版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、石河镇2011年上半年党风廉政建设自查报告 今年以来,石河镇全面贯彻落实清河市市委三届七次全委扩大会议及市纪委三届六次全委会议精神,进一步明确目标,细化任务,夯实责任,以十七大、十七届四中、五中全会精神为统领,以建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划为重点,围绕中心,服务大局,讲求实效,开拓创新,积极采取措施,全面推进廉政准则的学习,促使上半年党风廉政建设和反腐败工作取得了预期的效果,为促进全镇各项工作的顺利开展提供了有力的保障。具体工作落实情况如下: 一、强化责任意识,全面贯彻落实党风廉政建设责任制在市党风廉政建设工作会议召开后,我镇根据市党风廉政建设工作会议提出的工作任务,
2、对照清河市2011年党风廉政建设工作要点内容,联系我镇实际,进行了责任分解,研究制定了操作性强,责任划分具体的石河镇2011年党风廉政建设目标管理责任书。3月16日,我镇召开了党风廉政建设和纠风工作动员大会,镇党委书记与镇党委班子其他成员签定了石河镇2011年科级干部党风廉政建设目标管理责任书,并与全镇11个党支部签定了石河镇2011年党风廉政建设目标管理责任书,镇长与15个站所签定了石河镇2011年纠正部门和行业不正之风工作目标管理责任书。全镇各级领导干部全面落实“一岗双责”制度,从而真正做到经济工作抓到哪,党风廉政建设工作和纠风工作就跟到哪。制度制定后,关键在于抓落实。6月30日-7月3日
3、,由镇纪委牵头组织人员,对镇各站所、各村队党风廉政建设、纠风等各项工作开展情况进行了督促与检查,共提出各方面问题6条,并对各村队、站所检查出的问题提出了整改措施。2、落实“三重一大”议事规则,严格规范领导行为。加强了重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用程序的监督力度,积极探索党风监督和社会监督的有效形式,不断规范领导干部工作行为,使领导干部带头执行有关规定,严格履行决策程序,自觉规范领导的决策行为。3、抓好落实,全力推进“四项制度”建设。重点抓了党委议事规则、石河镇“四必谈、四必做”制度、石河镇甘肃移民帮扶工作制度、石河镇机关干部到社区服务工作制度等制度体系建设,扎实推进了责任
4、制的落实。同时根据纪委的部署和要求,积极推进了以“第一责任人制度、责任追究制度、群众监督评价制度、重要事项报告制度”为主要内容的四项制度建设,全镇各村队责任人共签定党风廉政建设责任确认书11份。 二、强化廉政意识,进一步规范领导干部从政行为1、关口前移,注重超前预防。今年年初从社会各界重新聘请了8名党风廉政监督员,加大监督防范力度。在党员干部子女、亲属结婚向纪委报告时,赠送警示贺卡,提醒党员干部不要借婚事大操大办借机敛财。严禁年末突击花钱和利用职权向基层推销商品,会同党委办公室进行监督检查,做到预防教育时时抓,年年抓。2、健全工作制度,转变干部作风。制定和修订了石河镇关于党风廉政建设责任制考核
5、办法、石河镇机关干部管理制度,进一步完善和规范了石河镇机关工作制度、石河镇2011年度绩效考核办法等一系列制度和办法。从年初到现在,廉政谈话36人,通过制度的落实,干部作风明显转变,实现了反腐倡廉的目标和要求。3、加强村级事务流程化管理,通过村监督小组成员对村级事务的参与,村民与村干部之间形成了一种良好的沟通机制,村监督小组成为实现这种沟通的有效中介和桥梁。一方面,村务监督小组支持队委会的正常工作,对村民宣传、解释队上的事务和财务运行的情况,及时消除村民对队委会工作的误解,另一方面,及时向党委等组织反映村民对村务管理的意见、建议,尤其是村级财务管理方面的意见。这种沟通带来了村级财务在管理者与监
