第三章 成本核算(上)ppt课件

1、第三章 本钱核算上本章主要内容要素费用的核算1.资料费用的核算2.工资费用的核算3.折旧费用的核算4.其他消费费用的核算本章的重点和难点一级重点：1.掌握要素费用在各种产品之间归集与分配的根本程序和分配方法2.掌握费用分配的原那么和方法二级重点：3.熟习资料的分类、工资的计算、折旧的方法小要点：4.了解动力费用及低值易耗品摊销的核算第一节 资料费用的核算一、资料费用的组成原料及主要资料辅助资料备品配件外购半废品燃料动力包装物其他资料某些符合固定资产定义和确认条件的备品备件也该当确以为固定资产如企业民用航空运输的高价周转件飞机上的液压泵、燃油泵 齿轮轴承普通指可以伴随产品一同出卖或可以出租运用的

2、各种包装物品，如箱、桶、瓶、袋等。不包括包装运用的零星资料，如纸张、绳子等。二、资料费用的原始记录1.限额领料单2.领料单3.领料登记表4.退料单5.资料清点报告表规定限额，多次领用，可一单一料或一单多料适用于经常运用且有定额控制的主要资料无限额规定，一次性运用，一单一料或一单多料适用于不经常运用、零星耗费且无定额规定的资料无限额规定，多次运用，一单一料适用于常用、价值不大的零星资料三、资料费用的归集按费用的用途及发生地点进展归集：1.根本消费车间领用的资料费用计入“根本消费本钱账户2.辅助消费车间领用的资料费用计入“辅助消费本钱账户3.企业消费部门普通耗用的资料费用计入“制造费用账户4.企业

3、管理部门耗用的资料费用计入“管理费用账户5.某项工程领用的资料费用计入“在建工程账户材料费用直接材料间接材料直接计入产品成本先按照材料耗费地点进行归集，再于期末分配计入某一产品成本会计分录借：根本消费本钱 辅助消费本钱 制造费用 管理费用 贷：原资料 四、资料费用的分配1.分配原那么 凡是某种产品直接耗用的资料，直接计入该种产品本钱；几种产品共同耗用的资料，采用适当的方法分配后计入各该产品本钱。资料费用分配方式资料费用直接资料制造费用 消费本钱辅助消费本钱 消费本钱根本消费本钱本钱工程 有关资料账户制造费用按一定的分配规范间接计入直接计入2.分配方法定额耗用量比例法定额本钱比例法产品产量比例法

4、产品分量比例法1定额耗费量比例分配法是指根据各种产品直接资料定额耗费量或定额费用为规范，分配资料实践费用的方法。适用于各种产品的资料耗费定额比较准确的情况。计算公式某种产品资料 该种产品 单位产品资料 1 定额耗用量 实践产量 耗用定额资料耗费量 实践耗用资料总量 2 分配率 全部产品定额耗费量之和 某种产品应分配 该种产品定额耗费量 分配率 的资料耗用量某种产品应分配 该种产品应分配 资料单位 3 的直接资料费用 的资料数量 本钱简化公式为了简化计算任务量，可以按定额耗费量直接分配共同实践资料费用。即： 待分配共同资料费用 分配率 各种产品资料定额耗用总量 某种产品应分该种产品资料 分配率

5、配的资料费用 定额耗用量2定额本钱比例法是以各种产品的资料定额本钱为规范分配资料实践费用的方法。适用于资料耗费定额比较准确，且各种产品共同耗用原资料的种类较多的情况。计算公式直接资料定额总本钱 各种产品直接资料定额本钱产品产量单位产品耗费定额资料方案单位本钱直接资料 各种产品共同耗用的直接资料费用 分配率 各种产品直接资料定额总本钱某种产品应分配 该种产品资料 直接资料 的直接资料费用 定额本钱 分配率P55 例2=3产品产量比例法适用于直接资料耗用的数量与产品产量有一定比例关系的产品要求各种产品产量的计量单位必需一致计算公式直接资料 各种产品共同耗用的直接资料费用 分配率 各种产品的产量或产

