就业与创业指导习题二

1、国家级十二五规划教材就业与创业指导试题二封2.21世纪对人才的要求更全面也更丰富，审视人才的视角也从单一的个体层面转向了融合（）乃至环境等多个维度。A.个体B.团队C.组织D.社会毕业生存在的（）等问题，均会成为求职路上的绊脚石。A.爱岗敬业B.好高鸳远C缺乏责任感D.以自我为中心TOC o 1-5 h zE4.大学毕业生自荐材料一般包括（）密A.自荐信B.个人简历C.必要的证明材料D.学校推荐表E5.就业协议的订立一般要经过两个步骤，即（）=A.要约B.了解C.反馈D.承诺=6.就业协议签订的原则（）A.主体合法原则B.平等协商原则C.诚实信用原则D.学校鉴定原则）订立书面劳动合同。D.无须

2、)o劳动合同法规定，建立劳动关系，（A.可以B.应当C.需要用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（A.法律援助B.支付令C.社会救济D.依法制裁用人单位劳动者在同一用人单位连续工作满（）年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。TOC o 1-5 h zA.三B.五C.八D.十我国人事代理制的特点是（）A.法制化B.标准化C.系统化D.专业化。二、判断题（每题2分，共10分）大学生准备求职择业，还必须面向基层，做好艰苦创业的思想准备。（）2.竞争意识有助于加强团队成员之间的团结，营造轻松的工作环境，提高工作效率，实现团队的整体效应

3、。（）自离校之日起，无正当理由超过2个月不去就业单位报到的，由学校报主管毕业生就业部门批准，不再负责其就业。（）医疗期满劳动合同没到期的，不能来工作的，在其提供新的病假证明以后，证明其不能从事工作了，可以终止合同。（）第三产业是一个投资少，见效快的投资领域，十分适合青年创业，而且创业成功的机会比较多。（）三、名词解释（每题4分，共20分）职业分类组织管理能力决策劳动者的权利就业信息四、简答题（每题5分，共20分）1.就业与创业指导课程的意义我国的国家职业资格证书分为哪五个等级?3.对国家机关、事业单位的工作人员知识结构一般什么要求?22到西部地区和边远地区就业的优惠政策五、论述题（每题10分，

4、共20分）试论述职业变迁和发展的趋势？32.试述创业者必备的法律知识。六、案例分析（10分）在学校今年3月份举办的小型招聘会上，毕业生小李的父母亲在招聘会尚未开始时，就早早地到会场打听单位的情况。招聘会开始很久以后，小李才姗姗来迟，并由家长陪同前往用人单位摊位前面谈。面谈过程中，小李发言的时间还没有其父母多，结果谈了一家又一家，最终仍一无所获。对于小李的择业问题谈谈你的看法。国家级十二五规划教材就业与创业指导试题二参考答案、不定项选择题（每题2分，共20分）12345ABCDABCDBCDABCDAD678910ABCDBBDACD二、判断题（每题2分，共10分）12345VXXVV=E三、名

5、词解释（每题4分，共20分）=1.职业分类：采用一定的标准和方法，依据一定的分类原则，对从业人员所从事的各种专门乘=化的社会职责所进行的全面、系统的划分与分类。=2.组织管理能力：是指成功地运用管理者的知识和能力影响机构的活动，并达到最佳的工作_=目标。=?3.决策：决策一词的意思就是为了到达一定目标，采用一定的科学方法和手段，从两个以二密上的方案中选择一个满意方案的分析判断过程=E4.劳动者的权利：是指劳动者依照劳动法律行使的权力和享受的利益。=5.就业信息：是指择业者事先不知道，然而经过加工整理，能被择业者所接收并对其选择所f=从事的职业或职位有价值的消息、资料和情报。八=四、简答题（每题

6、5分，共20分）E1.就业与创业指导课程的意义=（1）有助于大学生积累知识与经验E（2）有助于大学生成功实现人生价值=（3）有助于提升大学生有效运用就业与创业的技能E2.我国的国家职业资格证书分为哪五个等级？?初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。3.对国家机关、事业单位的工作人员知识结构一般什么要求？在国家机关担任公务员、在党的机构从事党务工作的人员、在事业单位工作的人员，一般根据不同的职业岗位层次，要求具备不同的知识结构。首先，现阶段最低职位的文化水平要求是高中以上。随着现代化社会进程加快，对上

7、述人员的文化水平的要求将越来越高。其次，对上述人员还要求有相关的业务知识，主要是与本职岗位有密切关系的业务知识，要掌握有关法津、经济、行政、管理等基础知识。第三，还必须具备适应本职岗位需要的各种能力，即理解能力、判断能力、决断能力、创造能力、开发能力、表现能力、协调能力、涉外能力、指导能力、统率能力、调查研究能力及语言文字表达能力等。4.到西部地区和边远地区就业的优惠政策对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。工作满5年以上的，根据本人意愿可以流动到原籍或直辖市以外的其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收

8、单位所在地区应准予落户；需要人事代理服务的，由有关机构提供全面的免费代理服务。对毕业后自愿到艰苦地区、艰苦行业工作，服务达到一定年限的学生，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。到艰苦边远地区和国家扶贫开发工作重点县就业的，可提前执行转正定级工资，高定12档工资标准。五、论述题（每题10分，共20分）试论述职业变迁和发展的趋势？（1）社会职业种类越来越多（2）社会职业结构变迁的速度越来越快（3）脑力劳动者职位在社会职位总额中所占比例越来越大试述创业者必备的法律知识。要设立企业从事经营活动，必须到工商行政管理部门办理登记手续，领取营业执照。如果从事特定行业的经营活动，还须事先取得相关主管部

9、门的批准文件。我国企业立法已经不再延续按企业所有制立法的旧模式，而是按企业组织形式分别立法，根据民法通则公司法合伙企业法个人独资企业法等法律的规定，企业的组织形式可以是股份有限公司、有限责任公司、合伙企业、个人独资企业，其中以有限责任公司最为常见。要设立企业你需要了解企业登记管理条例公司登记管理条例等工商管理法规、规章，还需要了解有关开发区、高科技园区、软件园区（基地）等方面的法规、规章、有关地方规定，这样有助于你选择创业地点，以享受税收等优惠政策。我国实行法定注册资本制，如果你不是以货币资金出资，而是以实物、知识产权等无形资产或股权、债权等出资，则还需要了解有关出资、资产评估等法规规定。企业

10、设立后，你需要税务登记，需要会计人员处理财务，这其中涉及税法和财务制度，你要了解企业需要缴纳哪些税，其中包括营业税、增值税、所得税等。你还要了解哪些支出可以进成本，开办费、固定资产怎么摊销等。要聘用员工，其中涉及劳动法和社会保险问题，你55要了解劳动合同、试用期、服务期、商业秘密、竞业禁止、工伤、养老金、住房公积金、医疗保险、失业保险等诸多规定。你还需要处理知识产权问题，既不能侵犯别人的知识产权，又要建立自己的知识产权保护体系，你需要了解著作权、商标、域名、商号、专利、技术秘密等各自的保护方法。在业务中你还要了解合同法担保法票据法等基本民商事法律及行业管理的法律法规。六、案例分析（10分）分析：从自主择业能力方面回答。小李的问题出在择业过程中过分依赖他人，其实，依赖他人是难以选择到一份满意的工作的。现在的毕业生中，独生子女所占的比例越来越大，他们的生活一帆风顺，没有经历