、，不被别人伤害。 三级教育三级教育 ：入厂教育、车间教育、岗位（班组）教育 。 安全生产三大原则是：安全生产三大原则是：安全第一，预防为主的原则，管生产必须管安全的原则，安全否决权原则。名词、术语解释四查五整顿四查五整顿 ：n四查：查领导、查思想、查隐患、查制度。n五整顿：整顿劳动纪律、整顿操作纪律、整顿工艺纪律、整顿工作纪律、整顿施工纪律。名词、术语解释“四全四全”安全管理：安全管理：全员、全面、全过程、全天候。“四不放过四不放过”原则是原则是 ：事故原因未查清不放过 。事故责任人未受到处理不放过 。事故责任人和周围群众未受到教育不放过事故没有制订切实可行的整改措施不放过名词、术语解释六严格

10、六严格：n严格执行交接班制度，认真填写生产记录。n严格进行巡回检查n严格执行操作法，操作制度n严格物品定置管理，严格控制工艺指标。n严格遵守劳动纪律n严格执行公司安全规定。名词、术语解释 现场定置管理：现场定置管理：为了保障安全生产，在车间或岗位现场，从平面空间到立体空间，其使用的工具，设备，材料工件等的位置要规范文明管理，要进行科学物流设计。安全色、安全线和安全标志n安全色：红、蓝、黄、绿n红色表示禁止、停止的意思。n黄色表示注意、警告的意思。安全色、安全线和安全标志n蓝色表示指令、必须遵守的意思n绿色表示通行、安全和提供信息的意思紧急出口安全色、安全线和安全标志安全标志：n指令标志的含义是

11、强制人们必须做出某种动作或采用防范措施的图形标志。其基本型式是圆形边框。图形符号为白色，衬底为蓝色。n提示标志的含义是向人们提供某种信息的图形标志。其基本型式是正方形边框。图形符号为白色，衬底为绿色全色、安全线和安全标志关于厂区内严禁吸烟、接听手机关于厂区内严禁吸烟、接听手机的补充规定的补充规定n凡进入公司厂区内的所有员工（以厂区大门为界）不得携带任何火种手机，包括：可以引起火灾、易燃易爆等相关物品（例：香烟、打火机等）；n凡进入厂区内生产区域的所有人员不得携带手机（可寄放在保安室手机柜，下班后凭柜号取回） 检查与违规处理：n A. 公司保安员负责监督、并有权制止任一员工携带危险物品进入厂区；

12、n B. 公司将组织定期与不定期的安全生产检查，员工应积极配合，不得以任何理由拒绝；n C. 经检查发现第一次违反规定者，将处以200元罚款并公告、存档；n D.经检查发现第二次违反规定者，将处以400元罚款并公告、存档；n E.经检查发现第三次违反规定者，将给予辞退处罚，并罚款800元员工的权利和义务一、员工的权利二、员工的义务员工的权利1、取得劳动报酬的权利2、休息休假的权利3、获得劳动安全卫生保护的权利4、接受职业技能培训的权利5、享受社会保险和福利的权利6、提请劳动争议处理的权利7、法律规定的其他权利员工的义务1、严格遵守安全操作规程2、提高劳动技能3、遵守劳动纪律或者用人单位规章制度

13、4、发现事故及时报告与抢险的义务工伤n工伤的认定n工伤保险及待遇工伤认定n应当认定为工伤的情形：n在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；n工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备或者收尾性工作受到事故伤害的；n在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；n患职业病的n因工外出，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；n在上下班途中，受到机动车事故伤害的；n法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤认定视同工伤的情形：n在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；n在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；n职工原在

14、军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命军人证，到用人单位后旧伤复发的。工伤认定不得认定为工伤或者视同工伤的情形：n应犯罪或者违反治安管理伤亡的；n醉酒导致伤亡的；n自残或者自杀的。工伤认定认定工伤的程序和时效n发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇到特殊情况，经劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。n用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地劳动保障

15、行政部门提出工伤认定申请。工伤认定工伤认定申请应当提交下列材料：n工伤认定申请表；n与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；n医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤保险待遇n工伤医疗待遇。 例外：工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇n因工致残的待遇。n停止享受工伤保险待遇的情形：丧失享受待遇条件的；拒不接受劳动能力鉴定的；拒绝治疗的；被判刑正在收监执行的。事故的相关知识n事故发生的原理n 导致事故发生的原因n预防事故三大对策n化工生产的特点及重点预防的事故事故发生的原理 n事故是能量不正常转移的结果n在正常生产过程中能量是受约束和限制的，按照人

