2022年会计学专业求职经验分享

1、会计学专业求职体会共享先简洁自我介绍下,我的这个帖子不同于其他比较牛的人,好offer一大堆,我是我们学校大四会计学专业的,没有关系没有钱,学习成果一塌糊涂,差到什么地步呢挂着一堆课找工作,高校基点仍没到2,成果最好的一门课是我重修修过来的；四年从没得过奖学金,英语口语相当于高中水平,就一个刚 过线的 476 分的四级,也没有牛企的实习经受,可见硬件是多么的烂了吧,从 找工作到现在,也受了不计其数的打击,我想不如写出来让大家明白一下,也 期望后来的学弟学妹们能吸取我的教训,踏着我的尸体查找到中意的工作！关于找工作有好多话要说,现在高校生都反映就业工作难,为什么学校仍 在不断的扩招,我感觉这的确

2、是一个社会问题；在你高考前,你是不是期望大 学招人越多越好,这样自己的机会就越大；但是,一旦你进入了高校,就发觉 其实这样的成效并不好,人数多了,反而就业时竞争压力就大,另外学校的公 共资源自己的占用率低了；这就是围墙,只是我们站的角度不同,大家从学校到中学到高中最终到高校为了什么为了不就是找个好工作,奔个好前程吗那么再看看高校校内里有多少人为之努力我想大部分的同学大四之前都是徘徊在嬉戏,恋爱之中,没有把工作当做一回事吧；等到了大四的时候想起来找工作的时候才懊悔自己起初为什么不多用功一些；走过高校快4 年的时间,想想自己大一大二也是荒芜过去,大三开头被迫觉悟；（挂了一堆课,拿了学业警告,被迫开

3、头好好学习；）大四开头正式找工作；所以我想假如有大二大三的 师弟师妹看到我这个帖子,我建议你从大二开头就应当为前途考虑了,是预备 考研仍是预备工作 假如是预备工作的话,在大二探究自己的爱好和进展方向,大三根据相应的爱好去实习去努力；等到了大四有了大三的基础,找份适合自 己的工作就易如反掌了；找工作并不是大四的任务,而是高校的任务；好了,废话不多说,转入正题；话说我是去年 9 月份刚开学就预备找工作了的,由于许多企业都是在 10 月 份, 11 月份开头校内宣讲和聘请,当时我就简洁地制作了自己的简历,有合适的能网申的我就投,大约投了10 几家吧,结果没有一家给我回消息的；后来我1 重新注视了自己

4、的简历发觉,除了自己硬件条件的缺乏,仍有自己的简历写得 是漏洞百出,没有任何特色可言；在这里我建议大家肯定要仔细对待自己的简 历,关于简历的模板和写作,网上有许多,大家可以自己搜下；由于要预备报考国家公务员和重修以前累积下来的专业课,我就临时舍弃 了找工作的事情,一心投入了学习；在这里假如有和我类似情形的,肯定要注 意分清孰重孰轻,同学同学,学习是第一位的,把学业完成了保证能拿到学位 了,找工作才有意义；否就,拿不到毕业证学位证,找到好工作了也可能白 搭；中间公务员考试始终是断断续续地复习,由于把国家公务员当做后备的选 择,所以并不是很重视,其实现在想想公务员其实也是高校生特别好的一条出 路,

5、假如有准备报考的同学肯定要仔细地复习；后来考完了 11 月底的公务员,我就开头连续自己的找工作旅程；在11 月和 1 月之间,我网投了大约有几十家公司吧,主要是针对银行和贸易性的企业,来学校聘请的企业我也投了几家；我举几个简洁的介绍一下吧；xx 银行：其实四大银行和商业银行的待遇特别的不错,主要是稳固；当时 投我们市的工商银行的时候我感觉自己的硬件和实践经受都不够好,那怎么办 呢 我就把自己对银行业的熟悉和自己在银行工作的心态和优势总结了一下；后 来工行的人给我消息让我去面试,无奈我挂科挂的太多,导致考试时间和面试 时间冲突,最终只能无奈地挑选了舍弃；在这里,期望大家肯定不要像我一 样,不要以

