毕业生三方协议书(7篇)

1、第PAGE20页共NUMPAGES20页毕业生三方协议书填写协议书前要了解的内容（1）每位国家计划内统招的毕业生有且只有一份就业协议书，因此，毕业生要在考虑清楚后再与用人单位签订就业协议书。（2）就业协议书是办理毕业生就业报到证及户口、档案转递手续的依据，用人单位如果不能落实毕业生的户口和档案关系，就不必与用人单位签订就业协议书。（3）毕业生要与用人单位认真核对协议书上的信息，单位名称、档案转寄单位名称、户口迁移地址等内容必须规范填写，以保证顺利办理毕业生就业有关手续。（4）毕业生应如实介绍自己的情况（如已报考研究生，毕业生在签订三方协议时应向用人单位讲明情况，并在就业协议书相关项目中填写清楚

2、，否则很容易引起协议纠纷）。填写协议书时要注意的事项（1）就业协议上用人单位名称一栏必须完整填写单位全称（和公章一致）。大部分省市要求根据用人单位名称打印报到证，且根据单位全称下发计划到各地市和各有关单位，各地市和各有关单位将根据报到证落实毕业生的户口、档案关系等。（2）单位地址一栏必须完整准确地填写省市，并精确地写出具体地址。因为报到地址、单位所在地及单位隶属等都要依据此项录入，一旦单位地址一栏有误，会导致单位所在地区不能接收毕业生就业方案，从而影响毕业生的顺利报到。（3）毕业生所填写的档案转移单位地址以及邮编必须准确，不得省略。学校将据此录入方案并转移档案，如果信息有误，将导致毕业生档案转

3、移过程中投递和接收困难，致使毕业生不能及时顺利落实各种关系等。（4）如实填写毕业生生源地，对最终没有落实就业单位的毕业生，学校将据此将其方案报送其生源所在省市或省市以下地区。如该栏有误，会导致毕业生无法在本地落户和落实关系，更无法在其他地区落户和落实关系以及就业。如需改正，必须征得生源地省市同意并报教育部批准。签订协议书的相关规定（1）毕业生在择业时，应持学校统一下发并有相关单位盖章的推荐表、学习成绩单和带有教育部门统一编号的就业协议书（研究生持全国毕业研究生就业协议书，本科生持全国普通高等学校毕业生就业协议书）等材料。（2）就业协议书是学校、用人单位、毕业生形成就业约定的有效凭据，高校毕业生

4、就业指导中心将根据有效的就业协议书来制订就业方案。（3）毕业生与用人单位约定的其他事项须以书面形式说明。（4）被保送研究生的毕业生不能与用人单位签订就业协议书。保送、考取研究生的毕业生，在学校报送就业方案之后提出不再攻读的，回生源地就业。毕业生三方协议书（二）毕业生：用人单位：学校名称：按普通高等学校毕业生就业工作暂行规定的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到

5、，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意。二、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业生资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约；未取得毕业资格的结业生，本协议无效。三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列人建议就业计划，报教育厅批准，学校负责办理派遣手续。四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分。六

6、、本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效。经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据。七、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。毕业生三方协议书（三）甲方：人力资源公司乙方：为满足乙方生产(工作)需要，经甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，以中华人民共和国劳动法以及相关劳动政策法规为依据，就甲方为乙方招聘的员工，以人力资源派遣方式由甲方经行管理的有关事宜签订合同如下：一、甲方为乙方招聘的员工人数、岗位及期限派遣员工的基本情况及具体工作岗位以“附录_派遣员工花名册”为准。当派遣员工发生变动时，双方以书面形式予以认可。本合同期限为年，自_年_月_日至_年_月_日止。二、甲方派遣人

7、员的管理(一)劳动关系本合同签订后，甲方与派遣员工协商签订劳动合同，与派遣员工建立劳动关系;(二)社会保险甲方接受并与甲方签订劳动合同的人员由甲方负责办理社会保险登记并按照规定缴纳社会保险费;(三)人事档案甲方在与员工签订劳动合同后，负责调转和管理员工人事档案，并为员工出具人事档案材料相关证明，为符合条件的员工办理职称申报或职业职能技能鉴定手续;(四)如甲方为乙方招聘的员工是当年应届毕业生，由甲方负责为员工办理签订就业合同、落户等相关手续。(五)员工日常管理1.甲方配合乙方对员工经行日常管理教育，并协调乙方与派遣员工的关系，维护乙方正常的工作秩序;2.乙方负责对甲方派遣的员工经行岗位职责、劳动

