砖厂管理规章制度（多篇）

1、Word - 3 -砖厂管理规章制度（多篇） 鑫源 砖厂管理规章制度 第一章 总 则 1.为加强我厂平安、文明生产，严厉我厂劳动纪律, 强化员工的自我约束力量, 提高岗位工作效率, 确保砖厂正常生产经营, 树立良好的企业形象, 特制定本制度。 2.本制度参照国家、省、市有关劳动法规而制订, 是全体员工日常工作行为的一般准则,每位员工必需严格遵守本规定, 各级管理人员要起模范带头作用。 其次章 考勤管理制度 1.砖厂员工不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得消失旷工及擅自中途怠工停产现象，每迟到、早退一次，超过30 分钟作旷工半天处理。 2.凡上班时间需要中途离岗、离厂, 必需向负责人请假,

2、否则, 半小时内按早退处理，超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以当事人相应惩罚； 3.员工因病、因事或其他特别缘由不能按时上下班的应提前请假，未经批准而不按时上下班的作旷工处理。 4.凡旷工一天，扣罚两天工资；连续旷工三天以上或全年累计旷工十天以上，视作自动离职， 砖厂拒付全部工资且予以终止合同。 第三章 生产车间管理制度 1.车间工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长支配，听从调度， 2.车间工作人员必需保质保量按合同规定做好本职工作， 3.车间工作人员严禁上班时间饮酒或酒后上车操作，确保平安生产， 4 车间工作人员要定期对车辆，机械进行检查和保养，保持良好使用状态，

3、5.车间工作人员发觉设备有问题准时上报，修理，不得拖延，影响生产， 6.搞好团结，保证各工序畅通无阻。此处隐蔽14465个字少于2小时。 2.3常常性的平安教育 2.3.1平安例会制度，每月砖厂组织班组长以上人员召开一次平安会议，并学习有关平安生产学问，各班组每半月进行一次平安学习。 2.3.2召开班前、班后会，交待班前平安留意事项，进行班后平安总结。 2.3.3采纳多种形式开展平安教育活动，通过板报、宣扬栏、平安画展、并发放平安教材等形式，对职工进行平安常识教育。 2.4新工人培训 2.4.1入厂教育，对新入厂的工人，聘请的临时工，由砖厂主管领导叙述砖厂各项法规制度，劳动纪律，平安生产概况。

4、砖厂平安管理人员对其进行初步平安教育、平安生产的一般规定，砖厂基本平安学问。 2.4.2岗位教育，由所在班组进步行岗位技术操作规程，平安技术操作规程教育培训。 2.5调换工种的人员 2.5.1必需按新岗位技术操作规程进行平安技术操作规程的教育和培训。 2.5.2采纳新工艺、新技术、新设备时，应对有关人员进行特地培训。 2.5.3参与劳动、参观、实习人员，到工作现场之前必需进行自身平安爱护及相关内容教育，并有专人带领。 2.6特别工种教育 特种作业人员（电工、金属焊接工、砖厂内机动车驾驶员等）必需经过特地平安教育和技术培训，经考核合格取得岗位操作资格证书后，方可上岗。每月由专业技术人员对其进行培训学习。 3 设备管理修理制度 3.1目的及适用范围 为使砖厂设备常常处于平安完好的运行状态，防止事故的发生，降低设备和平安成本，充分提高设备的运转效率，提高开采装车、修理的管理水