6、为挂科了无所谓,一旦有了这种心态,以后确定会很麻烦；至于四 大银行的其他几个,中国银行的聘请和笔试期间我正在公务员考试临考期间,所以并不知道,但中国银行据说全国要招1 万人左右,我同学有网申的基本都让去笔试了,所以我错过了一次很好的机会；在这里建议大家找工作时肯定要 和同学多沟通信息,资源共享；建行和农行我也投了,但是不知道为什么始终 没给我回消息,或许是由于我们学校不出名,而我学的专业和那些财经高校的 同类专业的比,确定处于劣势吧；xx 总部国际结算中心：这个是深航的总部过来人来我们学校招的,当时我 们专业和财务治理专业的人基本都出动了,在学校进行了初步的面试；当时面 试官问了一些次贷危机的

7、事情,虽然我当时比较紧急,但仍是理清了思路说出2 了自己的观点；其实关于面试,这个是需要技巧的,技巧这方面大家搜寻下面 经,我想说的就是,底气肯定要足,声音肯定要嘹亮；说话肯定要有条理,回 答肯定要对口,不要显现答非所问；假如你很喜爱这个公司,那就明白全公司 的背景,以及公司往年的一些面试题等；可能由于我回答的仍可以吧,过了几 天我收到了去深航天津分公司面试的消息,当时和我一起去的仍有我们学校的 几个同学；其次轮面试是以无领导小组争论的方式进行的,所谓无领导小组讨论是面试中常常使用的一种测评技术, 采纳情形模拟的方式对考生进行集风光试；当时我们是 10 个人分成一组,然后给了我们有三家动物园恶

8、性竞争导致经 营不善以及财务危机等,如何去解决这些问题,然后面试官在旁观看与会者的 表现；关于无领导小组争论如何发挥,网上也有一些资料可供参考,说一下我 个人的浅见：发言肯定要积极,这是最基本的,仍有就是条理性和说服力,不 要由于想要表现而扯东扯西,说的都是废话,既耽搁时间又会使面试官觉得你 不靠谱,仍有就是要留意协作,假如你和别人看法不一样,可以坚持己见,解释自己的立场,但最终肯定要得出一个统一的看法,完成小组的任务；在这里 给不善言辞的同学介绍一个小技巧,假如你觉得自己不善于争论和表达,那么就争取做一个领导者或者和谐者,比如一开头就说“ 由于时间比较紧,我建议 大家用多少时间争论,多少时间

9、得出最终结论,我负责给大家记录” ,在组内 显现组员猛烈的对立情形或者争论的偏题了,你都可以出来负责和谐,这样会 让面试官觉得你是一个特别具有团队精神的人从而对你产生好印象；最终的总 结陈词,肯定要英勇地站起来自我举荐,由于之前你争论的不多,记录的却不 少,“ 旁观者清,当局者迷” ,这时就是你表现的时候了；最终无领导小组讨 论终止以后,面试官让我留下来连续面试,当时会议室是五个面试官 vs 我一个 人,搞得我很紧急,但是我尽量知无不言言无不尽,个人觉得发挥仍是比较出 色的,但是最终人力资源的老总却说：“ 你不适合干会计这一职业,你这个人太感性,太开朗了；” （感性和开朗和会计职业冲突吗）她说

10、完这句话,我就知道没戏了,招的就是会计岗位,又说我不适合干这一行,明摆着嘛；有时候 人生就是如此,你付出了也不肯定有回报；最终我仍是微笑着说：“ 假如我做 的话,我信任我会做好的；” 然后就离开了；后来没有想到的是其次天深航又 通知我去笔试了,于是又去了一趟参与了笔试,笔试题是用电脑做的,和公务3 员的行政才能测试差不多；虽然笔试完了以后,最终结果仍是没要我,但是也 算是丰富了一下自己的求职经受吧；xx 航：海航的面试经受比较特别,由于是去面试乘务员；（病急乱投医,一个金融危机弄得许多人不管什么职位靠点谱就投,我也一样；）当时去了北 教 11 的面试地点,放眼望去,全是乘务和学校别的专业的美女

11、们,立刻有种晕 眩的感觉；我们几个羞怯的男生站在一起,等待着列队进场面试；xx 航的面试 官主要是看形体条件,面试官当时相中了我,但后来检查我手臂由于我手臂上 有打架留下来的疤痕和烟烫伤的疤痕,最终面试官说了句“ 惋惜了” 把我给刷 了；很好玩的一次面试经受,算是感受了一下乘务的聘请氛围吧；个人感觉现 在乘务的待遇是一年不如一年了,大环境不好,也是没方法的事情；xx 电信：电信虽然现在越做越大,但是基层待遇却明显不如移动和联通；投中国电信时由于感觉今年就业艰巨,不如回家干两年再说；正好赶上家里的 中国电信招人,就投了一下,先是面试,问的是怎么看电信和网通的关系,仍 有一些个人的情形等等,任凭说