8、纪律和安全生产及行业业务规范的教育，并对员工日常工作情况、遵章守纪及出勤等情况经行考核和记录;3.派遣员工在乙方工作期间有下列情况之一时，乙方书面通知甲方，由甲方与其解除劳动合同并由甲方负责重新派遣员工：(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反乙方劳动纪律或规章制度的;(3)工作失职造成重大影响和损失的;(4)被依法追究刑事责任的;4.为避免引发劳动争议，在员工签订劳动合同和上岗合同后出现下列情况之一，乙方需提前_日告知甲方，以便甲方能够按照法律规定期限通知员工或与员工进行协商，并办理相关手续;(1)乙方需要变更或调整派遣员工的工作岗位或工作内容时;(2)派遣员工劳动合同或合同届

9、满前，需提出该员工劳动合同或合同终止或续订意向。凡乙方同意继续使用，派遣员工本人自愿留在乙方工作，由甲方办理劳动合同续订手续，否则劳动合同到期自然终止。(3)员工经培训后不能胜任工作时;三、甲乙双方的责任、权利和义务(一)甲方的责任、权利和义务1.配合乙方对员工经行日常管理和教育，及时协调解决发生的问题和调换不符合乙方岗位要求的人员，维护乙方的正常工作秩序;2.负责与派遣员工签订劳动合同及员工社会保险的完善，人事档案的调转、管理员工以及各项用工手续的办理工作;3.按照乙方要求安排调整或补充人员的招聘、面试考核，组织落实人员，与乙方充分协商确定招用人员;4.及时妥善的协调和处理乙方与员工发生的各

10、类争议，配合乙方及时、妥善处理违纪员工问题;5.配合乙方做好员工岗位职责、劳动安全规程和相关管理制度的教育和培训工作;6.负责与乙方共同处理派遣员工伤、病、亡的善后处理，依照湖北省有关规定落实工伤事故的鉴定工作。7.负责在乙方配合下健全和完善统一的派遣员工岗位、薪酬和工作标准以及相关管理制度。(二)乙方的责任、权利和义务1.依照国家和地方政府的劳动政策法规以及本合同的约定，切实保证甲方员工的合法权益;2.负责派遣员工岗位职责、劳动安全规程和相关管理制度的教育，经行与岗位相适应的基本技能培训;3.及时与甲方联系反馈甲方员工的工作生活情况和遵章守纪情况;4.负责甲方员工的工作任务安排和日常管理;5

11、.负责为甲方员工提供符合国家劳动保护规定标准的工作环境、劳动保护用品和劳动工具;6.员工发生疾病和工伤时，及时通知甲方，并积极协助和配合甲方做好救治、伤病事故的调查和善后处理工作。7.配合甲方根据乙方行业特点逐步健全和完善员工岗位工作标准和相关管理制度。四.合同期间的相关费用(一)派遣员工工资及社会保险费用：1.派遣员工工资及社会保险费用(见附表)(1)每月日前，乙方按照本合同约定的考核后的工资数额，以货币形式，向甲方支付派遣员工的薪酬及用人单位应缴的社会保险费用。(2)派遣员工在乙方工作期间根据岗位工作性质，执行国家规定的工时制度，法定节假日加班，由乙方按照国家劳动法规定向员工发放超时工作报

12、酬;(3)乙方向甲方支付派遣员工社会保险费后，由甲方负责为派遣员工缴纳。2.派遣员工在乙方服务期间工伤亡的有关待遇，依照_工伤保险条例和湖南省工伤保险实施办法规定由用人单位支付部分由乙方承担，善后事务处理事宜由甲方负责。(二)派遣员工的管理服务费：1、经甲乙双方约定，乙方现使用名与甲方签订劳动合同或合同的员工，由乙方按使用每名员工每月元(大写每月元标准)，按月向甲方支付管理服务费;2、管理服务费由乙方随社会保险费一并支付甲方;3、今后人员增减，乙方按照当月实际使用人数向甲方支付管理服务费;(三)费用的支付与结算：1、本合同自签订之日起_日内由乙方将派遣员工社会保险费及管理服务费按月支付甲方;2