6、值之和某种产品应分配 该产品产量 直接资料 的直接资料费用 或产值 分配率=4产品分量比例法适用于直接资料耗用的数量与产品分量有一定比例关系的产品要求各种产品分量的计量单位必需一致计算公式直接资料 各种产品共同耗用的直接资料费用 分配率 各种产品的分量之和某种产品应分配 该种产品 直接资料 的直接资料费用 的分量 分配率=以上的计算公式可以归纳为： 直接资料 各种产品共同耗用的直接资料费用 分配率 各种产品的*之和 某种产品应分配 该种产品 直接资料 的直接资料费用 的* 分配率 第二节 工资费用的核算职工薪酬：1.职工工资、奖金、津贴和补贴；2.职工福利费；3.医疗保险费、养老保险费、失业保

7、险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；4.住房公积金；5.工会经费和职工教育经费；6.非货币性福利；7.因解除与职工的劳动关系给予的补偿；8.其他与获得职工提供的效力相关的支出。一、工资的组成计时工资计件工资奖金津贴和补贴加班加点工资特殊情况下支付的工资二、工资费用的原始记录考勤记录产量和工时记录其他凭证三、工资费用的计算一计时工资的计算1.月薪制应付计时工资月规范工资缺勤日时数 日工资率扣款比例 或 月工资率 每班任务时数 日工资率的三种计算方法1用规范工资除以全年平均每月任务日数节假日不发工资，缺勤期间的节假日也不扣工资2用规范工资除以全年平均每月日历天数节假日照发工资，缺勤期间的节假

8、日照扣工资3用规范工资除以各月的满勤天数各月份的日工资率不一样节假日不发工资，缺勤期间的节假日也不扣工资较繁琐，比较少用请假时候要留意避开节假日哦！作业题：课本P92 二 P93 三2.日薪制应付计时工资当月出勤日数日工资率 病假工资由于计算结果不准，企业较少采用此方法计算。计时工资制适用范围机械化、自动化程度比较高，需求分工协作的消费工人规范工资的计算。各企业的辅助人员及管理人员的工资。二计件工资的计算应付计件工资合格品数量计件单价也可按定额工时计算留意：废品发现的时间会影响计件工资的计算计件工资的适用范围机械化、自动化程度较低，又能单独计量的企业或车间消费工人规范工资三特殊情况下支付工资的

9、计算病假工资日工资率本人工资的 病假天数职工因工负伤，应按规范工资全额支付职工产假、探亲假期间的工资，应按规范工资全额支付。四计提职工福利费的计算职工福利费计提的两种方式：1.从本钱费用中提取： 应付职工薪酬应付福利费2.从税后利润中提取： 盈余公积企业某期应计提 该期的 规定的 的职工福利费 工资总额 提取比例不作任何扣除，与实发工资有所区别企业可自行规定负债一切者权益四、工资费用的汇总与分配一工资费用的汇总按照用途和发生地点进展汇总工资结算凭证：1.工资结算单；2.工资结算汇总表二工资费用的分配原那么工资费用的分配经过“工资结算汇总表进展。1.根本消费车间消费工人工资及福利费，计入“根本消

10、费本钱账户2.辅助消费车间人员工资及福利费，计入“辅助消费本钱账户3.根本消费车间管理人员工资及福利费，计入“制造费用账户4.企业行政管理人员工资及福利费，计入“管理费用账户5.医务及福利人员工资计入“应付职工薪酬账户 ，计提的福利费应计入“管理费用账户6.采购销售机构人员工资及福利费，计入“销售费用账户7.从事在建工程人员工资及福利费，计入“在建工程账户会计分录表312借：根本消费本钱 28 015 制造费用第一车间 2 000 第二车间 2 587.6 第三车间 1 900 辅助消费本钱 7 672.4 管理费用 6 680 应付职工薪酬职工福利 4 043 贷：应付职工薪酬工资 52 8