12、了下；然后就是笔试,和一般企业的笔试题不 同,就是电信的题有一些运算机的学问,都是些常识,不难；过了笔试是最终 面试了,谈待遇时电信给的待遇和我预期的低了许多,所以最终我挑选了舍弃 签约；以上的这些主要就是大四上学期的经受了；寒假刚开头,公务员的成果就出来了；行测考了70,申论只考了 40,报考的 xx 出入境检验检疫局,最低面试分数线 119,最终落选；调剂的时候都是些边远地区的公务员在招人,我有点心灰意冷,最终挑选了xx 银监会调剂,结果和预想的一样,挂掉了；现在想想我起初假如仔细对待考公务员的事情,那么 或许结果又会是另外一种样子了；大四下学期开头后,由于有些同学都有了着落了,所以有点焦

13、急了；自开 学伊始,便开头了网上狂轰滥炸投递简历,成效也是不甚抱负,金融危机造成 的经济影响的确很大；也开头跑聘请会了,天津主要的聘请会有会展中心（收 费）和体育中心的聘请会（免费）,以及各校的校内聘请会,可以说聘请会的4 单位是特别参差不一的,我所接触到得大部分都很差,下面主要介绍几个下学 期经受的公司；xx 客服中心：是 12580的一个客服中心来学校招的,详细情形不甚了了,面试也就是分组无领导小组争论,最终要的基本都是女生,而且要求立刻去实 习,感觉不是很靠谱,在这里大家找工作时不要被公司的名字魅惑住了,有的公司虽然也有中国xx 什么什么公司,中心的,但和这个中国xx 的本身关联可能并不

14、大,或许只是一个合作公司之类的；所以大家肯定要问清晰了,由于这 事关你的切身利益,而且正规的公司一般不会忌讳这些的,反而有问题的公司 确定会遮遮挡掩的；xx 金融：写到平安想起这几天上市企业的报表间续都出来了,平安的保险 业务净赚 200 多亿结果由于投资富通的失误几乎把净利润全赔进去了；平安金融当时在聘请会上写的待遇可以说是特别迷人,月薪3800 元+提成,但这个待遇建立在你做了肯定得保单和业务量的基础上才会有；个人觉得现在的保险公 司越来越像传销,就是拉人头,你没人头可拉的时候,也就是你被开除的时候 了；在参考了一些在平安做过的同学的看法后,最终舍弃了面试；假如人脉和 社会资源较广的同学仍

15、是可以去保险公司锤炼的,业绩越好,待遇也越好；中国 xx 安徽分公司：投中国联通时投的是家里的市区分公司,财务治理职 位；由于金融危机,导致安徽本省的高校毕业生或许多没找到工作,所以联通 的安徽分公司最终基本都招的省内高校的应届毕业生；哀叹一声,这年头,想 回家也不简洁；xx 商务：是 xx 的一家公司,由 xx 广告和凤凰周刊一起成立的新公司,也 是我现在加入并且培训中的公司；由于下学期招人的单位越来越少了,跑的几场聘请会看到的单位也可以说惨不忍睹,所以当xx 公司说录用我的时候,我立马毫不徘徊地接受了；这过程也可以说是一波三折吧；xx 商务的定位主要是做商务接待的工作,接待政府和企业来xx

16、 新区的考察团体；由于我的条件比较符合,所以三艾来学校聘请第一轮面试的时候就敲定我参与复试；最初定下来是招 10 个人,但是网申的时候有1200 多人,包括应届生和社会在职者,最终选5 了 300 多人笔试,包括天大,南开,商院,财大,外院等众多天津高校的人,笔试内容也是五花八门,比如威驰是哪个汽车生产商生产地,g 股的 g 表示什 么意思,我国获诺贝尔奖的华人有哪些等等,仍有就是英文翻译和应用文的写 作,最令我印象深刻的是一道题要求写出自己的父母诞生的年月日,不知道大家都知不知道自己的父母诞生日期呢笔试挑选了以后,面试就剩下50 多人了；五个考官,包括公司老总,两个副总,经理和塘沽区的办公室