13、、涉及本合同的社会保险费用遇有国家或本省颁布或调整险种、标准和缴费比例、基数时，本合同作相应调整;3、本合同终止后_日内，甲乙双方对实际发生款项进行决算。五、合同变更、续订、终止与解除1、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。2、本合同期满自行终止，乙方如需继续使用甲方派遣员工，应于本合同终止前_日通知甲方，经甲乙双方协商可续订。3、本合同遇有下列情况之一可以解除：(1)乙方未按合同规定的付款时间和约定支付甲方费用时;(2)其它违反本合同约定，经双方协商不能妥善解决时;(3)合同期未满，一方因本单位生产(工作)情况发生重大变化，需要提前解除本合同时，经双方协商一致可

14、以解除。4、本合同解除前甲乙双方需本着对员工负责的原则，在妥善接续和处理员工的劳动合同、社会保险、人事档案问题后解除本合同;5、因乙方原因致使本合同无法履行导致甲方与员工提前解除劳动合同时，按国家规定偿付员工解除劳动合同的经济补偿金由乙方支付。六、双方约定的其他内容经甲乙双方协商一致，对本合同做如下约定：乙方与派遣员工签定的岗位合同书和相关管理、奖罚等制度应提交甲方备案，经甲方确认后作为甲方与员工签定劳动合同的附件;七、争议的解决甲、乙双方因本合同产生的争议，应由双方协商解决;如不能达成一致时任何一方均可向人民法院提起诉讼。八、其它1、派遣员工花名册及派遣员工费用明细表作为本合同附件。2、本合

15、同未尽事宜或与国家、湖北省有关规定想悖的，按有关规定执行。3、本合同自双方签字之日起生效。4、本合同一式两份，甲乙双方各一份。甲方：_ 乙方：_法定代表人：_ 法定代表人：_签约日期：_ 签约日期：_毕业生三方协议书（四）兹有(以下简称甲方)委托(以下简称乙方)定做服装，根据双方协商，达成以下协议并共同遵守。合计总金额(人民币)大写：陆仟元整小写：_元二、付款方式：乙方给甲方供货，组织材料进行生产。甲方应预支付全额的_%订金即(￥_元)，乙方交货给甲方指定地点并验收合格后，甲方支付合同剩余_%货款(￥_元)。三、交货规定：交货日期：月延误期不得超过3天。四、验收方法：乙方按甲方制作样板为依据制

16、定款式、面料、颜色、数量。质量水准等供货给甲方确认。五、双方责任：1.乙方给甲方供货时。甲方验收，清点数量无误则须给乙方付清余款，如甲方无故拖延乙方货款，乙方有权收加其所供货，并追究因此甲方给乙方造成的经济损失。2.甲方如无故中途退货或者拒收货，甲方应偿付乙方货款总值的作为违约金并赔偿因此给乙方造成的一切经济损失。3.以双方认可样板为准(如无样板或合同无特别说明，则按国家市场同类服装标准)。4.乙方有责任按照甲方要求制作服装，否则，乙方应负责返修，并承担返修的费用。5.乙方有责任按照合同规定进行交货，每延期一天。乙方应偿付乙方延期交货部分货款总值_%罚金。六、补充附则以上价格为含税价。七、本合

17、同一式贰份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自签定之日起有效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书（五）合同编号：_保证人(甲方)：_住所：_法定代表人：_开户金融机构及账号：_贷款银行(乙方)：_住所：_法定代表人(或授权代理人)：_为确保乙方与_签订的_号借款同(以下简称借款合同)的履行，甲方愿意向乙方提供保证担保。乙双方根据合同法、担保法及其他有关规定，经协商一致;定如下条款：第一条 甲方保证担保的贷款金额(大写)_元，货款期限自_年_月_日至_年_月_日。第二条 本合同的保证人式为连带责任保证

18、，甲方对借款合同中借款人的债务承担连带责任。如借款合同履行期限届满，借款人没有履行或者没有全部履行其债务，乙方有权直接要求甲方承担保证责任。甲方应在接到乙方催收到(逾)期贷款通知书之日起_个工作日内履行清偿义务。第三条 保证担保的范围：贷款金额(大写)_元及利息、借款人应支付的违约金(包括罚息)、赔偿金和实现贷款债权的费用(包括诉讼费、律师费等)。第四条 保证期间：自本合同生效之日起至借款合同履行期限届满之日后两年止。借款合同展期的，以展期后所确定的合同最终履行期限之日为届满之日。第五条 本合同的效力独立于被保证的借款合同。借款合同无效并不影响本合同的效力。第六条 保证期间，借款合同的当事人双