11、98实践发放时，借：应付职工薪酬工资 52 898 贷：其他应付款 2 875.78 现金 50 022.22 三工资费用的分配方法计件工资属于直接工资费用，可以直接计入产品本钱。采用计时工资制时，假设企业只消费一种产品，那么工资费用可以直接计入产品本钱；假设企业消费两种以上的产品，那么应将工资费用在各种产品之间进展分配后，计入各种产品本钱。分配公式通常采用消费工时比例法分配直接工资 本期发生的直接工资费用 费用分配率 各产品消费耗用的实践定额工时之和某种产品应负担 直接工资 该产品耗用的实践 的直接工资费用 费用分配率 工时或定额之和 =职工福利费可由企业按工资总额的一定比例从本钱费用中提取

12、，费用的归集与工资费用归集去向根本一致，福利费的计提经过福利费分配表进展。亦可以将工资及福利费的分配经过编制“工资及福利费分配表进展。P77分配表第三节 折旧费用的核算一、折旧费用的计算固定资产折旧费按照固定资产的运用部门进展归集。折旧费的归集与分配，普统统过“固定资产折旧计算表进展 。 本月应 上月计提 上月添加固定 上月减少固定 计提折旧 折旧额 资产应提折旧 资产应提折旧 新准那么规定企业该当对一切固定资产计提折旧。以下两种情况除外：1.已提足折旧仍继续运用的固定资产，2.单独计价入账的土地。处于更新改造过程停顿运用的固定资产，应将其账面价值转入在建工程，不再计提折旧。更新改造工程到达预

13、定可运用形状转为固定资产后，再按重新确定的折旧方法和该项固定资产尚可运用寿命计提折旧。企业至少该当于每年年度终了，对固定资产的运用寿命、估计净残值和折旧方法进展复核。二、折旧费用的归集与分配1.消费单位运用的固定资产折旧费记入 “制造费用账户；2.管理部门运用的固定资产折旧费记入 “管理费用账户；3.运营租出的固定资产折旧费记入 “其他业务本钱。会计分录根据固定资产折旧计算表借：制造费用 * 辅助消费本钱 * 管理费用 * 销售费用 * 贷：累计折旧 *第四节其他消费费用的核算一、其他消费费用概述其他消费费用包括：外购动力费低值易耗品摊销其他支出一、外购动力费的核算1.外购动力费的归集工艺用动

14、力费用可单独核算或记入“消费本钱或记入“制造费用账户；传动用动力费用记入“制造费用账户；管理用动力费用可记入“制造费用或 “管理费用账户。会计分录借：根本消费本钱甲产品 960 乙产品 1 200 辅助消费本钱修缮车间 340 制造费用第一车间 400 管理费用 400 贷：应付账款 3 300二、低值易耗品的核算低值易耗品价值摊销方法1.一次转销法2.五五摊销法新准那么规定“周转资料，是指企业可以多次运用、逐渐转移其价值但仍坚持原有形状不确以为固定资产的资料，如包装物和低值易耗品，该当采用一次转销法或者五五摊销法进展摊销；企业建造承包商的钢模板、木模板、脚手架和其他周转资料等，可以采用一次转

15、销法、五五摊销法或者分次摊销法进展摊销。1.一次转销法领用时即将其价值转入当期本钱费用中。领用时：借：消费本钱管理费用 贷：周转资料报废时：残值冲减有关本钱费用借：原资料 贷：制造费用管理费用适用于数量少、价值低、运用期限短的低值易耗品企业的包装物、低值易耗品，也可以单独设置“包装物、“低值易耗品科目进展核算2.五五摊销法将其价值在领用和报废时各摊销一半。领用时：借：周转资料在用 贷：周转资料在库借：消费本钱或管理费用 贷：周转资料摊销报废时：借：消费本钱或管理费用 贷：周转资料摊销借：原资料 残值 贷：消费本钱或管理费用借：周转资料摊销 贷：周转资料在用适用于价值较低、运用期限较短或每月领用和报废数量比较平衡的低值易耗品三、其他支出的