网络科技环境下油田思想政治工作创新3800字

1、网络科技环境下油田思想政治工作创新3800字 中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145202208-000-02 摘 要 网络科技环境为思想政治工作注入了全新的活力，同时，也使得思想政治工作面临着复杂的压力与挑战，要想从根本上进步工作质量，就要积极利用网络科技环境，积极创新思想政治工作形式。本文分析了网络科技对油田思想政治工作的影响，以及详细的创新性工作方法。关键词 网络科技 油田 思想政治工作 影响 出路信息化形势下，各行各业的开展都面临着改革与创新，思想政治工作作为油田企业工作的重要组成局部，只有积极创新工作形式、改革工作方式才能创造预期的工作效果。一、网络科技环境

2、对油田思想政治工作的影响一开拓了全新的工作思路网络科技环境是现代化信息技术、通讯科技、网络科技等集成为一体的环境，网络科技环境为油田思想政治工作的开展提供了全新的思路、带来了全新的机遇。油田思想政治工作不再局限于纸和笔、说与听、教与学的工作形式，无论是工作方式、工作环境还是工作方法方面都出现了极大的改革与创新，网络科技环境为油田思想政治工作的开展营造了一个全新的环境，思想政治工作人员可以积极借助网络系统、利用网络科技环境、采用多种技术、多种方法来丰富思想政治工作形式，创造全新的工作方式，为整个思想政治工作注入了全新的活力。二增加了思想政治工作的兴趣性传统的油田思想政治工作形式主要为：会议记录、

3、工作报告、纸笔学习等，需要职工投入一定的精力和时间进展专门地学习，消耗大量时间，也无法激发群众的热情。网络科技的引入不仅为思想政治工作的开展营造了一个特殊的网络环境，而且也丰富了思想政治工作新形势，从侧面增添了思想政治工作的兴趣性。员工凭借网络信息系统可以随时随地承受思想政治教育，承受最新的思想政治工作内容，受到最有益的教育与引导。更重要的是网络科技环境下，思想政治工作的开展更加具有兴趣性、创造性。所谓的兴趣性源于网络环境的特殊性，网络科技为思想政治工作的开展提供了全新的思路与出路，更多的现代人乐于遨游于网络世界，从而自觉承受思想政治教育。同时，网络科技环境打破了时间与空间限制，使不同地域的人

4、们借助网络这一平台来积极传达愿望、表达观点，联络彼此，增进了人员之间的交流，频繁的交流能更为有效地激发观点，让思想政治教育更具兴趣性、创新性，让单调的理论变成形象的道理，易于人们理解与承受。三思想政治工作更具挑战性网络科技环境下，油田思想政治工作面临着全新的压力和挑战，因为网络科技为思想政治工作的开展提供了一个全新的环境，这就要求政工工作人员与广阔油田职工必须纯熟掌握现代网络科技，熟悉网络科技环境，可以灵敏自如地操作、运用各类软件、各项命令，这样才能最大程度上利用网络科技，加大对网络技术的利用力度，才能更好地效劳于思想政治工作的网络化开展，这就意味着广阔油田职工必须不断提升自我、积极学习现代化

5、网络科技，与时俱进主动适应网络科技大环境。三、网络科技环境下油田思想政治工作创新方法一立足客观需求，丰富思想政治工作形式网络科技环境下，油田思想政治工作必然将要迈向全新的阶段，网络环境对油田工作者提出了新的要求，思想政治工作人员必须学会适应环境，擅长把握机遇，努力塑造自身的网络素质，进步自身的网络技术程度。油田政治工作部门需要从队伍入手，科学分析网络科技环境下，油田思想政治工作面临的新环境、新形势，油田思想政治工作的新任务、新目的等，立足于网络科技环境下思想政治工作的新需求来重点、有侧重、有目的地开展思想政治工作，培养一支先进的思想政治工作队伍，注意积极更新工作形式，例如：开展网络知识演讲报告

6、、特邀专家开设远程课堂、实行思想政治空中课堂教育制度，将思想政治工作同网络科技联络起来，培养广阔油田职工通过借助网络系统、信息化通讯工具等来学习油田思想政治知识，承受油田思想政治教育，同时，将企业思想政治工作的相关内容、知识等通过网页、平台展示等方式来呈现给广阔油田职工，使广阔油田职工可以自行上网搜索、学习并承受教育，通过这种方式一方面培养职工的思想政治程度，另一方面也进步了企业政工人员的网络应用才能。为了深化网络政工教育，可以创立网络评论团队，组织更加专业化、深度化的思想政治教育，创立网络交流平台，鼓励政工人员来自由发表意见和观点，同时，通过自由、公开式的网络评论，也能最大程度上获取群众的心