17、主任；面试 一开头都是要求自我介绍,然后针对简历提问,在这里大家要留意面试时假如 问到你英文题目,肯定别慌,用最简短的英文对话流利地回答就行了；常见的英文提问比如有“ 今日星期几啊 的,假如提前有预备的话最好；基本就是这些了,我现在正在” “ 用英文简要介绍你的家庭情形” 啊之类xx 商务实习培训着,由于合格了才能签约,而且培训期假如表现不佳会被剔除,所以压力仍是很大；这两天嘉里粮油（做 金龙鱼的港资企业）给我打电话让我去面试,天津的公务员我报的地税局也通 过了审核,可以说只要专心,努力,机会仍是有的；但我最终仍是打算在三艾 做下去,以自己的表现度过这段实习期,赢得公司的认同并最终签约；个人的

18、 求职经受差不多也就这些了,期望能给大家一些有用的参考信息；找工作这一路走来,被鄙视了好多次,也在不断的面试过程中充实着自己 的面经；最终给大家总结一下吧；1. 关于职业规划,我自己是准备做职业经理人的；大家这个肯定要想好,假如公司问到你这个问题答的不好的话,公司hr 会以为你仅仅为一份工作,仍不是为你的事业,你假如连自己的事业都没有考虑过,如何考虑为公司 服务2. 关于简历写作,这个需要很高校问的,有的同学很有实力,但写出来 看着就不那么抢手了；有的同学虽然实力一般,但写出来的简历 hr 都喜爱看,都会给面试机会；我的简历到现在,修改了不下 秀简历模板；6 20 次,大家可以多找下相关优3.

19、 关于面试,这个是需要技巧的,技巧这方面大家搜寻下面经,我想说的就是,底气肯定要足,声音肯定要嘹亮；说话肯定要条例；回答肯定要对口,不要显现答非所问；假如你很喜爱这个公司,那就明白全公司的背景,以及公司往年的面经；4. 关于英语,其实也没那么可怕,提前写下英语简历,背下英语自我介绍,就差不多了；仍是一个预备的问题；当时就是由于我没有预备英语简历和口语介绍,外企我一家都没申请,大家要对自己有信心；5. 关于进展,看你想挑选一个什么样的进展了,是挑选一个稳固的公司,仍是一个喜爱的职业,其实我感觉,大家对于自己的期望,和实际过程中得到的公司都有那么肯定差距,比如准备考80 分,最终出来是 70 分；

20、公司也是一样,其实就是挑选一个相对合适的；看你更加看重哪个方面了 进展 机遇 稳固 轻松 城市 待遇 等等,找到自己最看重的部分；6. 关于小技巧,这个需要大家留意旁边的细节,假如聘请的来学校,你就积极主动些,假如面试官手里拿着东西,就积极的询问下,您需要帮忙吗 好多机会就把握在一瞬时；7. 关于礼仪,大家肯定要留意,做销售市场治理等,肯定要穿正装；做技术这块,穿正装确定没坏处；假如进入面试房间,hr 没让坐,那就询问下,我可以做吗 面试终止或者开头要把握情形进行握手,一般面试开头不握 手,面试终止时,感觉自己有戏,那就主动握手；或者终止时,略微鞠躬下,留给公司一个微笑；假如是小组面试,千万要

21、记得不要把手托着腮,要正坐；仍有好多,大家可以去网站上搜寻下；8. 假如知道 hr 的邮箱或者手机号码,记得面试后1 到 2 天内给 hr发个信息,表示对于公司的感谢,以及自己剧烈加盟公司的愿望；9. 在面试过程中,肯定要有激情；换句话说就是对于公司很感兴 趣,很想加入公司,有机会就要表示这个愿望,这样录用的面会更大；7 10. 面试官一般都是比较和气的,但也会显现一些很庄重的,或者会 问一些很难回答的问题,这样的情形他们是为了考察你的抗压才能以及应变能 力；大家没有必要介意,肯定要保持镇静,假如问题不好答,或者不会答,就 直接坦白一下,或者,微笑一下,说,对不起,我不会；11. 面试时语速要

22、适中,但也要看面试官情形,假如面试官语速比较 快,那你也尽量提高下语速,假如面试官语速慢些,那你也慢些,中速为好；平常语速过快的同学,可以适当留意下；12. 回答疑题时,要留意面试官考查什么假如能充分体会换位摸索,那离胜利近在咫尺了；13. 拥有一个好的成果是需要的,但成果已经成为不行转变的事实,那你就得挖掘自己的优势（也就是一般人做不到的）,在简历上展现出来,比 如我成果不好,就没在简历上列出,但我的实践比较多,所以抓住这块；要在 简历中突出你的与众不同；14. 仍是关于成果,假如你成果不好,面试时问道你成果怎么样 我就会 坦然说：虽然我成果不好,但并不代表我学习才能不行（一般情形下,hr 会将成果