版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、2022年餐饮企业招商合同范本法定代表人:联系方式:地址:乙方:法定代表人:联系方式:地址:甲乙双方本着自愿平等、互惠互利、诚实信用的原则,经双方友好协商,就乙方加盟甲方_相关事宜,订立如下合同条款,以资共同恪守履行。一、加盟区域1、乙方的加盟代理区域为:_。二、加盟权限1、甲方授权乙方为_地区的独家代理商。2、甲方不得在乙方代理的区域內另设其他加盟代理商,如果甲方违约乙方有权立即终止代理合同。3、乙方所造地区的加盟店由总部控股_%,由乙方委托甲方直接管理。4、在甲方授权乙方的所在区域内从事生产经营活动。5、乙方不得以任何的理由干涉所在区域门店的任何事情。6、合同期满之后乙方所在区域的门店由甲
2、方完全控股。三、加盟期限1、本合同的代理期限为_年,从本合同签订之日起至_年_月_日止。双方可根据本合同的约定提前终止或续期。2、乙方要求对本合同续期的,应至少在本合同期限届满前提前_个月向甲方书面提出。甲方同意的,与乙方签订续期合同。3、甲、乙双方约定,在本合同期限届满时,乙方满足以下条件可以续约:(1)较好地履行了本合同的义务,沒有发生过重大违约行为。(2)已经向甲方支付了到期的全部款項。四、加盟费用1、价格:乙方加盟_区,加盟的金额_万(大写)。2、甲乙双方按所持股份承担所在地区门店的运营费用,利润按所持股份分配。五、争议处理1、本合同受中华人民共和国法律管辖並按其进行解释。2、因履行本
3、合同引起的或与本合同有关的争议,双方应首先通过友好协解決,如果协商不能解决争议,依法向_人民法院起诉。六、其他1、本合同未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成书面补充合同,补充合同与本协议具有同等效力。2、本合同一式_份,甲方持_份,乙方持_份。甲方(签字或盖章):签订日期:_年_月_日签订地点:乙方(签字或盖章):签订日期:_年_月_日签订地点:2022年餐饮企业招商合同范本(二)乙方:(餐饮店)(以下简称乙方)经双方友好协商,达成如下协议甲方作为乙方长期消费客户,在乙方(餐饮店)以下经营消费时可享受以下优惠。一、优惠政策1、餐饮:(餐饮店)点菜8.8折(海
4、鲜、酒水、香烟除外)的优惠。标准餐不打折。2、会议室:按执行价8折。执行价:会议:_元/桌小会议:_元/桌3、凡在本店消费均可享受菜品8.8折优惠。二、乙方提供折扣优惠只适用于现金消费或酒店协议消费单位。1、甲方授权人所签单金额(或累计金)为最终结算依据。2、甲方支付方式为:现金、支票或转帐:甲方开户行:帐号:联系人:联系电话:乙方开户行:帐号:联系人:联系电话:3、结算方式:月结。甲方须于每月_日前按月结清当月帐单,否则视为违约,追究其违约责任,并停止本协议的执行。4、甲方在协议期间有任何变更请及时书面通知乙方,否则造成的不良后果由甲方自行负责。三、本协议有效期从_年_月_日至_年_月_日四、未尽事宜,双方协商解决。五、本协议一式两份,双方各执行一份。签字盖章后生效。六、本协议如需修改,甲乙双方应提前一个月通知对方。七、甲方授权签单消费确认只限本协议上甲方提供的人员(并提供相关人员亲
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026 年鼻窦炎护理宣讲病例分享
- 2026 年药物过敏性休克急救流程护理实操课
- 品质培训相关试题及解答
- 2026年70岁驾驶证年审三力能力测试题附答案
- 2026年城市公共安全设施建设与运营方案
- 2026年度全国保密教育线上培训试题(含答案)
- 南通遴选常见试题及完整答案
- 2026年企业员工招聘渠道反馈策略方案
- 2026年育婴员考试备考冲刺模拟试卷含答案解析
- 2026年初中历史真题试卷真题解析
- 耕地保护三级责任书
- 院前急救诊疗常规和技术操作规范(2025 年版)
- 小儿孤独症谱系障碍诊疗指南(2025年版)
- 2026年北京市劳动合同范本三篇
- 2026年GCP复习提分资料附完整答案详解(名校卷)
- 2026年水利机械运行维护工试卷【考点梳理】附答案详解
- 石油化工工程建设费用定额(2025版)
- 2026届山东省济宁市实验中学高三上学期开学考试数学试卷
- 推拿基本手法
- 认识有机化合物课件2025-2026学年高一下学期化学人教版必修第二册
- 2026年河北唐山市高三一模高考英语试卷试题(含答案详解)
评论
0/150
提交评论