7、声，一些来自于基层的鲜活思想可以被接纳与吸收，从而为网络科技环境下油田思想政治工作的创新提供全新思路。二创新手段，拓宽思政工作渠道网络科技环境、网络信息技术等的开展都为油田思想政治工作开拓了全新的渠道，油田企业应该充分利用这一契机，充分利用网络环境与现代化通讯技术来不断创新思想政治工作手段，拓宽思政工作渠道，结实抓住网络科技这一大环境，积极优化并进步思想政治工作效率与工作程度。积极运用油田企业内部网络，创立一个特定的思政工作网站，并积极建立、完善该网站，可以将与思政工作相关的文字、图片、动画、视频等严密结合起来统一发布到此网站，同时，设置专栏板块，例如：形势与政策专题、国家大政方针解读专题、企

8、业政工专题等，设置专门的意见区，鼓励广阔职工针对企业的当前开展、政工工作方向等自由发表观点，同时，编制出教育园地、网上展厅等来及时更新最新的思想政治工作动态和内容。企业要充分利用网络系统中公众经常关注、驻留的平台，例如：贴吧、微信、论坛等，经常在上面发布一些企业开展的正面信息，形成一种积极的思想主流导向，到达正确教育、正向引导的目的。或者积极借助企业QQ群、微信朋友圈等，将文字与图片并行插入其中，详细的内容主要为企业在各个时段的政工工作目的、任务以及上级会议内容、政工文件精神等，通过这种形式来激发员工的工作热情，使他们形成一种责任感、使命感，时刻具有一种自觉承受思想政治教育的意识。 擅长运用高

9、度快捷、开展的网络通讯手段，让各方人员都能凭借通讯工具展开必要的互动与交流，这种交流主要是指：政工人员、评论员之间的交流，以及企业员工之间的思想交流，通过互相间的交流不仅能为思想政治工作提供全新的思路，同时，也能积极拓展网络环境，让思想政治工作融入网络大环境，使广阔员工更好地适应网络环境。更重要的是通过网络平台间的匿名交流可以更好地增进企业员工间的交流，及时排除困惑、解除困难，到达预期的工作目的。三网上考核评估，加强油田政工管理健全完善的考核评估体系是思想政治工作的保障，因为只有通过认真、细致的评估与考核才能使广阔的思想政治受教育者形成一种紧迫感，在考核评估机制的驱动下自觉主动配合参与思想政治

10、教育，主动学习。网络现代科技的诞生为油田思想政治工作的开展开拓了全新的途径，因此，油田企业思想政治工作部门必须充分利用这一资源优势，可以利用网络系统创立一个思想政治考核评估平台，利用该平台来对广阔员工进展思想政治方面的考核与评估，形成年度考核、季度与月度考核的多层次考核方式，广阔员工通过登录思想政工考核评估信息系统，由系统自行抽取题目来承受在线考核测验，为了带来更好的考核效果，可以采用试题测验、主客观题同步测试等方式，尽可能多地丰富考核形式，充分利用网络信息系统，尽可能多地丰富考核平台，最大程度地利用各种信息、资源，培养并进步思想政治工作程度。四线上与线下灵敏配合网络科技环境下，油田思想政治工

11、作的开展需要线上操作与线下引导互相配合，思想政治工作者要积极利用网络环境、线上资源来积极宣传、教育，使广阔员工都能借助网络系统承受到最大程度的思想洗礼，同时，又要积极配合线下教育与理论操作，例如：通过召开线下思想政治工作会议、联欢活动等形式来深化思想政治工作主题，同时，也有效地丰富广阔员工的业余生活，使他们更为深入地认识到思想政治工作的意义，线上线下积极主动配合思想政治工作，积极投入精力和时间，线上与线下联动互补，表达出思想政治工作最大的活力和生命力。此外，网络环境下，油田思想政治工作的开展还要注意与时俱进，要时刻关注客观形势的变化，同时，也要积极肃清网络环境，排除一切不良干扰性因素，为油田工作的开展创造一个有利环境。四、结语网络科技环境为油田思想政治工作的开展提供了全新的机遇、创造了全新的契机、增加了思想政治工作的兴趣性，油田企业要学会充分利用这一资源、这一先进条件，不断调整并改革工作方法，进步思想政治工作程度，采用全新的科技来主动充实思想政治工作，丰富思想政治工作形式，保证思想政治工作