16、们的意图进行有序的流动，如果能量超越了这些约束和限制，发生能量外溢便失去控制；当能量作用设备或设施且超过承受能力则发生设备事故；当能量作用于人体并超出了人的承受能力则发生了人身伤害事故。n物质条件的不可靠和不安全性是形成事故的潜在危险（物的不安全因素）n信息处理系统的不完善是事故触发的媒介。人对事物的运动状态以及关于这种状态的知识掌握确认和处理程度。n人的不安全行为是事故发生的重要因素。n环境的温度、湿度、照明、噪声、振动、通风、换气等未达到标准要求的状态是事故发生的环境原因，n大量事故分析表明：80%的事故发生是人的不安全行为所引起的。导致事故发生的原因n人的不安全行为n物的不安全状态n管理

17、缺陷。 人的不安全行为n操作错误，忽视安全，忽视警告标志和警告信号，未按指令正确操作，心急莽撞奔跑作业，上班前喝酒，在得有有碍安全生产的疾病情况下（重感冒发烧、骨伤、眼耳疾病等）带病上班， n在机械运转时加油调整焊接清扫等工作或在运转的机器上方跨越，传递工具，上下钢平台楼梯时未扶铁梯护栏、注意力分散或提物过重n在起吊物下作业，停留好奇观望，高处作业（2米以上，含2米）未系安全带。n冒险进入危险场所，无人监护下使用移动梯，未经安全监察人员允许进入釜罐中。n在必须使用个人防护用品，用具的作业或场合中，忽视使用或使用不规范。n上班时手插在口袋，工作鞋当拖鞋穿，女工头发过长或未盘收入帽子内，女工穿高跟

18、鞋上班，非电工人员处理电气事务，湿手操作电气开关，非岗位人员随意操作阀门，开关。人的不安全行为n工作环境中有可能有有害光线，液体飞溅，酸碱物料，机械火星，热气流，碎屑等伤害到眼睛时未戴防护眼镜。n工作操作中有可能易烫手，灼手，刺手严重磨手及触电，或有毒化学物品可能通过皮肤，手侵入人体时，未戴防护手套，操纵带有旋转零部件时未带手套。n在高处作业时往下抛掷工具，物品，下方作业人员未关注高处可能坠物的危险性。n用手代替工具操作，用手代替手动工具，用手清除碎屑。n对易燃，易爆危险品处理错误。物的不安全状态n地面不平滑腻坑洼积水物料泄漏未及时处理，通道中有阻碍通行的物品，作业场地杂乱。工具制品材料堆放不

19、安全（超高，叠放不当）n设备无防护装置，无安全保险装置无报警装置无安全标志。n高处平台无护栏或护栏不可靠。n电气设施外壳未可靠接地，电线秒线裸露电线管线横跨地面。物的不安全状态n风扇连轴器传动带无保护罩，设备悬挂装置不可靠，n照明不良或过强，通风排风不良作业场地烟雾尘弥漫视物不清。n设施设备构筑物转角处有突出物造成伤人，接板钢平台吊装口平封闭或无护栏。n个人劳动保护用品（手套护目镜防毒面罩安全带安全帽安全鞋缺少或有缺陷吊车，起吊葫芦等钢索不合安全要求。管理缺陷n员工未经安全培训教育并未经考核合格上岗，新员工、上岗未指定专人传帮带。n未定期根据实际工艺安全要求作业指导书。n劳动保护用品发放保管使

20、用未健全，未督促员工正确使用。n安全检查中查思想，查管理，查隐患，查制度不到位。预防事故三大对策 n工程技术对策n管理对策n教育对策工程技术对策 控制物质形态的事故起因，以物态本质安全化为目标，通过运用新的技术，工艺和设备推行先进的安全设施和装置，提高系统的安全可靠性，实现生产本质安全化管理对策 坚持以人为本强化安全生产教育是提高从业人员的安技水平、自我保护意识和实现安全生产的基本保证，只有每一个员工具体生产经营活动安全了，整个生产经营单位的安全生产才能得以保障。让每个员工做到热爱企业，忠于职守、遵章守纪、文明生产、从思想上把“要我安全”转变为“我要安全” 管理对策 生产经营单位要建立以各项安