6、督者互动中的良好运作,也有利于村委秩序的建立。因此可以说,村监督小组及其监督活动,在一定程度上重构了村干部和村民之间的信任关系,有利于村干部和村民之问关系的良性发展。4、对开展治理商业贿赂专项工作进行了全面的动员部署,进一步统一思想,明确要求将商业贿赂专项治理工作作为阶段廉政建设的重点。狠抓落实,有针对性地制定治理方案,明确目标要求和方法步骤。各部门按职能分工,切实履行职责,加大监管力度。在专项治理工作中,建立党政一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作责任制。执行严格的报告制度,定期或不定期的向领导小组上报专项治理工作进展情况,并主动与纪检部门加强沟通协调,建立信息通报、情况交流等工作机制
7、,形成工作合力。同时,加大对治贿部门的专项治理工作加强指导和督查,掌握工作进展和实际效果。对进展滞后的单位进行重点帮助,限期整改。并明确规定对于治理不严、措施不到位、工作不力、敷衍塞责的,将按照有关规定,追究有关领导的责任。三、强化监督意识,全面开展廉政风险点查找及防范管理机制。为更好的开展廉政风险点防范管理工作,成立了石河镇廉政风险点防范管理工作领导小组,由镇党委书记任组长,镇纪委书记任副组长。制定了石河镇廉政风险点防范管理工作实施方案,并下发“廉政风险防范管理应知应会”1000余份。廉政风险排查,预见腐败趋势。从今年年初开始,镇党委召开3次党委会议,部署全镇廉政风险点排查工作,下发了石河镇
8、关于廉政风险点防范管理工作的实施意见的通知,要求机关各站所从工作职能、干部岗位职责等方面进行风险点的查找。全镇辖区各单位都要按照实施方案的工作方法、工作要求开展查找工作。此次共查找廉政风险点共591条,涉及人员95名。严格低保、残疾人福利补贴审批程序和审批权限,并以展板形式向群众公示。把大额资金的使用、行政审批项目、为民服务事项、政务公开、抗震安居房建设等列为防范和监督重点。将查找梳理出来的廉政风险消灭在萌芽状态,从而进一步实现“预防”的目的,最大限度地减少腐败现象的发生。同时把廉政风险防范管理工作与解决涉及群众利益的突出问题相结合。围绕深化农村产权制度改革、农村社区建设、产业发展、基础设施建
9、设等涉及群众利益的问题,找准廉政风险,防范在先,加强督查,实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益。四、开展载体活动,进一步强化反腐倡廉教育监督和宣传工作1、以“四廉活动”为载体,切实加强对领导干部的监督。一是开展承诺示廉。各村队、站所“一把手”通过采取多种形式就廉政工作向社会群众进行公开承诺。二是检查督廉。纪委会同党风廉政建设义务监督员对党政主要领导践行廉政承诺情况进行监督检查。三是个人述廉。建立廉政档案,收录述廉报告。四是组织考廉。采取定量与定性考核相结合的办法,对领导干部廉政情况进行全面考核。对部分单位主要领导的廉政情况在一定范围内进行公开,接受职工群众监督。 2、充分发挥党员电教的直观
10、优势,开展党风廉政建设和反腐败教育展播。半年来,全镇共播放警示教育片6部,勤政廉洁典型教育片2部,截止目前在全镇共播放党廉教育片17场(次)、受教育党员干部达500多人(次)。3、加大新闻宣传工作,在建立信息员队伍的同时,不断加大外宣用稿的奖励制度。上半年全镇各族通讯员向市、地区、自治区广播电台、电视台、网站等媒体投稿120多件,采用54件。4、深入开展第十三个党风廉政建设教育月活动。在活动中,我镇以“抓好七月推动全年”工作的思想,切实加大党风廉政建设宣传,于7月15日召开了动员大会,会上镇党委书记牛义强同志作了重要讲话,并给与会的党员干部上了一堂廉政党课,纪委书记对第十三个党风廉政教育月进行
