




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第318章工业训练(制衣业)条例第31A条使用指定团体提供的服务发送资料的纪录证明书第318章第31A条使用指定团体提供的服务发送资料的纪录证明书附注:具追溯力的适应化修订一见2000年第56号第3条(1)任何文件如看来是一(a)一份使用指定团体提供的服务而发送的资料的纪录,并且是从关长的其中一个电脑系统制作而成的;及(b)由关长核证的,则在任何根据本条例在法院或裁判官席前提起的法律程序中,一经呈交,须获接纳而无须再加证明。(由2000年第56号第3条修订)(2)凡任何文彳根据第(1)款呈交并获接纳为证据,则一(a)该文件在其席前呈交的法院或裁判官在相反证明成立之前须推定一(i)该文件已根据第
2、(1)(b)款核证;(ii)该文件是如此发送的资料的纪录的真实文本;及(iii)该纪录是在该文件所提述的时间妥为作出;及(坊该文件是发送人使用指定团体提供的服务所发送资料内容的证据。(3)凡任何文件根据第(1)款呈交并获接纳为证据,法院或裁判官如认为适当时,可主动或应法律程序任何一方的申请,传召核证该文件的人,并就文件的标的事项讯问该人。(由1995年第31号第6条增补)第318章第32条文件的认证及呈堂为证据(1)训练局所发给或发出的任何通知或文件,可由训练局为本款的施行而授权的训练局高级人员签署。(2)任何文件,如看来是训练局所发给或发出,以及看来是由根据第(1)款获授权的训练局高级人员所
3、签署的,须获收取为证据,并且在相反证明成立前须当作为上述的通知或其他文件。第318章第33条罪行(1)任何人如明知而参与欺诈性逃缴征款,或明知而参与采取步骤,目的在欺诈性逃缴征款,不论该征款是其本人或任何其他人所应付的,即属犯罪,一经定罪,可处罚款$10000或该人藉其行为而逃缴或意图逃缴的征款的20倍,两者以较大的款额为准。(2)任何人如一(a)为本条例的目的而明知地递交、出示、供给或送交任何在要项上属虚假的申报书或其他文件或纪录,或在其他情况下为该等目的而利用该等申报书或其他文件或纪录;或(b)在为本条例的目的而提供任何资料时,作出任何他明知在要项上属虚假的陈述,或罔顾后果地作出任何在要项
4、上属虚假的陈述,即属犯罪,一经定罪,可处罚款$10000或该人藉其行为而逃缴或意图逃缴的征款的20倍,两者以较大的款额为准。(由1984年第4号第5条修订)(3)任何获发给保安装置的人违反第30B(a)或(b)条,该人即属犯罪,可处第3级罚款。(由1995年第31号第7条增补)(4)任何指定代理人违反第30C条,即属犯罪,可处第3级罚款。(由1995年第31号第7条增补)第318章第34条关长可指定格式附注:具追溯力的适应化修订一见2000年第56号第3条(1)关长可指定施行本条例所需的任何表格的格式。(由1999年第82号第3条代替)(2)关长可指定根据第23条使用指定团体提供的服务递交申报
5、书的规定。(由1995年第31号第8条增补)(由1982年第294号法律公告修订;由2000年第56号第3条修订)第318章第35条规例附注:具追溯力的适应化修订一见2000年第56号第3条行政长官会同行政会议可藉规伤J就以下各项作出规定一2000年第56局第3条修订)(a)成衣制品的制造商及出口商须保存的纪录;(b)成衣制品的制造商及出口商须供给的资料;须予订明或可予订明的任何事项;(d)概括而言,更妥善施行本条例的条文与达致本条例的目的。第318章第36条附表的修订附注:具追溯力的适应化修订一见2000年第56号第3条(1)行政长官会同行政会议可藉在宪报刊登命令将附表1修订。(由1993年第93号第5条修订)(2)行政长官可藉在宪报刊登命令将附表2修订。(由1993年第93号第5条增补)(由2000年第56号第3条修订)第318章附表1成衣制品(包括鞋类)第2条(由1993年第93号第6条修订)本附表内的章(2位数字)、项(4位数字)、条(6位数字)及细目(8位数字)指现行香港进出口货品分类表内所载者。类别编号章/项/条细目编号说明392620条编号3901至3914项的塑胶及其他物料所制造的衣及衣服配件(包括手套)401590条硬胶以外的硫化橡胶所制造的衣及衣服配件(不计手
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年应用心理学专业考试题及答案
- 2025年图书馆学基础知识考试试题及答案
- 医师考核人文试题及答案
- 求刷java面试题及答案公众号
- 现代网络服务模型分类试题及答案
- 项目管理流程图的绘制方法试题及答案
- 网络监控与风险评估的方法试题及答案
- 政治决策的科学化过程试题及答案
- 网络工程师2025考试难度试题及答案
- 软件设计师考试学习策略试题及答案
- 我国的生产资料所有制
- 2024年上海市黄浦区四年级数学第一学期期末学业水平测试试题含解析
- 初中数学《相似三角形》压轴30题含解析
- 2024年海南省中考数学试题卷(含答案解析)
- 云南省食品安全管理制度
- 河南省鹤壁市2023-2024学年七年级下学期期末数学试题
- 2024八年级数学下册专题突破第11讲正方形中的几个常用模型探究含解析新版浙教版
- MOOC 电路分析AⅠ-西南交通大学 中国大学慕课答案
- 托育运营方案
- 物理因子治疗技术护理课件
- 小学数学-《税率》教学设计学情分析教材分析课后反思
评论
0/150
提交评论