21、全生产规章制度为核心的安全生产责任制。安全生产责任制是按照职业安全健康工作方针“安全第一、预防为主”和“管生产的同时必须管安全”的原则。将各级负责人员，各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在职业安全健康方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度，把“安全生产，人人有责”从制度上固定下来，从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到底、横向到边、责任明确、协调配合、共同努力把安全工作真正落实到实处 化工生产的特点及重点预防的事故n化工生产的特点是：易燃、易爆、有毒、有害、腐蚀。n 化工生产重点预防的事故：火灾、爆炸、灼伤、触电、中毒、机械伤害。n发生火灾的三要素：有可燃物质、有氧化剂、

22、有点火源（即能引起可燃物质燃烧的能量化工生产的特点及重点预防的事故n应掌握各种灭火器的使用方法。不能用水扑灭碱金属，金属碳化物，氢化物火灾，因为这些物质遇水后会发生激烈化学反应，并产生大量可燃气体、释放大量的热，使火灾进一步扩大。n不能用水扑灭电气火灾，容易发生触电事故。也不能用水扑灭比水轻的油类火灾，因为油浮在水面上，反而容易使火势蔓延。n钢铁水泄漏发生火灾，不可用水扑灭，因为高温金属液遇水会发生爆炸。化工生产的特点及重点预防的事故机械伤害事故的主要原因有那些：1、检修、检查机械设备忽视安全措施2、缺乏安全装置3、电源开关布局不合理4、操作失误5、不具备操作机械设备的人员上岗或乱动造成人的不

23、安全行为的十个事故心理要素 n侥幸n麻痹n逞能n莽撞n心急n烦躁n粗心n自满n好奇n懒惰造成十个事故心理要素的个性心理因素是n气质n性格n兴趣n能力n情绪n价值观n人生观现场相关操作的注意事项易燃、易爆化学物料安全操作注意事项：易燃、易爆化学物料安全操作注意事项：n1、搬运时严禁碰撞。n2、抽料或运料时控制流速、液面。n3、过程中防止跑、冒、滴、漏。 n4、静电接地，装置良好。n5、正确使用个人防护用品。现场相关操作的注意事项化学原料的跑、冒、滴、漏的应急处理：化学原料的跑、冒、滴、漏的应急处理：1、控制泄漏点2、泄漏物处理3、个人防护4、现场清洗5、环境通风6、如果泄漏物是易燃易爆的化学品应

24、严格控制点火源，必要时疏散与隔离。现场相关操作的注意事项有毒气体泄漏时应如何处理；有毒气体泄漏时应如何处理；1、配戴防毒面具或其他救护设备2、迅速关闭控制泄漏源3、加强通风排气或用水冲洗受污染区域4、控制着火源5、人员疏散6、向上级报告现场相关操作的注意事项什么是毒物和中毒？毒物侵入和排出人体的主要什么是毒物和中毒？毒物侵入和排出人体的主要途径途径：1、某些物质侵入人体，能破坏人体组织中的正常生理机能，这种物质叫毒物。2、毒物侵入人体后，损坏人体组织中的正常生理机能，使人体发生各种病态，叫作中毒。3、毒物侵入人体的途径有三条：呼吸道，消化道，皮肤。4人体对毒物排出的途径通过肾脏，呼吸道，消化道

25、，唾液腺以及其他排出途径。现场相关操作的注意事项预防中毒基本措施：预防中毒基本措施：1、密闭有毒生产设施，盛装物料的容器应有加盖。2、用无毒或低毒物质代替有毒或高毒物质。3、液化设备维修，消除跑、冒、滴、漏的现象。不填泄漏的物料，应收集。封闭手污染的环境应即使清洗。4、加强机械通风和自然通风门窗常开通风换气。5、经常分析监测，发现污染及时查找原因，加以消除。6、有毒有害物料的配方配料应做到密闭，并隔离现场。7、工业毒物排放点应有导管引出室外，污水沟应畅通。8、尽量采用机械，自动化，远距离操作。现场相关操作的注意事项设备检修后试车安全注意事项：设备检修后试车安全注意事项：1、确认本人是否该设备的操作人员2、对检修的设备进行内外部检查、清理3