11、了全面安排部署,要求悬挂横幅布标3条,制作宣传标语20。结合庆祝建党90周年,我镇在7月1日开展了廉政文化进村队活动。在石河镇文化广镇举办了一场大型红歌赛,宣传月各项活动正在有条不紊的进行中。5、大力开展廉政文化“六进”工作,制定了石河镇廉政文化“六进”工作实施方案,将廉政文化引向深入,五月组织干部前往中心校为学校教职工上廉政课。在6月组织干部家属、义务监督员座谈会。特定每周三为党风廉政建设专题教育日。每周五下午观看党风廉政电教片。 五、强化服务意识,深入开展政风行风评议活动。一是把政风行风评议工作当作一项政治任务抓紧抓好。年初召开了政风行风评议工作动员大会,确定了2个参评单位,明确了评议内容
12、和评议程序。各参评站所积极行动,由一把手亲自挂帅,摆上重要日程。二是强化措施,加大对政风行风承诺的公开监督力度。在明显位置公布举报电话,各参评站所在本单位的公开栏里公开承诺内容和监督举报电话,将政风行风评议工作真正纳入社会的监督机制中。截至目前为止全镇共征求意见建议6条,及时制订了整改措施6条。三是各参评部门开展政风行风自查自评活动,从认识程度、社会舆论、工作作风为群众服务、窗口建设等方面进行了自查,保证“六项制度”落到实处,提高了办事效率和服务质量。四是开展了一次专项治理工作。镇纪检办协同党办对民政办第一季度低保金发放,四老人员补助金发放,计生办独生子女金发放情况进行了一次清查。六、抓惩处,狠抓案件查办和信访工作今年以来,我镇把查处违纪、违法案件作为惩治腐败,保证经济发展正常运行的一项重要任务摆在首要位置,严肃查处党员干部的违纪案件。同时,拓宽案源,积极做好信访工作,推行信访首访责任制、办事公开等配套制度。制定了石河镇纪检信访举报工作办事公开实施办法,做到“五个公开”。截止目前,石河镇纪委共收到群众信访举报5件,已全部办理。七、开拓创新,经济建设开局良好今年是实施“十二五”规划的开局之年,我镇党委、政府贯彻落实市委三届七次全委(扩大)会议精神,开拓创新,扎实推进经济建设。以上是我镇2011年党风廉政
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026内蒙古巴彦淖尔城市发展投资(集团)有限公司(第一批)招聘10人考试备考试题及答案解析
- 2026安徽马鞍山含山百方云科技有限公司招聘考试备考题库及答案解析
- 2026年中级经济师之中级经济师经济基础知识能力检测试卷(培优)附答案详解
- 2026年电大劳动及社会保障法考前冲刺测试卷及参考答案详解【夺分金卷】
- 2026湖南省公共资源交易中心招聘2人考试参考题库及答案解析
- 2026广西广电网络科技发展有限公司环江分公司招聘2人考试备考试题及答案解析
- 2026年6月四川乐山市沙湾区城镇公益性岗位选聘9人考试备考题库及答案解析
- 2026福建泉州海丝产业投资集团有限公司招聘3人考试备考题库及答案解析
- 2026广东佛山市三水塘水铺电子商务有限公司后勤管理岗1人考试参考试题及答案解析
- 2026晋能控股集团有限公司高校毕业生招聘4000人考试备考题库及答案解析
- 人教版小学五年级数学下册折线统计图《复式折线统计图》示范教学课件
- 2025内蒙古乌海市国创数字产业发展有限责任公司招聘和考察更正笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026年安徽省合肥市高三二模英语试题(含答案和音频)
- 小学劝返复学工作制度
- 藏医外冶室工作制度
- 2025年铜仁市辅警考试公安基础知识考试真题库及参考答案
- 2025版继发性高血压筛查和诊断中国专家共识
- 广西能汇投资集团有限公司招聘笔试题库2026
- 监理安全管理制度和预案(3篇)
- 紧固件模具维护调试技师岗位招聘考试试卷及答案
- 酒泉市市直机关及参照公务员法管理单位遴选笔试真题2025年附答案
评论
0/150
提交评论