甲方(用人单位)乙方(员工)

1、.PAGE ：.；深圳经济特区家庭效力业劳动合同征求意见稿甲方(用人单位) 乙方(员工)称号 姓名 地址 性别 法定代表人 身份证主要担任人 号 码 联络人 住 址 联络 联络 为了促进深圳市家庭效力业的良性开展，规范家庭效力业的劳动关系，保证劳动者的合法权益，根据以下简称等有关法律法规的规定，甲乙双方按照平等自愿、诚信守法、协商一致的原那么，签署本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限一从 年 月 日起至 年 月 日止，本合同期限也是甲方对乙方实行的派驻用工的合同期限。二试用期为 试用期包括在合同期内，如无试用期，那么填写“无。 二、任务内容 1、甲方根据企业的消费、效力及运营情况，结合

2、乙方的专业技艺和专长，为乙方安排适宜的岗位，并口头或书面出具详细的任务和职责范围。2、根据企业不断地业务及开展需求，经双方协商赞同，甲方可随时互换乙方的工种和岗位。三、任务时间和休假1、根据国家相关法律法规的规定，结合家庭效力业任务内容的特殊性，乙方的任务时间采取不定时任务制。2、企业在特殊开展期间，甲乙双方商定可实行特定的任务日和休憩日。四、劳动报酬1、甲方根据本单位的消费运营特点和经济效益，依法自主确立工资程度和分配方法。2、甲方根据深圳市家庭效力业协会制定的工资指点规范，甲方不得无故克扣和拖欠乙方工资，否那么甲方除支付应得的工资外，并加发相当于工资报酬的20%的经济补偿金。3、依法解除或

3、终止劳动用工合同时，甲方应在解除终止合同时一次性付清乙方工资。4、采用不定时任务制的，应有关规定企业自行制定加班加点工资补发方法。5、甲乙双方对工资的其它商定 。五、劳动维护和劳动条件1、甲方须建立健全劳动平安卫生制度和操作规程，对乙方进展必要的劳动平安卫生教育。2、为了乙方在合同期间的安康，甲方应每年至少安排乙方一次安康检查，以确保乙方可以继续从事家庭效力业。家政效力员从业资历参照深圳市劳动和就业保证局与深圳市家庭效力行业协会共同制定的3、乙方必需严厉遵守平安操作规程和各项劳动平安卫生规章制度。4、乙方有权回绝甲方和雇主的违规指挥和强令冒险作业；对危害生命平安和身体安康的行为，乙方有权要求矫

4、正或回绝提供效力。六、社会保险和福利待遇1、甲方应依法为乙方办理工伤和协作医疗保险，并在各方条件成熟的情况下，参与养老等其它保险。 2、甲方应发明条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。七、劳动纪律1、甲方应将按国家有关规定制定的作为本合同的附件，并告知乙方。2、乙方应严厉遵守国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度，遵守职业品德，服从甲方管理，按时按质完成甲方指派的任务义务。3、当雇主的任务环境和任务内容发生变化时，乙方应及时向甲方报告，并采取必要的防护措施。4、乙方假设违反甲方指定的规章和劳动纪律，甲方有权依法给予行政和经济处分。八、处分与奖励1、甲方担任对乙方进展职业培训，培训费由甲方一

5、方或协商共同承当。2、在本合同期内，乙方提出解除劳动合同，经甲方赞同，乙方在分开前应一次性付清甲方的培训费补偿金。3、乙方在劳开任务过程中，提出合理化建议、表现积极、屡创佳绩的，甲方可给与口头表扬或经济奖励或晋级等鼓励。4、乙方在任务中假设出现严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、泄露公司信息、技术资料，给甲方呵斥了利益损害，甲方有权对乙方进展罚款或解除合同的各种处分，并由乙方承当对甲方利益呵斥的全部损失。九、合同解除与终止一本合同期满或双方商定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。甲方应向乙方出具书面证明，并及时办理终止合同的相关手续。二甲方在合同期内发生如下情形，乙方可解除本合同：1

6、、甲方以暴力要挟或限制人身自在的手段强迫劳动。2、长期拖欠工资，无故三十日内不发放根本生活费；3、从事违反国家法律法规的任务；三乙方在合同期内发生如下情形，甲方可解除本合同：1、严重违反劳动纪律或甲方的规章制度；2、严重失职，营私舞弊，对甲方利益呵斥艰苦损失；3、泄露公司信息和技术资料，呵斥公司艰苦损失；4、因本身缘由被劳动教育、被依法清查刑事责任；5、经过身体检查，患病或因非工伤，乙方不再适宜从事家政效力任务家政效力员从业资历参照深圳市劳动和就业保证局与深圳市家庭效力行业协会共同制定的四乙方未经甲方书面赞同，一方解除合同，所呵斥的经济损失以及其他相关的损失，都由乙方全部承当。五甲方濒临破产，进展法定整顿期，或运营情况发生严重困难，甲方应提早三十日通知乙方后，方可解除本合同。六本合同期满，甲乙双方赞同续订劳动合同的，应在合同期满前30日内办理续订手续。 十、争议处置一本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。二甲方以