19、方协议变更借款合同除贷款利率以外的其他内容，应当事先取得本合同甲方的书面同意。第七条 保证期间，甲方机构发生变更、撤销，甲方应提前_天书面通知乙方，本合同项下的全部义务由变更后的机构承担或由对甲方作出撤销决定的机构承担。如乙方认为变更后的机构不具备完全的保证能力，变更后的机构或作出撤销决定的机构有义务落实为乙方所接受的新的保证人。第八条 保证期间，乙方有权对甲方的资金和财产状况进行监督，有权要求甲方提供其财务报表等资料，甲方应如实提供。第九条 保证期间，甲方不得向第三方提供超出其自身负担能力的担保。第十条 发生下列情况之一的，乙方有权要求甲方提前承担保证责任，甲方同意提前承担保证责任：1.甲方

20、违反本合同第七条 、第八条 、第九条 的约定或者发生其他严重违约行为;2.借款合同履行期间借款人被宣告破产、被解散、擅自变更企业体制致使乙方贷款债权落空、未按借款合同的约定使用货款、卷入或即将卷入重大的诉讼或仲裁程序及其他法律纠纷、发生其他足以影响其偿债能力或缺乏偿债诚意的行为等情况。第十一条 甲方不承担保证责任或者违反本合同约定的其他义务的，应向乙方支付被保证的借款合同项下贷款金额_%的违约金，因此给乙方造成经济损失且违约金数额不足以弥补所受损失的，还应赔偿乙方的实际经济损失。对上述违约金、赔偿金以及甲方未承担保证责任的贷款本金、利息和其他费用，乙方有权直接与甲方存款账户中的资金予以抵销。第

21、十二条 双方约定的其他条款_第十三条 因本合同发生的争议，经协商不能达成一致意见，应当向乙方所在地人民法院提起诉讼。第十四条 本合同自双方法定代表人(或其授权代理人)签字并加盖公章后生效。第十五条 本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人：_ 法定代表人：_(或委托代理人)(或委托代理人)_年_月_日 _年_月_日毕业生三方协议书（六）委托方(甲方)：加工方(乙方)：委托方(以下简称甲方)和加工方(以下简称乙方)合称为“双方”。甲乙双方在平等、自愿基础上，经友好协商签订此协议。一、委托加工项目1、委托加工产品：_2、加工产品数量：_3、产品交货期限：按

22、乙方接单起_个工作日内交货。二、委托加工方式1、乙方包工包料，乙方须按照甲方要求选用原材料。2、乙方对原材料的质量保修期为一年。三、质量要求及技术标准1、乙方严格按照甲方提出的质量要求进行加工。2、技术标准参照国家标准执行。四、包装要求及交货地点1、乙方按甲方要求进行包装;对于甲方无特殊要求之零件由乙方自行选择包装方式。2、甲方指定地点交货，地点限_之内。五、费用结算1、此次加工费用总额为人民币(大写)_，(小写)_元整，此价不含税。具体明细见附件二.2、甲方首先支付乙方_%总额货款作为押金。乙方交货经甲方验收确定后，由乙方开具发票交与甲方，开票交税额由甲方返回乙方。甲方收到发票后_个工作日内

23、支付_%总额货款，交货当日起_个工作日内支付余下_%总额货款。3、甲方以银行汇款或国库直付方式与乙方结算。六、违约责任1、乙方必须严格按照双方规定时间交货，如逾期交货，乙方应向甲方支付货款_%的违约金。2、乙方隐瞒原材料的缺陷或使用不符合规定的原材料而影响产品质量时。甲方有权要求乙方重做，减少价款或赔偿损失等违约责任。3、乙方不得擅自生产甲方的专利产品或侵犯甲方专利权的产品，不得传播甲方提供的图纸给任何第三方，否则由此引起的侵权行为由乙方承担，甲方保留追究乙方法律责任权利。七、解决合同纠纷的方式1、本协议双方签字盖章即生效，执行过程中出现异议，双方应友好协商解决，协商不成则按合同法有关规定执行。八、其他约定事项1、本协议如有未尽事宜，双方可另行协商，在意见达成一致的基础上进行补充修改。2、本协议一式四份，双方各持二份，具有同等法律效力。委托方(甲方)：(盖章)